第一篇：農(nóng)保局半年工作總結(jié)

20nn年上半年的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作在縣委、縣政府和縣勞動保障局的直接領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建社會主義和諧社會為主線，進一步加大新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作力度，經(jīng)過全體職工的不懈努力，取得了一定的成績，現(xiàn)將上半年我局各項工作總結(jié)如下：

一、上半年工作總結(jié)

（一）業(yè)務工作實績

1、農(nóng)村養(yǎng)老保險基本概況

通過全局干部職工的艱苦努力，截止6月底累計參保人數(shù)達53317人，其中：按村(社區(qū))三職干部養(yǎng)老保險辦法參保的三職干部2458人，參照對象455人；按原儲備積累式養(yǎng)老保險辦法(舊農(nóng)保)參保50404人。上半年共征收養(yǎng)老保險基金295萬元，占縣委縣政府下達的全年目標任務數(shù)151萬元的195%�；�金滾存結(jié)余額突破xx萬元大關(guān)。

享受基本養(yǎng)老金的人數(shù)6949人，其中：三職干部215人(含參照對象128人)，享受舊農(nóng)保對象6734人，每年應發(fā)養(yǎng)老金金額80萬元。

2、主要工作完成情況

（1）村（社區(qū)）三職干部養(yǎng)老保險

為確保20nn年全縣村(社區(qū))三職干部養(yǎng)老保險工作有序進行,6月份我局根據(jù)達委辦發(fā)[20nn]55、116號文件規(guī)定，向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)了《關(guān)于20nn年度村（社區(qū)）三職干部養(yǎng)老保險費征收工作有關(guān)事宜的通知》（達農(nóng)險發(fā)[20nn]3號），進一步明確繳費的范圍對象、繳費辦法、參保資料歸集填寫、繳費時限與報帳，并對征收工作提出了具體要求。到6月底止，村（社區(qū)）三職干部繳費人數(shù)為1203人，其中：已參保繳費人數(shù)1140人，新擴面繳費人數(shù)63人。

（2）其他農(nóng)民養(yǎng)老保險

在舊農(nóng)保制度失去吸引力,新農(nóng)保制度尚未建立的特殊時段,我局按照縣委縣政府和上級主管部門的要求,在做好村(社區(qū))三職干部養(yǎng)老保險工作的同時,積極面向全縣其他農(nóng)民群眾,廣泛宣傳,把有繳費能力的其他農(nóng)民納入了三職干部的參保范圍。到6月底止，其他農(nóng)民參照村（社區(qū)）三職干部繳費人數(shù)為299人，其中：已參保繳費人數(shù)160人，新擴面繳費人數(shù)139人。

（3）基金征收

上半年，我局非常重視基金征收工作。一是制定了基金征收計劃，將其分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)；二是縣委縣政府把基金征收任務納入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標任務進行考核；三是下發(fā)文件專門布置征收工作；四是局內(nèi)部明確專人負責此項工作；五是定期向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促征收工作；六是定期報告征收進度；七是專題研究征收工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。截止6月底，共征繳養(yǎng)老保險基金295萬元，其中：村（社區(qū)）三職干部繳費70萬元，其他農(nóng)民參照村（社區(qū)）三職干部辦法繳費225萬元。

（4）基本養(yǎng)老金審核發(fā)放管理

a．享受養(yǎng)老金條件審核。上半年，我局按照效能建設要求，為減少審批環(huán)節(jié)，縮短審批時間，實行即來即辦、專人受理、分管負責、按月審批的工作程序，認真做好享受養(yǎng)老金條件審核工作。1—6月受理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、參保對象申報享受養(yǎng)老金人數(shù)共計651人，其中：符合享受條件的三職干部36人，其他農(nóng)民參照對象79人，舊農(nóng)保參保對象532人；不符合享受條件4人。

b．養(yǎng)老待遇核定。養(yǎng)老待遇核定直接關(guān)系到參保對象的切身利益，為使核定的養(yǎng)老待遇不出現(xiàn)差錯，我局安排了專人承辦待遇核定工作，并專門開發(fā)了待遇核定計算機軟件，定期快速核定待遇，確保了上半年新審批的647名享受對象的待遇準確無誤。

c．養(yǎng)老待遇調(diào)整。根據(jù)我縣村（社區(qū)）三職干部養(yǎng)老保險辦法規(guī)定和三職干部享受對象要求，同時參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工20nn年基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法，我局通過精心測算、制定方案、詳細論證、廣泛征求意見，代財政局、勞動保障局起草了20nn年三職干部基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法，爾后報縣政府順利通過。今年4月參加20nn年三職干部基本養(yǎng)老金調(diào)整的對象共103人（其中：三職干部54人，其他農(nóng)民參照對象49人），月增加養(yǎng)老金2651元，1-3月補發(fā)養(yǎng)老待遇7953元。

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d．養(yǎng)老金發(fā)放計劃編制。養(yǎng)老金發(fā)放計劃實行按月編制，分類發(fā)放。上半年共編制6個月計劃，應發(fā)放待遇人數(shù)6949人，1-6月應發(fā)放養(yǎng)老金40萬元。

e．養(yǎng)老金發(fā)放。養(yǎng)老金發(fā)放是農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作的核心。按照我局養(yǎng)老金發(fā)放工作特點，對村（社區(qū)）三職干部、其他農(nóng)民參照對象、舊農(nóng)保月領(lǐng)待遇40元以上享受對象實行按月委托郵政儲蓄打卡發(fā)放；對舊農(nóng)保月領(lǐng)待遇40元以下享受對象實行按年委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所現(xiàn)金發(fā)放。上半年，委托郵政儲蓄打卡發(fā)放243人（其中：三職干部87人；其他農(nóng)民參照對象128人；舊農(nóng)保享受對象28人），發(fā)放養(yǎng)老金總額32萬元。

f．養(yǎng)老保險退保。退保工作是一項政策性很強的工作，一要堅持退保條件；二要堅持手續(xù)齊備。上半年，我局嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，共審批47人退保（其中：三職干部5人；其他農(nóng)民參照對象2人；舊農(nóng)保參保對象40人），退養(yǎng)老保險金4.61萬元。

