學(xué)校201*年年終目標(biāo)考核自查總結(jié)
Danlin學(xué)校201*年年終目標(biāo)考核自查總結(jié)
**學(xué)校在江陽區(qū)教育局、**鄉(xiāng)黨委政府、教培中心領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和指導(dǎo)下,201*年學(xué)校得到較快發(fā)展,各項工作成效顯著。現(xiàn)根據(jù)**函〔201*〕246號文件要求,對照年終目標(biāo)考核細(xì)則,對201*年學(xué)校綜合目標(biāo)管理工作完成情況作了認(rèn)真自查,現(xiàn)總結(jié)如下。
一、基本情況
我校是一所九年一貫制學(xué)校,有**個教學(xué)點,全校教職員工共有**人;共有**個教學(xué)班;學(xué)生總數(shù)**人。教師年輕化,團(tuán)結(jié)一心,愛崗敬業(yè),勇于拼搏,具有開拓創(chuàng)新的精神,學(xué)生單親家庭、留守兒童較多,但他們單純好學(xué),行為習(xí)慣好,成績優(yōu)秀。
二、主要工作情況(一)安全工作
1、我校始終把安全工作放在學(xué)校一切工作的首位,學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全,堅持安全工作“一崗雙責(zé)”制。
2、制定切實可行的安全工作措施和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。層層簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書,責(zé)任落實,考核過硬,日常檢查到位,防范措施有力。
3、堅持樓道值班制度,在樓梯上劃出了分道疏散分界線,確保學(xué)生上下樓梯的安全有序,預(yù)防學(xué)生擁擠和踩踏事故的發(fā)生。堅持門衛(wèi)值班制度和出入登記制度。
4、加強了校園警務(wù)室建設(shè),按要求配齊了相關(guān)的安保器械、消防滅火器材,防患于未然。
5、全年開展了全校性的安全知識講座6次,防地震、防火災(zāi)等自救逃生演練活動4次。不定期開展了校園管制刀具的搜繳工作。確保了校園暴力事件的0發(fā)生率。
6、重組了護(hù)校隊,負(fù)責(zé)晚上巡夜,節(jié)假日巡查,校園內(nèi)突發(fā)事件的處理;聘請了法制副校長作了2次次法制安全專題講座;對學(xué)校安保人員進(jìn)行了安保技能培訓(xùn)和消防演練。7、全年無群體性、集體上訪事件,更沒有黃、賭、毒人員和邪教人員,也沒有治安等案件發(fā)生。
8、全面落實了“校方責(zé)任險”和學(xué)生投保工作,本年度我校在校學(xué)生參保率達(dá)98%以上。
(二)教學(xué)常規(guī)管理工作
1、校長作為“辦學(xué)和從教行為”工作的第一責(zé)任人,認(rèn)真貫徹、嚴(yán)格執(zhí)行省、市、區(qū)教育行政部門關(guān)于“辦學(xué)和從教行為”的有關(guān)規(guī)定,對本校的“辦學(xué)和從教行為”工作認(rèn)真部署、嚴(yán)格檢查、抓好落實。并建立了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。
2、制定切實有效措施,加強督查。我校制定了《**學(xué)校關(guān)于規(guī)范辦學(xué)行為的實施方案》、《**學(xué)校減負(fù)措施》、《**學(xué)校減輕中小學(xué)幼兒園學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)工作措施》、《**學(xué)!叭_”“減負(fù)”和學(xué)生校園體育活動一小時工作方案》等方案,并開展了全校自查自糾活動。
3、加強了學(xué)習(xí)、宣傳。學(xué)校通過教職工大會、家長會、朝會、標(biāo)語、板報、廣播等形式,大力宣傳了有關(guān)“辦學(xué)和從教行為”的規(guī)定。
4、嚴(yán)格規(guī)范收費行為。嚴(yán)格按規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)收費,實行收費公示制度,做到收支兩條線。
5、嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為。嚴(yán)格學(xué)籍管理,規(guī)范招生秩序,確保**鄉(xiāng)及外來的適齡兒童少年全部接受義務(wù)教育。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,開足開齊課程,進(jìn)一步嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)總量。
