一份好的述職報告可以讓你在勝任的時候給大家有一個良好的職業(yè)形象,以便之后的工作進展順利。今天小編給大家?guī)韼灼x的《學校支部書記述職報告》。希望對大家有所幫助!
學校支部書記述職報告(一):
按照教育局黨委抓基層黨建工作述職的部署和要求,現(xiàn)將20xx年履行安寧市青龍學校黨建工作第一職責人職責狀況做如下述職,請予評議。
一、學校黨支部基本狀況:
XX學校黨支部現(xiàn)有黨員36人,其中在職32人,退休4人,女性黨員11人,研究生學歷1人,本科學歷12人,?茖W歷20人,中專2人,初中學歷1人。支部委員會設(shè)書記兼校長1人、副書記(兼組織委員)1人,紀檢委員、青年委員、宣傳委員各1人。
二、抓基層黨建履職狀況。
(一)履行抓基層黨建職責狀況。一年來,我按照教育局黨委、青龍街道黨工委的要求,以黨的十八大落實黨建工作職責制,黨支部書記是黨建工作第一職責人的要求,深入學習貫徹科學發(fā)展觀和黨的群眾路線,努力工作,廉潔自律,團結(jié)帶領(lǐng)支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務(wù),較好的實現(xiàn)了工作目標,為學校的科學發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。我在抓好學校行政管理的同時,認真履行學校黨建工作第一職責人的職責,努力抓好十八大和黨的十八屆三中、四中全會精神和各級黨委方針政策在學校的貫徹落實。年初,主持召開支委會,結(jié)合學校教育教學實際,以強化黨組織建設(shè)和黨員隊長解決實際問題結(jié)合起來,與安全教育宣傳和防范志愿者服務(wù)結(jié)合起來。
透過系列教育學習,學校黨員干部深刻認識到群眾路線是新形勢下黨對每位黨員提出的重要要求,是堅持以人為本、執(zhí)政為民的客觀要求,是新時期實現(xiàn)中國夢的有效途徑。進一步從思想上認識到本次教育實踐活動的重要性和緊迫性,提高了服務(wù)師生、服務(wù)教學的意識,樹立起黨員干部務(wù)實清廉的形象。
為了深入廣泛、準確查找學校領(lǐng)導班子及成員四風問題,進一步明確和規(guī)范了學校工會委員會教學安全組、財經(jīng)監(jiān)督小組、領(lǐng)導干部評議組三個職能小組的職責及工作制度,堅持每個季度活動一次,每次活動均構(gòu)成了書面報告并在全校教職工大會上進行通報,理解廣大教師的監(jiān)督。同時透過召開由不同年級段、老中青教師代表參加的座談會,設(shè)立學校領(lǐng)導班子及成員四風問題舉報箱、公布電子郵箱和熱線電話等形式,在全校師生中廣泛聽取意見推薦,認真查找學校領(lǐng)導班子及成員在四風方面的突出問題。學校工會財經(jīng)監(jiān)督小組對學校三公經(jīng)費的支出狀況進行了認真審查;教學安全小組對學校校舍、教育教學設(shè)施設(shè)備、消防設(shè)施的維護保養(yǎng)及學校安全教育宣傳、防范等制度措施的落實狀況進行了全面的督查,構(gòu)成書面報告并在教職工大會上進行了通報,要求相關(guān)職責領(lǐng)導對反映的問題當面做出整改承諾。
經(jīng)歸納梳理,班子征求到領(lǐng)導作風、考核管理、辦學條件、教師隊伍建設(shè)等四個方面的意見和推薦63條,其中,班子20條,班子個人43條,由教育局聯(lián)系組同志如實反饋給班子成員。針對反映的問題,我分別與班子成員、各處室主任及分管領(lǐng)導及其他黨員同志進行了了談心交心,正視問題、直擊要害、剖析根源、提出要求、溝通思想、找準問題、增進理解、構(gòu)成共識、促進工作健康發(fā)展。
在8月14日學校領(lǐng)導班子專題組織生活會上,我?guī)ь^自我對照檢查,帶頭對其他班子成員提出誠懇的批評意見的標桿作用,得到教育局聯(lián)系組同志的肯定,班子成員之間本著對黨、對學校、對班子、對同志高度負責的態(tài)度,聚焦四風問題,認真對照檢查,以整風精神開展批評和自我批評。直面問題,實事求是,敢于亮丑揭短,敢于承認錯誤,各位班子成員在會上也做出了整改承諾,提出了整改方向措施,真正到達紅臉出汗的效果。
活動集中反映出學校領(lǐng)導班子及成員主要存在以下問題:
1、形式主義方面,理論學習不夠,理論指導實踐不夠:一是學習的自覺性不高;二是學習制度堅持不好;三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好;四是黨員干部學習氛圍不濃。
2、官僚主義方面,工作作風不夠扎實,求真務(wù)實精神不夠:一是工作要求不高;二是缺乏創(chuàng)新意識;三是工作方法簡單;四是團隊意識不強。
3、享樂主義方面,群眾意識不夠強,為民服務(wù)宗旨不夠:一是深入教學一線實踐指導督促不力,領(lǐng)導長期不擔當教學任務(wù);二是紀律松懈,作風漂浮,工作懶散;三是得過且過,不敢擔當,履職盡責工作不到位。
4、奢靡之風方面,勤政廉政不深,廉潔自律力度不夠:一是自我約束不夠嚴格,有接待超標、陪同人員太多或被利益人請吃的現(xiàn)象,
二是勤儉節(jié)約意識淡薄。
今后努力方向、改善措施和取得的實效:
1、堅持以科學發(fā)展觀為指導,加強理論業(yè)務(wù)學習,在提高學習潛力、決策潛力、落實潛力、創(chuàng)新潛力上下功夫,進一步提高班子整體素質(zhì)。
2、進一步落實領(lǐng)導干部24小時輪流值周制度,領(lǐng)導干部8點簽到制度,校級領(lǐng)導對校園安全日巡查、周檢查、月抽查制度,聯(lián)系年級組、教研組制度,領(lǐng)導干部堅持一線主科教學制度,領(lǐng)導干部隨機下班聽課制度,抓牢作風紀律、切實加強領(lǐng)導干部深入基層、服務(wù)教學、服務(wù)師生的潛力和意識,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
3、加強對主觀世界的改造,不斷提高個人的品德修養(yǎng),認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和云南省實施辦法,繼續(xù)堅持每季度一次的工會財經(jīng)監(jiān)督小組活動制度,定期對學校的經(jīng)費使用狀況進行通報,自覺主動理解監(jiān)督,增強拒腐防變潛力,樹立清正廉潔的良好形象。一年來學校沒有公費旅游、公車費用,公務(wù)接待均在學校食堂進行,接待費明顯減少,把有限的公用經(jīng)費服務(wù)于教育教學活動與設(shè)備購置。
4、立足本職,制定措施,認真解決群眾反映強烈的分工不清、職責不明、管理不嚴、作風不實、紀律松散、無所作為、效率低下等問題,千方百計調(diào)動黨員教師的用心性,最大限度提高工作效率。
5、透過創(chuàng)新教師宿舍管理使用激勵機制,徹底解決了家里學校遠、長期居住學校、堅持教學一線教師長期居住陰暗、潮濕一樓宿舍,影響健康的最后一公里的問題。
