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激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛閷φ諜z查

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按照組織生活會要求,圍繞會議主題,我們深入學習了中央《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟,系統(tǒng)學習了習近平新時代中國特色社會主義思想,對照《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》、中央及實施細則,深刻剖析自身存在問題,并明確了整改方向和落實措施,現(xiàn)對照檢查如下:

一、存在不足

(一)思想解放程度不夠深,不能自覺破除陳舊思想的藩籬,在工作中,完成不夠優(yōu)化,沒有更多的創(chuàng)新。對于新知識、新應用缺乏學習和了解,對于如何在新時代運用新政策解決新問題,缺乏更為行之有效的創(chuàng)新方法。

(二)學習缺乏自覺性、主動性,學習教育不夠深入,在理論學習和業(yè)務學習上缺乏系統(tǒng)性,學習廣度和深度有所欠缺,沒能做到學以致用,群眾意識淡薄,深入群眾還不夠。

(三)在擔當作為方面,當任務重、壓力大的時候,首先想到的是怎么盡快完成任務,應付上級領導的要求,勇爭一流意識不強,缺乏攻堅克難的勇氣,對于一些困難問題“繞道走”,缺少大刀闊斧、奮力開拒的精神頭。工作上循規(guī)蹈矩,缺乏針對性和創(chuàng)造性。

(四)在開展批評與自我批評時顧慮太多,基本都是以自我批評為主,相互批評大多淺嘗輒止,還沒有達到“紅紅臉,出出汗”的要求。對于黨建工作的態(tài)度上是端正的,但因為經(jīng)驗不夠,存在“摸著石頭過河”的現(xiàn)象,工作成效不夠明顯。

二、整改措施

(一)面對日新月異的發(fā)展形勢,亟需進一步解放思想,學習新理念、新知識、新政策,增強能力,磨煉本領,實現(xiàn)好創(chuàng)新的意愿,培養(yǎng)好創(chuàng)新的能力。尤其是提升學習能力,克服學習新思想、新理念的惰性,對于工作上涉及到的知識,一刻不停地學習,把學習做到常態(tài)化,積極學以致用。

(二)要從根本上解決問題,首先要解決思想認識的問題,既要強化政治學習,自覺向中央基準看齊,始終在思想上、政治上、行動上同黨中央和省、市、區(qū)委保持高度一致。定期組織班子成員開展下基層活動,與干部群眾面對面交流學習,始終把改善和保障民生工作作為第一要務,全心全意為群眾辦實事、辦好事。

(三)認真履行黨風廉政建設責任制各項職責要求,努力加強自身建設,對照黨章黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想,校正自己的行為,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺。生活中的點滴小事,都要嚴于律己,艱苦奮斗,迎難而上,做一個忠誠,有擔當?shù)狞h員。

(四)增強宗旨意識,做到真心實意為民,擺正同人民群眾的位置,多深入基層,深入群眾,始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,把最高滿意度作為工作的奮斗目標和精神追求。

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