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縣委班子201*年度述職報告-述職報告

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第一篇:質(zhì)監(jiān)局領導班子201*年述職報告

201*年,我堅決貫徹落實省局的各項決策、決定,緊緊圍繞市委、市政府的工作重心,牢牢抓住發(fā)展第一要務,舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展,履職盡責,全面完成了省局下達的各項目標任務。現(xiàn)如下:

一、狠抓學習,隊伍綜合素質(zhì)不斷增強

以思想理論、職業(yè)道德和職業(yè)紀律、職業(yè)技能的學習為重點,切實抓好全局干部職工的學習教育,取得了較好的成績。

一是高度重視強規(guī)劃。我始終把干部職工的政策理論和業(yè)務知識學習與日常工作同步研究、同步安排、同步檢查、同步考核,落實了分管和專(轉載需注明來源Wm.7334dd.coml;二是新農(nóng)合、基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)、城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援、健康體檢、孕產(chǎn)婦住院分娩、助聽器救助和優(yōu)生健康檢查等7項衛(wèi)生工作納入政府民生工程行列,助推衛(wèi)生工作跨越發(fā)展;三是衛(wèi)生全行業(yè)實現(xiàn)了績效管理和考核,創(chuàng)優(yōu)爭先激勵機制初步建立。

(六)衛(wèi)生工作實績?nèi)〉猛黄?/p>

全系統(tǒng)鞏固了文明行業(yè)創(chuàng)建成果,創(chuàng)建省級文明單位1個,市級4個,區(qū)級4個;獲得國家級先進個人1個,省級先進集體5個,先進個人 個,市級先進集體 個,先進個人 個,區(qū)級先進集體個,先進個人個,特別是國家級的先進個人和區(qū)醫(yī)院、區(qū)保健院的國家二級甲等醫(yī)院是從未有過的。

其他如疾病控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督等常規(guī)工作和政府目標均圓滿完成,特別在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本藥物制度、公共服務均等化、衛(wèi)生民生工程、項目工作等方面取得了突破,衛(wèi)生事業(yè)實現(xiàn)了加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。

二、具體做法

(一)抓班子,理思路,明確衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展方向

局領導班子始終把自身建設當作關鍵性的大事來抓,圍繞提高執(zhí)政能力,高標準,嚴要求,努力把握衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向,在深入調(diào)研和反復論證的基礎上,明確了xx年我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的思路,印發(fā)了全區(qū)衛(wèi)生工作目標任務,引領全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

(二)抓行風,強素質(zhì),打牢干事創(chuàng)業(yè)的堅實基礎

按照區(qū)委、區(qū)政府有關效能建設的要求,緊密聯(lián)系衛(wèi)生工作實際,認真組織,狠抓落實,鞏固了文明行業(yè)創(chuàng)建成果,增創(chuàng)省級文明單位1個,市級文明單位4個,區(qū)級文明單位4個。

(三)抓制度,建機制,促進衛(wèi)生工作的嚴謹規(guī)范

為保證依法行政和以衛(wèi)生執(zhí)法為重點的各項工作的嚴謹規(guī)范,我局全面加強制度建設,促進了衛(wèi)生行政管理和執(zhí)法服務行為的進一步規(guī)范,各項工作較去年有了顯著進步。

(四)抓廉政,樹形象,打造親民惠民的新型機關

局領導班子把廉政建設放在重要位置,認真落實黨風廉政建設各項制度,持續(xù)開展商業(yè)賄賂專項治理工作,全面落實黨風廉政建設責任制,深入推進懲防體系建設,強化政務及信息公開,局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕,保持了良好的工作和生活作風,未發(fā)生腐敗現(xiàn)象。

總之,這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視和堅強有力領導的結果,是市衛(wèi)生局、各級各部門大力支持的結果,是社會各界和人民群眾關心支持的結果,是班子成員密切協(xié)作的結果,是全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結果。當然,我們的工作還存在著許多困難和不足,離區(qū)委、區(qū)政府的要求和群眾期望還有差距,主要表現(xiàn)在發(fā)展思路缺乏足夠的超前性,衛(wèi)生服務能力還比較薄弱,管理體制、運行機制有待于進一步完善,各項衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展還不夠平衡。但我們相信,有各級領導的重視、關心和支持,有國家加大對衛(wèi)生投入的有利時機,有全社會關注、支持衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的寬松環(huán)境,我們將在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,解放思想,與時俱進,開拓進取,團結奮斗,科學發(fā)展我區(qū)衛(wèi)生事業(yè),開創(chuàng)各項工作新局面,為加快富裕文明新船山建設,努力構建和諧社會,建設社會主義新農(nóng)村作出更大的貢獻。

謝謝大家!