(二)加強基層黨組織建設(shè)狀況。認真落實黨內(nèi)三會一課制度、黨員政治生日談話制度、領(lǐng)導干部民情懇談制度、民主生活會制度、黨員年度目標考核暨民主評議等制度。我始終認真貫徹民主集中原則,學校所有大小事宜一律提交學校每周一的黨政干部例會群眾討論透過方可執(zhí)行,堅決杜絕一言談的現(xiàn)象。我堅持帶頭講黨課,宣傳學習黨章、十八大及黨的十八屆三中、四中全會精神、社會主義核心價值理論,加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè),深入開展學習型黨組織建立活動,用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部,開展爭做禮貌使者,建立禮貌校園等活動,提高了黨員的認識水平和思想覺悟。對師生、家長、社會關(guān)注的黨員發(fā)展、黨員年度目標考核、領(lǐng)導班子及成員的對照檢查材料、整改措施、寄宿制學生生活費兌現(xiàn)標準及名單、教師績效考核、評先評優(yōu)、職稱晉升、崗位聘任和困難職工慰問等黨務(wù)、校務(wù)熱點問題給予及時的公開和公示;對工作中有失誤的領(lǐng)導,作用發(fā)揮不佳的黨員同志,我第一時間與其進行思想教育疏導和教育,嚴格按照學校規(guī)章制度進行處理,使其更好地發(fā)揮黨員的帶頭作用。
(三)推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)狀況。充分發(fā)揮好領(lǐng)導班子龍頭作用,透過嚴格執(zhí)行了領(lǐng)導干部早八點簽到制、24小時輪流值周制度、校級領(lǐng)導帶頭承擔主科教學任務(wù),校級領(lǐng)導帶頭深入年級段(組)和教研組,帶頭上公開課、示范課、帶頭定期深入學生家庭家訪,由學校領(lǐng)導干部組成的校園安全志愿者服務(wù)隊堅持對校園安全日巡查、周檢查和月抽查制度等,加強領(lǐng)導干部帶頭服務(wù)、帶領(lǐng)服務(wù)、帶動服務(wù)的自覺性,帶動了其他普通黨員教師從自身做起,早來晚走,認真上好每一節(jié)課,認真做好自己的業(yè)務(wù)工作,有效推動學校服務(wù)型黨組織、服務(wù)型班子的建設(shè)。
(四)加強黨員教育管理。嚴格執(zhí)行三會一課考勤制度,正常開展黨員組織生活,用心推行黨員分類管理、設(shè)崗定責、民主評議等教育管理制度,使黨員教育經(jīng);⒅贫然,是黨員宗旨意識、黨風黨紀意識、服務(wù)意識不斷增強,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,嚴格堅持標準和程序有計劃地把教學一線的優(yōu)秀骨干培養(yǎng)為入黨用心分子、培養(yǎng)對象,但培養(yǎng)基本成熟的李元峰老師8月份調(diào)往安寧實驗學校。年內(nèi)經(jīng)黨的群眾路線教育實踐活動和年終黨員目標時對在冊的37名黨員進行了民主測評,結(jié)合各位黨員履行義務(wù)、先鋒作用發(fā)揮等方面綜合評定出好、一般、差三個等次的黨員人數(shù)分別是26人、7人、4人,沒有違反黨章和師德規(guī)范的不合格黨員,我與副書記分別對評議為差的4名黨員進行了談話和提醒。(五)落實基礎(chǔ)保障狀況。按照《安寧市基層組織建設(shè)三年規(guī)劃》,結(jié)合學校的實際,加大黨組織建設(shè)投入力度,每年從學校公用經(jīng)費中按照每位黨員500元的標準預(yù)算黨建工作經(jīng)費,主要用于黨報黨刊征訂及活動設(shè)施設(shè)備的購置。建有固定、規(guī)范的黨員活動室,黨組織干部的待遇得到充分保障,用心開展了各項扶貧救災(zāi)捐款活動,黨員領(lǐng)導干部用心帶頭并組織全體教職工為昭通魯?shù)榭拐鹁葹?zāi)捐款,慰問身患癌癥困難職工張東瓊5000元,學校工
會為困難黨員李貴祥申請勵耕救助10000元。黨內(nèi)幫困機制、經(jīng)費得到較好的落實。
三、存在主要問題和下一步的打算。
1、學校黨支部在制度創(chuàng)新、特色工作方面雖然進行了一些探索和思考,但還是做得不夠,須進一步加強。
2、學校黨支部和黨員在教書育人,全面提高教育教學質(zhì)量,辦人民滿意教育方面的先鋒模范作用體現(xiàn)不夠,下一步打算與學校教務(wù)處共同研究創(chuàng)新黨員素質(zhì)提升活動載體和機制,結(jié)合黨員設(shè)崗定責,每年組織一次黨員教師教學崗位練兵或教學業(yè)務(wù)競賽活動,同時把結(jié)果與年終黨員目標考核結(jié)合起來,快速提升黨員隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、年初提出的發(fā)展一名新黨員的計劃,因培養(yǎng)對象中途調(diào)離而未完成計劃。來年,在堅持標準的基礎(chǔ)上加大培養(yǎng)力度。
4、黨員自覺登陸網(wǎng)上黨支部,發(fā)布微博、信息用心性不高,數(shù)量較去年有所減少。今后,用心鼓勵黨員自覺登陸網(wǎng)上黨支部進行學習交流,設(shè)立專門信息員,定期將黨員發(fā)布的微博、博客、信息的質(zhì)量與數(shù)量進行統(tǒng)計并在學校Q群中通報,與年終考核掛鉤。一年來,我努力做好黨建工作的領(lǐng)導和協(xié)調(diào),盡職盡責,雖然工作有一點成效,但工作中還存在許多問題,與上級要求和師生期望還有差距。在此,懇請在座的各位領(lǐng)導指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業(yè)、教育事業(yè)的發(fā)展,爭取更大進步。
學校支部書記述職報告(二):
小學黨支部書記述職報告
本人自xx年8月調(diào)任xx中心小學黨支部書記以來,轉(zhuǎn)瞬間第二個三年任期又過去了。在上級黨組織和中心校領(lǐng)導的關(guān)懷支持下,在全體黨員和廣大教師的關(guān)心幫忙下,自己克己奉公,履行職責,盡心盡力完成本職工作。主要體此刻以下三個方面:
1、明理:識大局務(wù)本職。確保組織的先進性,隊伍的先進性,工作于學校整體步調(diào)的一致性,這就是大局。為此帶領(lǐng)支委同志認真做好本職工作,一是堅持政治理論學習。秉承正確的輿論導向的一貫性,不斷增強黨員的主角意識,身份意識,形象意識和行為意識。二是用理論武裝人。始終把隊伍建設(shè)作為學校教育發(fā)展的永恒主題,和黨員教師一道透過活動載體,著力建設(shè)具有人格魅力和專業(yè)魅力的干部隊伍。三是注重學習的內(nèi)化過程。透過“學習科學發(fā)展觀”,“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動的開展,黨員教師們的思想覺悟得到了提升,熱愛黨的教育事業(yè)的工作作風得到了強化。黨員教師大局觀念有了明顯的轉(zhuǎn)變,能夠以清醒明理的豁達境界,一切以學校發(fā)展為利益攸關(guān)的關(guān)注點。
