第一篇:精神文明匯報材料
xxx民政局精神文明工作匯報材料
三年以來,xxx民政局在縣委、政府的堅強領導下,在縣文明辦的關心指導下,認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中、五中全會精神,緊緊圍繞xxx“十一五”精神文明建設規(guī)劃,把文明建設同民政事業(yè)發(fā)展有機結合起來,“三個文明”一起抓,富有成效地開展工作,為促進全縣經(jīng)濟社會加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展作出了積極的貢獻。現(xiàn)將近三年來的精神文明建設工作匯報如下:
一、加強領導,健全精神文明工作機制。
民政局精神文明建設堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的總方針,高度重視文明單位建設工作,不斷完善文明單位建設工作機制。一是加強組織領導,成立了以支部書記覃廷安同志為組長,局長吾買爾江同志為副組長,主要業(yè)務干部為成員的精神文明建設領導小組,領導小組下設辦公室,主要負責工作計劃安排、信息報送、工作督查等日常管理工作。并根據(jù)每年業(yè)務分工不同,對領導小組進行調(diào)整,保持精神文明建設的連續(xù)性。通過成立領導機構,實現(xiàn)了專人負責,分工明確,切實加強領導,保證了精神文明建設工作在支部的領導下有條不紊的進行。二是堅持“一把手”負責制,將精神文明建設納入年度工作計劃,與民政業(yè)務工作同安排、同部署,并加大監(jiān)督檢查力度,確保各項工作落實。三是堅持統(tǒng)一考核制度。將精神文明建設納入年度考核的重要內(nèi)容,作為干部職工評先選優(yōu)的重要依據(jù),每季度進行一次專項檢查,并將檢查結果列入年度績效考核,凡是在精神文明建設方面出現(xiàn)問題的干部職工一律取消評先選優(yōu)資格。
二、正確引導,努力提高干部職工的整體素質(zhì)
(一)狠抓班子和隊伍建設。
班子成員帶頭學習黨的路線、方針、政策,學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀,不斷提高自身的政治素質(zhì),增強駕馭全局的能力。班子成員之間深入開展批評與自我批評,實行民主管理、民主決策、科學管理;工作作風扎實,深入一線辦實事、講實效,充分發(fā)揮表率作用;堅持勤政廉政、開拓創(chuàng)新,把廉潔自律寓于各項工作之中,真正做到“權為民所用,利為民所謀,情為民所系”。在各項工作中領導班子充分發(fā)揚團結協(xié)作的精神,身先士卒,用自己的言行來影響群眾、鼓勵群眾、帶動群眾。廣泛征求意見,民政局通過召開職工大會,相互點評、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛征求干部職工和民政服務對象的意見建議,贏得了干部職工及民政服務對象的支持和擁護,增強了領導班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。領導與干部職工經(jīng)常開展談心活動,交流思想,解決矛盾,清除隔閡,增加了解,增進友誼。目前我局干群關系融洽,近三年來,沒有出現(xiàn)干群之間矛盾糾紛的發(fā)生。領導和職工之間形成了工作上是領導,生活上是朋友,相互諒解、相互支持、相互幫助的良好局面。
(二)加強干部職工的思想教育,提高干部職工的政治素質(zhì)。 利用周二、周五的政治學習時間,緊密結合科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)以及“熱愛偉大祖國建設美好家園”活動的深入開展,組織干部深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大精神,學習中央、自治區(qū)、地區(qū)以及縣委有關文件和領導講話精神,學習《公民道德建設實施綱要》,組織干部職工進行誠信教育、職業(yè)理想、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德等方面的教育。通過集中學習、專題輔導、作形勢報告、召開座談和討論會、撰寫心得體會等形式,使干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,敬業(yè)精神進一步加強,奉獻意識進一步提高。
(三)強化業(yè)務培訓,建設學習型機關。
