第一篇：藥監(jiān)局局長民主生活會自我剖析材料

文章標題：藥監(jiān)局局長民主生活會自我剖析材料

按照省局黨組的要求，今天我們召開食品藥品監(jiān)督管理局領導班子民主生活會,目的是認真開展批評與自我批評，總結經驗，認真查找領導班子成員在思想作風建設、依法行政、履職盡責和廉潔自律等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，進一步提高領導班子思想理論水平和駕馭全局的能力，更好地指導今后的工作。省局王專員一行親臨指導我們的會議，充分體現(xiàn)了省局領導對我們局一班人的關心和愛護。這對我局班子建設是一個極大的鼓勵和鞭策，也是對我們工作的大力支持和幫助。在此，我代表班子成員向王專員一行表示熱烈歡迎和衷心感謝！今天是_月__日，我到食品藥品監(jiān)管局工作整整一年的時間了�；厥走^去，我進步很大，感觸頗深。在省局和市委市政府的正確領導下，我按照“三個代表”重要思想和鄧小平理論的要求，堅持科學發(fā)展觀，以對黨和人民群眾高度負責的態(tài)度，始終保持飽滿的熱情、昂揚的斗志、扎實的作風,全力以赴,履職盡責，團結和帶領一班人奮力拼搏、開拓創(chuàng)新，較好地完成了崗位目標任務。一年來的鍛煉使自己思想更成熟，工作也有所成就。這些成績的取得與省局、市委市政府的正確領導分不開，與市局班子成員的密切配合分不開，與全體干部職工的辛勤努力勞動分不開。在此，我真誠地向大家表示衷心的感謝！下面，我首先把一年來自己的思想、工作情況作一簡要匯報，再剖析一下自身存在的問題和不足。歡迎各位領導和同志們給予批評指正。思想工作情況一、舉旗幟，堅持勤學善思，為廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)發(fā)展把好舵。“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”，是省委落實黨的十六大及十六屆三中、四中、五中全會精神和胡錦濤總書記來川視察重要指示的重大舉措，是我省在加強黨的執(zhí)政能力建設中探索出的總體思路。旗幟就是方向。這個方向，對于食品藥品監(jiān)管部門而言，就是要堅持把保障群眾飲食用藥安全作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，這是事關食品藥品監(jiān)管事業(yè)發(fā)展的根本問題，任何時候都不能含糊，更不能偏離。當前食品藥品監(jiān)管任重道遠，上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心地來到了廣安這片熱土，我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好省局黨組交給我的重任、帶好廣安食品藥品監(jiān)管局這一班人、保障廣安___萬人民群眾飲食用藥安全的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了，就必須對上級負責、對我的干部負責。我始終堅持與日俱進，不斷開拓創(chuàng)新，牢固樹立終身學習的觀念，深刻認識到不學習就要落后，不學習就要被歷史所淘汰，只有不斷地學習，才能增強自身免疫力，激發(fā)工作的創(chuàng)新力，提高食品藥品監(jiān)管工作的執(zhí)行力。無論什么時候，我從沒有間斷過學習，一方面注重學習鄧小平理論、"三個代表"重要思想、胡錦濤同志"七.一"講話精神，注重學習黨的路線、方針、政策，努力培養(yǎng)自己的世界眼光、戰(zhàn)略思維，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，黨性得到明顯提高；另一方面努力學習法律以及經濟、科技、食品藥品監(jiān)管等各種知識，克服工學矛盾，堅持參加了省委黨校研究生班學習，即將畢業(yè)。注重學習與實踐的結合，今年撰寫了《充分發(fā)揮職能作用，當好食品安全衛(wèi)兵》、《適應新要求，謀求新發(fā)展，為保障全市人民飲食用藥安全再立新功》等調查報告，被省局、《中國醫(yī)藥報》、《食品藥品監(jiān)管》以及市委市政府《調查與思考》采用。