（5）基金財務管理

農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金是參保農(nóng)民的養(yǎng)老活命錢，加強財務管理很關(guān)鍵，為保證待遇按期兌現(xiàn)，必須做好基金征收、使用和管理，按國家政策規(guī)定最大限度地保值、增殖，進一步防止基金被擠占和挪用，確�；�金安全運營。上半年實現(xiàn)基金總收入348萬元（其中：個人繳費302萬元，利息收入12萬元，其它收入34萬元）；總支出39萬元（其中：養(yǎng)老金待遇支出35萬元，其它支出4萬元）；基金滾存結(jié)余額201*萬元（其中：一年、三年定期存款1252萬元）。

（6）內(nèi)部審計稽核

為強化內(nèi)部稽核職能，確保農(nóng)村社保工作不出問題，根據(jù)農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務的特點，采取定期或不定期、普查或抽查相結(jié)合的方法，按照業(yè)務發(fā)生的性質(zhì)，分別不同情況確定事前、事中、事后的審計稽核。今年上半年共稽核參保人員資料2666人次，享受待遇人員資料650人次，社�；�金專用票據(jù)1500余份。

（7）農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務統(tǒng)計報表

為及時掌握農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務開展情況，以數(shù)據(jù)形式盡快暢通工作信息。按照上級主管（業(yè)務）部門要求，經(jīng)過我們反復研究、分析和論證，率先在全市建立了定期業(yè)務統(tǒng)計報表制度。這一制度的建立，進一步明確了報表項目、報表格式、報表種別、報表期別、報送時間、報送單位。上半年，我局按月及時、準確編制業(yè)務統(tǒng)計報表共6套，分別報送市農(nóng)村社保局、縣委組織部、縣財政局、縣勞動保障局。通過半年來的報表，不僅使自身更直觀地掌握全局工作動態(tài)，而且使上級有關(guān)部門更進一步地了解我局的工作業(yè)績，從而發(fā)現(xiàn)工作不足，以便指導我局以后更好地開展各項工作。

（8）參保信息管理

a．參保檔案管理。參保人員檔案是每位參保農(nóng)民享受養(yǎng)老待遇的依據(jù)，保持檔案的安全完整，不被損毀丟失是檔案管理的重要工作。農(nóng)村養(yǎng)老保險分為繳費人員檔案、享受人員檔案、退保人員檔案，按此分類，我們區(qū)別不同人員類型，嚴格按《社會保險業(yè)務檔案管理規(guī)定》進行歸檔立卷，填寫繳費信息。上半年，新建立繳費人員檔案202人，填寫繳費檔案記錄1503人，享受人員檔案647人，退保人員檔案47人。

b．計算機信息管理。為實現(xiàn)信息數(shù)據(jù)快速查詢、統(tǒng)計，準確核定待遇，及時編制征收和發(fā)放計劃，加強待遇發(fā)放管理，我局依靠自身僅有財力物力，組織專門隊伍和人員，自主研發(fā)出農(nóng)村社保信息系統(tǒng)軟件，徹底替代了長期以來靠手工操作的工作方法。目前，我局已將歷年來繳費人員53317人，享受人員6949人的參保信息資料全部錄入計算機管理。

c．參保信息資料查詢。上半年，我局非常重視參保人員信息數(shù)據(jù)查詢工作，凡要求查詢參保個人信息資料的來訪者，我們熱情服務，及時查詢，若參保信息數(shù)據(jù)有誤或養(yǎng)老保險手冊丟失的，將按更正或補證程序和手續(xù)給予及時糾正或辦證。1-6月共接待查詢?nèi)藬?shù)xx余人，更正參保信息資料75人，補辦養(yǎng)老保險手冊15冊。

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（二）自身建設

1、和諧支部建設

半年以來，達縣農(nóng)保局黨支部在中共達縣縣委、縣勞動和社會保障局黨組的正確領(lǐng)導下，始終堅持以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的各項路線、方針、政策，緊緊圍繞縣委“135”工作思路，以貫徹落實科學發(fā)展觀活動為契機，積極開展“和諧支部”創(chuàng)建活動，使黨員干部職工的責任意識進一步得到加強，服務效能進一步得到提高，單位的形象進一步得到提升，形成了“政令暢通、管理有序、團結(jié)友愛、人心思進、和諧共事”的生動局面。領(lǐng)導班子各成員，自覺增強整體意識和責任意識，嚴格用“和諧支部”標準要求自己，共同把活動實施好。做到了平時有檢查，年終有考核。為加強對這項工作的領(lǐng)導，支部召開了專門會議，研究決定把創(chuàng)建活動作為20nn年支部工作的重要內(nèi)容，成立了以支部書記、局長李先國同志為組長，支委成員、副局長宋傳東、羅小東同志為副組長，唐波、楊東、屈麗萍為成員的“創(chuàng)建活動”領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，由屈麗萍同志負責具體工作。

2、黨員教育

支部把加強黨員教育作為有力抓手，把經(jīng)常性教育作為提高黨員思想素質(zhì)的主要手段，堅持職工教育與黨員教育有機結(jié)合，把政治教育、業(yè)務學習、個人修養(yǎng)貫穿于黨員教育活動中，激發(fā)了黨員積極向上的進取精神，形成了“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好風氣，充分調(diào)動了全體黨員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，從而帶動了全體職工積極向上的進取精神。全體黨員充分發(fā)揮主觀能動性，立足本職工作不斷創(chuàng)新，不僅使黨員干部職工明確了自己的“使命感”，而且參保繳費人員和享受對象也得到了實惠。今年，參保的享受人員社會化發(fā)放率較歷年有所實破。