為進一步提高整體素質(zhì),局領導高度重視干部職工的業(yè)務培訓,每年對婚姻登記、五保供養(yǎng)、城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助等業(yè)務人員進行業(yè)務培訓。同事,緊密結合民政工作實際,每年召開2-3次民政工作現(xiàn)場推進會,對城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助等業(yè)務工作進行現(xiàn)場觀摩,并對工作中存在的突出問題進行現(xiàn)場指導。通過業(yè)務培訓和召開現(xiàn)場推進會,規(guī)范了辦事程序、提高了辦事效率,收到良好效果。
(四)廣泛開展“評先進,樹典型”活動。
為了加強機關效能建設,提高干部職工工作積極性,我局每年開展評選先進個人、先進辦公室活動。201*年評選買買江等20人為各項業(yè)務工作先進個人,低保辦和財務室為先進辦公室。樹立先進典型,以先進典型帶動身邊的工作人員,努力形成學有方向,趕有目標,爭先創(chuàng)優(yōu),奮發(fā)向上的良好風尚。
三、以實踐活動為載體,深入開展精神文明創(chuàng)建活動。 一是深入發(fā)動群眾,營造濃厚的精神文明建設氛圍。每年結合民政工作實際,對精神文明創(chuàng)建工作進行宣傳動員、搞好思想發(fā)動、部署工作任務、提出具體要求,使廣大干部職工的文明意識和責任意識不斷增強,營造了濃厚的群眾氛圍。二是積極參加縣上組織的“xxx”和慶“xx”拔河比賽等各項活動。在201*年“迎新春”廣播體操比賽中獲得第一名、201*年慶“元旦”拔河比賽中獲得男子第二名、女子第三名的好成績,201*年被評為宣傳思想工作先進集體。三是搞好庭院綠化,改善工作環(huán)境。我局每年安排專項資金,組織干部開展綠化機關活動,改善辦公環(huán)境。今年投入綠化資金3.8萬元,對孤兒院、民政局進行了綠化,綠化面積共計11畝。四是對干部職工進行形勢教育。每年,我局邀請老干部、黨校教師等對干部職工進行形勢主義教育。老
干部用自己的親身經(jīng)歷向大家介紹xxx的發(fā)展變化,用鮮活的實事說明了沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國,沒有共產(chǎn)黨就沒有我們的幸福生活,使干部職工深受教育。五是組織干部職工開展義務獻血活動。民政局利用地區(qū)血站來我縣組織獻血的機會,組織干部職工義務獻血、奉獻愛心,共計組織獻血8人。六是深入開展走訪慰問活動。在“八一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日來臨之際,民政局安排專項資金,對重點優(yōu)撫對象、特殊困難群眾進行走訪慰問,解決他們在生活等方面的面臨的特殊困難。七是在干部職工之間廣泛開展結對子互幫互助活動。為了加強民族團結,深化民族感情和信任,我局在干部職工之間深入開展了民族團結結對子活動,共結成民族團結對子35對。通過結對子活動,使干部職工增進了解,消除隔閡,為加強民族團結、維護社會穩(wěn)定作出表率。八是深入開展雙擁創(chuàng)建活動。我縣從201*年開始開展雙擁創(chuàng)建活動,目前有雙擁共建單位85個,命名縣級雙擁模范單位64個,建設國防教育基地3個。在“春節(jié)”、“八一”、“十一”等重大節(jié)日期間,縣委四套班子及各雙擁共建單位對人武部、縣中隊、公安局、努爾一牧場、消防大隊等進行慰問,并舉辦了雙擁板報展覽、演講比賽和知識競賽活動,營造了濃厚的雙擁共建氛圍。201*年,xxx被評為地區(qū)級雙擁模范縣,我局被評為地區(qū)級雙擁模范單位。201*年11月30日,我縣雙擁創(chuàng)建工作順利通過自治區(qū)檢查組的檢查驗收。九是完成麻扎搬遷工作。由于歷史原因,xxx有4處麻扎位于城區(qū)內(nèi),對于城市規(guī)劃,創(chuàng)建文明城市形成巨大障礙。根據(jù)縣委、政府的統(tǒng)一安排部署,協(xié)調(diào)有關單位,積極做好群眾安撫工作,對城區(qū)內(nèi)的4處麻扎進行了順利搬遷。十是開展公墓清理整頓工作,倡導文明祭掃新風尚。在每年清明節(jié)期間,我局都對漢族公墓進行清理整頓,為人民提供干凈、舒適
的祭掃環(huán)境。同時,倡導人民文明祭掃,破除迷信。201*年,我局獲得自治區(qū)級公墓清理整頓工作先進單位。
四、緊密結合民政工作實際,全面落實各項優(yōu)惠政策,保障困難群眾基本生活,為維護社會穩(wěn)定作出貢獻。