6、規(guī)范教師從教行為。我校加大了檢查督促力度,定期或不定期對教師的從教行為進(jìn)行檢查,無有償家教、有償補課等現(xiàn)象。
7、堅持了“陽光體育一小時活動”。(三)衛(wèi)生工作
1、實行校級領(lǐng)導(dǎo)分管、中層干部具體負(fù)責(zé)制,制度落實。
2、制定了操作性強的“衛(wèi)生計劃”和“衛(wèi)生檢查評分細(xì)則”,教室、公區(qū)衛(wèi)生劃片包干。檢查評比過硬,量化評分每天上墻公布。每周一升旗儀式上對衛(wèi)生優(yōu)秀班級頒發(fā)“衛(wèi)生流動紅旗”。
3、為了避免亂扔現(xiàn)象,專門設(shè)立了“衛(wèi)生監(jiān)督崗”。衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)組劃定了師生吃零食的區(qū)域,形成了“師生互相監(jiān)督”的機制,如果學(xué)生發(fā)現(xiàn)教師在劃定的區(qū)域外吃零食、煙或亂扔垃圾,學(xué)生有權(quán)罰該教師舉“請愛護(hù)校園衛(wèi)生”的牌子在校園內(nèi)作衛(wèi)生義務(wù)宣傳。反之,如果教師或?qū)W生發(fā)現(xiàn)學(xué)生在劃定的區(qū)域外吃零食或亂扔垃圾,教師或?qū)W生都有權(quán)罰該學(xué)生舉“請愛護(hù)校園衛(wèi)生”的牌子在校園內(nèi)作衛(wèi)生義務(wù)宣傳。教師率先垂范,杜絕了亂扔現(xiàn)象。
4、全年共組織了6次衛(wèi)生知識專題講座。定期或不定期對食堂、小賣部的衛(wèi)生進(jìn)行督促檢查,拒絕了“霉?fàn)變質(zhì)”、“三無產(chǎn)品”進(jìn)入校園。堅持晨檢制度,積極開展學(xué)生預(yù)防接種和流行病、傳染病的防控工作,全校師生服用了大鍋藥2次,校園全面消毒6次;認(rèn)真組織學(xué)生體檢,受檢率達(dá)100%。
5、按上級規(guī)定時間組織了教職工義務(wù)獻(xiàn)血12人次。(四)校園建設(shè)工作
1、積極推進(jìn)校園文化建設(shè),倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式。學(xué)校將自律特色創(chuàng)建溶入學(xué)校的辦學(xué)理念,積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式,堅持開展了豐富多彩的文體活動。組建了教職工籃球隊、乒乓隊、釣魚協(xié)會、十字繡協(xié)會等,豐富了教職工們業(yè)余文體活動。開展了“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)”活動,開展了“文明科室”、“文明職工”、“文明班級”、“文明樓院”、“五好家庭戶”、“雙文明戶”等評選活動。通過“文明先進(jìn)”的評選,樹文明之風(fēng),推動了學(xué)校文明建設(shè)的發(fā)展。
2、加大投入,加強環(huán)境建設(shè),改善育人環(huán)境。
學(xué)?朔刂乩щy,加大投入,對學(xué)校教學(xué)設(shè)施進(jìn)行了大規(guī)模的改造,新建了師生食堂,新購置了辦公桌凳和學(xué)生桌凳,鋪設(shè)了炭渣跑道,改善了辦學(xué)條件。新穎別致的文化長廊,讓師生們隨時感受到教育的溫暖;美麗的校園孕育著全校師生的智慧與理想。
(五)黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
1、健全完善制度,促進(jìn)黨組織建設(shè)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。堅持和完善黨員日常學(xué)習(xí)教育制度。加強三會一課制度的落實,注重對黨員的教育管理。注重開展講黨性重品行做表率活動,廣泛宣傳和認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,使廣大黨員永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。