2、求真:發(fā)揮“保促”作用。依法治校,是教育發(fā)展向?qū)W校提出的新要求。黨支部堅持“校長負責制”的議事制度和決策程序,透過組織學習、開展教育活動等形式,增強了黨員教師的先鋒模范作用和黨的基層組織的凝聚力,發(fā)揮了學校黨組織的政治核心作用,實現(xiàn)了新教育體制下的保障機制和新的管理模式下的監(jiān)督作用。圍繞務(wù)真求實的工作作風,督促支持校長正確行使職權(quán)。我也用智慧忠實地執(zhí)行了上級政策,一切以學校發(fā)展為履行職務(wù)職責的著力點。
3、正己:堅持以身作則。我們的工作雖然平凡,但同時也孕育著不平凡的人生。正因為此道理,自己在工作和生活中秉承“三個信念”。即:一要真誠。真誠地對待每一項工作,真誠地對待每一位同事,真誠對待每一名學生,力爭讓工作充滿情趣。二要正直。坦坦蕩蕩地應(yīng)對各種問題?陀^地分析問、決定問題,公正地處理和解決問題,力爭讓校園處處充滿和諧。三是要務(wù)實。扎扎實實教好書,實實在在地做好本職工作,真真切切地干一點事情,力爭讓校園處處洋溢著團結(jié)奮進的氣氛。我仍將用熾熱的職業(yè)情懷品味著工作的樂趣,一切以學校發(fā)展為思想行為規(guī)范切合點。
三年來,xx鎮(zhèn)中心小學的黨建工作在凝聚著全體黨員的滴滴汗水中,在全體教育工作者的期盼中,黨支部的政治核心作用和保障監(jiān)督作用得到了進一步體現(xiàn),各項工作都取得了可喜的成績。
今后,我愿在我的同仁――在做到各位幫忙和支持下,為我們共同追求的完美理想――為把我們學校建設(shè)成“黨群和諧,干群和諧,師生和諧”的溫馨校園,用我的執(zhí)著、我的智慧,我的奉獻,努力再努力。
做的不夠,說的不好,敬請教誨。
謝謝!文章來
學校支部書記述職報告(三):
尊敬的領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
一年來,我校黨支部按照上級的統(tǒng)一部署和安排,按照十九大精神和科學發(fā)展觀的要求,圍繞“培養(yǎng)什么樣的人,怎樣培養(yǎng)人”,“辦什么樣的學校,怎樣辦”的重大課題,找準制約學校發(fā)展的瓶頸,尋求科學可持續(xù)發(fā)展的突破口,切實解決社會、師生關(guān)心的問題,進一步確立了發(fā)展思路,著力推進學習型組織建設(shè)、作風建設(shè)、隊伍建設(shè)和制度建設(shè),發(fā)揮一個黨員一面旗的示范效應(yīng),不斷提高黨建科學化水平,為實施素質(zhì)教育帶給強有力的思想基礎(chǔ)和組織保證。
一、加強黨員理論學習,不斷提高隊伍素質(zhì)
1.認真開展形勢政策宣傳教育活動。深入學習黨的十九大精神,學習《廉政準則》《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作職責追究辦法(試行)》等一系列加強黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度;宣傳改革開放以來全國經(jīng)濟社會發(fā)展和學校取得的成就和經(jīng)驗,把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,凝心聚力,大干開局之年。校黨支部找準制約學校發(fā)展的瓶頸,尋求科學可持續(xù)發(fā)展的突破口,切實解決社會、師生關(guān)心的問題,進一步確立了發(fā)展思路。我們的具體做法是“一個目標”,“二個重點”,“三個突破”。“一個目標”:著眼于建成一所在晉城市乃至全省內(nèi)初中教育有重要影響的一流校,一所用心進行教育教學改革的實驗校,一所能帶動全縣學校發(fā)展,輻射改革成果的示范校;“二個重點”:在全面實施素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐潛力為重點,促進學生全面發(fā)展,多項成才;“三個突破”:在學校校本課程建設(shè)、學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)、名師隊伍建設(shè)三個方面有重大突破。
2.堅持黨支部的政治理論學習。做好學習計劃安排,明確學習要求,確定重點題目,堅持集中學習與個人自學、通讀文件與專題研討相結(jié)合,每月安排固定的時間學習,并集中組織學習研討,不定期地召開學習研討會。每位支委聯(lián)系思想和工作實際,做好典型發(fā)言,做好學習筆記。繼續(xù)堅持支部委員帶頭學、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度,完善支部委員上黨課的做法,堅持每學期上好2次黨課,結(jié)合本支部實際,細化學習方案,把政治理論學習落實到實處。
二、扎實推進課堂教學改革,筑牢黨的戰(zhàn)斗力基礎(chǔ)
1.以人為本,著力構(gòu)建“促進學生生命發(fā)展”的活力課堂。
學校以學科黨小組為核心,立足課堂主陣地,引導教師實現(xiàn)由“講堂”向“學堂”的轉(zhuǎn)變,向教育科研要質(zhì)量,真正的讓學生動起來,讓課堂活起來,讓效率高起來。我們實施“減負增效”策略:倡導“要讓教師下題海,不讓學生下題海”,規(guī)定布置作業(yè)要限時,分層次,當天布置作業(yè)第二天務(wù)必批改和訂正,切實解決學生課業(yè)負擔過重的問題;針對班容量過大的現(xiàn)實,我們實行黨員領(lǐng)導包班級,教師包學生制度,班班設(shè)立“學生學情日日清”公告欄,按照“分層優(yōu)化,整體提高“的思路,在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫,加強質(zhì)量監(jiān)測,為學生補差補漏,既帶動了學生整體質(zhì)量的提高,又關(guān)注了學生個體發(fā)展。經(jīng)驗《讓學生成為課堂真正的主人》作為我市唯一的中學課堂教學經(jīng)驗被省教育廳專題收錄,全省推廣!禭X教育》專題報道了我校的課改經(jīng)驗。
2.開門辦學,讓家長參與學校管理。
學校黨支部每學期開展一次“千名家長進課堂”活動。透過召開師生座談會和民主生活會、發(fā)放問卷調(diào)查、走訪家長代表、設(shè)立征求意見箱等多種形式進行調(diào)研走訪,圍繞“轉(zhuǎn)變作風,創(chuàng)新管理,科學發(fā)展,打造品牌”的主題,廣泛征求社會、師生意見,先后收集到對學校管理工作、教學工作等方面的意見共數(shù)十條、推薦上百條。校黨支部召開專題會議,組織師生針對收集到的意見和推薦進行了認真討論,對癥下藥,進一步推進我校素質(zhì)教育的改革發(fā)展。
三、以思想政治工作為重點,不斷深化作風建設(shè)
1.突出抓好思想政治建設(shè)。認真執(zhí)行民主集中制,開好民主生活會,召開座談會,廣泛聽取各方面意見和推薦,帶給黨組織決策。廣泛開展“學黨章、樹新風”主題實踐活動,扎實開展黨員思想狀況分析,及時了解黨員干部思想動態(tài),加強人文關(guān)懷和心理疏導,有效化解矛盾,不斷增強黨員干部職責意識、紀律意識和奉獻意識,扎實做好思想政治工作。
