XX市中心血站201*年衛(wèi)生科教工作總結(jié)
XX市中心血站201*年衛(wèi)生科教工作總結(jié)
及201*年工作計劃
201*年,我站的衛(wèi)生科教工作,在市衛(wèi)生局的正確指導下,緊緊圍繞市衛(wèi)生工作會議精神和衛(wèi)生工作中心任務,認真實施在職衛(wèi)生人員的教育和培養(yǎng),積極探索衛(wèi)生科教路子,取得一定成效。具體工作總結(jié)如下:
一、努力推進繼續(xù)醫(yī)學教育工作,保障采供血安全。我站作為全市唯一的采供血機構(gòu),承擔著全市范圍內(nèi)的無償獻血及臨床供血工作,為適應新形式下輸血醫(yī)學技術(shù)的不斷提高,確保血液安全,提高血站全體干部職工的質(zhì)量意識及綜合素質(zhì),保障獻血者及用血者的身體健康,我站努力推進繼續(xù)醫(yī)學教育工作。根據(jù)《轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于開展201*年醫(yī)療質(zhì)量萬里行-血液安全督導檢查工作的通知》文件精神,201*年9月25日,我站舉辦了全市(縣)級醫(yī)療機構(gòu)臨床輸血技術(shù)培訓班,邀請廣東省醫(yī)學會臨床輸血學分會主任委員江朝富主任醫(yī)師為學員授課,培訓時間為期一天,共20課時。參加培訓班的醫(yī)療機構(gòu)總共21家,學員125名。其中市級醫(yī)療機構(gòu)6家,縣級醫(yī)療機構(gòu)15家。參加培訓的學員均取得市級繼續(xù)醫(yī)學教育Ⅱ類學分。除衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員進行繼續(xù)醫(yī)學教育外,其他崗位人員均以科室為單位,以提高工作能力為目的組織崗位培訓,以達到學有所用、學有所長的目的,全員繼續(xù)教育覆蓋率達到100%.
二、做好在職人員培訓,提高業(yè)務水平。
按照血站質(zhì)量管理體系要求,我站制定相應的年度培訓計劃,切實開展以勝任崗位為基礎(chǔ),以學習基本理論、基本知識、基本技能為主要內(nèi)容的培訓活動,全面落實考核措施,確保了獻血者的身體健康和用血者的血液安全。
今年我站共開展各類站內(nèi)培訓活動16場次,人數(shù)達500人次。培訓內(nèi)容主要有無償獻血服務、重癥獻血反應的急救與護理等業(yè)務培訓,學習《獻血法》、《血站管理辦法》及《血站質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)。
我們也非常重視職工的外出培訓,不定期派人員出外學習,通過派出人員的學習,獲取最新的輸血技術(shù)、檢驗技術(shù)等方面的知識、信息,為血站的發(fā)展提供強有力的技術(shù)支撐。今年我站人員外出培訓20次,達44人次。參加的培訓會議主要有中南輸血分會年會、“血小板檢測技術(shù)及臨床應用新進展”培訓班、全國采供血機構(gòu)實驗室質(zhì)量管理暨室間質(zhì)量評價總結(jié)大會等。
201*年衛(wèi)生科教工作計劃
一、提高認識,加強組織領(lǐng)導。進一步轉(zhuǎn)變醫(yī)務人員及其他崗位人員的觀念,使其端正學習態(tài)度,提高主動學習意識。
二、完善各項管理制度,進一步規(guī)范管理。完善我站的繼續(xù)醫(yī)學教育軟件管理,促使我站繼續(xù)醫(yī)學教育逐步正規(guī)化。
三、加強繼續(xù)醫(yī)學教育,嚴格醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)規(guī)范化培訓,提高各專業(yè)學科,特別是小學科的繼續(xù)教育覆蓋率,不斷提高繼教對象的學分達標率。加強醫(yī)師、護士的職業(yè)道德培養(yǎng),認真落實技能考核,努力培養(yǎng)年青醫(yī)務人員良好職業(yè)道德和扎實基本功。
XX市中心血站二一年一月六日
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南陽市第一人民醫(yī)院201*年科教工作總結(jié)