2、強化內(nèi)涵建設(shè),建設(shè)一支高素質(zhì)黨員干部隊伍。在教師隊伍建設(shè)中,首推試行黨員教師中的青年教師開評優(yōu)課,高級教師開展示范課,為展現(xiàn)黨員教師形象搭建平臺。在職工黨員中開展“比學(xué)習(xí)、談工作、講奉獻(xiàn)”,展示黨員新形象,從而彰顯黨組織的凝聚力、吸引力和感召力。
3、黨風(fēng)廉政建設(shè)上重點是提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)的自律意識,強化制度監(jiān)督及教職工參與民主監(jiān)督的作用。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,其身正,不令而行。這種精神延伸在各項工作中,在師生中起到榜樣作用和示范效應(yīng)。發(fā)揚身邊的勤廉事跡,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,自覺執(zhí)行上級有關(guān)廉政規(guī)定,嚴(yán)格把關(guān),樹立教育良好形象。
4、學(xué)校還進(jìn)一步梳理現(xiàn)有制度,根據(jù)情況變化和發(fā)展,健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度和機制。從源頭上預(yù)防腐敗,必須強化黨員干部自我防范的意識,以及建立健全規(guī)章制度和民主監(jiān)督的機制。
5、落實《**學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等規(guī)章制度,明確規(guī)定黨政領(lǐng)導(dǎo)、中層干部各自的職責(zé),以及黨政組織的主要責(zé)任。學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與中層干部簽訂責(zé)任書,延伸到中層干部與關(guān)鍵崗位人員簽訂責(zé)任書,層層把關(guān),各負(fù)其責(zé),做到廉潔自律,責(zé)任落實。實行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度和述廉制度,接受上級組織和廣大教職工監(jiān)督。
6、認(rèn)真開展了創(chuàng)“四好班子”活動。班子團(tuán)結(jié)勤政、廉潔高效,群眾滿意。開展了黨組織專題生活會,切實加強了批評與自我批評,發(fā)現(xiàn)問題整改到位。
7、遵守財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行了省教育廳治理教育亂收費8條規(guī)定,物資采購、保險、教輔資料、各類報刊雜志的征訂均按有關(guān)法律規(guī)章和政策進(jìn)行。
8、堅持了黨務(wù)公開,專設(shè)了“黨務(wù)公開”專欄,定期將黨務(wù)信息進(jìn)行公示。(六)德育工作1、重視學(xué)生儀表。
2、嚴(yán)禁學(xué)生攜帶MP3、手機進(jìn)入校園。
3、學(xué)校重視對校園追逐、勾肩搭背等現(xiàn)象的治理。
4、德育處組織護(hù)校隊和值周教師不定時地對校園周邊的網(wǎng)吧、游戲廳逐一排查,每周三次。
5、在整治學(xué)生吸煙、喝酒、賭博方面。德育處組織班主任、值周教師、護(hù)校隊在中午或下午放學(xué)后對寢室、校園周邊的一些隱秘容易滋生壞習(xí)慣的地方進(jìn)行排查,對相關(guān)學(xué)生進(jìn)行查處或教育;情節(jié)嚴(yán)重的通知家長配合教育;涉及校外人員參與的其情節(jié)嚴(yán)重者送往派出所由民警進(jìn)行教育。(七)科研工作
我校注重教研培工作,大力實施“青藍(lán)工程”和“名師”培養(yǎng)工程,為名師成長搭建了舞臺,促進(jìn)了教師專業(yè)化成長。
走出去,請進(jìn)來,是我;顒拥奶厣嵭袃(nèi)引外聯(lián),努力為全校教職工搭建學(xué)習(xí)交流的平臺。本年度與銅店街幼兒園、南城學(xué)校、鄰玉小學(xué)、力行路學(xué)校等兄弟學(xué)校開展了多次手拉手活動,讓師生感受了先進(jìn)的教學(xué)理念和教學(xué)方法。
(八)結(jié)對幫扶工作