有效地指導了工作的開展。同時，我始終堅持貫徹執(zhí)行黨的路線和各項方針、政策，自覺堅持黨的領導，加強黨性鍛煉，在重大原則問題上帶頭領會和貫徹好省局黨組意圖，嚴格遵守黨的政治紀律，服從和服務于黨的工作大局。為更好把握新的發(fā)展機遇，我始終貫徹科學發(fā)展的理念，全身心探尋強局之路和富局之策。在個人努力求索的同時，融合集體的智慧，既注重發(fā)展思路的延續(xù)性，又不斷創(chuàng)新，在“三個代表”重要思想的指引下，我們緊密結合廣安局實際，研究制定了一系列加快發(fā)展的思路措施，立足保障群眾飲食用藥安全主線，進一步明晰了“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、爭當食品藥品監(jiān)管發(fā)展排頭兵”的發(fā)展目標。提出了“以人為本、以規(guī)治局、依法行政、協(xié)調服務的治局方針和以“”推進新一輪快速高效發(fā)展的工作思路，統(tǒng)一了廣大干群思想，某地食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)步入良性發(fā)展的快車道。在最近召開的半年工作會上，我和市局一班人，認真貫徹省局領導干部培訓會議和市委工作會精神，立足廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)實際，在堅持年初確定的工作思路的基礎上，進一步明確了工作重點，在全系統(tǒng)上下喊響提高創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)“三創(chuàng)”能力。進一步調動了市縣兩級局加快發(fā)展的積極性。通過實踐證明，我們制定的發(fā)展思路和工作重點是符合廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)實際的，是上情與下情、內情與外情相結合的產物，已經成為廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)上下的一致共識和統(tǒng)一行動。從強化班子工作規(guī)范化、制度化入手,先后制定出臺了《食品藥品監(jiān)管局工作規(guī)則》和《食品藥品監(jiān)管局黨組工作制度》，對班子成員的學習、決策、調研、督查、黨內政治生活等方面做出明確規(guī)定。堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，實行集體領導和個人分工負責制，形成了各司其職、各盡其責、相互協(xié)調、相互支持、共同推進全局工作的整體合力。作為廣安食品藥品監(jiān)管局局長，重要的是發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用。我從整體推進食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)工作的要求出發(fā)，統(tǒng)籌調度各科室和區(qū)市縣局之間的關系，協(xié)調市局與市及部門的關系，確保了食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)協(xié)調高效運轉。在工作實踐中，我注意把握了以下幾點：一是堅持原則，敢抓敢管。工作中我堅持一切從事業(yè)出發(fā)，不和“稀泥”，不搞無原則的一團和氣。同時又敢于承擔責任，光明磊落，公正處事，該放權力的堅決放，該壓擔子的堅決壓，充分調動和發(fā)揮大家的工作積極性；嚴格實行了集體領導下的個人分工負責制，在民主上，講開明，搞眾謀；在集中上，講善斷，敢決策、敢負責。在作風上，追求果斷決策，敢抓敢管敢負責的干練作風；在工作上，要求真抓實干，說實話，辦實事，求實效，力戒擺花架子，作表面文章，努力與時俱進，開拓創(chuàng)新。二是發(fā)揚民主，集思廣益。認真遵守黨組、局長辦公會議事規(guī)則，較好地堅持了民主集中制。涉及全局的重大決策時，認真聽取班子成員的意見，更好地集中集體智慧和力量，推進了決策的科學化、民主化。三是胸懷坦蕩，以誠待人。