2.切實加強隊伍建設(shè)。按照提高執(zhí)政潛力的要求,不斷強化大局意識、職責意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識,努力構(gòu)成與時俱進、奮發(fā)有為、真抓實干、團結(jié)協(xié)作的“四好”班子和“五好”干部隊伍,提升領(lǐng)導班子和黨員干部的整體素質(zhì)。近年來,我校先后有延XX等9位教師獲“省學科帶頭人、省骨干教師、省教學能手”稱號;張XX等11位教師獲“市教學能手”稱號;吳XX等23位教師獲“縣教學能手”稱號;吳紅衛(wèi)等14位教師獲省、市、縣“優(yōu)秀教師、模范班主任”稱號;常XX等5位教師被評為“XX縣名教師”,同時,有16位德才兼?zhèn)涞慕虒W骨干走上不同學校的領(lǐng)導崗位,帶動了兄弟學校的發(fā)展。
3.重點加強作風建設(shè)。認真落實黨風廉政建設(shè)職責制和黨內(nèi)民主生活會制度,建設(shè)團結(jié)、和諧的領(lǐng)導班子,不斷改善作風。開展師德建設(shè)主題實踐活動,探索建立師德建設(shè)、作風建設(shè)的長效機制,營造良好的教書育人氛圍。倡導教師“敬業(yè)、愛生、奉獻”精神,“學為人師、行為世范”,教育與引導廣大教師以德立教、嚴謹篤學,勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取,努力成為廣大學生的良師益友和人民滿意的教師。我們狠抓制度的建設(shè)與落實,先后修訂并出臺了《教職工管理制度》《全員崗位職責》《班級管理制度》等一系列制度,與每個教職工簽訂了《師德師風職責狀》和《廉潔從教承諾書》;對學生的管理實行“積分卡”制,構(gòu)成了全員參與的“習慣養(yǎng)成教育”網(wǎng)絡(luò)。每項制度都有專人負責管理,大到指紋簽到、不定時查崗,小到不準在校園內(nèi)抽煙、教師上課關(guān)掉手機等,做到了一周一小結(jié),一月一公示。我校定期開展教情學情調(diào)查,把教職工的師德師風與評模、晉級掛鉤,實行一票否決;學校狠抓學生的養(yǎng)成教育,細化了學生日常行為規(guī)范,把學生的行為習慣養(yǎng)成和班級考核及相關(guān)人員的工資掛鉤,嚴格獎懲制度?茖W的管理和制度的嚴格執(zhí)行,給學校的發(fā)展帶來勃勃生機。
四、開展主題建立活動,不斷推進黨組織禮貌建設(shè)
1.繼續(xù)開展好建立學習型黨組織活動。堅持群眾學習、崗位培訓、個人自學的多方渠道,開展行之有效的學習方式。組織全體黨員干部用心參加崗位培訓、業(yè)務(wù)培訓、晉職培訓等各級各類培訓活動;開展各種寓教于樂的學習教育活動,廣泛開展研討會、報告會、講座、參觀考察、課題調(diào)研、教學評比、論文評選、技能比賽等廣大黨員喜聞樂見的學習活動,在廣大黨員中廣泛開展“領(lǐng)導講黨課、專家講理論、先進講事跡、黨員講體會,向書本學、向?qū)嵺`學、向群眾學、向先進學,學理論、學知識、學業(yè)務(wù)、學技能”的“四講、四向、四學”活動,鼓勵廣大黨員多讀書、讀好書,把學習型黨組織建設(shè)引向深入。
2.深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。重點以黨的十八大召開為時間節(jié)點,分四個階段進行,主要是做好全面推進和深化提高這兩個階段的任務(wù),透過開展一個黨員一面旗幟教育活動、開展建功立業(yè)競賽活動、組織創(chuàng)新活動、樹立先進典型活動等全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,透過做好階段總結(jié)、階段考核評議、完善機制等工作,邊實踐、邊提高,及時汲取經(jīng)驗,提煉成果,努力探索創(chuàng)新創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新機制。我們充分發(fā)揮我校名師薈萃、人才濟濟的獨特優(yōu)勢,實施“青藍工程”,透過師徒結(jié)隊,帶動整體提高。學校每年都要進行“星級教師”評選:教師全員賽講,校領(lǐng)導深入課堂聽課、評課,使教師在創(chuàng)水平、創(chuàng)風格、創(chuàng)特色,進而創(chuàng)流派上邁出了一大步。
3.大力推進學校各項禮貌建立工作。校黨支部圍繞學校中心工作和重點工作,強化“育人為本、德育為先”的教育理念,把德育工作擺在教育的首位,把校園文化作為對學生進行教育的“隱性課程”,讓校園處處會說話,學生處處受教育。三中校園環(huán)境整潔優(yōu)美,地上無紙屑,墻上無污點,自行車排放一條線……校園文化也是形式多樣:開展了“尊師月”、“推普周”、“科技周”、“愛心日”“學生才藝秀”、“競選學生會”等,每項活動都主題鮮明,組織得法,有實施計劃,有過程記載,有調(diào)查報告。我們用心開發(fā)校本課程,針對獨生子女實際,組織教師編寫校本課程《感恩之心,與愛同行》,以感恩為突破口,透過德育熏陶、養(yǎng)成教育、實踐活動,加強了對學生進行中華傳統(tǒng)美德、禮儀知識和習慣養(yǎng)成教育。
五、今后工作思路明確:科學發(fā)展創(chuàng)品牌
1.提高思想認識,解決理念問題。我校黨支部要努力實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變:第一,在管理方面,向精細化管理轉(zhuǎn)變。第二,在發(fā)展方面,堅持可持續(xù)發(fā)展,向優(yōu)質(zhì)名校轉(zhuǎn)變。第三,在教學科研方面,向團隊合作方式轉(zhuǎn)變。
2.提高黨員素質(zhì)。要重點解決黨員教師在科學發(fā)展、教育質(zhì)量、師德師風、教學潛力及在黨性黨風黨紀方面存在的問題,在全校深入開展以“加強師德修養(yǎng)、弘揚新風正氣”為主題的師德師風建設(shè)活動,重點解決不愿干、不敢干、不會干、不實干的問題,重點整治不作為、慢作為、亂作為的問題。
3.創(chuàng)新管理機制。要認真完善學校內(nèi)部管理的機制、建立健全教育教學質(zhì)量評價機制。按照“繼承發(fā)展,持續(xù)改善”和“制度管人,數(shù)據(jù)說話”的原則,探索適應(yīng)學校發(fā)展的評價體系。
4.推進科學發(fā)展。努力把科學發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推進學?茖W發(fā)展的堅定意志、謀劃學?茖W發(fā)展的正確思路、領(lǐng)導學校科學發(fā)展的實際潛力,不斷推進我校教育科學和諧發(fā)展,進一步構(gòu)成學校的辦學特色,打造學校品牌,增強學校發(fā)展的后勁。
“辦人民滿意的教育,為學生終生發(fā)展奠基”始終是三中師生工作學習的出發(fā)點和崇高目標,學校也正駛?cè)?ldquo;以內(nèi)涵建設(shè)提升教育品位”的科學發(fā)展快車道。我們要以科學發(fā)展觀為指導,用心創(chuàng)優(yōu)教育發(fā)展環(huán)境,以人為本構(gòu)建和諧教育,凝心聚力謀求科學發(fā)展,為社會帶給優(yōu)質(zhì)教育,使學校又快又好持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)造XX三中教育新的輝煌!
謝謝大家!