個人述職述廉報告

遂寧市船山區(qū)衛(wèi)生局黨委書記、局長

(xx年十二月 日)

考核組各位領導、同志們:

我叫 ,船山區(qū)衛(wèi)生局黨委書記、局長,今年9月19日從經(jīng)信局調(diào)任衛(wèi)生局長,無論是在經(jīng)信局還是在衛(wèi)生局,在區(qū)委、人大、政府、政協(xié)和上級主管部門的領導下,在局黨委委員、班子成員和同志們的大力支持下,我始終按照共產(chǎn)黨員和國家公務員的標準嚴格要求自己,依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己,對照上級、部屬和老百姓的意見、建議和批評不斷完善自己,參照先進典型逐步升華自己,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)深化衛(wèi)生改革,推進體制機制創(chuàng)新,開創(chuàng)了船山衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展新局面,較好地履行了崗位職責,F(xiàn)述職如下:

一、主要成績

1、 堅定信念,提高政治素養(yǎng)

一年來,我始終堅持堅定的政治信念,堅持黨的領導,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致,與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致,時刻把政治素養(yǎng)放在第一位,牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價值觀、黨性高于一切的自律觀、服務先于一切的公仆觀、原則大于一切的自律觀。牢記“兩個務必”,加強榮辱觀學習,自覺做到忠于職守,敬業(yè)奉獻,勇于進取,奮發(fā)有為。

2、 加強學習,提高執(zhí)政能力

除參加上級組織的學習培訓外,在繁忙的工作之余,減少應酬,擠時間學習,做到工作和學習兩不誤、兩促進。既全面系統(tǒng)學習了科學發(fā)展觀和黨的十八大精神,又學習了中、省、市關于進一步擴大內(nèi)需、促進經(jīng)濟增長的政策措施,認真落實黨風廉政建設責任制的要求,提高自己的政策水平和依法行政能力。

3、 忠于職守,推進事業(yè)發(fā)展

一年來,我始終以干好本職工作為己任,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、克己奉公,堅持發(fā)展為第一要務,咬定發(fā)展不放松,埋頭實干,扎實工作。

一是努力創(chuàng)造寬松的事業(yè)發(fā)展環(huán)境。積極爭取上級領導的重視,經(jīng)常向區(qū)四套班子和市經(jīng)信局、市衛(wèi)生局和省廳領導匯報工作,努力協(xié)調(diào)各相關部門的關系,幫助解決實際困難和問題;

二是自覺服從并服務于全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展大局,緊扣區(qū)委中心工作來確定全局的工作思路并狠抓落實;

三是緊密團結局黨委一班人,充分發(fā)揮局領導班子整體功能作用,充分調(diào)動全局干部職工尤其是中層骨干的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,集中精力抓大事、想大事、謀發(fā)展、促跨越,經(jīng)濟與信息工作、特別是衛(wèi)生工作取得了可喜成績(在班子述職中已有敘述,這里不再重復)。

4、 勤政廉潔,自覺履行職責

我常常告訴自己,要做一名群眾滿意的公務員,必須時刻注意“自重、自省、自警、自勵”,自覺履行黨風廉政建設責任制,過好”三關”。一是過好權力關。權力是黨和人民賦予的,必須服務社會,造福人民。我始終正確看待和行使手中的權力,從不敢放松對自己的約束,在用人上,不搞裙帶關系或任人唯親;在公務活動中,勤政奉公,不假公濟私;在行政審批上,嚴格依法行政,規(guī)范行政行為,建立約束監(jiān)督機制;在理財時,帶頭嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)制度,不私帳公報;在職業(yè)道德方面,帶頭恪盡職守,抵制行業(yè)不正之風。二是過好金錢關。作為局長,近年來,面臨前所未有的機遇,項目多,經(jīng)費多,直接參與經(jīng)濟活動機會多,我總是確立正確的價值取向,警惕拜金主義的影響,自覺做到不見利忘義,不見利忘紀,不慷公家之慨超標準開支經(jīng)費,話費報銷不超標,公務用車不超標,公務接待不超標,出差住宿不超標,車輛耗油不超標,堵塞奢華之風,做到了“常在河邊走就是不濕鞋”,始終保持共產(chǎn)黨員清正廉潔的浩然正氣。

三是過好苦樂關。經(jīng)信局、衛(wèi)生局都是事關經(jīng)濟社會發(fā)展和民生工作的大局,事多面大工作繁重,但我沒有絲毫退縮,一心撲在工作上,雖然感覺辛苦,但我想到組織的培養(yǎng),領導的信任,群眾的期盼,總是以苦為榮,竭盡全力工作,以之報答黨,報答人民。

二、存在的不足

人無完人,我在工作中也還存在許多不足和不盡人意之處,請大家多提寶貴意見。

1、學習不夠深入細致。當前工作形勢對領導干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn),學習是刻不容緩的事情。平時自己雖然注重學習,但由于是零星時間,自己無論在政治理論學習,還是業(yè)務學習方面還不夠深入細致,另外自己集中學習的時間少,而且學起來粗枝大葉,不做深究,今后要進一步端正學習態(tài)度,進一步探索學習方法。

2、解放思想力度不夠大。我到衛(wèi)生局不久,隨著新醫(yī)改的逐步推進,人們對醫(yī)療衛(wèi)生保健需求不斷增長,面對出現(xiàn)的新情況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創(chuàng)新,開放意識和市場經(jīng)濟意識不夠強烈,開拓進取精神還需進一步加強,否則難以跟上跨越發(fā)展的要求。

3、創(chuàng)新精神不夠強。干工作、處理問題多依存于經(jīng)驗,不注重方法的創(chuàng)新,運用理論解決新時期工作出現(xiàn)的新情況、新問題能力還需加強,理論知識不夠系統(tǒng)。

4、下基層調(diào)研時間較少。雖然也知道下基層調(diào)研的重要性,但往往由于時間安排不緊湊,到基層時間倉促,走訪不夠深入,了解還不夠細致,與群眾接觸較少。

三、整改意見

針對以上問題,在今后的工作中,我將以科學發(fā)展觀為指導,從切實提高自身素質(zhì)入手,結合工作實際情況,擴大知識范圍,緊跟時代步伐,實現(xiàn)工作的新跨越。