建立了中心校與村小幫扶運行機制,并由分管教學(xué)副校長具體負(fù)責(zé)落實。1、為了全面提高村小的教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平,我校實行了教師“輪崗制”。中心校每學(xué)月派2位教師分別到兩所村小支教,村小教師到中心校聽課學(xué)習(xí),促進(jìn)村小教師做好教學(xué)常規(guī)工作。教導(dǎo)處要求輪崗教師寫出支教心得體會,村小聽課教師寫出教學(xué)反思。中層領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)月到被幫扶的村小協(xié)助、督促管理工作,評優(yōu)點劣,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
2、中心校語數(shù)教研組與兩村小教研組每期開展兩次“手拉手”活動,讓骨干教師、優(yōu)秀教師到村小上教學(xué)示范課、研究課;中心校班級與村小的薄弱班級開展“一幫一”互助活動。
3、在經(jīng)費上對村小實行政策傾斜,把有限的資金投向最需要的薄弱校點,建立村小公用經(jīng)費的保障機制,促進(jìn)辦學(xué)條件的均衡發(fā)展。
(九)后勤工作和校務(wù)公開
在堅持“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費”的原則下,不斷開拓創(chuàng)新,對后勤工作進(jìn)行規(guī)范化管理,加強了后勤制度建設(shè),完善了各項管理制度,實行了購物、領(lǐng)物、收費登記制度,實物臺帳制度,校產(chǎn)管理制度,圖書、教學(xué)器具、電教器材、文教器具專人負(fù)責(zé),專人保管。嚴(yán)格按規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)收費,實行收費公示制度,做到收支兩條線。
我校堅持了校務(wù)公開制度,專門設(shè)立了“校務(wù)公開”專欄,人員落實,職責(zé)明確,做到了機構(gòu)、人員、制度“三落實”,公開及時,內(nèi)容真實。凡學(xué)校的重大決策、重大事務(wù)、涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項,如績效工資、崗位設(shè)置、職稱評定、評優(yōu)晉級、采購情況、學(xué)校收支情況及學(xué)生副本費的收取、結(jié)算、退補,特困生資助,住校生生活補助等,我們均在全校范圍或向社會公開,主動接受全校師生和社會公眾的監(jiān)督。四、取得的成績
總之,**學(xué)校在市、區(qū)教育局、**鄉(xiāng)黨委政府、區(qū)教培中心的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持下,在全校教職員工的共同努力下,進(jìn)一步加強了學(xué)校內(nèi)部管理,制度健全,措施落實,管理到位,教育教學(xué)秩序井然,按要求保質(zhì)保量地完成了區(qū)教育局年初下達(dá)的各項工作目標(biāo)任務(wù)。
Danlinxuexiao201*年12月23日
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硝河鄉(xiāng)中心小學(xué)201*年教育工作目標(biāo)考核
自查報告
201*年,我校各項工作在縣委、縣政府的大力關(guān)心與扶植下,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,突出“改革、創(chuàng)新、質(zhì)量、安全、穩(wěn)定”五大主題,以優(yōu)化內(nèi)部管理、積極推進(jìn)課程改革為重點,牢固樹立依法治校、質(zhì)量立校的思想,堅持以創(chuàng)新謀發(fā)展,以發(fā)展求生存,繼續(xù)深入實施精細(xì)化管理,優(yōu)化教師教學(xué)和學(xué)生管理工作,使學(xué)校各項工作穩(wěn)步前進(jìn),取得了較好成績。依據(jù)《西吉縣教育體育局201*年度目標(biāo)管理考核辦法》為標(biāo)準(zhǔn),匯總?cè)缦拢?/p>
一、安全工作
學(xué)校始終把安全工作放在首位,牢固樹立了“安全第一,預(yù)防為主”的思想,居安思危、警鐘長鳴,確保師生生命安全,確保學(xué)校財產(chǎn)安全。安全責(zé)任重于泰山,安全工作防范勝于救災(zāi),只有把安全隱患徹底消滅于萌芽狀態(tài),才能避免安全事故的發(fā)生。學(xué)校安全工作做到有計劃有總結(jié),并按照有關(guān)要求,制定安全預(yù)案,細(xì)化安全制度,落實安全措施。除了每期例行的安全檢查外,學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組隨時抽查各校校園內(nèi)外安全薄弱環(huán)節(jié),并要求各完小利用晨會、班會、校會等進(jìn)行安全宣傳,使安全理念深入全校師生心中,安全意識明顯提高。做到了重大活動報教體局備案,資料專卷管理,規(guī)范有序。有校舍建設(shè)工程的學(xué)校,相應(yīng)調(diào)整了安全監(jiān)管措施及值周要求,確保修建期間學(xué)生安全萬無一失。學(xué)校全年未發(fā)生一起安全責(zé)任事故。