述職人:XXX
2017年XX月XX日
學校支部書記述職報告(四):
學校支部書記述職報告
經(jīng)教育局黨委考察任命,我于XX年3月任新城子鄉(xiāng)中心小學黨支部書記至今。此刻,根據(jù)教育局黨委的有關(guān)要求,做述職報告如下。
一、悟人生,激發(fā)“四熱愛”:愛黨、愛國、愛民、愛崗。
20xx年,黨支部以學習科學發(fā)展觀活動為契機,系統(tǒng)學習了毛澤東、鄧小平、江澤民和胡錦濤同志的相關(guān)著作和科學發(fā)展觀的有關(guān)知識。認真開展“學李彬、講黨性、保民生”、“講黨性、重品行、作表率”崗位廉政教育暨預(yù)防職務(wù)犯罪教育和向王瑛同志學習活動。三是定期和不定期開展交心談心活動,互相交流學習心得和人生感悟,即使廣大黨員很好把握了黨的基本理論,又密切關(guān)注了時代精神和黨的理論最新的發(fā)展。緊密結(jié)合工作實際,把握理論前沿,使黨支部的理論學習真正落到了實處,取得了實效,大力倡導廉潔奉公、勤奮敬業(yè)的精神,充分提高廣大黨員思想政治素質(zhì)和理論水平,進一步樹立了正確的人生觀和世界觀。
二、識大局,提高“四把握”:把握形勢,把握觀點,把握原則,把握價值。
為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,黨支部用心組織全體黨員開展業(yè)務(wù)學習,不斷提高業(yè)務(wù)工作潛力。組織全體黨員學習黨和國家最新的反腐倡廉工作指導思想,引導廣大黨員用心轉(zhuǎn)變紀檢監(jiān)察工作思路。一是透過組織對中紀委三次全會、全國紀委書記座談會、全國落實黨風廉政建設(shè)職責制電視電話會議等會議、文件精神的學習,全體黨員進一步牢固樹立了紀檢監(jiān)察工作堅持以人為本,緊密服務(wù)于全市改革、發(fā)展大局,解放思想、開拓創(chuàng)新,為全市改革發(fā)展保駕護航的工作理念和思路;二是圍繞市委、政府的中心工作,認真履行工作職責,加大對各項工作個性是市委、市政府安排工作的監(jiān)督檢查。三是深入開展機關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部、機關(guān)黨員與農(nóng)村黨員“五個一”結(jié)隊幫扶活動。黨支部認真開展“雙千”工作和“三保三實”工作,與所幫扶的流長鄉(xiāng)王院村黨支部、田灣村黨支部等結(jié)成幫扶對子,幫忙他們開展好學習實踐活動。同時對王院村15名農(nóng)村貧困黨員進行結(jié)對幫扶。
三、強紀律,規(guī)范“五行為”:政治紀律行為、工作紀律行為、群眾紀律行為、生活紀律行為、經(jīng)濟紀律行為。
工作中,黨支部始終堅持以人為本的工作理念,即認真加強對黨員的教育、管理,又用心創(chuàng)新組織活動的形式,營造和諧向上的工作氛圍,不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照“政治堅定,公正清廉,紀律嚴明,業(yè)務(wù)精通,作風優(yōu)良”的要求,市紀委透過五項舉措強化內(nèi)部管理,不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的素質(zhì)。一是不斷完善內(nèi)部績效考核和監(jiān)督管理制度。進一步完善公務(wù)員績效考核監(jiān)督制度,全面、客觀、公正、準確地考核公務(wù)員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責的狀況,提高績效考核的準確性、科學性和可操作性,改善機關(guān)工作作風,充分發(fā)揮干部職工的用心性、主動性和創(chuàng)造性,不斷提高團體協(xié)作潛力和工作效能,推進機關(guān)效能建設(shè),在原先建立的機關(guān)內(nèi)部績效考核制度的基礎(chǔ)上,不斷總結(jié)和修訂完善績效考核制度,按照五個“有利于”的原則(即有利于執(zhí)行、有利于管理、有利于監(jiān)督、有利于考核、有利于操作),制定了《中共XX市紀委、監(jiān)察局績效考核監(jiān)督暫行辦法》,《績效考核監(jiān)督暫行辦法》以工作實績?yōu)橹攸c,從履職狀況、精神禮貌、表彰、獎勵、懲處等十四個方應(yīng)對每名工作人員的績效進行考核評分,根據(jù)各室個人成績對室進行考核,二是加大日常內(nèi)部考核監(jiān)督。
每月由一名班子成員牽頭,成立績效考核監(jiān)督小組,負責每月績效考核、監(jiān)督工作。牽頭領(lǐng)導按照小組分工,帶領(lǐng)相關(guān)人員定期不定期對市紀委監(jiān)察局各室各項工作狀況進行檢查、督促。三是建立重要工作、重大事項備案制度。加大對工作的追蹤督促和職責追究。XX市紀委于20xx年制定下發(fā)了《中共XX市紀委、XX市監(jiān)察局內(nèi)部辦公管理規(guī)定(試行)》,并制定了《市紀委監(jiān)察局重大重要工作狀況反饋、待查備案表制度》。四是完善工作評價機制。對領(lǐng)導安排工作實行綜合評價制度,根據(jù)工作人員對領(lǐng)導交辦事項完成狀況及完成質(zhì)量,由績效監(jiān)督領(lǐng)導小組進行綜合評價。五是健全外部監(jiān)督制度。透過召開民主生活會、邀請人大代表、政協(xié)委員進行評議、設(shè)立24小時投訴電話、網(wǎng)站專欄等多種形式,建立群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、上級主管部門監(jiān)督的立體監(jiān)督體系,規(guī)范紀檢監(jiān)察干部工作行為。
四、講效率,展現(xiàn)“五突出”:突出規(guī)范、突出創(chuàng)新、突出執(zhí)行、突出奉獻、突出提高。
黨支部始終以黨的xx大精神為指導,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,認真學習實踐科學發(fā)展觀,扎實地開展各項工作,不斷完善內(nèi)部管理制度,加強紀檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)部建設(shè)。由于黨支部堅強有力,極大地推動了紀檢監(jiān)察各項工作,黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作環(huán)境不斷優(yōu)化。教育引導黨員干部樹立八個方面的良好風氣,堅決克服機關(guān)工作中存在的一些不良作風,以求真務(wù)實的作風推進紀檢監(jiān)察各項工作,做到講黨性、重品行、作表表率。一是進一步樹立了為基層紀檢監(jiān)察干工作服務(wù)的思想,或應(yīng)對面指導工作,或談心交心相互勉力,或千方百計為他們排憂解難,受到了基層同志的好評;二是加大了宣傳工作力度,及時反映來自基層工作一線的新做法、新經(jīng)驗,為各單位互相學習借鑒帶給了平臺;三是關(guān)心群眾訴求,認真抓了來信來訪和案件查辦工作,做到了件件有落實,事事有回音。20xx年,市紀委監(jiān)察局黨支部深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,圍繞紀檢監(jiān)察工作的重點,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點,整體推進反腐倡廉建設(shè),促進了黨的建設(shè)。
第一,全面落實“兩項重點任務(wù)”。年初,黨和國家提出了擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長政策落實狀況監(jiān)督檢查和加強領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)兩項重點任務(wù)。在加強中央擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長政策落實狀況監(jiān)督檢查工作方面,自去年11月份以來,我們按照中央、省、XX市和XX市委、市政府的要求,認真履行監(jiān)督檢查職能,加大對全市工程項目建設(shè)狀況的監(jiān)督檢查,成立了監(jiān)督檢查領(lǐng)導小組辦公室,制定下發(fā)了《XX市加強監(jiān)督檢查保證進一步擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長重大決策部署貫徹落實工作方案》、《XX市擴大內(nèi)需工程建設(shè)項目監(jiān)督辦法(試行)》,強力落實“九查四堅決”。