1、勤于學習,虛心求教。時代在飛速發(fā)展,社會在不斷進步,不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏,不能跟上社會前進的步伐,也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習黨的十八大精神,貫徹執(zhí)行黨章,開展社會主義榮辱觀教育,增強和落實科學發(fā)展觀,用以指導自己的工作;同時運用各種形式,注意零星時間的積累,積極學習歷史、經(jīng)濟、法律等其他各方面的知識,擴大自己的知識面,提高自己的理論水平。還要認真虛心地向各級領導,向全體機關干部,向基層的廣大人民群眾學習求教,不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學習和工作結合起來,通過學習指導實踐,在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎上,高質(zhì)量推進各項工作。

2、甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識,努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,無私奉獻社會。進一步轉變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入村社、深入群眾,把工作的著力點放到研究解決衛(wèi)生改革發(fā)展的實際問題上,放到研究解決群眾關心的看病難看病貴的緊迫問題上,一步一個腳印,扎扎實實做好各項工作。

3、勇于進取,善于創(chuàng)新。牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務,充分認識創(chuàng)新對開創(chuàng)工作新局面的重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,緊密結合全面建設小康社會的偉大實踐,圍繞工作中心,深入思考創(chuàng)新衛(wèi)生管理體制、機制性的全局性、戰(zhàn)略性的重大問題,勇于探索新的辦醫(yī)模式。堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的新情況、新問題,研究和創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)造性的開展工作,實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新跨越。

第三篇:201*年度社區(qū)班子述職述廉報告

一直以來 ,程圩社區(qū)在街道黨工委、辦事處的正確領導下。深入貫徹落實黨的十七大、十八大會議精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局,大力提高自主創(chuàng)新能力。堅持以人為本,全面發(fā)展。在觀念不斷更新的基礎上力爭抓好各方面工作。

一、加強組織建設

(一)抓好班子素質(zhì)建設,建設學習型,服務型兩委班子。

在班子建設中,深入開展了“雙強一實踐”活動。一是堅持黨性原則,樹立大局觀念。建設一個團結統(tǒng)一的班子,不搞一言堂。堅持民主集中制的組織原則,一切重大問題集體決議,委員不搞各自為政。堅決貫徹執(zhí)行集體決議做到步調(diào)一致。團結才有凝聚力、團結才有戰(zhàn)斗力,已成為兩委成員思想上的共識。二是建設一個政令暢通的班子。一直以來社區(qū)兩委會認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策執(zhí)行黨工委、辦事處的指示精神。毫不打折扣的保證上級政令暢通。出色完成上級下達的各項工作任務。充分顯示了兩委成員的凝聚力。三是建設一個廉潔勤政、公正辦事的班子,帶頭樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,堅持情為民所系、權為民所用、利為民所謀的原則。健全干部隊伍管理機制,不斷加強兩委成員的思想作風建設,堅持工作目標承諾制度,堅持例會制度,學習制度,兩委成員各方面素質(zhì)不斷提高,兩委成員服務群眾的觀念不斷增強。在思想上牢固樹立了為群眾辦實事、辦好事堅持公正辦事的原則。

(二)抓好黨員隊伍建設。

在黨員隊伍建設中,重點是抓好黨員的思想建設。繼續(xù)深入抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育,深入學習實踐科學發(fā)展觀。學習黨的基本知識,黨員的思想素質(zhì)不斷提高。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和橋梁作用。

在抓好思想建設的同時抓好組織發(fā)展,保質(zhì)保量的發(fā)展青年優(yōu)秀分子入黨。壯大黨員隊伍。

二、抓好社區(qū)建設

促進“三個文明”各項事業(yè)健康發(fā)展:經(jīng)濟發(fā)展方面。轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,社區(qū)結合轄區(qū)內(nèi)紫菜工業(yè)園擴建的有利機遇和226省道穿越社區(qū),導致社區(qū)約200畝喪失養(yǎng)殖用途,嚴重影響社區(qū)的集體收益的現(xiàn)狀,決定大力發(fā)展具有社區(qū)特色的物流倉儲產(chǎn)業(yè),此意項已得到社區(qū)廣大居民、黨員的一致同意,為此,我社區(qū)緊緊抓住這一機遇,充分利用社區(qū)有利的區(qū)位優(yōu)勢,開發(fā)利用226省道北側200畝廢棄魚塘發(fā)展倉儲物流產(chǎn)業(yè)的項目,項目正在進行相關手續(xù)的報批。在社區(qū)基礎設施建設方面,投資了15萬元的養(yǎng)殖電灌站已正式投入運行,為養(yǎng)殖戶提供了充足的水源條件,也為未來提高養(yǎng)殖承包收入打下堅實基礎。同時,針對社區(qū)資源匱乏、發(fā)展緩慢的現(xiàn)實情況,社區(qū)成立成達建設工程公司,從而進一步壯大集體經(jīng)濟實力。

精神文明建設方面。繼續(xù)抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育,開展解放思想大討論,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,不斷提高黨員的素質(zhì),利用黨員聯(lián)系戶、印發(fā)宣傳材料、評優(yōu)樹先活動等形式。廣泛深入的對居民進行道德、法制、大局觀念等方面知識的教育,群眾各方面素質(zhì)不斷提高。全體居民積極參與社區(qū)管理,參與環(huán)境整潔。改變了生活環(huán)境,充分展現(xiàn)了居民向心力的提高。