二、綜治工作
結(jié)合我校實際,全面落實《西吉縣教育系統(tǒng)發(fā)展環(huán)境整治年活動實施方案》精神,學(xué)校完善了相關(guān)制度,落實了整改措施,加大了宣傳力度,并會同有關(guān)部門,對校園及周邊環(huán)境進(jìn)行了大力整治,確保了一年中校園內(nèi)外環(huán)境的整潔有序,未發(fā)生一起影響學(xué)校正常工作的事情。
三、黨建工作1、定量工作
在這一年中,學(xué)校支部工作做到了有計劃有總結(jié),并以“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”為統(tǒng)領(lǐng),以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為抓手,開展座談、小組討論、政治學(xué)習(xí)等豐富多彩的活動。以區(qū)、市、縣有關(guān)文件為標(biāo)準(zhǔn),加強了以廉治校、以廉執(zhí)教宣傳和管理,效果良好。黨員教育針對性強,效果較好。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),無推諉扯皮不作為等現(xiàn)象。對黨員進(jìn)行了目標(biāo)管理,認(rèn)真開展了黨員黨性分析評議工作,培養(yǎng)了入黨積極分子,全體黨員按時足額上交了黨費。
2、定性工作
落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一把手”責(zé)任制,黨員無違法違紀(jì)行為。嚴(yán)格執(zhí)行了農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制,無違規(guī)收費和亂開支現(xiàn)象。開展了廉政文化進(jìn)校園活動,加強了校風(fēng)、師德師風(fēng)建設(shè)和學(xué)生思想道德教育,班子隊伍和教師隊伍風(fēng)清氣正,形象良好,無體罰和變相體罰、歧視差生現(xiàn)象,教育教學(xué)效果呈良好態(tài)勢發(fā)展。扎實做好了以民代教師安撫為重點的維穩(wěn)工作。
四、消防交通工作
1、我校一直將學(xué)校消防安全工作作為一項重要工作來抓,通過各種形式的活動和學(xué)習(xí)提高了廣大師生的安全意識,做到安全教育不放松。成
立了以校長為具體負(fù)責(zé)人、各班主任、教師全力參與的組織機構(gòu),擬訂了實施目標(biāo)和方案,制訂了消防疏散預(yù)案,制定了各種相關(guān)制度、紀(jì)律,簽定了目標(biāo)責(zé)任書,加大了消防安全工作力度。將消防安全工作納入學(xué)校工作計劃之中,做到工作有計劃、有要求、有檢查。
2、抓好交通安全教育,幫助學(xué)生從小養(yǎng)成良好的交通行為習(xí)慣,是關(guān)系到下一代能否健康成長的工程,也是道路交通管理工作的一項長遠(yuǎn)之計。為了強化學(xué)生交通法規(guī)和安全常識的意識,提高學(xué)生自我防護(hù)能力,我校通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動,加大了安全的宣傳力度,增強了全體學(xué)生的安全觀念。一是組織學(xué)生開展交通安全社會實踐活動,鍛煉學(xué)生的實際防護(hù)能力。二是學(xué)校開展交通安全教育專題班級活動。三是學(xué)校利用多種載體,廣泛開展交通安全工作宣傳活動。四是加強對學(xué)校師生車輛的管理,教育學(xué)生嚴(yán)格做到“安全行車、規(guī)范停車”,通過教育、檢查等形式制約師生遵守交通法規(guī)以及校紀(jì)校規(guī)。通過交通安全教育活動的開展,使交通安全意識深入人心,使學(xué)校交通安全工作落實到實處,使遵守交通安全成為學(xué)校全體師生的自覺行為。
五、德育工作
我校堅持把德育工作放在首位,學(xué)校德育機構(gòu)健全,學(xué)校每學(xué)期都制定德育工作計劃。有措施、有方法。以加強感恩教育、成功教育為重點,制定了詳細(xì)的德育活動計劃,要求各學(xué)校充分利用主題班會、國旗下致辭、演講比賽,征文、手抄報展覽、書畫展活動,告別不文明行為活動,募捐活動,詩歌朗誦會,爭創(chuàng)三好學(xué)生,優(yōu)秀班干部、文明班級、進(jìn)步生、學(xué)優(yōu)生活動等形式,分年級,分階段落實德育任務(wù)。