3、五好班子建設

以身作則、恪盡職守的義務；危險面前忘我無私、挺身而出的義務；利益面前先人后己、公而忘私的義務；法紀面前遵章守紀、循規(guī)蹈矩的義務；制度面前一視同仁、不搞特殊的義務是五好班子的基本準則，按照這個準則，支部開展了“親民愛民、改善民生”的實踐活動；鉆研業(yè)務、學習文化的學習活動；學法懂法、依法辦事的教育活動。在辦公區(qū)域公開職工的工作崗位，在工作崗位上亮明黨員身份，使黨員干部職工牢記全心全意為人民服務的宗旨，培植堅定的政治責任感。深入基層調(diào)查研究，支部牽頭負總責，抓落實。切實加強分類指導和督促檢查，嚴格考核評價。實行自查與檢查相結(jié)合的辦法，支部對各黨小組的情況進行一次民主測評和考核評比。存在問題的領(lǐng)導班子，有針對性地采取措施，促其盡快改進落實。

4、廉政建設

堅決反對和防止腐敗，認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。深入學習xx大報告精神，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到xx大報告精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。認真搞好以“學習實踐三個代表、全面落實科學發(fā)展觀”為主題的教育活動，增強干部職工責任意識，切實做好機關(guān)事務管理服務工作。組織全局人員學習有關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作的文件、領(lǐng)導講話材料等，使全局工作人員統(tǒng)一思想、提高認識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。

5、信訪、安全、維穩(wěn)工作

今年以來，我局繼續(xù)加大了信訪、安全、維穩(wěn)工作組織力度，并制定了相應的信訪、安全、維穩(wěn)應急預案。上半年除已解決好亭子鎮(zhèn)牟昌珍由參保繳費無檔案引發(fā)的信訪案件外，1-6月共處理信訪信件7件，確保了農(nóng)村社保工作無上訪案件發(fā)生。

二、下半年工作打算

1．進一步加大現(xiàn)行農(nóng)村社會養(yǎng)老保險政策宣傳力度，努力擴大參保覆蓋面。

2．繼續(xù)貫徹落實村（社區(qū)）三職干部社會養(yǎng)老保險辦法，使全縣村（社區(qū)）三職干部應保盡保。

3．繼續(xù)抓好養(yǎng)老金發(fā)放稽核工作，堅持定期或不定期稽核，把好基金支出關(guān)口，確保農(nóng)村養(yǎng)老保險事業(yè)健康發(fā)展。

4．積極爭取盛市部門及縣委政府的支持和重視,力爭我縣20nn年成為全國新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的試點縣。

第二篇：農(nóng)保局201*年工作總結(jié)

樺南縣農(nóng)保局201*年工作總結(jié)

及201*年工作計劃

（一）201*年工作總結(jié)

一、新農(nóng)保的開展

1、基礎養(yǎng)老金全省首發(fā)

自全國第二批試點工作開展以來，我縣新農(nóng)保工作取得了顯著成效，在春節(jié)前“保發(fā)放”工作中，我縣為全省第一家舉行基礎養(yǎng)老金首發(fā)儀式的單位，并在省市縣領(lǐng)導的高度重視下，在縣政府會議室舉行了盛大的首發(fā)儀式。經(jīng)省信息中心多次審批合格，符合領(lǐng)取基礎養(yǎng)老金待遇人數(shù)33817人，從201*年10月到201*年11月共計發(fā)放養(yǎng)老金26655135.14元。

2、進一步加大政策宣傳力度

上半年，局機關(guān)同志分成了4個宣傳小組，深入到了各個村屯，挨家挨戶進行政策宣傳，和農(nóng)民面對面的交流，并利用春耕期間農(nóng)民購買化肥農(nóng)藥的有力時機，在縣農(nóng)藥大市場搭建了政策咨詢臺；縣電視臺黃金時段也連續(xù)一個月的滾動播出新農(nóng)保政策宣傳片，積極引導廣大適齡農(nóng)民正確認識新農(nóng)保，積極支持新農(nóng)保，踴躍參加新農(nóng)保，使新農(nóng)保的政

策全面深入到農(nóng)民的心里。

3、信息錄入和收繳工作目標按計劃完成

按照全縣百件實事工作目標和任務要求，12月末適齡人口參保率達到適齡參保人口的70%，截止目前，全縣適齡人口參保錄入118515人，錄入率達到74%。并有84987人完成了201*—201*年保費收繳工作，共收繳保費18365300元。

5、新農(nóng)保試點工作各級得到肯定

7月，政府常務副縣長張惠峰在全省新農(nóng)保試點工作經(jīng)驗總結(jié)暨城居保試點啟動大會中，做出了《態(tài)度決定成效細節(jié)夯實基礎促進新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險普惠全縣農(nóng)民》的經(jīng)驗介紹。省廳領(lǐng)導對我們試點工作取得的成效給予了充分的肯定。8月末，國家農(nóng)保司副司長蒞臨我縣，對我縣的新農(nóng)保工作開展進行檢查指導，對我縣新農(nóng)保試點工作的開展實施表示十分滿意

4、參保人信息采集工作進展順利

8月初，我們開始以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位為全縣新農(nóng)保參保人員進行指紋采集和生存認證，現(xiàn)在指紋采集工作正在進行中，并有5000人的指紋信息成功上傳到省信息中心。

二、城居保在我縣正式啟動

7月1日，城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險在我縣開展，所以下半年我們著力于城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的籌備工作，做好了前期準備

工作，資金預算以及人口調(diào)查，形成數(shù)據(jù)，為此項工作的開展做好了堅實的基礎。10月27日，在我縣中心廣場舉行了城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險政策宣傳日，隨后，在樺南鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府會議室舉行了城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險啟動大會，并就城居保實施細則對全縣十個社區(qū)工作人員進行了業(yè)務培訓。

三、加強隊伍建設

201*年我們積極做好政策業(yè)務培訓，幫助每位同志熟練掌握崗位技能，不斷提高政策業(yè)務綜合水平，以過硬、專業(yè)的理論水平增強服務能力，充分激發(fā)工作人員的主動性和積極性，真正實現(xiàn)服務方式“零距離”、服務項目“零差錯”、服務態(tài)度“零投訴”，讓作風建設取得實效，讓服務對象得到實惠。