在抓好思想教育的同時,抓好硬環(huán)境建設,一直以來,程圩社區(qū)在街道黨工委、辦事處的正確領導下,結合村莊環(huán)境整治工作的深入推進,緊抓機遇、因勢利導,對村莊環(huán)境整治建設進行了廣泛的宣傳和發(fā)動,充分征求民眾意見,立足實際,統(tǒng)籌規(guī)劃,循序漸進安排各項建設工作,堅持以人為本的原則,全面實施村莊綜合整治。

精神文明建設促進了平安社區(qū)建設。一直以來健全了安全防范措施,緊密配合派出所聯(lián)防加強了社區(qū)的治安巡邏,全社區(qū)一直以來未出現(xiàn)不安定因素和表現(xiàn),居民安居樂業(yè)。

政治文明建設方面。堅持實施兩委成員工作崗位責任制,廉潔勤政守則,民主評議干部制度,以制度規(guī)范兩委成員的行為。促進了兩委成員廉潔勤政,求真務實精神的提高,服務意識進一步提高。堅持為群眾辦實事、辦好事,工作積極性進一步提高,提高了工作效率。堅持實施了居務公開制度,民主決策制度,調(diào)動了居民參與決策、管理、評議、監(jiān)督的積極性,居民自治上新水平。

三、分析存在的問題,加強整改促進工作:

雖然工作取得一定成效,但是離上級的要求還相差很遠?傊瘑T會認為,思想上存在畏難發(fā)愁思想,面對社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀,確定不下新的發(fā)展思路,經(jīng)濟發(fā)展滯后,工作上還缺乏強的力度,管理上應進一步規(guī)范化。必須認真整改,加強工作。

未來,我們將繼續(xù)以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局,大力提高自主創(chuàng)新能力,要堅持以人為本,轉變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質(zhì)量,把經(jīng)濟發(fā)展切實轉入可持續(xù)發(fā)展的軌道。

經(jīng)濟發(fā)展總的設想是加大工作力度,引進高效益內(nèi)外資項目。進一步加強措施發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。加快資源節(jié)約型、環(huán)境友好型建設步伐。提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益,增強社區(qū)發(fā)展動力,為提前全面建成小康社會,構建和諧社會奠定物質(zhì)基礎。加強組織建設,持續(xù)深入的開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。抓好整改,使黨的基層組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。為全面建成小康社會,構建和諧社會提供組織保證。加強精神文明建設,努力促進人的素質(zhì)現(xiàn)代化,為提前全面建成小康社會,構建和諧社會奠定思想基礎。建設民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序,人與自然和諧相處的和諧社會,為提前全面建成小康社會而努力。

第四篇:201*年度紀委班子述職述廉報告

從201*年至今,按照紀委領導班子分工,我主要是協(xié)助書記分管紀委日常工作,并分別主管過辦公室、干部室、信訪室、紀檢監(jiān)察室、黨風室、案件審理室,F(xiàn)將本人201*年以來在思想、學習、工作等方面的情況匯報如下:

一、加強理論學習,提高政治素養(yǎng)

始終堅持把學習放在首位,把理論學習當作一種責任,不斷提高自身理論素養(yǎng)。能認真學習中央、自治區(qū)、地區(qū)重大會議、文件精神,通過系統(tǒng)化的學習,使自己的思想理念和工作思路有了很大的轉變,在如何使紀檢監(jiān)察工作服務第一要務、服務地委行署中心工作、保障和推動科學發(fā)展方面的認識更加清醒、思路更加清晰、工作方向更加明確。在用科學的理論武裝頭腦、提升素質(zhì)的同時,注重用學到的新理論、新知識、新政策來指導工作,進一步研究和完善地區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作的思路、措施和制度,進一步增強學習實踐科學發(fā)展觀、強化監(jiān)督檢查的針對性和實效性。

二、認真履行職責,做好本職工作

能團結班子成員,認真履行崗位職責,發(fā)揮參謀助手作用,協(xié)助書記抓大事,加強組織協(xié)調(diào),創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進各項工作,順利完成了各項分管工作。

(一)認真組織實施委局機關“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題實踐活動。一是深入開展以改進機關作風建設為重點,大力治庸治懶、著力提高了委局機關全體干部干事創(chuàng)業(yè)的信心和工作熱情。二是開展公開承諾和領導點評活動。要求全體黨員提出具體目標要求,制定黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動的個人打算,“亮崗履職”和體現(xiàn)“五帶頭”。三是把基層黨組織“五個好”和共產(chǎn)黨員“五帶頭”的要求貫穿于紀檢監(jiān)察工作的各個環(huán)節(jié),落實到反腐倡廉建設的各個方面,切實做到在創(chuàng)先爭優(yōu)中推動紀檢監(jiān)察工作,在紀檢監(jiān)察工作中深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

(二)不斷加強和完善黨風廉政建設責任制工作。對中央、自治區(qū)召開的有關黨風廉政建設和反腐敗工作的重要會議、部署的重要工作,認真組織學習和傳達貫徹,結合地區(qū)實際,研究和提出具體的貫徹落實意見。按照地區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作重點,認真研究了加強和完善黨風廉政建設責任制的思路和措施,逐步建立健全科學的責任制考核評價標準和指標體系,結合地區(qū)實際,不斷研究完善《黨風廉政建設責任制考核方案》,通過日常檢查與年度考核相結合、組織考核與黨員群眾評議相結合、實地考核與自查評定相結合的方法對被考核部門、單位進行全面考核,切實增強了責任制考核的操作性、針對性和實效性。