大事講原則，小事講風格，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評。對工作中的矛盾和問題，堅持開誠布公，主動溝通，分清是非，積極協(xié)調，交流思想，增進了解。班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽，班子之間、上下之間、干群之間團結協(xié)調，同頻共振，干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍已經形成。廣大干部群眾心往一處想，勁往一處使，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，在廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)形成了上下一心、你追我趕，省、市領導及上級部門熱情關心、支持廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)的良好局面。全系統(tǒng)整體工作水平邁上了一個新臺階。三、帶隊伍，堅持正確導向，以食品藥品監(jiān)管事業(yè)為重用好人。事業(yè)成敗，關鍵在人。在推進食品藥品監(jiān)管發(fā)展中，人是關鍵因素。用好一個人等于樹立了一面旗幟，可以激勵更多的干部奮發(fā)進��；用錯一個人則會挫傷許多干部的積極性和事業(yè)心。在選用干部方面，我一直倡導用好的作風、好的制度，嚴格按程序選人用人。堅持重素質、重業(yè)績、重公認的選人用人導向，做到以發(fā)展論英雄，憑實績用干部，我和班子成員認真貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持總體穩(wěn)定，完善結構，加強交流，激發(fā)活力的干部調整原則，采取公開述職、競爭上崗、民主推薦等方式，完成了市局科室中層干部和區(qū)市縣局領導班子調整工作，選拔了一批德才兼?zhèn)涞那嗄旮刹浚�充實到了區(qū)市縣局領導干部隊伍。干部隊伍活力進一步增強，促進了各項工作的開展。促進了公平、公正、公開選人用人環(huán)境的形成。極大地激發(fā)和增強了廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)快速高效發(fā)展提供了根本的保證。四、強監(jiān)管，堅持身體力行，在食品藥品安全監(jiān)管關鍵之處使好勁。為政之要，貴在落實。我始終保持著雷厲風行的辦事風格，從大局著眼，對涉及廣安食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)發(fā)展全局的重點工作，堅持深入工作一線，掌握一手資料，并親自過問，從嚴要求，扭住不放，抓好落實,督促有關部門從快解決。一年來，某地食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)一班人求真務實、真抓實干，有效地促進了各項工作的落實。堅持按照客觀規(guī)律的要求辦事，找準工作的突破口和著力點，緊緊抓住事關發(fā)展全局的重大問題，精心組織，強力實施，取得新突破。在工作中，我注重突出“四抓”。一是善于抓重點。到廣安食品藥品監(jiān)管局工作后。我僅僅抓住食品藥品監(jiān)管工作重點。用一句話概括就是：達到一個目的，履行好兩項使命，完成好五項基本任務。 達到一個目的：以保證人民群眾飲食安全和用藥安全有效，保護人的生命安全和健康為根本目的； 履行兩項使命：保證人民群眾飲食用藥安全；促進食品醫(yī)藥經濟健康發(fā)展； 完成好五項基本任務：做為工作的指導方針，全系統(tǒng)必須始終把保護人民生命安全和健康作為工作的出發(fā)點和落腳點；引導和規(guī)范食品藥品生產經營企業(yè)，把質量安全放在第一位；不間斷地嚴厲打擊危害人們健康的各種制假售假行為，確保食品、保健品、化妝品、藥品和醫(yī)療器械市場經濟秩序的長治久安；提高人的安全防范意識，在全社會形成關注安全、關愛生命、珍視健康的社會環(huán)境；通過監(jiān)管手段，促進食品藥品經濟持續(xù)、健康、快速發(fā)展。_、發(fā)揮一個關鍵作用—就是抓手和牽頭作用。