1、黨員教育

支部把加強黨員教育作為有力抓手，把經(jīng)常性教育作為提高黨員思想素質(zhì)的主要手段，堅持職工教育與黨員教育有機結(jié)合，把政治教育、業(yè)務學習、個人修養(yǎng)貫穿于黨員教育活動中，激發(fā)了黨員積極向上的進取精神，形成了“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好風氣，充分調(diào)動了全體黨員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，從而帶動了全體職工積極向上的進取精神。全體黨員充分發(fā)揮主觀能動性，立足本職工作不斷創(chuàng)新，不僅使黨員干部職工明確了自己的“使命感”，而且參保繳費人員和享受對象也得到了實惠。

2、廉政建設

堅決反對和防止腐敗，認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。深入學習十七大報告精神，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到十七大報告精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。認真搞好以“學習實踐三個代表、全面落實科學發(fā)展觀”為主題的教育活動，增強干部職工責任意識，切實做好機關(guān)事務管理服務工作。組織全局人員學習有關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作的文件、領(lǐng)導講話材料等，使全局工作人員統(tǒng)一思想、提高認識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性

四、存在的問題

由于新農(nóng)保剛剛開始實施，很多農(nóng)民的參保意識還有待于加強，201*年參保覆蓋率仍有上升的空間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)銀行網(wǎng)點較少，部分保費的收繳不能及時完成。城居保的宣傳力度還需要加大。

（二）201*年工作計劃

一、進一步擴大新農(nóng)保和城居保覆蓋面，提高參保率 201*年的工作重點仍然是在參保率上，我們將在201*年的工作基礎上，進一步擴大新農(nóng)保的覆蓋面，努力調(diào)動村級協(xié)辦員的積極性，提高參保率。并總結(jié)新農(nóng)保在工作中的取得的成績及存在的不足，展開城居保工作。爭取新農(nóng)保覆蓋率達到80%。城居保覆蓋率90%。

二、加強保費收繳流程管理

201*年我們一直在積極探索能夠保證資金安全且操作方便的保費收繳流程，既可以方便參保人又可以使資金收繳到位，201*年，我們將繼續(xù)進行保費收繳工作，在實踐中，尋找方式方法，有所突破。

三、檔案管理和指紋采集

由于條件限制，參保信息錄入的原始登記表等紙質(zhì)檔案一直沒有進行規(guī)劃管理，201*年，我們將對所有的參保信息進行分類、整理，建立完善的檔案管理流程；并將對參保領(lǐng)取人員繼續(xù)進行指紋采集和生存認證，確保資金的合理發(fā)放。

四、做好稽核監(jiān)察，核實基礎養(yǎng)老金發(fā)放

目前已經(jīng)對符合要求的60周歲以上老人發(fā)放了13個月的基礎養(yǎng)老金，201*年，我們將對基礎養(yǎng)老金的發(fā)放進行監(jiān)

察核實，進行全村張榜公示，全體村民進行監(jiān)督，對不符合領(lǐng)取條件的人員進行養(yǎng)老金停發(fā)，對60周歲以上人員子女是否參保進行核實。堅持定期或不定期稽核，把好基金支出關(guān)口，確保農(nóng)村養(yǎng)老保險事業(yè)健康發(fā)展。

五、繼續(xù)做好老農(nóng)保的退保結(jié)算工作

老農(nóng)保的工作，也是我們當前工作的重要組成部分，應繼續(xù)做好老農(nóng)保的退保、賬目結(jié)算工作，對農(nóng)民服務熱情，做好合理解釋，不勸退，不左右農(nóng)民思想。

六、加強經(jīng)辦機構(gòu)建設

進一步加強經(jīng)辦機構(gòu)建設，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員力量，探索建立適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革要求和農(nóng)村特點的經(jīng)辦模式，提高公共服務水平，做到業(yè)務前臺向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯延伸，為參保人員就近提供便捷高效規(guī)范服務。

樺南縣農(nóng)保局

二〇一四年十二月二十六日

第三篇：農(nóng)保中心工作總結(jié)

為全面貫徹落實黨的xx大精神和省委省政府及年初全省勞動保障工作會議精神，確保完成全年工作任務。根據(jù)廳黨組的要求，中心在年初多次召開全體人員會議，討論08 年工作任務的確定和完成工作目標的辦法措施。制定了年度工作計劃并下發(fā)全省各市征求意見后，形成了全省xx年度經(jīng)辦工作計劃安排表。經(jīng)過全省上下的不懈努力，被征地農(nóng)民基本生活保障和農(nóng)保經(jīng)辦業(yè)務取得顯著成效，較好地完成了預期工作目標任務。

一、xx年主要工作情況

（一）學習實踐科學發(fā)展觀活動取得實效。今年初，根據(jù)黨中央決定，我省作為“學習實踐科學發(fā)展觀”活動試點省。4月28日，廳黨組組織全廳開展此項活動，中心嚴格按照廳黨組和廳深入學習實踐科學發(fā)展觀辦公室的要求，結(jié)合中心實際，制訂了實施計劃表，分成三個階段開展活動。我們克服人數(shù)少，工作忙等困難，共組織集體學習11次，超過規(guī)定的20個學時學習時間，通讀全部材料，所有人員都做讀書筆記。在對照檢查分析問題階段，中心2次向全省農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)征求意見，3次修改中心領(lǐng)導班子分析報告，張玉祥同志帶隊到蘇北地區(qū)開展“三走進三服務”活動，受到基層干部群眾好評。在解決問題完善制度階段，我們狠抓整改，進一步理清工作思路，集中精神，解決問題，出臺兩個加強農(nóng)保經(jīng)辦管理的文件。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全體黨員干部進一步激發(fā)了工作熱情，提高了工作效益，為完成全年工作提供了強大的推動力。