建立和完善了信息通報、監(jiān)督檢查工作制度、監(jiān)督辦法、廉政保證金和廉政合同制度等十余項工作制度,把項目公示狀況納入政務(wù)公開的范疇,落實項目全程跟蹤檢查職責制,確保每一個環(huán)節(jié)都有人監(jiān)督,有監(jiān)督措施。透過定期督查和不定期督查相結(jié)合,平時考核與年終考核結(jié)合,內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督結(jié)合,把干部實線考核、預(yù)防職務(wù)犯罪與項目建設(shè)結(jié)合等方式,多渠道多形式加強項目建設(shè)監(jiān)督。
對全市內(nèi)需項目推進、資金使用、項目質(zhì)量進行全程監(jiān)督,確保全市內(nèi)需項目順利完成。重點加大對四批42個中央擴大內(nèi)需項目和51個全市重點項目的檢查,先后分兩次對項目審批狀況、項目建設(shè)狀況、資金落實狀況、資金管理狀況等進行了認真細致的檢查,確保中央、省、XX市和市委、市政府關(guān)于確保經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長決策部署的貫徹落實。取得了重占階段性成果,有效防止了嚴重違紀違規(guī)問題的發(fā)生,推動了中央擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長政策措施的落實。對在擴大內(nèi)需項目建設(shè)中因工作不力的2人進行了職責追究。在加強領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)方面,認真貫徹胡錦濤總書記在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神,對加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)開展了專門調(diào)研,把貫徹落實中央關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約、制止公款出國(境)旅游的通知精神作為加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)的重要資料,認真執(zhí)行《XX市關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》要求,認真落實因公出國(境)管理的有關(guān)規(guī)定。努力從具體事狀況做起推動黨風政風轉(zhuǎn)變,開展了以加強黨性修養(yǎng)、樹立良好作風為主要資料的學習教育活動,有力促進了領(lǐng)導干部作風建設(shè)。
第二,扎實推進“六個一批”工作。“六個一批”工作涵蓋了懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的主要資料和關(guān)鍵環(huán)節(jié),是從整體上推進反腐倡廉建設(shè)的重要抓手。一是查辦案件工作力度不斷加大。我們始終把查辦違紀違法案件擺在突出的位置,進一步加大工作力度。集中力量,突破有影響、有震動的大案要案,用心拓寬渠道,主動出擊,全方位、多角度收集線索,挖掘案源。做到查辦一案教育一片、警示一片,查處一案穩(wěn)定一方、發(fā)展一方。
透過拓寬信訪渠道和到公、檢、法、稅務(wù)、審計、工商、金融、國土等部門走訪了解,110月份,全市共受理案件15件,已辦結(jié)10件,處分科級干部1人、一般干部4人、其他人員2人;移送司法機關(guān)調(diào)查處理1件;正在辦理中7件;收繳違紀款48.7萬元。二是糾正損害群眾利益不正之風工作取得新進展。對損害農(nóng)民利益突出問題、藥口采購、教育亂收費、進行了專項治理,加強了社;稹⒎鲐毢途葹(zāi)資金的監(jiān)管,對評比達標表彰活動進行了認真清理和規(guī)范,有力保障了人民群眾的切身利益。三是領(lǐng)導干部廉潔自律工作進一步加強。認真解決領(lǐng)導干部廉潔從政方面的突出問題。堅持教育與管理、監(jiān)督相結(jié)合的原則,認真抓好領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實。下(村支部書記抓黨建述職報告)發(fā)了《關(guān)于20xx年元旦春節(jié)期間嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的通知》、《關(guān)于重申“清明”、“五一”期間嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》,《關(guān)于重申干部職工不準利用各種名目大操大辦酒席借機斂財?shù)耐ㄖ返任,要求各級黨政機關(guān)和領(lǐng)導干部以身作則、嚴于律己,本著勤儉節(jié)約的原則安排好節(jié)日期間的各項活動,同時加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。
加大明察暗訪力度,在清明期間組成兩個檢查組對公車上墳的狀況進行明察暗訪。堅決制止奢侈浪費行為。大力提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風。繼續(xù)糾正黨政機關(guān)違規(guī)修建樓堂館所的問題。認真開展“小金庫”專項治理工作。下發(fā)《開展清查“小金庫”和“收支兩條線”專項檢查工作實施方案》文件,對2家單位自查中發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知書。認真開展規(guī)范津貼補貼工作,按照《關(guān)于嚴肅紀律確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行的通知》文件精神,對我市規(guī)范公務(wù)員津貼補貼的有關(guān)工作進行全程監(jiān)督,確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行。四是反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)成效明顯。為進一步完善紀檢監(jiān)察法制度建設(shè),制定了《關(guān)于進一步加強涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理的通知》《XX市教育亂收費問責制度》、《XX市20xx年政務(wù)公開工作實施意見》、《XX市擴大內(nèi)需工程建設(shè)項目監(jiān)督辦法(試行)》、《XX市擴大內(nèi)需項目監(jiān)督檢查工作方案》、《XX市建設(shè)工程招標投標、政府采購、國有建設(shè)用地使用權(quán)出讓監(jiān)督工作流程》、《關(guān)于推行政府部門職責白皮書制度實施工作的指導意見》、《關(guān)于從嚴整治發(fā)展軟環(huán)境的意見》、《中共XX市委關(guān)于進一步加強領(lǐng)導班子民主集中制建設(shè)的若干意見》、《XX市黨政領(lǐng)導干部和機關(guān)工作人員問責辦法(試行)》等制度,完善了
《XX市行政審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)方案》確保政令暢通,為建設(shè)生態(tài)禮貌城市帶給堅強的政治和紀律保證。五是源頭治理工作不斷深入。為加強監(jiān)督,從源頭上治理腐敗行為,我市認真開展廉政風險防范管理工作。