201*年科教工作認真落實醫(yī)院“365”培訓計劃,努力把醫(yī)院打造成學習型醫(yī)院,學習型科室,學習型個人。為醫(yī)院的崛起努力工作?平炭频耐境休d著院領(lǐng)導及全體科技工作者的厚望也在盡職盡的工作,全心全意的服務,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、組織召開醫(yī)、教、研、業(yè)務工作暨表彰大會
3月18日,我院隆重召開201*年醫(yī)、教、研業(yè)務工作會議,院領(lǐng)導班子、全院科技工作者及實習學生參加了會議。大會總結(jié)了201*年科研、教學工作取得的新成就、新經(jīng)驗,學術(shù)論文發(fā)表情況。對201*年醫(yī)、教、研工作要點進行安排部署,公布了201*年醫(yī)院確立的13個課題攻關(guān)組人員名單,表彰和獎勵一批在科技創(chuàng)新中作出突出貢獻的科技先進科室,優(yōu)秀帶教老師,優(yōu)秀實習學生,為201*年度榮獲省、市科技成果獎的14個科室按等級頒發(fā)了獎金及證書,為201*年評為南陽市11個臨床重點專科、5個特色專科的科室頒發(fā)榮譽證書。最后賀利民院長作重要講話。他指出201*年是我院創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院迎接驗收的一年。面對我院發(fā)展的大好機遇,全院醫(yī)務工作者必須振奮精神,把科技攻關(guān)作為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的支撐力量,夯實基礎(chǔ),強化重點、特色專科建設(shè),全面推進醫(yī)院各項工作地可持續(xù)發(fā)展。
二、落實科技興醫(yī),科技興院戰(zhàn)略
在3月份召開的醫(yī)、教、研、業(yè)務工作暨表彰大會精神鼓舞下,
全院醫(yī)護工作者投身科研的積極性普遍提高,圍繞醫(yī)院年初制定的13個科研攻關(guān)課題,各科室創(chuàng)新思維,精心選題,有22項科研成果上報醫(yī)院參加初評。醫(yī)院專家依據(jù)課題的科學性、創(chuàng)新性、實用性及倫理學原則有針對性的進行提問,并指出改進和完善意見。最后經(jīng)個人答辯,專家綜合評價,按規(guī)定指數(shù)選出具有代表性的項目13項,上報市科技局并通過成果鑒定,其中腫瘤科、兒一科的課題推薦為市級一等獎。今年醫(yī)院有26名專家作為市科技局組織的專家組參加了其他醫(yī)院不同專業(yè)的科研評審。
三、教學管理,碩果累累
1、研究生教學:我院作為新鄉(xiāng)醫(yī)學院碩士研究生培養(yǎng)基地,上半年首批有2名研究生通過畢業(yè)論文答辯。5月13日,新鄉(xiāng)醫(yī)學院與我院聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生論文答辯會在我院舉行。本次碩士研究生畢業(yè)論文答辯會特別邀請鄭州大學第一附屬醫(yī)院樊青霞教授擔任答辯委員會主席,新鄉(xiāng)醫(yī)學院研究生處處長朱武凌、副處長徐麗及新鄉(xiāng)醫(yī)學院第三附屬醫(yī)院王家勤教授到會參加。我院研究生導師賀利民院長、李天慧副院長帶教的兩名研究生姚彥軍、曹小彩分別就《牛蒡子苷元對人食管癌細胞凋亡的影響》和《新生兒窒息血清酶SI00B、CK、CK-MB與腦損傷相關(guān)性研究》進行答辯。答辯緊張而有序地進行,現(xiàn)場學術(shù)氛圍濃厚。同學們在導師的指導下完成的學位論文具有學術(shù)創(chuàng)新性、科學性。論文撰寫論據(jù)詳實、數(shù)據(jù)充分、結(jié)論可靠,參加答辯的同學語言流利、思路清晰,回答問題準確切題。經(jīng)答辯委員會評議、合議,畢業(yè)論文已達到碩士學位水平要求,同意論文答辯通過。
此次我院首次舉行碩士研究生畢業(yè)論文答辯,標志著我院教學水平上了一個新臺階。