（二）主要業(yè)務指標實現(xiàn)新突破。認真組織全省13

個省轄市實施被征地農(nóng)民基本生活保障辦法，被征地農(nóng)民基本生活保障工作開展有序、運行良好、監(jiān)管有力，各項資金發(fā)放到位，各地相關(guān)工作進入良性循環(huán)階段。截止今年9月底：全省被征地農(nóng)民270.94萬人，被征地農(nóng)民參加社會保障為255.11萬人，其中參加基本生活保障169.197萬人，參加城保67.78萬人，參加農(nóng)保18.04萬人，參保率達94.15%。各市縣均提前完成“五個充分”年度序時目標任務，蘇州、無錫、鹽城、南通、泰州、南京等市建立“地保”和“城保”銜接通道。為認真貫徹黨中央國務院關(guān)于探索建立農(nóng)村養(yǎng)老保險制度的要求，中心積極配合農(nóng)保處開展新農(nóng)保試點，并在探索建立制度中不斷加強經(jīng)辦工作，通過經(jīng)辦管理服務的實踐創(chuàng)新為制度提供決策支持，成效比較明顯。截止今年6月底，全省7個省轄市出臺新農(nóng)保文件，農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保人數(shù)882.08萬人（其中參加新型農(nóng)保300.68萬人），歷年積累農(nóng)�；�金101.82億元，領(lǐng)取養(yǎng)老金146.5萬人，參保人數(shù)和基金積累均居全國首位。

（三）基礎管理工作進一步得到加強。繼出臺《江蘇省被征地農(nóng)民基本生活保障資金發(fā)放管理工作規(guī)程》、《江蘇省被征地農(nóng)民基本生活保障資金會計核算規(guī)定》后，今年為進一步強化農(nóng)�；�金監(jiān)管和規(guī)范化管理工作，經(jīng)與省財政廳有關(guān)處室、廳財務處多次商討、研究后，草擬了《全省農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》和《江蘇省被征地農(nóng)民基本生活保障稽核規(guī)程》征求意見稿，在數(shù)次調(diào)研，二次公開征求各地意見后，經(jīng)過修改完善于9月下發(fā)了《全省農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》、《江蘇省被征地農(nóng)民基本生活保障稽核規(guī)程》，兩個文件的出臺旨在農(nóng)保經(jīng)辦系統(tǒng)建立公開通明、運作規(guī)范、執(zhí)行有力、管理高效、監(jiān)控嚴格、考評科學的內(nèi)部控制體系。文件在強化基金管理、維護基金安全方面已發(fā)揮積極作用。各地結(jié)合實際也制定了各項具體配套措施，在資金管理、操作規(guī)程、社會化發(fā)放、計算機管理等方面作了全面要求，進一步提高了農(nóng)保經(jīng)辦管理水平。按照部社保中心《關(guān)于建立農(nóng)村養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作重點聯(lián)系制度的通知》要求，積極組織各地開展重點聯(lián)系市縣的推薦工作，在廣泛調(diào)查的基礎上，根據(jù)各地開展農(nóng)保工作的實際情況，認真選擇重點聯(lián)系市縣，最終確定連云港的東�？h，蘇州的昆山市，泰州的靖江市為全國農(nóng)村養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作重點聯(lián)系市縣。為加強社會保險經(jīng)辦能力建設，按照部社保中心要求，對全省農(nóng)保業(yè)務檔案情況進行了徹底調(diào)查，全面了解掌握了目前各地業(yè)務檔案的實際管理情況。

（四）基金運營狀況基本良好。各地嚴格執(zhí)行各項基金規(guī)章制度，規(guī)范業(yè)務流程和管理手段，加大稽核力度，嚴格會計核算，加強基金管理，確保了被征地農(nóng)民基本生活保障和新型農(nóng)保工作開展之初各項工作步入健康軌道。xx年，國家審計署、省審計廳組織人員對我省農(nóng)�；�金進行了審計。針對存在問題，今年中心積極協(xié)助廳財務處、廳農(nóng)保處認真做好整改工作，并多次與無錫、南通兩市農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)溝通，對查出的466.99萬元違規(guī)資金和3550萬元的違規(guī)投資債券，合理糾正，認真加以解決。10月底，與廳有關(guān)處室一起分成三組，對全省整改情況進行抽查和督辦。11月底，中心還將進行全省農(nóng)保和被征地農(nóng)民基金稽核專項檢查。目的是為更好的管理好農(nóng)民的“養(yǎng)命錢”、“血汗錢”，以保證農(nóng)民年老后的基本生活得到應有的保障。按照“誰主管、誰負責、誰動用、誰歸還”的原則，我們會同廳財務處、監(jiān)察室、農(nóng)保處及相關(guān)農(nóng)保機構(gòu)，共清收到期未收回資金共計9千萬元，xx年沒有出現(xiàn)新的違規(guī)現(xiàn)象。

（五）宣傳工作繼續(xù)得到強化。今年，中心繼續(xù)做好《江蘇農(nóng)保信息》的編印工作，對黨中央國務院和省委省政府的重要文件一如既往及時報導，對專家理論研究及時刊登，對市縣成功經(jīng)驗及時通報，對外省動態(tài)信息及時關(guān)注，對養(yǎng)生之道及時善意提醒。每一期《信息》都謹慎組稿，認真校對，科學排版，努力做到講政治，有質(zhì)量，有品位。截止10月，共編印《信息》7期，共70萬字�！缎畔ⅰ返陌l(fā)行量應各部門的需要一再增加，現(xiàn)向部、省有關(guān)領(lǐng)導及全國農(nóng)保系統(tǒng)共發(fā)行3000多冊。10月，中心根據(jù)全省各地開展工作的實際情況，適時下發(fā)了《關(guān)于開展被征地農(nóng)民基本生活保障和新農(nóng)保宣傳月活動的通知》，組織全省各級農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)開展農(nóng)保工作宣傳月活動，營造全社會關(guān)注農(nóng)保的氛圍，將被征地農(nóng)民基本生活保障和新農(nóng)保工作推向高潮。為紀念改革開放三十周年，全面總結(jié)和展示我省農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的經(jīng)驗，積極參加省委宣傳部《江蘇改革開放30年》征稿活動和新農(nóng)村建設記錄片評選活動。我們與省委研究室聯(lián)合拍攝《江蘇農(nóng)保的探索和創(chuàng)新》專題紀錄片。專題片以落實中組部李源潮部長在江蘇期間提出的農(nóng)村社會保障四道保障線和梁保華書記提出的加快推進我省就業(yè)社保城鄉(xiāng)一體化的要求為主線，重點表現(xiàn)我省新型農(nóng)村養(yǎng)老保險及被征地農(nóng)民社會保障工作的探索和創(chuàng)新。今年初，我們積極做好拍攝前各項準備工作，下發(fā)通知要求各地收集體現(xiàn)本地工作特色的感人素材，工作亮點，上半年與省委研究室同志赴全省各地基層調(diào)研，采集資料，草擬記錄片腳本，9月召開全省各級農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)負責同志座談會，就專題片腳本內(nèi)容，形式進行討論，公開征求意見，目前該片正在拍攝階段，將于月底完成。這是我國第一部完全反映農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作的紀實記錄片。