(一)、抓常規(guī)促文明,抓好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成。學(xué)校結(jié)合學(xué)生身心發(fā)
展情況、利用班級少隊活動、升旗講話等對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育,在抓好日常行為規(guī)范上下工夫。組織學(xué)生熟記《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,舉行“學(xué)規(guī)范、用規(guī)范”比賽。利用主題班會開展?fàn)帯白鑫拿鲗W(xué)生”,受到學(xué)生、家長及社會的好評。
(二)、利用積極評價來樹立典型,影響、感染其他學(xué)生,在學(xué)生中掀起比學(xué)趕幫、百舸競帆的學(xué)習(xí)熱潮。學(xué)校定期開展“文明之星”、“進(jìn)步之星”的評選活動,讓學(xué)生參與,由學(xué)生評比,選出先進(jìn),學(xué)習(xí)榜樣,用身邊人、身邊事來鞭策先進(jìn)、激勵后進(jìn)。
六、教師管理工作
1、加強了教師隊伍管理,學(xué)校無未經(jīng)上級同意的在編不在崗人員和借用人員。校級領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加了各類考核和培訓(xùn)。
2、嚴(yán)格按規(guī)定程序辦理職稱評定、評優(yōu)選模、年度考核等各項人事工作,體現(xiàn)了公開、公平、公正原則,群眾反映良好。
3、在工會的共同配合下,做好了對退休教職工和生病、困難教師的關(guān)心慰問工作。繼續(xù)做好了崗位認(rèn)定和落實教師績效工資工作,確保了教職工認(rèn)識正確,情緒穩(wěn)定,未出現(xiàn)上訪行為。按時、準(zhǔn)確上報了各種材料和相關(guān)手續(xù)。
七、教育教學(xué)工作
1、學(xué)校嚴(yán)格按照國家課程計劃開足開齊了全部課程,嚴(yán)格按教學(xué)計劃實施教學(xué),未增加教學(xué)難度,更改教學(xué)進(jìn)度。
2、嚴(yán)格按有關(guān)文件精神規(guī)范辦學(xué),無重點班,無教師違規(guī)兼課補課等現(xiàn)象。學(xué)校按照“西吉縣教師十不準(zhǔn)”管理制度,并得到了嚴(yán)格實施。充分落實了減負(fù)精神,對所有課程和各年紀(jì)各學(xué)科作業(yè)量都有明確的制度
要求。
3、全體教師都努力追求高效課堂,充分體現(xiàn)了教師主導(dǎo)學(xué)生主體的教學(xué)新理念,效果明顯。所有教師都嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)定參加聽課評課活動,確保了量夠質(zhì)高。
4、學(xué)校嚴(yán)格按區(qū)、市、縣教育局有關(guān)“教育強縣”要求開展工作,做到了數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,資料翔實,裝卷規(guī)范。準(zhǔn)時參加了各級各類教育會議和教師培訓(xùn)活動,及時上報了計劃、總結(jié)、報表等資料,學(xué)籍管理規(guī)范,考試組織嚴(yán)密,未出現(xiàn)差錯、拖延現(xiàn)象。
八、教研科研工作
我校充分引導(dǎo)學(xué)校教師立足于問題研究,立足于校本研究,立足于課堂研究,掌握校本教研的基礎(chǔ)流程,養(yǎng)成校本教研習(xí)慣,形成校本教研的長效機制。認(rèn)真開展“每人一堂好課”、“示范課”等系列活動,促進(jìn)教師的課堂教學(xué)改革,從而提高課堂效益。要求教師結(jié)合對活動的認(rèn)識和感受,進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),并組織了反思評比活動,使老師走上了在實踐中總結(jié)、總結(jié)中提高的成長歷程。教研活動課題化。具體辦法為:首先是找出本學(xué)科存在的突出問題;接著根據(jù)研究的針對性和實效性,制定研究策略;再在校內(nèi)上公開活動課,實施既定策略;聽后認(rèn)真評議,課后反思、研課交流,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和方法,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。這樣以來,教學(xué)效果明顯好轉(zhuǎn),學(xué)生學(xué)業(yè)成績提升較大,及格率有所上升;最后,整理各組校本教研成果。