2、“專升本”教學是科教科工作的重點,科室根據(jù)教學計劃,制定教學方案,安排教師背課,去鄭州購書,組織考卷等多項準備工作。元月份為201*級“專升本”學生組織了報到和學生注冊。4月5月歷時兩個多月的時間,我們順利完成了201*級,201*級、201*級三屆“專升本”學生的集中授課工作,10月-11月又順利完成了201*級、201*級下半年的集中授課任務。4個多月來,科教科的同志未休過星期天,經(jīng)常早出晚歸,每晚都要工作到10點多才能回家。由于我們辛勤的付出,保證了醫(yī)院“專升本”教學工作的正常開展。也為醫(yī)院創(chuàng)收28萬余元。4月份07級學員已順利完成了兩年半的學習任務進入臨床實習,科教科與新華社駐鄭州定點照像室聯(lián)系來宛為全體學員照了畢業(yè)照及畢業(yè)合影留念。11月份已將學生成績表、畢業(yè)生信息表、學位申請表等全部匯總到鄭大成教學院審核發(fā)放畢業(yè)證。
3、實習教學醫(yī)院評估:10月9日接到新鄉(xiāng)醫(yī)學院《關(guān)于對實習教學醫(yī)院進行評估的通知》后,科教科積極準備,嚴格按照《新鄉(xiāng)醫(yī)學院實習教學醫(yī)院評估指標評分標準》中的3個一級指標、9個二級指標和33個三級指標的評估標準,對我院的教學資格、教學條件、教學狀態(tài)、教學效果等方面進行了認真、細致的自查,加班加點,積極準備迎檢材料,把對實習教學醫(yī)院的檢查評估作為完善辦學條件,提高辦學質(zhì)量和辦學水平的重要手段。11月27日新鄉(xiāng)醫(yī)學院專家組一行4人對我院進行實地評估。專家組反饋時說:貴院從硬件到管理
以及領(lǐng)導對教學的重視是我們這次所評估醫(yī)院中最好的。達到了新鄉(xiāng)醫(yī)學院“非直屬教學醫(yī)院”條件。
四、進修、實習管理
進修、實習學生管理:上半年順利完成了鄭州大學,新鄉(xiāng)醫(yī)學院,南陽醫(yī)專,鄭州澍青醫(yī)專200余名學生的實習帶教任務。通過各科帶教老師的辛勤培養(yǎng),出入科考試考核、學生在臨床知識應用及技能操作上受益匪淺。科教科堅持每周下科室檢查老師帶教、學生實習及各項規(guī)章制度落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。為迎接新一屆實習學生的到來,規(guī)范實習管理,確保實習安全,今年繼續(xù)與每一位實習學生簽訂協(xié)議,配備統(tǒng)一的實習服裝。全年共接受實習、進修學生395人(其中接受臥龍區(qū)下級醫(yī)院進修學習145人)。09年實習、進修為醫(yī)院創(chuàng)收20多萬元。
五、落實“365”培訓計劃
根據(jù)院長提出的“365”全員培訓計劃,全院醫(yī)、藥、護、技、管、后等科室,精心組織,利用朝會,科室學習活動,院內(nèi)培訓,外請專家,外出進修學習,外出參加學術(shù)會等形式進行不同形式、不同層次的專題培訓60次,培訓人員達10183人次。
1、在管理上:組織全院中層干部分批到西峽進行軍事化的拓展訓練,通過訓練提高了中層干部隊伍的團隊意識、協(xié)作能力、奉獻精神以及團隊執(zhí)行力。
2、在職工素質(zhì)培養(yǎng)上:我們利用職工培訓會、護士培訓會再次組織職工觀看中國啟智訓練第一人,國內(nèi)知名培訓師李強老師的《員工精
神》系列培訓。通過培訓進一步提高職工的愛院意識和崗位責任心。3、院內(nèi)業(yè)務學習上:醫(yī)院學術(shù)委員會、科教科、醫(yī)務科、護理管理委員會聯(lián)合重點對急、危、重癥病人的急診急救進行系列的專題培訓。學術(shù)活動除嚴格要求本院職工參加外,根據(jù)臥龍區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于強調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院積極組織業(yè)務人員參加城區(qū)醫(yī)院技術(shù)培訓班》通知要求,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務人員按時參加業(yè)務學習,醫(yī)院嚴格考勤。本年度組織院內(nèi)學術(shù)活動40次,培訓人數(shù)達10070人次。