(三)認真貫徹落實《廉政準則》,深入推進領導干部廉潔自律工作。一是加大對《廉政準則》的學習培訓力度。將《廉政準則》列入地委黨?h處級干部培訓方案,納入各級黨委(黨組)理論學習中心組學習計劃。二是廣泛開展《廉政準則》宣講活動。對地區(qū)所有縣處級黨員領導干部集中進行了宣講和培訓。三是舉行了區(qū)域《廉政準則》知識競賽,營造了濃厚的社會氛圍。四是開展了黨政領導干部廉政法規(guī)知識測試。地區(qū)600余名縣處級黨政領導干部參加了以《黨章》和《廉政準則》為主要內(nèi)容的廉政法規(guī)知識測試,測試成績納入了黨員領導干部廉政檔案。五是立足教育防范、前移監(jiān)督關口,推行了縣處級領導干部公開述職述廉制度,使領導班子和領導干部述職述廉工作進一步規(guī)范化。六是在地區(qū)全面推行了副職主管人事和財務等工作、正職重在監(jiān)管的“雙向監(jiān)督”制度。

(四)加強組織領導,強化廉政風險防范,深入推進地區(qū)懲治和預防腐敗體系建設。

為構建起具有哈密特色的懲防體系,從完善工作思路、制定工作方案、出臺檢查考核辦法、開展工作調(diào)研和檢查考核,我都全程參與、認真謀劃、切實加強工作指導和組織協(xié)調(diào),研究制定《工作規(guī)劃》任務分解和工作方案,將任務完成情況作為領導班子和領導干部工作實績評定和干部獎懲的重要內(nèi)容;同時結合地區(qū)實際研究制定了《哈密地區(qū)關于全面推行以權力公開透明運行為重點的廉政風險防范管理工作的實施意見》,通過“厘清權力事項、優(yōu)化配置權力,明晰權力流程、透明權力運行,查找權力風險、評估風險等級,制定防范措施、落實防控責任,實施動態(tài)監(jiān)控、強化后期處置”的五步工作法,進一步完善制度保障、程序運行、動態(tài)監(jiān)控和考核評價等配套體系,形成覆蓋全地區(qū)各級各部門(單位)的廉政風險防范管理工作網(wǎng)絡。通過廉政風險防范管理工作的推行,各級、各部門(單位)的權力界定更加清晰、程序更加嚴密、信息更加公開、運行更加透明、監(jiān)督更加有效,有效增強了風險防范的自覺性和主動性,進一提高了懲防體系建設的系統(tǒng)性和實效性。

(五)以黨務公開為統(tǒng)領,全面深化了各類公開工作

哈密地區(qū)作為中央黨務公開的聯(lián)系點,我能積極協(xié)助主要領導,加強調(diào)查研究,積極實踐,有序推進,確保黨務公開工作取得實效,截止目前,地區(qū)1069個黨組織全面推行黨務公開,有力促進了地區(qū)和諧發(fā)展。一是健全工作機制。地區(qū)各級黨委(黨組)全部成立黨務公開工作領導小組,分步驟、有重點、按要求有序推進黨務公開工作。二是完善制度體系。為深入推進黨務公開各項工作,在建立黨務公開領導責任制度、審簽把關制度等多項配套制度,使地區(qū)黨務公開工作進一步在制度化、規(guī)范化的軌道上運行。三是研究制定了《中共哈密地委黨務公開目錄》,同時根據(jù)各級各類基層黨組織的實際,編制細化了黨(工)委、黨組、黨總支、黨支部4個層面8個類別的黨務公開目錄,規(guī)范了公開的內(nèi)容、形式、時限、范圍。四是建立了“多種公開載體”。建立黨務公開網(wǎng)、黨務公開欄、大型電子顯示屏、開通黨務公開微博平臺,根據(jù)公開范圍和內(nèi)容,通過黨內(nèi)有關會議、下發(fā)文件、定期通報、公示和設立文件查閱處、電子觸摸屏、短信和公開電話等形式進行公開。五是堅持以黨務公開為統(tǒng)領,統(tǒng)籌推進政務公開、廠務公開、村務公開、公共事業(yè)單位辦事公開,做到了各類公開“無縫對接”,形成了各類公開相互補充、協(xié)調(diào)推進的黨內(nèi)民主建設工作格局。

(六)加強監(jiān)督檢查,保障和推動科學發(fā)展。一是加強了對黨員干部遵守政治紀律、維護社會穩(wěn)定情況的監(jiān)督檢查。認真貫徹落實中央、自治區(qū)黨委、地委決策部署,把對各級黨組織和黨員干部遵守政治紀律情況的監(jiān)督作為第一位的監(jiān)督,維護了地區(qū)穩(wěn)定大局。二是加強了對中央、自治區(qū)擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長政策落實情況和中央支持新疆發(fā)展政策落實情況的監(jiān)督檢查。研究制定了《哈密地區(qū)關于中央支持新疆政策落實情況監(jiān)督檢查實施辦法》,加強對重大項目、重點工程的監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行紀律,確保財政投資安全、透明、高效管理和使用。三是加強了對地委行署重大決策部署、重點工作任務貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。重點加強對地區(qū)為民辦實事開展監(jiān)督檢查,保證了工作順利推進。四是加強組織領導,扎實開展各項專項治理工作。認真組織開展工程建設領域突出問題專項治理、小金庫專項治理和清理糾正違規(guī)集資建房等專項工作,取得顯著成效。