（六）調(diào)研工作取得成果。按照深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和廳領(lǐng)導的部署，中心組織全體人員認真開展集中專題學習，緊密聯(lián)系“五有”中“老有所養(yǎng)”的要求，以保持農(nóng)村社會養(yǎng)老保險持續(xù)健康發(fā)展為目標，完成了有情況、有數(shù)據(jù)、有分析、有對策、有建議的調(diào)研報告三篇——《江蘇省太倉市城鄉(xiāng)社會保障統(tǒng)籌發(fā)展》、《南京市個人賬戶建管思考》、《丹陽市新型農(nóng)保經(jīng)辦管理信息化探索》。中心牽頭，與中國勞動保障科學研究院合作，出版我國第一部反映城鄉(xiāng)社會保障統(tǒng)籌的專著保障與民生——太倉市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌社會保障體系建設研究一書。該書從理論視角和實踐層次全面總結(jié)蘇州太倉市社會保障工作經(jīng)驗。為紀念改革開放三十周年，中心與中國社會保障雜志社、中國農(nóng)業(yè)銀行江蘇省分行聯(lián)合舉辦首屆江蘇省被征地農(nóng)民基本生活保障和新農(nóng)保制度“農(nóng)行杯”征文活動，圍繞建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系及被征地農(nóng)民基本生活保障和新農(nóng)保為主題的理論文章和研究報告，現(xiàn)征稿2篇，我們將組織人員進行審稿，評選出一、二等獎。

（七）經(jīng)辦機構(gòu)隊伍建設得到提升。加強經(jīng)辦機構(gòu)隊伍建設是探索建立農(nóng)村養(yǎng)老保險制度的前提和基礎，也是不斷提高農(nóng)村養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理服務水平不可或缺的重要條件。4月份受部社保中心委托，中心承辦了全國農(nóng)村養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作重點聯(lián)系市縣座談會的會務組織工作，共29個省市的180名（我省代表40人）代表參加了會議。在廳領(lǐng)導領(lǐng)導下，中心克服人手少，時間緊，參會人數(shù)多，會議地點變動多等困難，成立了會務、材料、接送站三個組，制定了詳盡的接待方案，大家齊心協(xié)力，加班加點，圓滿完成了部領(lǐng)導交辦的任務，會議召開非常成功。會后，部社保中心特別發(fā)來表揚信，充分肯定我省農(nóng)保經(jīng)辦工作，并對會議承辦成功給予高度評價。11月，按照年初工作計劃，召開全省被征地農(nóng)民基本生活保障業(yè)務財務培訓班，這次培訓，對于提高全省各級農(nóng)保經(jīng)辦隊伍的整體素質(zhì)，加強農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)的能力建設，有著積極作用。

三、xx年總體工作思路和初步打算

（一）工作思路

xx年是我們認真學習貫徹黨的xx大和三中全會及省委十一屆五次全會精神的開局之年，也是我們實施五個充分工作方案和規(guī)劃，全面推進新農(nóng)保和地保的關(guān)鍵之年。尤其是最近召開的黨的三中全會和經(jīng)濟工作會提出了在建設社會主義新農(nóng)村中實現(xiàn)五有工作目標，加快健全農(nóng)村社會保障，給我們農(nóng)保工作提供了新的動力，新的挑戰(zhàn)和新的機遇。我們應當在廳黨組和分管廳長領(lǐng)導下，確定新思路，明確新目標，采取新舉措，抓住有利形勢，乘勢而發(fā)，全面推進全省新農(nóng)保和被征地農(nóng)民基本生活保障工作。因此，我們的工作方針是；乘勢發(fā)展，全面推進，狠抓配套，突出管理。精心謀劃，認真組織開展農(nóng)保經(jīng)辦管理年活動。

（二）主要目標和任務

主要工作目標是一個確保；在全省全面推進新農(nóng)保和地保，并確保新農(nóng)保和地保的五個充分年度考核目標的完成。

五方面任務；一是在建立新農(nóng)保和地保經(jīng)辦管理制度方面再下功夫。二是在全面推進新農(nóng)保和地保方面再出力氣。三是在加強農(nóng)保基金和地保資金監(jiān)管方面再花精力。四是在加強宣傳和理論研究方面再作文章。五是在為基層和農(nóng)民群眾服務方面再辦實事。

（三）十二項重點舉措

一是積極會同省財政廳研究制訂新農(nóng)保財務會計制度。二是積極會同廳農(nóng)保處和財務處研究制定新農(nóng)保資金發(fā)放管理辦法。三是會同有關(guān)部門研究制定困難地區(qū)財政補助辦法。四是研究制定新農(nóng)保檔案管理制度。五是認真落實農(nóng)保經(jīng)辦管理機構(gòu)內(nèi)控制度。六是進一步強化農(nóng)保和地�；�核工作。七是實施省市聯(lián)絡員工作職能到鎮(zhèn)村的計劃，加強對面上指導和督察。八(來源說明好范 文網(wǎng)m.7334dd.com)是積極會同廳信息中心和農(nóng)保處做好金保工程向農(nóng)保延伸工作。九是會同歐盟項目辦做好新農(nóng)保精算模型理論研究。十是開展如何提高各級農(nóng)保機構(gòu)經(jīng)辦能力建設理論研究。十一是完成新農(nóng)保記錄片的上報和評選工作。十二是進一步改進和辦好農(nóng)保信息雜志。