抓手，對上要抓住政府的手，對下要找抓手�！白ナ帧焙汀盃款^”的作用發(fā)揮好了，我們食品安全綜合監(jiān)管職能作用就發(fā)揮出來了。

_、探索一個最主要方法--就是綜合和協(xié)調。

怎么綜合、怎么協(xié)調，這一年，各地都創(chuàng)造了很多經驗，這是我們最關鍵的工作方法和切入點。綜合協(xié)調，你們都知道過去我們對經驗這兩個字的字面理解�，F(xiàn)在我認為，總體上我們在食品安全方面，怎么綜合，綜合到什么程度，怎么協(xié)調，協(xié)調到什么程度，采取什么樣的協(xié)調方法，我看，都有答案。

_、履行了一個重要關系--就是職能與作用的關系。

三句話職能，看起來很虛，但是，即便不是三句話職能，就是職能全部交給你，也有一個作用是否突出、職能能否強化的問題。我們要在突出作用上下功夫，這是基層一年來的實踐告訴我們的。這一年當中，省、市、縣三級做了很多工作、很多探索，提高了我們的地位，強化了我們的職能，形成了我們的影響，實現(xiàn)了安全狀況不斷改善這樣一個效果。二是善于抓特色。狠抓機制創(chuàng)新，打假治劣深入扎實。建立藥械監(jiān)管內部協(xié)作機制，整合行政監(jiān)管、技術監(jiān)督和稽查力量，增強監(jiān)管成效。創(chuàng)辦“稽查信息”內部資料，通過信息交流，將發(fā)現(xiàn)的假劣藥品信息進行市、縣局的多向傳遞，形成了以市局為交流中心樞紐的信息平臺。建立“假冒藥品醫(yī)療器械信息數據庫”，將收集掌握的相關信息錄入微機進行信息化管理，已錄入假冒藥品醫(yī)療器械信息___條，實現(xiàn)了打假資源共享，提高了打假治劣的針對性和有效性。推行藥械稽查月通報制度，市局對區(qū)市縣局稽查辦案進行點對點聯(lián)系指導，區(qū)市縣之間開展市場監(jiān)管經驗交流，進一步加大稽查工作力度。不斷完善區(qū)域間食品藥品監(jiān)管協(xié)作網絡建設，與毗鄰的等地食品藥監(jiān)部門進行案件協(xié)查和互通信息，通過協(xié)作網絡的信息互享，我們發(fā)現(xiàn)了二人民醫(yī)院從一無證批發(fā)藥品處購進_萬元藥品等一批大案。目前該案在食品藥監(jiān)局的支持幫助下正在按程序處理。針對位于兩省交界，一些不法藥販周旋于兩地之間，監(jiān)管難度相對較大的實際，通過向當地公安派出所發(fā)出聯(lián)勤聯(lián)動工作函的方式，建立了聯(lián)合打假工作機制；三是善于抓改革�？茖W合理劃分市、縣兩級監(jiān)管事權，整合市、縣兩級監(jiān)督資源，合理擺布監(jiān)管力量，對市局能夠監(jiān)管的地方和單位，主動由市局承擔監(jiān)管責任，把縣級局的監(jiān)管力量擺到農村。堅持案件“四分離”制度，建立職能（科室）檢查，稽查支隊（大隊）調查，法規(guī)科（股室）審核，領導班子集體研究，局長審批的辦案程序，確保行政執(zhí)法公開、公平、公正，規(guī)范行政執(zhí)法行為。進一步完善走訪相對人制度、重大案件回訪制度、案卷考評制度，創(chuàng)新案卷調查機制，監(jiān)督巡查機制，切實提高執(zhí)法人員依法行政的水平。四是善于抓典型。典型就是水平，典型就是生產力。我把抓典型作為推進各項工作的重要方法，著力培育各個方面的典型。在鄰水啟動了食品安全信用體系建設試點工作，探索覆蓋縣、鄉(xiāng)、村三級不同行業(yè)的食品生產經營企業(yè)信用體系，強化企業(yè)自律意識。在武勝啟動了農村食品安全監(jiān)督網絡建設試點工作，動員社會力量(更多請你搜索m.7334dd.com【公文素材庫范文網】

第二篇：檔案局局長黨員領導干部民主生活會自我剖析材料

201*年民主生活會自我剖析材料

縣檔案局黨組書記、局長

按照縣紀委、縣委組織部的要求，今天我們召開領導班子民主生活會，以“堅持科學發(fā)展、執(zhí)政為民，深入學習貫徹黨的十八大和省第十次黨代會精神”為主題，積極開展批評與自我批評，總結經驗，找出差距，進一步提高思想理論水平和駕馭全局的能力，更好地指導自己的工作。下面，我把一年來自己的思想、工作情況作一自我剖析。歡迎各位給予批評指正。

一、加強理論學習，提高自身思想素質

認真學習黨的十八大報告和十七大以來歷次全會精神，學習了胡總書記在建黨90周年大會上的重要講話，學習了省、市、縣黨代會精神，學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，努力實踐科學發(fā)展觀，當好帶頭人。利用局中心學習組、每周五的職工大會、空余時間組織學習、自學，上黨課，豐富了理論知識，開拓了視野，提高了自身判斷和解決實際問題的能力，并用以指導具體工作。