按照“在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域”的要求,建立勤政廉政長效機制,XX市借鑒其他省市工作經(jīng)驗,在全省首先開展廉政風險防范管理工作,制定了《關(guān)于開展廉政風險防范管理工作的通知》文件,把風險管理和質(zhì)量管理方法引入到黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)中,在全市11個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)和61家市直部門開展廉政風險防范管理工作,建立預(yù)防腐敗新機制。切實推進全市機關(guān)各個環(huán)節(jié)和各個部位的權(quán)力廉潔高效、依法合理地運行,建設(shè)“為民、務(wù)實、清廉、高效”機關(guān),構(gòu)建協(xié)調(diào)、科學、可持續(xù)發(fā)展新清鎮(zhèn)。六是軟環(huán)境治理工作取得新實效。自20xx年12月市委、市政府召開全市“整治發(fā)展軟環(huán)境,建設(shè)服務(wù)型機關(guān)”專項整治工作大會以來,市紀委以扎實的工作作風,把此項工作提前謀劃、提早安排、提前抓落實,使全市整治“軟環(huán)境”專項工作得到良好的開局。透過發(fā)送信息、發(fā)放宣傳資料等方式臺向村居干部、市級國家機關(guān)各部門、各人民團體、全市服務(wù)窗口單位進行軟環(huán)境建設(shè)宣傳,群眾知曉率到達了100%,同時公布投訴方式,暢通投訴渠道。
發(fā)動社會群眾參與監(jiān)督在市內(nèi)窗口單位設(shè)立固定監(jiān)測點,在全市用心營造濃厚的宣傳氛圍;開展明察暗訪,加大問責力。20xx年110月份,開展明察暗訪21次,共受理投訴53件,辦結(jié)53件。為確保20xx年全市“整治發(fā)展軟環(huán)境,建設(shè)服務(wù)型機關(guān)”專項工作取得實效,我市還用心推行質(zhì)量管理體系和政府部門職責白皮書制度,把企業(yè)iso國際質(zhì)量認證管理理念引入“整治發(fā)展軟環(huán)境,建設(shè)服務(wù)型機關(guān)”工作中。按照企業(yè)iso標準管理的要求并結(jié)合本市實際,將“整治發(fā)展軟環(huán)境,建設(shè)服務(wù)型機關(guān)”工作任務(wù)列出清單,進行分解細化,職責到室到人,實行“項目制”推進。大力推行白皮書制度,制定了《關(guān)于推行政府部門職責白皮書制度實施工作的指導意見》;組織人大代表、政協(xié)委員對重點單位“軟環(huán)境”專項整治工作開展狀況進行了視察、評議。
第三,進一步鞏固了“一項基礎(chǔ)工程”。在以往工作的基礎(chǔ)上,市紀委監(jiān)察局黨支部把加強自身建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工程來抓,做了超多扎實有效的工作。一是認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的帖心人”主題實踐活動。按照中央、省、XX市的統(tǒng)一部署,深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動,透過學習,廣大黨員干部基本到達了提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目的。
同時,在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,以主題實踐活動為載體大力加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè),認真開展加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè)活動和主題實踐活動,推動主題實踐活動深入開展,促進了紀檢監(jiān)察機關(guān)工作水平和紀檢監(jiān)察干部隊伍整體素質(zhì)的提高。二是深入開展向王瑛同志學習活動。貫徹落實胡錦濤總書記重要指示,透過集中學習、收看影蝶,參觀展出等形式多樣的學習宣傳活動,使全體黨員干部個性是紀檢監(jiān)察干部受到一次生動的黨性黨風黨紀教育,在單位構(gòu)成了學先進、講奉獻、創(chuàng)佳績的良好風尚。三是大力加強機關(guān)自身建設(shè)和干部教育培訓力度。選派干部參加全國和全省的紀檢監(jiān)察干部培訓,機關(guān)干部業(yè)務(wù)潛力和政治素質(zhì)都得到了較大提高。
下一步,我們將緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神,按照黨的xx屆四中全會《關(guān)于進一步加強黨的基層組織建設(shè)的意見》,以科學發(fā)展觀為指導,按照中央紀委、省紀委和XX市紀委對反腐倡廉工作的部署,認真貫徹落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx20xx年工作規(guī)劃》,以促進生態(tài)禮貌城市建設(shè)和社會和諧發(fā)展為著力點,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,不斷完善以懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè),創(chuàng)新權(quán)力監(jiān)督機制,創(chuàng)新黨風廉政教育載體,創(chuàng)新源頭治理的措施,狠抓損害群眾利益的不正之風,狠抓案件查處,努力打造思想過硬、業(yè)務(wù)過硬、潛力過硬的紀檢監(jiān)察隊伍,全面開創(chuàng)風清氣正的政治局面,為全市生態(tài)禮貌城市的建設(shè)和市委、市政府的各項中心工作保駕護航。
學校支部書記述職報告(五):
一年來,在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導下,以“三個代表”重要思想為指導,深入落實學習實踐科學發(fā)展觀活動,以“心連心、促和諧”建立和諧校園為主線,以黨章為準則,以教育教學活動為中心,堅持有效工作、有效落實的原則,全面提高教育質(zhì)量,提升校園文化建設(shè),建立現(xiàn)代學校管理制度,繼續(xù)壯大黨員隊伍,堅持“三會一課”制度,加強黨的基層組織建設(shè),不斷提高我校黨員素質(zhì),進一步發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,尤其是圍繞我校中心工作和自己分管工作,扎實苦干,克己奉公,做到遵紀守法,秉公辦事。現(xiàn)將本人一年來的工作匯報如下:
一、明確一個職責,在服務(wù)保障上下功夫。
1、維護好大局,服務(wù)好中心。一年來,以盡心盡力抓黨建,盡職盡責保目標,盡善盡美抓建設(shè)為工作出發(fā)點,正確處理局部與全局的關(guān)系、正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系、正確處理黨務(wù)與政務(wù)的關(guān)系,在我校發(fā)展和穩(wěn)定工作中把方向,攬全局;謀大事,出思路;抓班子,帶隊伍,為中心工作搞服務(wù)、做保障。
2、組織好學習,鞏固好核心。一是學習堅持制度化,二是學習形式多樣化,三是學習資料時代化,既注重了特色理論的教育學習,又抓好了政治時事的教育學習。一年來,堅持講政治的高度,認真學習黨的路線、方針、政策,堅持邊學邊干,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
始終立場堅定、旗幟鮮明,努力維護學校和社會的穩(wěn)定,認真組織“三會一課”的召開,按常規(guī)組織支委會、支部大會、黨小組會、堅持上好每一節(jié)黨課,認真學習黨的方針、政策,使黨員、干部、職工學習熱情不斷增強,組織觀念不斷增強,核心作用不斷增強。組織開展了深入學習新黨章活動,每名黨員干部都認真做了學習筆記,寫出了學習體會。正常
組織召開民主生活會,在黨員中開展批評與自我批評,要求黨員成為校園中良好風氣的帶頭人。
3、穩(wěn)定好隊伍,凝聚好人心。一年來,黨支部努力把思想政治工作和學校
發(fā)展、建設(shè)工作緊密結(jié)合起來,引導廣大黨員、干部、職工增強抓住機遇加快發(fā)展的緊迫感、職責感和使命感,增強投身教育事業(yè)的用心性、主動性和創(chuàng)造性。透過辦實事,做表率,樹典型,加強思想教育,強化輿論宣傳,穩(wěn)定了思想,凝聚了人心,調(diào)動了干勁。