(1)深入貫徹城鄉(xiāng)低保政策,保障困難群眾的基本生活。 一是積極與信用社、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)聯(lián)系,圓滿完成了低保資金的信用卡發(fā)放工作,杜絕了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)在低保資金發(fā)放過程中存在的克扣資金、低保資金發(fā)放不及時等問題,有效保障了困難群眾的根本利益。二是積極申請項目資金,努力實現(xiàn)應保盡保。我局積極與地區(qū)民政局聯(lián)系,申請低保名額。201*年,地區(qū)為我縣增加城市低保名額1430名,同時,城市低保保障標準從每人每月165元增加到195元,農(nóng)村低保保障標準從每人每月65元增加到75元。通過增加低保名額和提高保障標準,有效解決了我縣困難群眾的最低生活保障問題。我縣現(xiàn)有城市低保對象6270人,農(nóng)村低保對象25954人,城鄉(xiāng)低保共計32224人,占全縣總?cè)丝诘?1%,目前全年發(fā)放城鄉(xiāng)低保資金3800多萬元,為解決困難群眾的基本生活提供了安全保障。
(2)加大城鄉(xiāng)醫(yī)療救助力度,切實解決特殊困難群眾的看病難,看病貴問題。
一是對低保對象商業(yè)醫(yī)療保險進行了全額補助。為解決困難群眾的看病難問題,我局積極與保險公司聯(lián)系,對城鄉(xiāng)低保對象參加商業(yè)醫(yī)療保險進行了全額補助,共計補助商業(yè)保險資金100多萬元,為困難群眾的看病難看病貴問題提供了安全保障。二是深入開展大病醫(yī)療救助工作。為解決困難群眾的看病難問題,我局工作人員深入病人家中進行調(diào)查,并積極與醫(yī)院協(xié)調(diào)聯(lián)系,對特殊困難群眾進行提前救助,確保困難群眾能夠得到及時救治。201*年,我縣農(nóng)村大病醫(yī)療救助3748人,救助資金658萬元;
城市大病醫(yī)療救助7781人次,支出資金161萬元,有效解決了困難群眾的看病難、看病貴問題。
(3)狠抓搶險救災,保障受災群眾的基本生活。
我縣地處塔克拉瑪干大沙漠南緣,由于自然植被薄弱、干旱少雨等原因,自然災害發(fā)生頻繁。201*年,我縣先后發(fā)生了雪災、風災、旱災、雨災等自然災害,受災人口累計達12.1萬人(次),造成直接經(jīng)濟損失11997.29萬元。特別是201*年6月4日至6月中旬,連續(xù)大風降雨,發(fā)生重大洪澇災害,給人民的生命財產(chǎn)安全造成重大損失。民政局聞訊于6月4日晚連夜趕赴災區(qū),有效開展搶險救災工作,得到廣大人民群眾的普遍好評。201*年共發(fā)放救災物資57(本站推薦:m.7334dd.comba課程培訓,派出管理干部到外省異地交流學習,并在省內(nèi)有計劃地安排干部到基層掛職鍛煉,提升干部職工隊伍的整體素質(zhì);對通過業(yè)余學習取得學位、學歷的職工,分別給予一定的獎勵,激發(fā)廣大職工學習知識、苦練技能的熱情。不少單位還根據(jù)自身實際,創(chuàng)作自己的歌,選編有朝氣、有戰(zhàn)斗力的歌曲結合老歌新唱,唱出新內(nèi)涵、新風貌。 四是積極參加社會實踐,增強教育活動實效。組織機關及直屬單位參加了省直工委組織的城鄉(xiāng)教育對口扶貧捐贈活動,為災區(qū)人民“送溫暖、獻愛心”活動,“見義勇為”、“愛心助殘”及向?qū)诜鲐汓c捐助、向貧困地區(qū)中小學捐贈計算機活動;向希望工程捐助,開展幫扶困難職工活動,組織干部職工為省直困難企業(yè)、貧困職工捐助,先后共捐款23.1萬元,計算機35臺,各類書籍4500多冊,衣被8000多件,弘揚了扶危濟困良好的社會主義道德風尚。認真搞好“xxxx”駐村工作,為兩個駐村點投資60多萬元,用于改善當?shù)厝罕姷纳a(chǎn)、生活條件;深入開展軍民共建活動,豐富軍民共建的內(nèi)涵,升華了軍民共建的層次。 三、承諾服務,真抓實創(chuàng),樹立企業(yè)新形象 服務是精神文明創(chuàng)建工作的重要一環(huán)。近年來,***始終以“服務人民、奉獻社會”為宗旨,把服務工作作為企業(yè)發(fā)展的生命線,潛心鍛造品牌,樹立形象。 一是加強基礎設施建設,使全省***服務水平明顯提高;二是完善服務手段,積極推行窗口服務公示制,開展了“樹、創(chuàng)”活動和承諾服務,狠抓營業(yè)窗口服務,進一步完善營業(yè)柜臺服務功能。三是加強社會監(jiān)督,聘請了社會監(jiān)督員,設立了客戶服務投訴中心,及時解決群眾反映的服務熱點、難點問題,加強用戶投訴管理,使各項服務措施和制度得到有效落實。四是做好大客戶的服務工作,推行了客戶經(jīng)理制和派駐制,充分滿足大客戶的個性化需求。尤其是在xx年抗擊“非典”斗爭中,我們利用網(wǎng)絡優(yōu)勢,主動免費承擔防治非典書籍和物資設備的運送,受到了省“非典”防治領導小組的高度贊揚,這再次證明***在關鍵時刻是值得黨和政府信賴的。