第四篇：201*年農(nóng)保中心工作總結(jié)

201*年農(nóng)保中心工作總結(jié)

及201*年工作思路

一年來，在縣委、縣政府和勞動保障局領(lǐng)導下，在上級業(yè)務部門的關(guān)心和指導下，新農(nóng)保在財政、民政、殘聯(lián)等相關(guān)部門密切配合和大力支持下，以維護城鄉(xiāng)居民保障為出發(fā)點，以擴大保障面為工作重點，進一步保障好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老工作，努力實踐好保障民生，維護民利，落實民權(quán)各項工作，確保我縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障工作與社會發(fā)展水平同步提高�，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：

一、城鄉(xiāng)居民參保工作

（一）基本情況

今年以來，我縣作為國家第三批試點縣，農(nóng)保中心按照國務院、省市統(tǒng)一部署，積極穩(wěn)妥地開展新農(nóng)保各項工作。截至12月底，全縣共參�！痢寥f人；其中60歲以上直接享受基礎養(yǎng)老金待遇的參保人員有××萬人，60歲以下的參保人員有××萬人。個人繳費××萬元；發(fā)放基礎養(yǎng)老金××萬元。

（二）主要工作做法

1、領(lǐng)導重視，為開展城鄉(xiāng)居民保障工作提供了有力保證。完善政策�？h委、縣政府領(lǐng)導十分重視和關(guān)心此項民生工程，成立了縣農(nóng)保辦工作領(lǐng)導小組。并相繼出臺了新農(nóng)�！秾嵤┺k法》和《工作方案》, 為開展城鄉(xiāng)居民保障工作提供了有力保證。

2、開展調(diào)查，摸清底數(shù)，切實做好新農(nóng)保試點工作，準確掌握城鄉(xiāng)居民人口情況。根據(jù)省公安廳提供的戶籍人口管理信息，結(jié)合從殘聯(lián)、計生、民政等部門取回的相關(guān)數(shù)據(jù)，逐步 1

篩選，排除城鎮(zhèn)職工、機關(guān)事業(yè)單位等非參保人員和重度殘疾、計生對象、困難群體，打印分發(fā)新農(nóng)保核對花名冊約30萬人至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進行核查。

3、加強輿論宣傳，積極引導城鄉(xiāng)適齡居民參保。發(fā)放30多萬份宣傳手冊，懸掛橫幅、標語近2千條，發(fā)動宣傳車，通過縣電視臺、××報等進行全面宣傳報導。

4、強化管理，規(guī)范操作，提升服務質(zhì)量。加強內(nèi)控機制，制定中心規(guī)章制度和崗位職責，做到職責分明、相互制約、相互監(jiān)督。加強政治理論和業(yè)務方面的學習，提高思想覺悟，增強工作責任心，加強各項規(guī)章制度的學習，嚴格依照規(guī)章制度、工作程序辦事，加強作風建設，堅定理想信念。

二、201*年工作思路

（一）在201*年新農(nóng)保工作基礎上，繼續(xù)加大政策宣傳力度，營造良好氛圍，努力實現(xiàn)201*年新農(nóng)保參保率更進一步提高。積極穩(wěn)妥開展201*年新農(nóng)保擴面征繳工作。201*年續(xù)繳費工作原則上繳費期為1-6月份，力爭續(xù)繳費率達到90%以上。確保養(yǎng)老金發(fā)放，及時為符合條件的年滿60周歲（含新增）老年居民發(fā)放養(yǎng)老金，做到按時足額社會化發(fā)放。

（二）充實具體實施細則，完善政策措施。在原有實施辦法基礎上，對新農(nóng)保繳費檔次、基礎養(yǎng)老金標準、政府補貼等方面進行調(diào)整。根據(jù)上級主管部門出臺的新農(nóng)保、城居保與職工基本養(yǎng)老保險、低保等制度的銜接辦法等政策。

（三）嚴格程序規(guī)范管理。在做好擴面的同時，重點加強對新農(nóng)保申報、審核、審批環(huán)節(jié)，保證辦理渠道規(guī)范、暢通，加強保險費征繳環(huán)節(jié)管理，確保資金安全，并做到按時足額發(fā)放。建立健全監(jiān)督管理機制，加強對業(yè)務檔案、臺賬資料、資

金發(fā)放、存折發(fā)放等方面的監(jiān)督管理，確保新農(nóng)保健康穩(wěn)定發(fā)展。加強信息化建設，完善信息系統(tǒng)功能，適應城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險一體化管理服務的需要。

（四）做好參保人員檔案管理工作。嚴格按照省市檔案管理相關(guān)要求，切實做好參保人員檔案分類歸檔工作。

（五）加強平臺建設，提升經(jīng)辦能力。按照《××縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦規(guī)程》的要求，建立健全各項規(guī)章制度，明確經(jīng)辦崗位職責、權(quán)限和服務標準，高起點、高標準、高要求地做好新農(nóng)保經(jīng)辦管理服務工作。

××縣農(nóng)保管理中心二〇一四年二月二十二日

第五篇：農(nóng)保中心201*年工作總結(jié)

xx縣農(nóng)村社會保險中心

二○○九年工作總結(jié)

農(nóng)村社會保險是社會保障的重要組成部分,做好農(nóng)村社會保險工作是實踐“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發(fā)展觀，解決“三農(nóng)”問題，構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。一年來，按照市委、市政府的安排和部署，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導下，在市農(nóng)保中心、縣勞動和社會保障局的大力支持和指導、幫助下，在各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府及相關(guān)部門的積極配合下，我中心緊緊圍繞“不斷擴大被征地人員基本養(yǎng)老保險參保覆蓋面，探索建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度”的思路，積極穩(wěn)妥地推進全縣農(nóng)村社會保險工作，圓滿完成了上級部門下達的各項目標任務，現(xiàn)將我中心201*年工作情況總結(jié)匯報如下。