(七)扎實推進基層黨風廉政建設。把加強基層黨風廉政建設納入反腐倡廉建設總體部署,著力建立健全懲防并重的基層黨員干部防腐保廉機制。農(nóng)村黨風廉政建設不斷深化。深入推進了“四議兩公開”工作法, 強化了對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源的監(jiān)管,促進了農(nóng)村集體經(jīng)濟的發(fā)展。深入開展勤廉雙述、“民主日”等活動,切實建立完善村民監(jiān)督機制,保障村民知情權、參與權和監(jiān)督權。積極推進社區(qū)黨風廉政建設工作。研究制定了《關于加強街道社區(qū)黨風廉政建設的實施意見》,有效推動了社區(qū)黨風廉政建設。全面推行“為民服務全程代辦”工作。通過在縣(市)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)、街道(社區(qū))設立的代理窗口(代辦點),為廣大群眾提供 “一站式”便捷服務,受到群眾普遍的歡迎。

(八)加強紀檢監(jiān)察組織建設和干部隊伍建設。一是深入開展學習型機關建設,推動委局機關形成學先進、講奉獻、創(chuàng)佳績的良好風尚。二是廣泛開展崗位練兵、業(yè)務理論知識測試、跟班學習、掛職鍛煉等活動,組織紀檢監(jiān)察干部深入學習新理論、新知識、新技能,全面提高隊伍整體素質(zhì)。三是按照自治區(qū)紀委的統(tǒng)一安排部署,大力加強縣級紀檢監(jiān)察機關建設。四是認真研究、穩(wěn)妥推進紀檢監(jiān)察派駐機構改革工作。經(jīng)廣泛調(diào)研制定了《哈密地區(qū)地直部門紀檢監(jiān)察機構改革實施意見》,報經(jīng)自治區(qū)紀委常委會、地委委員會議研究同意,組建了4個地直紀工委、監(jiān)察分局,改革現(xiàn)有的紀檢監(jiān)察機構派駐(出)方式,整合了監(jiān)督力量,進一步加強地直各部門的反腐倡廉建設,促進地區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

三、作風建設方面

能堅持聯(lián)系基層制度,深入基層和群眾,幫助基層解決實際困難。能深入研究分析反腐倡廉建設中的新情況新問題,及時總結和推廣基層創(chuàng)造的好經(jīng)驗好做法。作為副職,全力配合書記開展工作,遇到重大事項,及時向主管領導匯報;認真執(zhí)行民主集中制,在協(xié)助書記抓日常工作中,能充分聽取班子其他成員的意見,加強班子成員之間的相互溝通、支持和配合,大事講原則,小事講風格,注重以身作則,自覺維護班子團結和班子形象,集中集體智慧,增強班子決策的科學性和執(zhí)行力。工作中多提思路和建議,推動班子其他成員和各室主任充分發(fā)揮主觀能動性,充分發(fā)揮集體智慧;能堅持管理與服務相結合,關心干部職工的日常生活,尊重老同志,注重和培養(yǎng)鍛煉年輕干部,不斷增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、廉潔自律方面

作為從事紀檢監(jiān)察工作的領導干部,我在日常工作和生活中,能嚴格要求自己,注重以身作則,以實際行動維護黨和政府在人民群眾中的形象,帶頭遵守各項規(guī)章制度。自覺遵守和維護憲法及法律、法規(guī),堅持依法行政、公正執(zhí)紀;嚴格遵守中央、自治區(qū)、地區(qū)關于廉潔自律的各項規(guī)定,自覺用黨紀、政紀和法律法規(guī)嚴格要求自己,自覺抵制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵襲;始終堅持節(jié)儉辦事,努力做好勤政廉潔的表率,在用車、住房、生活上沒有違反有關規(guī)定,沒有利用手中的權力為親屬和子女謀利;在查辦案件和檢查當中,做到了堅持原則,秉公執(zhí)紀;在公務接待中,嚴格遵守廉潔自律制度,沒有因為個人事項,用公款送禮或吃請。

五、存在的不足

雖然能重視理論學習,但學習的系統(tǒng)性不強,有時忙于工作,在學習的時間、質(zhì)量上對自己要求不嚴、有所放松,以至于學習的深度不夠;雖然對委局機關干部要求嚴、標準高,但為他們創(chuàng)造外出培訓學習的機會卻不多,由于事務繁忙,有時在工作方法上存在急躁情緒,在激發(fā)干部職工積極性方面做的還不夠細致深入,對此,我將在今后的工作中認真加以解決,努力取得讓群眾和組織滿意的工作實績。

六、今后努力的方向

針對存在的問題,今后我將進一步端正學習態(tài)度,改進學習方法,堅持理論聯(lián)系實踐,做到學以致用,增強分析問題、解決問題、推動工作的能力;進一步堅定理想信念,增強宗旨意識,把全心全意為人民服務貫穿于自己的工作中,努力為群眾排憂解難、辦實事、辦好事。進一步解放思想,創(chuàng)造性地開展工作,扎實推進地區(qū)反腐倡廉建設,力求在思想解放上有新思路,在工作能力上有新提高,在工作局面上實現(xiàn)新突破;進一步改進作風,提高領導水平和工作能力;進一步加大下基層調(diào)研和檢查指導的工作力度;進一步加強與班子成員、機關干部的溝通交流,認真聽取大家的意見和建議,靈活應對、妥善處理工作中的問題和矛盾,不斷完善和提高自己的領導水平和工作能力。

第五篇:201*—201*年度學校領導班子述職報告

201*—201*年度學校領導班子述職報告

尊敬的上級領導、教職工們:

大家好!