在省政府組織的歷次行風評議中,***均位居前列,在社會上樹立了***的良好形象。 同時,我們積極拓寬服務領域,滿足社會多層次、多種類的需求……….隨著業(yè)務領域的不斷拓展,促進了企業(yè)效益的穩(wěn)步增長,使***服務社會的能力不斷增強。 四、牢記宗旨,堅定信念,廉政建設成效顯著 省局黨組始終按照“xxxx”的要求,努力營造“勤政、廉政、清政”、“正派、正直、正氣”的良好風氣,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。 一是突出重點,常抓不懈。每年制訂《***黨風廉政建設責任目標》,并對黨風廉政建設責任目標進行分解,分別落實到每位領導干部和職能部門。認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格責任追究,加強黨風廉政教育,增強領導干部廉潔自律自覺性,建立健全黨風廉政制度,加強對機關重點處室監(jiān)督,深化源頭治理和預防腐敗工作,嚴格執(zhí)行領導干部選拔任用工作條例,用人堅持公開、公平、公正,按規(guī)定程序選拔任用;嚴格執(zhí)行資金管理辦法,統(tǒng)一固定資產(chǎn)投資標準;嚴格物資采購管理,實行陽光采購,有效避免了腐敗行為的發(fā)生。黨組注重自身建設,堅持民主集中制,認真執(zhí)行《重大事項議事規(guī)則》,堅持勤政廉政,自覺接受監(jiān)督,用自身的力量影響黨員干部,帶出了一支作風過硬、素質(zhì)過硬的機關干部隊伍。 二是局務公開,強化民主監(jiān)督。以加強職代會建設為重點,積極推行局務公開。圍繞企業(yè)經(jīng)營管理的重點,組織開展了合理化建議征集活動,建立了合理化建議日常收集制度,把職工代表提案同職工合理化建議活動結合起來,加強職工合理化建議活動的評估、實施和考核獎勵工作。不斷完善職代會組織體系,充實職權內(nèi)容,相繼建立了民主評議制度、業(yè)務招待費使用情況及重大事項向職代會報告制度以及領導干部向職代會述職述廉制度,始終抓住職工關心的熱點、企業(yè)改革的難點、廉政建設的焦點問題推行局務公開,促進了企業(yè)管理科學化、決策民主化,激發(fā)了干部職工投身企業(yè)改革、發(fā)展、管理的熱情。 五、廣泛開展群眾性創(chuàng)建活動,努力營造健康向上氛圍 在精神文明創(chuàng)建中,***還注重以豐富多彩、健康向上的活動為載體,寓教于樂,活躍職工文化生活,增強職工團隊精神。 每年不僅舉辦不同形式、不同層面職工參加的文藝晚會、歌詠比賽,還組織籃球、拔河、跳繩和各類棋藝比賽。在省直屬機關第三屆職工運動會上,***選派的中國象棋代表隊和保齡球男子代表隊面對強手,團結拼搏,分別榮獲第四名和團體第八名的好成績,保齡球代表隊還榮獲了個人第五名和第八名……這些活動的開展,不僅豐富了干部職工的精神文化生活,鼓舞了士氣,融洽了感情,增進了團結,而且培育了奮發(fā)向上、追求卓越的企業(yè)文化。全體干部職工熱愛企業(yè)、奉獻企業(yè)的精神得到了升華,企業(yè)精神文明建設更顯生機勃勃。 六、拓展爭創(chuàng),注重質(zhì)量,構建和諧企業(yè) 本著硬件上臺階,軟件上水平的要求,建成了具有國內(nèi)領先水平的綜合計算機網(wǎng),使企業(yè)的綜合通信能力顯著增強。全省完成了***個綜合生產(chǎn)樓項目建設,新增職工住宅面積***萬平方米,全省干部職工生產(chǎn)和生活條件大大改善。 逐條對照《省會改善人居環(huán)境社區(qū)基本標準》,從基礎工作做起,制定規(guī)劃統(tǒng)一實施,加強對辦公區(qū)、生活區(qū)的管理,做好環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化、安全保衛(wèi)等各項工作。投資***多萬元對居民小區(qū)內(nèi)道路進行了硬化,安裝了路燈,修建了垃圾專用房,修建了自行車棚、綠地,圖書閱覽室、職工文娛活動中心一應俱全,為職工營造了優(yōu)美的生活環(huán)境。 強化計劃生育目標管理,不斷深化計生宣傳教育,較好地完成了各項人口控制目標,連續(xù)實現(xiàn)晚婚率100%、晚育率100%、計劃生育率100%,新生兒獨生子女領證率100%。加強安全教育,提高全員安全意識,認真落實安全生產(chǎn)責任制,確保了企業(yè)內(nèi)部治安狀況良好,工作紀律嚴明,干部職工無嚴重違法違紀案件,企業(yè)無重大安全質(zhì)量責任事故,無“黃賭毒”等丑惡想象,無xx活動。
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