二、真抓實干，努力打開工作新局面

1、率先垂范，樹好自身形象。我奉行“少說多干、說 1

了就干”的工作準則，既統(tǒng)籌安排，又協(xié)調各方，敢于直面工作中的困難和矛盾，抓關鍵問題和問題的關鍵方面，抓重點工作和工作的重點環(huán)節(jié)，在班子和干部職工中起到了表率作用。

2、與班子成員團結共事，和諧共處，互相幫助，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。單位大小事情，大家互相通氣，充分醞釀，共同研究決定。有意見當面提、會上講，會后絕不亂發(fā)雜音。作為主要領導，盡量為班子成員放手工作創(chuàng)造寬松環(huán)境，做到了分工不分家，分工必負責。

3、加強目標管理，全面完成檔案工作任務。一是加強了檔案法制工作。對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級各部門檔案工作開展年度行政執(zhí)法檢查，對檔案移交不及時、檔案安全存在隱患的單位責令整改，并逗硬進行年度考核；二是加強了業(yè)務指導。狠抓了檔案整理新規(guī)則的推廣應用和相關業(yè)務人員培訓，業(yè)務指導到了村（社區(qū)）和項目建設一線；三是加強了資源建設。對涉及民生的檔案進行了重點接收，館藏檔案、資料達到了11萬卷（冊）；四是加強了檔案利用。強化了干部職工為民服務意識，充分滿足了機關單位和社會各界的檔案利用需求；五是加強了檔案與中心工作的對接。抓了重大建設項目檔案的管理，對竣工重大項目檔案及時組織驗收；抓了新農村檔案工作示范縣創(chuàng)建，對全縣重點新農村建設示范村逐步規(guī)范建檔，都取得了較好成效。

4、推進綜合檔案館建設，促進新館盡快投入使用。面對新館建設工期要求緊、資金缺口大的問題，積極協(xié)調各方關系，跑上級爭取項目和資金，完成了各階段的節(jié)點任務，確保了工程質量，受到了省、市檔案局領導和縣委、縣政府領導的充分肯定。目前正在完善后續(xù)工程，配套館庫設備設施，爭取春節(jié)前后投入使用。

同時根據上級要求，一是結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”，抓了“基層組織建設年”、紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設”、“治庸治懶”等活動開展；二是積極完成了“掛包幫”工作任務；三是不折不扣完成了烈士陵園開園工作任務；四是城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、平安建設、精神文明建設等工作得到了同步推進。

三、認真落實黨風廉政責任制

我能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及中紀委對領導干部提出的進一步規(guī)范領導干部廉潔從政的“四大紀律八項要求”的規(guī)定。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。

四、幾點體會

一是要加強學習。學習是永恒的主題，只有知識豐富了，才能提高解決問題和駕馭全局的能力。

二是要堅持發(fā)展這個硬道理。這是考慮一切問題的根本

出發(fā)點和落腳點。眼光要放長遠些，才能克服困難，解決矛盾。

三是既要立足實際，又要勇于創(chuàng)新。干工作不能偏離實際，也不能沒有一點闖勁。

四是要團結一心想事情、干事情、干好事情。團結出戰(zhàn)斗力，戰(zhàn)斗力靠團結。一個單位要發(fā)展首先要上下團結一心，干群共謀事業(yè)。對一個班子來講，主要領導要全身心謀發(fā)展、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，不能三心二意，當裁判員、評論家。只有上下一心，眾人一力，才可能使我們的檔案事業(yè)健康發(fā)展。

五、存在不足

一年時間雖工作上取得了一些成績，但反省自己的思想和工作，還有很多不足。一是理論學習還不能持之以恒，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

二是深入基層調研不夠。對于一些狀況還不能做到了如指掌。與班子決策分析還欠缺第一手資料，和同志們的思想交流做得不夠。今后我要進一步牢固樹立黨的群眾觀點，多深入基層，多搞調查研究，多傾聽群眾意見，及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求。

三是領導水平和對外協(xié)調能力還需在今后工作中進一步加強。要通過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