201*至201*年度,是我校在上級教育行政主管部門和地方黨委政府的鼎力相助下穩(wěn)步前進的一年;也是我校全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來,學校領導班子以科學發(fā)展觀為指導,踐行區(qū)教委提出的“1248”和鎮(zhèn)教管中心“1123”工作思路,按照我校的工作目標,進一步完善管理體制,強化德育安全,落實教學常規(guī)、狠抓師資建設、提升學生行為習慣,探索學校特色,確保了學?沙掷m(xù)發(fā)展,并較好地完成了上級下達的各項工作指標。下面,我代表領導班子向上級領導和全體教職員工進行述職,請予評議。

一、領導班子自身建設

今年我,F(xiàn)有12個教學班,學生523人,教職工54人。2個教學點(龍井點和隆興點)。校級干部3人,秦xx任書記校長,負責學校全面工作;雷xx副校長主要分管教學、工會等工作,唐xx副校長主要分管德育、安全等工作;李xx任辦公室主任;楊xx、楊xx任教務處正副主任;劉xx、馬xx任德育處正副主任;曹xx任法制安全保衛(wèi)處主任;彭xx任總務主任;何xx任工會副主席;石xx任團支部書記。

一年來,學校始終圍繞“務實、廉潔、高效”這個目標抓好領導班子建設。全校領導班子能全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,以育人為本,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,及時傳達上級有關文件、會議精神,做到令行禁止,執(zhí)行不走樣。

第一,注重抓好領導班子理論學習。堅持每雙周一次的班子學習會議制度。通過學習黨的十八大精神,新黨章及與教育相關的法律法規(guī),對班子成員進行黨風黨紀政紀教育;學先進的教育理論和經(jīng)驗,使班子成員的政治、業(yè)務素質(zhì)不斷提高,愛崗敬業(yè)的自覺性不斷增強,做到依法治校,依法執(zhí)教。

第二,狠抓班子團結。校長、書記帶頭做到工作協(xié)調(diào)配合,工作分工不分家,做到心往一處想,勁往一處使,發(fā)揮表率作用。班子成員在榮譽和個人利益面前不伸手。

第三,堅持民主集中制。學校重大事情,如人事、評先、大額度資金使用,學校工作計劃都集體討論決定,或經(jīng)教職工大會討論決策。常深入師生,傾聽師生的意見和要求,征集合理化建議,不斷改進領導的工作作風。

第四,堅持反腐倡廉教育。學校領導班子堅持依法辦事,秉公辦事。學校大型購物,基建排危,堅持集體議價;嚴格執(zhí)行財務制度收費,不亂收費,不亂訂資料;實施校務公開和財務公開,增加學校管理的透明度。班子成員都能自覺遵章守紀、為政清廉。

二、領導能力和工作實績

學校黨政班子有較強的事業(yè)心和責任感,在工作中以大局為重,堅持群眾路線,傾聽群眾的意見和呼聲,工作務實細致,同普通教師一樣深入教育教學第一線,深入班級,較好地發(fā)揮了率先垂范作用,引領著學校發(fā)展。

1、理清了辦學思路,各種規(guī)章制度落實較好

依據(jù)我校發(fā)展歷程和特點,學校確立了“立德樹人,全面發(fā)展”的辦學理念,明確了辦學思路,提出了工作目標:那就是圍繞一個中心(即以提高教育教學質(zhì)量為中心),落實兩個重點(即落實有效課堂與安全管理),促進三個提升(即提升教師隊伍素質(zhì),提升學生文明習慣,提升校園文化內(nèi)涵),探索一個特色(即探索“誦詩習文”特色校園建設),從而促進學校整體辦學水平的提高。在這一理念和工作目標的指導下,提煉和優(yōu)化了學校既存的規(guī)章制度,落實目標責任,從而增強了教職員工的責任心,如:《行政成員工作分工》、《教師業(yè)務檔案管理辦法》、《教研組考核辦法》、《學生操行評定辦法》、《德育工作方案》、《財務、公物管理制度》、《績效考核辦法》等激勵管理制度,保證了學校教育教學的正常化、制度化、有序化。

2、重視教師隊伍建設,師德師風明顯好轉,愛崗敬業(yè)意識增強

通過各種會議、培訓活動、教研活動對教師進行形勢政策、教育觀念、教育理論的學習和教育,使教師隊伍愛崗敬業(yè)意識、紀律意識、師表意識、協(xié)作意識、奉獻精神不斷增強。一年來,學校教師師德師風明顯好轉,無任何違紀違規(guī)現(xiàn)象,受到了學生及家長好評和社會各界的認可。

3、抓細抓實了法制安全保衛(wèi)工作,效果突出

學校經(jīng)常利用各種會議,對師生進行安全教育,定期開展師生安全知識講座,不斷強化安全意識,經(jīng)常進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時排除。道路交通,食品衛(wèi)生,校舍設施,各種活動,衛(wèi)生防疫、消防溺水、保衛(wèi)預防等各方面安全工作抓實抓細,卓有成效,確保了學校其它各項工作順利推進。