4、在新知識引進上,一是要求外出學習,外出進修返院人員必須在科內(nèi)或院內(nèi)進行新知識、新技術(shù)交流,達到知識共享。二是外請專家來院指導手術(shù),傳授新技術(shù)。保衛(wèi)科、放射科、藥學部、放療科等科室分別邀請河南省消防支隊的趙教官對全體員工進行冬季防火消防知識培訓;邀請北京空軍總院時惠平教授作“磁共振臨床拓展應用”專題講座;邀請河南省藥學專家潘灝白教授來院作“臨床抗菌藥物應用”專題講座;邀請北京阜外醫(yī)院心胸外科甄文俊教授來我院講學并指導手術(shù);邀請吳階平特聘專家馬林波教授講授“腫瘤的防射治療”;邀請重慶生殖醫(yī)學研究所生殖醫(yī)學專家黃國寧教授對我院生殖醫(yī)學建設(shè)給于指導;邀請醫(yī)學博士、血管外科專家李潮教授講授了“主動脈夾層的病病理解剖診斷與術(shù)式選擇”。本年度外請專家11人次。
5、組織崗前培訓3次:一是進行職工培訓:為了幫助職工提升現(xiàn)有的職位業(yè)績,適應醫(yī)療發(fā)展的需要,建立良好的醫(yī)患關(guān)系。8月18日-20日經(jīng)科教科積極籌備,對201*年8月201*年8月進院職工進行了培訓。會上,李天慧副院長帶領(lǐng)全體與會人員進行了《南
陽市第一人民醫(yī)院職工宣言》宣誓,接著,賀利民院長作了重要講話、對新職工寄予了厚望,他深情的對同志們說:你們是繼往開來的一代,醫(yī)院未來發(fā)展的重擔將落在你們肩上,希望你們珍惜這個實現(xiàn)自我價值的機遇,尊重醫(yī)院先行者們對你們的辛勤培養(yǎng),傾心支持,默默鋪路,做有志、有德、有為、會工作、懂生活的新一代,為醫(yī)院創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院貢獻青春、智慧和力量。紀檢書記翟磊主持會議并做了重要講話。人事科、醫(yī)務科、科教科、院感辦、護理管理委員會、醫(yī)保辦等科室主任分別就相關(guān)內(nèi)容進行了培訓和考試。培訓結(jié)束,每人寫出了培訓感言和對醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的建言,收到了良好的效果。二是對實習、進修學生崗前培訓;三是新接收的2名研究生進行崗前培訓。
6、承辦專題培訓2次:一是組織臥龍區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員培訓。8月12日,參與醫(yī)院組織臥龍區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員培訓1次。我院神經(jīng)內(nèi)科專家張欽昌、外科專家王建偉、重癥醫(yī)學專家馮麗霞、生殖婦科專家翟俊英、耳鼻喉科專家趙保曄、心胸外科專家冀華遜分別在培訓會上作專題講座。本次培訓對提高臥龍區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)師技術(shù)水平,宣傳我院各學科專家和學科優(yōu)勢起到了良好的作用。二是組織臥龍區(qū)及轄區(qū)單位母嬰保健、助產(chǎn)人員上崗培訓。9月2-5日,參與醫(yī)院組織臥龍區(qū)及轄區(qū)單位母嬰保健、助產(chǎn)人員上崗培訓1次。我院婦產(chǎn)科專家翟俊英、李宛玲、史天云、兒科專家朱阿瑾、院感辦副主任楊平分別在培訓會上授課。本次培訓達到了提高我院及臥龍區(qū)母嬰保健技術(shù)水平的目的。
7、院外業(yè)務培訓:本年度按排醫(yī)院技術(shù)骨干外出進修17人次;外出
參加專業(yè)學術(shù)會94人次;撰寫論文116篇,已發(fā)表論文77篇(國家級73篇,省級4篇),尚未發(fā)表論文39篇。
總之,通過“365”培訓,中層干部的管理能力得到進一步錘煉,全院職工的綜合素質(zhì)得到進一步提高,同時也打造出一支具有較強團隊執(zhí)行力的職工隊伍,為醫(yī)院的發(fā)展備足了后勁。
六、南陽市重點學科、特色?粕陥蠊ぷ