針對自己的不足，一定要認真反思，虛心接受組織與群眾的批評。我堅信，只要大家齊心協(xié)力，精誠團結，我局的各項工作必將在來年更上一個臺階

二○一二年十二月日

第三篇：民主生活會自我剖析材料

民主生活會自我剖析材料

鄭州市第八人民醫(yī)院胡 雄

一、存在的不足和差距

一是在思想觀念上，還需進一步解放思想，提高對貫徹落實科學發(fā)展觀重要性和自覺性的認識，適應科學發(fā)展觀和繼續(xù)解放思想的新要求。危機感、憂患意識還不強，存在“已不錯”、“小富即安”的想法，再上新臺階、再攀新高峰的信心不是很強烈。

二是醫(yī)院科學發(fā)展思路還需進一步理清和完善。處理好穩(wěn)定與發(fā)展的關系，堅持臨床與科研協(xié)調發(fā)展。創(chuàng)三甲醫(yī)院建設需及早思考與謀劃，醫(yī)院功能定位、人才儲備、技術培訓、綜合能力提高等需加強。

三是人才建設與科研工作還不適應發(fā)展需要。有影響的中青年拔尖人才培養(yǎng)需加強；科研項目不多，獲獎成果較少。

四是解決住院病人人性化服務舉措還需完善。

五是臨床學科建設及發(fā)展能力還需進一步提高。領導作風要不斷改進。各臨床科室服務意識不強，辦事效率不高，規(guī)范嚴謹不夠，人員管理較松。黨員隊伍、干部隊伍、員工隊伍建設教育管理要進一步加強。

二、整改措施

1、進一步解放思想，增強憂患意識，增強危機感，牢固樹立推進科學發(fā)展、勇攀新高峰的信心。以建設省內一流的精神病專科醫(yī)院目標定位，明確醫(yī)院發(fā)展思路、功能定位，做好準備期、調整期的各項工作，實現(xiàn)更高水平的發(fā)展。

2、以人為本，全面提升醫(yī)生的素質與能力。加強現(xiàn)有人才培養(yǎng)。引進醫(yī)院發(fā)展緊缺的高層次、高職稱、臨床實用型人才。加強培訓進修工作，注重臨床技能培訓提高。

3、創(chuàng)新發(fā)展模式，推動科學發(fā)展。堅持科技創(chuàng)新，抓好臨床重點學科建設，加強科研工作；堅持全面協(xié)調發(fā)展，處理好臨床與科研關系，促進各臨床學科協(xié)調發(fā)展，提高各�？迫后w的技術水平。

4、堅持科學管理，創(chuàng)新管理，加強科室管理，加強醫(yī)療服務質量管理，提高質量水平；加強醫(yī)院管理，提高效益效率。

5、加強科主任的領導能力建設，提高領導和科學發(fā)展能力。加強自身思想、作風建設，改進學習，改進作風，多傾聽基層一線職工意見建議。加強民主集中制建設，提高各級執(zhí)行力，增強凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為醫(yī)院科學發(fā)展提供有力保障。

第四篇：民主生活會自我剖析材料

民主生活會自我剖析材料

----老城鎮(zhèn)中心校

本人根據鎮(zhèn)黨委、教育黨總支工作部署，積極參加黨的群眾路線教育實踐活動。通過前階段的學習討論，使我清醒地明白了各項紀律規(guī)定，增強了遵紀守法的自覺性，筑牢了思想道德防線。對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，我既看到了自己的長處、優(yōu)點和工作中的成績，也找到了自己的弱點、缺點和不足，同時，也查找到了問題產生的原因，現(xiàn)自我剖析如下：

一、存在的問題及表現(xiàn)

1、理論素養(yǎng)有待提高，學用結合有時脫鉤。

自己喜歡看書上網，但偏重了解趣味性、知識性，對黨的教育法律、法規(guī)、方針政策接近很少。自己的知識面窄，理論水平素質低，離副校長及高級教師的履職要求有一定差距。思想理論素質是干部素質的靈魂，沒有科學理論的正確指導，就沒有思想認識的飛躍，更沒有工作上的大突破。學校人事與安全工作任務，必須要在理論學用結合的基礎上，才能圓滿并出色地完成。