4、將思想德育教育融入各種活動中,校風校紀進一步好轉

學校開展了多種形式的教育活動。法制安全辦通過聘請校外法制副校長,上法制課,安全知識常識的考試、安全知識講座對學生進行法制教育;團支部通過每周的國旗下講話對學生進行理想前途、感恩等思想教育;德育處通過中學生守則和日常行為規(guī)范加強了對學生禮儀常規(guī)、行為規(guī)范等教育;另外學校的“誦詩習文”活動不僅傳承了人類文明,還豐富了師生知識,開闊了視野,活躍了思維,陶冶了情操,提高了修養(yǎng),對改善校風校紀起了極其重要的重要。今年初三診斷考試后學生紀律、學習、生活等各種秩序一如常態(tài),充分體現(xiàn)了校風校紀的進一步好轉。

5、認真落實教育教學基本要求,推行“三段九步教學法”,教學管理和教學質(zhì)量取得成效

一年來,我校認真落實《合川區(qū)普通中小學教育教學工作基本要求》,并制定細則,制作教學工作常規(guī)記錄冊,精細化教學常規(guī)管理,使得教學效果逐漸體現(xiàn)出來。在4月23日的區(qū)教育督導檢查中,督導組領導給予了我校高度評價,指出了5個亮點:1、辦學理念、辦學目標明確,工作思路清晰,提出的“一個中心、兩個重點、三個提升,一個特色”的工作目標具有很強的操作性,且落實得很好。2、將教委的“基本要求”細化,結合自身實際,形成了物化性的如“教師業(yè)務檔案”,“教學常規(guī)記錄冊”,且運用的很好,對促進青年教師的成長和中老年教師的吐故納新起了極強的推動作用。3、學校校長、副校長等領導干部發(fā)揮了很好的引領作用。校長上專業(yè)課、給全體教師做科研專題培訓、參與教研組聽評課活動、批改評價學生作業(yè)等,從而讓全體教師愛崗敬業(yè)意識更加增強了。4、教師們自覺性較高,作業(yè)批改細致,書寫的論文多篇在區(qū)級以上刊物發(fā)表,教書育人和提升自身的意識很濃。5、校園文化建設開始出現(xiàn)自身特色,將“誦詩習文”特色學校建設和校本課程結合,加強了對學生行為習慣的養(yǎng)成教育,校園初步具有了書香氣息。

在全體教職員工的共同努力下,我校今年診斷考試成績優(yōu)異,上重點中學錄取分數(shù)線(合川中學、太和中學)共72人,占參考人數(shù)的50.35%。全?偲骄志尤洗▍^(qū)共36所初中的第7名(除去其他學校的0分學生,我校排第10名),及格率第7名,優(yōu)生率第9名,創(chuàng)造了我校重點中學升學比例的歷史新高。

此外,多方搭建平臺,盡力促進師生進步。在合川區(qū)教委組織的全區(qū)“我身邊的好教師”征文比賽中,一年級四班陳靜同學以一篇真實、感人、優(yōu)美的文章——《咱班的“變身俠”》獲得初中組一等獎。在全鎮(zhèn)師德師風演講比賽中,曾令英老師以全鎮(zhèn)最高分獲得第1名;在合川區(qū)中小學生跳繩比賽中,我校代表隊獲得了全合川22個初中代表隊的第4名;在201*年教師專業(yè)基本能力測試中,左強老師榮獲初中政治學科第二名,唐娟老師獲化學第三名,同時學校獲得政治、體育、化學學科集體三等獎。曹小林、楊占明、宋挺、彭吉勇、劉華五位老師獲得了區(qū)級骨干教師稱號。安萬朝老師獲得合川區(qū)中小學體育教師教學基本功個人三等獎。

6、加強硬件建設,努力改善辦學條件。

積極爭取上級支持,通過政府采購、招標,先后硬化了上操場,添置了籃球架,安裝了防護欄,改造了學生廁所、女生公寓水電、學生供飯窗口,增添了教師辦公室空調(diào)、廚房天然氣設施、蒸飯設施,綠化了部分花臺,美化了校園文化宣傳欄,還想方設法讓發(fā)達學校送給了我校30臺電腦和20套多媒體設備,一定程度上改善了辦學條件。

三、存在的問題

1、班子學習還不夠,自身素質(zhì)還有待進一步提高,班子高效運轉能力還需提升。

2、學校的基礎設施建設和教育教學設施配備還很落后,如:沒有理、化、生儀器和設備,沒有學生計算機,運動場地嚴重不足,沒有規(guī)范的音體美設備等,因此學校標準化建設任重道遠。

3、學校留守兒童占主體,心理問題多,厭學情緒濃,而學校師資學科結構不合理,沒有專業(yè)的心理導向、計算機教師、地理教師,且教改科研工進展緩慢,這些問題很大程度上影響了教學質(zhì)量的提高。

4、學校硬件建設資金缺口比很大,一校兩點使得辦公經(jīng)費大大增加,經(jīng)費運轉十分困難,學校教職工的課余生活貧乏,福利很差。加之在現(xiàn)行績效考核機制下,學校在激勵先進、鞭策落后方面也很難加大力度。

四、今后打算

1、以“大愛鑄師魂,耕耘寫春秋,甘愿守清貧”為主題,長期對教師進行師德師風教育;

2、積極爭取上級和地方政府支持,盡可能地改善辦學條件和提高教師的尊嚴;

3、學校班子要進一步解放思想、不斷學習,積極主動探索更有效的管理辦法,結合我校實際,比對區(qū)教委的教育教學基本要求,以關愛學生和提高教師的課前功夫以及學校的檢查考核力度為重點,促進我校長期穩(wěn)定發(fā)展。

以上述職如有不妥,敬請批評指正。謝謝大家!

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