根據(jù)南陽市衛(wèi)生局《關(guān)于安排201*年臨床醫(yī)學重點?啤⑻厣珜?平ㄔO(shè)工作的通知》(宛衛(wèi)[201*]97號文件)精神,5月初,科教科下發(fā)通知,要求201*年未申報重點?啤⑻厣珜?频目剖曳e極申報,推動科室在學科發(fā)展、技術(shù)創(chuàng)新、科學研究、人才培養(yǎng)等方面再上一個新臺階。今年又申請上報南陽市衛(wèi)生局重點?2個,特色?4個。目前已通過市衛(wèi)生局專家評審。七、學分注冊工作
根據(jù)南陽市繼續(xù)醫(yī)學教育委員會“宛衛(wèi)(201*)第295號”文件精神,9月8-20日,科教科組織醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員對201*年度《繼續(xù)教育登記手冊》進行審核,共授理409人繼續(xù)教育檔案資料上報市醫(yī)學會登記注冊。
八、生殖技術(shù)申報工作
2月5日,省衛(wèi)生廳專家組一行6人到我院對生殖婦科丈夫精液人工受精技術(shù)進行了校驗,并對我院申請開展的體外受精-胚胎移植、卵母細胞漿內(nèi)單鏡子顯微注射技術(shù)進行初步的勘驗和指導。專家組成員對我院的前期工作給予充分肯定并提出了指導性建議。校驗后我院
及時向市衛(wèi)生局、省衛(wèi)生廳上報了申請開展體外受精-胚胎移植、卵母細胞漿內(nèi)單鏡子顯微注射技術(shù)的報告。并完善了生殖倫理委員會組成,市衛(wèi)生局也正式向河南省衛(wèi)生廳推薦,目前此項工作正在積極準備,以迎接上級專家的驗收。4月份根據(jù)豫衛(wèi)科[201*]6號文件,關(guān)于人類輔助生殖技術(shù)效驗結(jié)論的通知要求,醫(yī)院領(lǐng)導高度重視,組織相關(guān)人員認真學習了衛(wèi)生部頒發(fā)的關(guān)于人類輔助生殖技術(shù)的兩個《辦法》指示精神,督促科室針對校驗中專家提出的指導建議及存在的問題認真進行了整改。并將整改報告上報市衛(wèi)生局、省醫(yī)科院。
九、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作
根據(jù)河南省衛(wèi)生廳“豫衛(wèi)教[201*]26號”文件精神和河南省臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作要求,9月825日,科教科組織醫(yī)院符合條件的臨床住院醫(yī)師進行報名考試,共授理107人。
十、市級重點實驗室申報工作
8月份根據(jù)南陽市科技局關(guān)于組織申報南陽市市級重點實驗室的通知要求,通知醫(yī)院相關(guān)科室組織申報。12月10日,南陽市科技局重點實驗室評審專家組來我院對腫瘤科“腫瘤基因診斷與生物治療實驗室”和生殖婦科“人類輔助生殖醫(yī)學實驗室”進行市級重點實驗室評審驗收。專家組通過聽取匯報、實地考察實驗室工作環(huán)境、設(shè)備配置和評審答辯等程序,對兩個實驗室的硬件建設(shè)、人才隊伍、研究方向、科研成果、工作狀態(tài)、儀器設(shè)備運行、對外開放和管理、醫(yī)院經(jīng)費支持等情況進行了認真細致的評審,專家組對兩個重點實驗室的工作給予高度評價和充分肯定。專家說,能在南陽三級綜合醫(yī)院見到如
此高水平、高標準的實驗室感到很驚訝!充分說明醫(yī)院領(lǐng)導高度重視重點實驗室建設(shè)在科研中的作用,瞄準學科前沿技術(shù)進行研究,思維理念創(chuàng)新,研究方向目標明確,在腫瘤病人生物治療研究及人類輔助生殖技術(shù)研究方面取得了重要進展和顯著成效。最后專家組一致認為:兩個重點實驗室達到了市級重點實驗室評審要求,同意通過評審。同時專家組對實驗室的今后的發(fā)展提出了更高的要求。兩個實驗室順利通過南陽市重點實驗室評審驗收,標志著我院在實驗室建設(shè)又躍上了一個新臺階。
201*年11月30日
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