4、一年來我校黨支部,在組織發(fā)展上,抱著對上級黨組織負責的態(tài)度,始
終堅持原則,以公心辦事,按照成熟一個,發(fā)展一個的標準,有計劃的發(fā)展黨員,本年度我支部確定重點發(fā)展對象1名,新吸收入黨申請人5名。在發(fā)展黨員的同時,我們注意做好入黨用心分子的培養(yǎng)工作,組織入黨用心分子參與黨員學習,落實培養(yǎng)人聯(lián)系人制度。另外以黨建帶團建,要求團組織在團員中開展黨的知識啟蒙教育活動,引導廣大團員堅定共產(chǎn)主義理想信念,走中國特色社會主義道路,爭取早日加入黨組織。
一系列活動的開展,為黨的基層組織建設(shè)注入了活力,使學校黨組織建設(shè)
工作從思想上、作風上、組織上、制度等方面邁上了新臺階。透過落實黨員主題實踐活動,使我校黨的基層組織得到充實和加強,黨建工作出現(xiàn)了新的局面。
二、抓住一個重點,在班子建設(shè)上下功夫。
1、管好班子,增強號召力;疖嚺艿每,全靠車頭帶。班子建設(shè)抓得好與壞,直接影響上級決策的貫徹落實和單位的發(fā)展穩(wěn)定。一年來,黨支部以搞好單位的發(fā)展、穩(wěn)定為己任,始終把行政工作的難點作為支部工作的重點,班子成員大事講原則,小事講風格,工作交心通氣,團結(jié)協(xié)作,凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
按照上級的要求,堅持依法治校,要求每位教師要做到講禮貌、廉潔自律。經(jīng)常深入到教師中,關(guān)心他們的工作、生活,給他們創(chuàng)造了好的教學環(huán)境。同時,充分發(fā)揮學校各群團組織的作用,協(xié)助校長做好了學校的安全、穩(wěn)定工作、教育教學工作。
一是重視加強了黨員的思想教育,透過對黨員干部加強“落實科學發(fā)展觀”學教活動,隊伍素質(zhì)有了明顯加強、業(yè)務(wù)水平有了明顯提高、工作作風有效轉(zhuǎn)變。
二是結(jié)合建黨的xx大召開,組織黨員和全體教師認真學習,喚起全體黨員的使命感和職責感,同時全體黨員干部主動學習典型,努力工作,勇于在平凡中追求卓越,敢于在寂寞中超越自我,用自己的熱情和汗水,認真履行黨員職責,牢記黨的宗旨,自覺學習貫徹科學發(fā)展觀,真正起到了“講黨性、重品行、作表率”的模范帶頭作用。
三是透過開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,建立學習型黨組織活動,充分發(fā)揮工會、團支部、婦代會群團組織的參與和助手作用,調(diào)動了各方用心性。
抓好制度,嚴格約束力。一是健立健全工作制度,確保黨建工作規(guī)范化。黨建工作職責體系、職責資料、職責考核、職責追究等制度不斷完善。二是對黨員干部實行動態(tài)管理,促進黨建工作程序化。不斷加強黨員干部年度考核工作。三是強化工作職責,促進黨建工作目標化。劃分了黨風廉政建設(shè)職責,年度工作量化、細化,有目標、有職責、有落實、有考核。
三、把握一個關(guān)鍵,在提高素質(zhì)上下功夫。
1、加強修養(yǎng),樹立人格魅力。
一年來,以對黨的宗旨時時不敢忘記,政治理論的學習事事不敢松懈,世界觀的改造處處不敢放松為主旨。在工作上做到職責明確;在名利上做到不計得失;在言行上做到嚴以律已;在處事上做到公道正派;在為人上做到誠實守信,以德為人、以理服人、以情動人。
2、加強學習,提升領(lǐng)導潛力。一年來,結(jié)合形勢,因時制宜抓學習;結(jié)合校情,因地制宜抓學習;結(jié)合自身,因人制宜抓學習,透過堅持對政治、理論、法律、經(jīng)濟、管理等一系列知識的學習,綜合素質(zhì)和管理水平得到提高。
3、加強協(xié)調(diào),促進班子合力。一年來,在處理黨政工作關(guān)系上,擺正位置,樹立服務(wù)意識,工作中分工不分家,團結(jié)協(xié)作,相互尊重,相互支持,相互促進,同時認真堅持好民主集中制原則,協(xié)調(diào)好班子之間、部門之間、干部與職工之間的關(guān)系,班子戰(zhàn)斗力及處理和解決復雜問題的應(yīng)變潛力不斷增強。
在工作中能夠用心發(fā)揮協(xié)調(diào)服務(wù)作用,做到盡職不越權(quán),到位不越位,時時處處為行政負責,切實維護班子的團結(jié),為行政決策當好參謀助手。并且搞好教師們之間的團結(jié)、師生之間的團結(jié)、學生們之間的團結(jié),在學校努力創(chuàng)造團結(jié)向上的環(huán)境的同時,牢固樹立“三個離不開”思想,高度重視民族團結(jié)工作,在學校、在農(nóng)村用心宣傳黨的路線、方針、政策,為構(gòu)建社會主義和諧社會做出一份力量。
四、牢記一個宗旨,在勤政廉政上下功夫。
1、用好一個腦。一是加強了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的學習,用正確的理論武裝頭腦、指導行動,時刻筑牢思想防線。二是樹立正確的人生觀,正確處理好“人生為什么、入黨為什么、掌權(quán)為什么”的重要問題,不該想的不想。三是樹立廉潔奉公、勤政為民的意識,做到自覺理解監(jiān)督,事事以身作則,做好表率。
2、管好一雙手。一是牢記一個宗旨,身體力行“三個代表”,全心全意為師生服務(wù),做到利為師生所謀,師生利益無小事。二是樹立正確的權(quán)力觀,做到慎權(quán)、慎獨、不該拿的不拿。三是不借分管工作之名亂報銷條據(jù)。透過抓廉潔自律,我凈化了自己的思想,規(guī)范了自己的言行,樹立了良好的自身形象。在崗位上,能做到心為民所想,情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。
五、加強師德建設(shè),營造和諧氛圍
1、在學校思想政治工作中,黨總支采取了集中學習與個人自學、個人思考和會議交流的形式,組織廣大教師學習了總書記常委見面會講話和羅陽同志先進事跡等,教育部新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、要求全體教師全面、準確地理解新時期教師職業(yè)道德的基本要求,進一步將規(guī)范要求內(nèi)化為教師的自覺行為,全面提高師德素養(yǎng)。
2、開展了學習教育“三個一”活動,即寫一篇師德教育學習心得、讀一本教育理論專著、校級領(lǐng)導撰寫一篇促進教學改革的調(diào)研文章,在學習教育的基礎(chǔ)上,圍繞加強教師職業(yè)道德建設(shè),開展多形式、多層次的研討交流,促進師德建設(shè)的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,推動師德建設(shè)工作實現(xiàn)科學化、制度化,不斷提高教師職業(yè)道德建設(shè)工作水平。
透過開展各種形式的師德教育活動使師德規(guī)范被教師個體所認同,并構(gòu)成為教師個人的自我調(diào)控的自律機制,用理性的、清晰狀態(tài)的、自覺的職業(yè)道德意識來指導自己的教育實踐,著力解決師德建設(shè)中的諸多難題。
六、加強文化建設(shè),提升校園品位
1、我校黨組織注重以全面貫徹素質(zhì)教育為主題,堅持育人為本,德育為先,構(gòu)建學校精神文化。學校的“一訓三風”,對內(nèi)引領(lǐng)師生的教育行為,對外彰顯一中人教育品質(zhì)。學校透過校風、教風、學風的建設(shè)來傳承和弘揚學校的人文精神,以此構(gòu)成學校精神文化,不斷提升學校軟實力,為學校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
2、為進一步鞏固和發(fā)展建立我校“和諧校園、快樂成長”成果,按照市教育局的要求,結(jié)合我校實際,在全校師生中開展了“書香校園”建立活動,用心推進了建立工作,創(chuàng)造了良好的教書育人環(huán)境。
3、黨支部一貫注重校工會及婦聯(lián)等在開展群眾工作中的用心作用,引導和支持學校群團組織按照各自章程,用心開展各項有益身心健康的文化娛樂活動。今年學校先后開展了以“教師節(jié)聯(lián)誼會、教師新年聯(lián)歡會等,得到了全體教職。
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