一、201*年工作基本情況

（一）目標任務完成情況

１.原農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作。截止201*年10月底，全縣累計參保5426人，農(nóng)保基金滾存結(jié)余552.88萬元；有180人領(lǐng)取了養(yǎng)老金，月領(lǐng)取金額最高的176元，最低的2元，發(fā)放率達100％。

2.被征地人員基本養(yǎng)老保險工作。截止201*年10月底，全縣共有3726人參保，完成全年目標任務數(shù)的100.7％，

收繳養(yǎng)老保險資金1886.06萬元，人均繳費4395.98元；有1929人領(lǐng)取了養(yǎng)老金，累計發(fā)放養(yǎng)老金276.19萬元，發(fā)放率達到100％。

（二）認真做好兩個保險的管理服務工作

1.為使我縣被征地人員養(yǎng)老保險參保人的檔案按時建立，我中心及時向縣局領(lǐng)導匯報，并組織人員對去年參保人的個人檔案進行了整理分類，按要求完成了建檔工作。

2.在各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞動和社會保障事務所的大力支持下，完成了原農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的基礎數(shù)據(jù)采集和清理核對工作，為下一步與新型農(nóng)保接軌打下了堅實基礎。

3.完成了全縣被征地人員養(yǎng)老保險和原農(nóng)村社會養(yǎng)老保險領(lǐng)取待遇人員的生存認證工作，認證率達100%。未發(fā)現(xiàn)虛領(lǐng)、冒領(lǐng)等違法、違規(guī)現(xiàn)象。

4.不斷加強與縣財政局、開戶行的溝通聯(lián)系，確保了養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，社會化發(fā)放率達100%。

5.積極配合國土部門做好全縣的征地報件工作，一年來共上報三批次的被征地人員社會保障方案，保證了我縣各類征地項目的及時上報審批。

6.健全制度，加強管理。建立健全了符合我縣實際工作需要的業(yè)務、財務、基金和檔案管理等各項規(guī)章制度，實行了崗位目標責任制、強化約束和激勵機制,使我縣農(nóng)村兩險業(yè)務工作得到了進一步規(guī)范和完善。

7.隊伍建設及信息系統(tǒng)建設情況。201*年，我們制定了

適合我縣實際工作需要的各項規(guī)章制度，加強了業(yè)務、財務、統(tǒng)計和計算機管理等方面的培訓，不斷提高工作人員素質(zhì)；同時加快了信息系統(tǒng)建設步伐，完善了信息化管理和服務體系，提高了管理和服務的現(xiàn)代化水平。

（三）積極探索建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度

在縣人民政府同意我縣申報新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點后，我中心對全縣農(nóng)村人口情況進行了調(diào)查、統(tǒng)計，初步掌握了農(nóng)村參保適齡人群的基本情況，并查閱了大量全國試點縣區(qū)開展此項工作的情況，對新型農(nóng)保有了相當?shù)恼J識，后雖因我縣部分條件尚不具備，未被列為今年第一批試點縣，但前期所做的工作為下一步開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作打下了堅實的基礎。

明年我們將總結(jié)不足、完善措施，積極爭取列為第二批試點縣，讓我縣的農(nóng)村居民早日享受到新型農(nóng)保政策。

二、存在的問題和困難

（一）存在的問題

1. 由于征地時間的不同，被征地后又無穩(wěn)定的經(jīng)濟來源，大多數(shù)被征地人員手中的征地補償款僅夠其維持正常生活，少部分人早已揮霍一空，這部分人無力參保。

2. 201*年5月1日以后被征地的個人繳費部分過高，這部分被征地人員感覺難以承擔，這些人員的參保積極性難以調(diào)動。

（二）存在的困難

１.經(jīng)辦機構(gòu)人員編制缺乏和工作經(jīng)費不足。隨著被征地人員基本養(yǎng)老保險工作的開展和不斷深入，業(yè)務量在成倍增大，人少事多的矛盾逐漸顯露；同時各種經(jīng)辦費用成本也在不斷增加，每年列入財政預算的專項工作經(jīng)費已不能滿足業(yè)務發(fā)展的需要。

如明年啟動新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作，我中心將面對近40萬的服務人群，如人員和經(jīng)費得不到改善，必將使我縣的農(nóng)保工作難以推進。

２.交通工具缺乏。農(nóng)村社會保險工作涉及全縣的14個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），因工作需要必須經(jīng)常到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展政策宣傳、基金稽核等時效性很強的工作，缺乏必要的交通工具從一定程度上制約了我縣農(nóng)村社會保險工作的發(fā)展。

三、201*年工作思路和主要措施

201*年我中心將緊緊圍繞“不斷擴大被征地人員基本養(yǎng)老保險參保覆蓋面，積極爭取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點”的工作思路，積極爭取縣委、政府的支持，繼續(xù)向省、市人民政府申報列為第二批新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點縣，在我縣全面建立新型農(nóng)保制度。

我們將從以下幾個方面做好明年的農(nóng)村社會保險工作。

（一）認真做好被征地人員基本養(yǎng)老保險擴面工作，按時完成上級下達的目標任務。

（二）完善養(yǎng)老金稽核制度，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放和杜絕“冒領(lǐng)”現(xiàn)象的發(fā)生。

（三）做好參保人員檔案管理工作，不斷完善農(nóng)保的各種管理制度，管好參保農(nóng)民的“養(yǎng)老錢”“血汗錢”，保證參保人員的根本利益不受損害。

（四）結(jié)合xx農(nóng)保工作實際，以被征地人員養(yǎng)老保險制度為基礎，積極探索符合我縣實際的農(nóng)村社會保障制度

（五）做好其他各種常規(guī)工作。

xx縣農(nóng)村社會保險中心

二oo九年十一月十一日

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