2、思想觀念安于現(xiàn)狀，工作方法因循守舊。

從參加工作到如今，領導崗位時間長、經驗比較豐富，因此思想上安于現(xiàn)狀，工作只求過得去，對自己份內工作的新變化和新特點思考少、實踐少。工作方法因循守舊，為領導、為教師、為學生服務工作有欠缺。

3、要求不嚴，分管工作不盡人意。

長期處在一個位置上，自認為工作比上不足，比下有余。領導對工作給予認可時，就沾沾自喜、洋洋得意，對存在的不足，視而不見，對分管工作要求不高。如：學校安全門衛(wèi)工作，人員到位，但不能嚴守崗位，沒有嚴格按制度辦事，對學校聲譽或多或少有影響。作為分管負責人，負有不可推卸的責任。

4、執(zhí)行力差，事業(yè)責任心不強。

身為學校副校長，受領導的安排，對內、對外的人事與安全需要綜合協(xié)調，存在標準低、效率不高的問題。對有些事務性工作漠不關心，服務教職工觀念淡��；有時辦事不耐心，對不緊要的工作慢慢吞吞，拖拖拉拉；由于個性急躁，對個別崗位工作要求不嚴，聽之任之等。

二、存在問題的主要原因

上述問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間里，自已結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害。從主觀上查找原因，概括起來有以下三個方面：

1、政治學習不夠，理論功底淺薄。近二年來，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”缺乏系統(tǒng)的自學，尤其是對習近平總書記講話精神沒有深刻領會，聯(lián)系實際不夠，沒有讓理論發(fā)揮應有的工作指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握當今形勢。

2、工作固步自封，缺乏開拓精神。作勁頭乏力，對自己分管的

工作只求符合領導意圖就行，沒有爭創(chuàng)一流的斗志。按部就班、墨守陳規(guī)，缺乏開拓進取、務實創(chuàng)新的精神，為此工作成績不夠顯著。

3、業(yè)務水平有限，工作方法簡單。在業(yè)務上存有依賴性，沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低，對工作效率和質量起著決定性的作用。分管工作與教學工作業(yè)務水平要提高，必需要制定一整套學習業(yè)務知識的計劃，并深入鉆研、領悟并聯(lián)系實際才行。在日常工作中，只安于表層思維，處理事情方法比較簡單，工作作風不夠扎實，對問題沒作深入的分析，以致工作缺少前進的動力。

三、努力方向及措施

1、加強學習，提高政治素質。

加強理論學習，不斷提高政治覺悟。認真實踐”三個代表“重要思想，努力落實習總書記講話精神，積極貫徹解放思想、實事求是這一精髓，真正做到大膽開拓，真抓實干。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，堅定自身的政治立場、政治方向。在實踐中自我完善、自我提高，規(guī)范自己的言行，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在今后的工作中，自覺遵循校規(guī)校級的要求，促進分管工作與教學工作有新的起色。

2、立足本質，改進工作方法。

有效轉變陳舊觀念，打破條條框框的束縛，全力拓展工作思路。放開手腳，積極探索，努力實踐，克服求穩(wěn)的思想。立足自身崗位職責，胸懷大局，改進工作方法，注重理論聯(lián)系實際，把好事辦好、把

實事辦好。擺正自己的位置，找準自己的坐標，牢記自己的責任，干好自己的工作，創(chuàng)出嶄新的業(yè)績。

3、反驕防滿，避免重蹈復轍。

以身作則，正視存在的問題，認真克服過去“認可的就等于成績”的錯誤認識，嚴格要求自己，清除“小得即滿，小勝即驕”的思想，盡力避免分管工作與教學工作失誤。以“讓領導放心，讓同事認可，讓群眾滿意”為奮斗目標，無論何時何地都老老實實做人，認認真真工作，為重塑老城教育新形象，迸發(fā)出自己的光和熱。