九、教育技術(shù)裝備工作
1、充分利用遠(yuǎn)程教育資源實現(xiàn)學(xué)科整合
我校遠(yuǎn)程教育工作有條不紊地開展,遠(yuǎn)程教育工作從一個新鮮事物轉(zhuǎn)
變成教師手中理想的教學(xué)工具和手段。我,F(xiàn)在配有學(xué)生微機教室2個,多媒體教室11個。各個功能教室的《管理人員職責(zé)》、《設(shè)備管理制度》、《光盤播放管理制度》、《資源管理制度》、《多媒體教室管理制度》等一應(yīng)俱全,有專人管理。
2、組織教師參加了“國培計劃”知識培訓(xùn)。3、多媒體教學(xué)、計算機課及實驗課得到較好開展。十、改善辦學(xué)條件
學(xué)校辦學(xué)條件是衡量教育工作的一個重要標(biāo)準(zhǔn),同時也是“教育強縣”評估驗收的一項重要內(nèi)容。今年,我校在上級政府及主管部門大力扶持下,以“農(nóng)村中小學(xué)危房改造工程”和“校安工程”為契機,積極爭取,先后對我鄉(xiāng)各校教室及宿舍進(jìn)行加固,中心小學(xué)新建了教室、辦公室及教師宿舍,硬化水泥道路兩千多平方米,安裝電動門,新建了門房,大大改善學(xué)校辦學(xué)條件。隆堡小學(xué)硬化了校園,維修了校墻,修建了花園,美化了校園環(huán)境。隆堡小學(xué)和硝河中心小學(xué)都配備了微機室,為農(nóng)村學(xué)生的信息技術(shù)教育提供了有利條件。
十一、工會工作
1、學(xué)校工會組織健全,工作有計劃有總結(jié),并嚴(yán)格按照計劃每月召開工會例會,組織教職工學(xué)習(xí)。
2、工會按照學(xué)校教代會選舉制度,選舉產(chǎn)生了新一屆教代會成員,堅持了一年一次的民主評議干部活動,為維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定,提高教職工業(yè)務(wù)能力,實現(xiàn)學(xué)校民主管理,增強教職工民主監(jiān)督意識起到了有力的推動作用。
3、工會對學(xué)校經(jīng)費支出情況進(jìn)行財監(jiān)審查,嚴(yán)格執(zhí)行工會審查報銷
制度。
十二、計財工作
1、嚴(yán)格按《會計法》及其他有關(guān)法律法規(guī)開展計財工作,做到了會計報表、統(tǒng)計報表及時、準(zhǔn)確、真實,及時上交教科局各種資料、款項,無拖延現(xiàn)象,無違反《會計法》及財經(jīng)紀(jì)律、財務(wù)會計制度行為。
2、嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制,無亂收費、搭車收費行為。3、嚴(yán)格按規(guī)定正確使用預(yù)算內(nèi)外資金。十三、存在的問題
(一)個別教師事業(yè)心、進(jìn)取意識、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神不足和教育觀念落后、教學(xué)思想教學(xué)方法陳舊的問題較為突出。表現(xiàn)在懶于看書學(xué)習(xí)、工作不能精益求精,從而導(dǎo)致學(xué)生負(fù)擔(dān)重、教學(xué)效果不佳。事實上事業(yè)心、敬業(yè)精神、進(jìn)取意識的強弱以及教育觀念、教學(xué)思想、教學(xué)方法的先進(jìn)與落后,確實是我校教師隊伍職業(yè)道德建設(shè)的核心問題。
(二)個別教師的不良行為損害教師隊伍的整體形象。如個別教師不注意生活小節(jié),在學(xué)生面前說話隨意、不檢點,把課堂作業(yè)留到課外,拖課,課外作業(yè)過多,作業(yè)批改不細(xì)等。
(三)個別學(xué)校灶房新建工程尚未完工,校園部分必須硬化的地面至今裸露,臟亂現(xiàn)象比較嚴(yán)重,已影響師生的活動。
(四)部分校園圍墻部分地方傾斜,存在安全隱患,盡管學(xué)校采取了措施,但不能根治。
(五)部分學(xué)校硬件建設(shè)、環(huán)境建設(shè)有待改建、改善。
硝河鄉(xiāng)中心小學(xué)201*年12月15日
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