第五篇：民主生活會自我剖析材料

個人剖析材料

各位領導、同志們：

按照所黨委的統(tǒng)一部署，下面，我就今年以來思想、工作、生活等方面的情況作個發(fā)言，請同志們提出批評意見。 今年以來，我和大隊班子成員一道，在所黨委的正確領導下，團結和帶領全大隊民警，勵精圖治，奮發(fā)拼搏，圍繞年初制定的工作任務和目標，在解放思想謀求發(fā)展上下功夫，在謀求發(fā)展創(chuàng)新工作思維上下功夫，在創(chuàng)新工作思維凝聚力量上下功夫。同時，我和班子成員一道，守住了自己的道德精神家園，未為物累，未為名惑，未為利迷，真正做到了自身正、自身凈、自身硬，堅持不斷的強化黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，致力于隊伍建設正規(guī)化、執(zhí)法工作規(guī)范化、警教關系和諧化，為場所的長治久安、科學發(fā)展貢獻自己的一份力量。在工作上取得了一定的成績。但是，對照《黨章》要求，對照年初既定的工作目標和任務，自己覺得個人還存在諸多方面的不足。針對這些不足，認真剖析自身原因，明確努力方向，制定切實有效的整改措施，現(xiàn)將具體情況向大家匯報，請同志們不嗇指正：

一、存在的主要問題

1、在堅持學習上略顯不足。今年以來，本人雖能堅持學習，努力克服工學矛盾，但是學的不夠深、不夠細，領會 1

的也不是非常到位，有渾淪吞棗、止于表象的現(xiàn)象，同時還存在一定的實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學甚至不學，影響了自身理論水平的提高。

2．在工作上，存在如下不足：

首先作為大隊的支部副書記，我忙于勞教業(yè)務多于干部隊伍建設，抓班子帶隊伍的工作需要加強；

其次在工作作風上仍不夠嚴整，執(zhí)行力仍需加強，加強檢查督促力度；

再次是堅持制度上不夠嚴格，存在一定的“老好人”思想；

最后在工作方法上，一是工作布置的多，檢查指導的少，二是在工作開展的思路和方法上和同志們交流的少，特別是當意見出現(xiàn)分歧時，雖能積極的去交流和溝通，但存在急躁情緒，往往影響了交流和溝通的效果；三是想與同志們靜下心來交流思想感情、幫助同志們解決實際困難的動機，但常因事務性工作，付諸實踐的少，以致在一定程度上影響了同志們工作的積極性和主動性。

二、努力方向和整改措施

按照民主生活會的要求，疏理查擺出的不足，我認為必須從以下幾個方面進行整改：

1、進一步加強學習：

（1）、加深理論學習，牢固信念，牢記宗旨，堅定信心，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力；

（2）、加強業(yè)務學習，提升執(zhí)法水平，提高執(zhí)法能力，提高運用理論分析解決實際問題的能力和水平；

（3）、堅持政策法規(guī)學習，加深領會，學透精神，增強執(zhí)行的主動性。

2、保持良好的精神狀態(tài)，樹立積極的工作態(tài)度：

（1）、堅持一線工作法，在一線調查研究，在一線謀劃思路，在一線推動工作。今后的工作中，做到人在基層，思路在基層，工作在基層，成效在基層，以確保工作切合實際，扎實有效。

（2）、進一步抓實工作作風，抓嚴工作制度，抓高工作水平：堅持嚴以自律，進一步轉變工作作風，以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為推動，培養(yǎng)嚴整務實的工作作風，養(yǎng)成團結協(xié)作的工作作風，形成積極向上的工作作風，強化執(zhí)行制度的自覺性，提升盡責履職的主動性，堅持和加強執(zhí)行力建設。

以上是我經過自我剖析發(fā)現(xiàn)的不足，我想在我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾個方面，肯定還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。我將虛心地聽取大家的意見，進一步反思工作中的問題，認真總結經驗教訓，改正不足，并在今后的工作中進一步加強學習，保持積極進

取的良好精神狀態(tài)，不斷改進工作方法，準確把握大局，更好地履行職責，在鞏固過去完成成績的基礎上，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步提高各項工作水平，帶領大隊全體民警高質高效完成全年工作任務。

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