201*年永興社區(qū)老科協(xié)工作總結

社區(qū)老齡、老科協(xié)工作總結

在街道老科協(xié)及有關部門的正確領導下，在全體會員的共同努力下，永興社區(qū)老科協(xié)圍繞社區(qū)建設與發(fā)展，發(fā)揮老退休干部的作用，發(fā)揚敬老、養(yǎng)老的光榮傳統(tǒng)，組織退休人員老有所為、老有所學、老有所樂。同時為老退休干部反映呼聲、維護合法權益、做好服務�，F將全年的工作總結如下：一、重視老齡問題，建立健全工作機制

老齡工作既是凝聚中華民族的精神力量，也是推動社會文明進步的物質力量。加強老齡工作，發(fā)展老齡事業(yè)，是黨中央、國務院面向新世紀作出的重大決策，社區(qū)充分認識到老齡工作的重要性，為切實加強老齡工作領導，根據老科協(xié)的有關指示精神，結合本社區(qū)實際工作狀況，在城區(qū)街道工委的高度重視和相關部門的支持下成立了老科協(xié)工作小組。組建了以社區(qū)書記為組長，以威望高、能力強、熱心公益事業(yè)的老干部為組員的社區(qū)老科協(xié)工作小組。

二、大力宣傳尊老、養(yǎng)老、助老的美德，激發(fā)從事老齡工作熱情。

群眾是做好老齡工作的基礎，要夯實老齡工作的基礎化、老齡意識、養(yǎng)老意識和依法保護老年人合法權益的法律意識尤為重要，我們主要通過座談會、文藝演出等宣傳方式，向社區(qū)群眾廣泛宣傳人口老齡化，宣傳老年人的重要社會價值。全面提高社區(qū)群眾對發(fā)展老齡事業(yè)重要性的認識，增強居民維護老年人合法權益的自覺性。同時大力弘揚社會上尊老、養(yǎng)老、助老的先進事例，譴責社會上歧視、虐待，甚至傷害老年人的不良現象，在社區(qū)樹立起尊重、關心、幫助老年人的社會風尚，努力營造敬老維權的良好氛圍。

三、豐富老年人的精神文化生活，提高老年人思想道德

素質

為了煥發(fā)老年人青春、發(fā)揮老年人的余熱，社區(qū)干部和老年協(xié)會工作人員，積極鼓勵老年人參加健康向上的文體活動，倡導科學健康的生活方式。如在今年七月二十八日社區(qū)組織的“老少同樂”喜迎孫吳縣大果沙棘節(jié)聯歡會上，老人們盡顯風采，贏得了觀眾們如雷的掌聲。

四、努力為老年人辦實事、辦好事

贍養(yǎng)老人是兒女應盡的義務，每當我社區(qū)老人協(xié)會得知有婆媳不和的情況，我們都會以解除老人養(yǎng)老的后顧之憂，維護家庭和睦為原則，與矛盾家庭成員一同促膝談心，通過朋友或長輩式的開導說服、教育，使年輕人改變了對老人的態(tài)度，使老人們享受到了晚年的幸福，更促進了家風、社風、民風的好轉。

每年我們還定期不定期地為老年人辦一些看得見、用得著的好事和實事，想老年人所想、急老年人所急、排老年人所憂，積極主動幫助老年人解決熱點、難點問題。如社區(qū)逢年過節(jié)都向相關部門反映本社區(qū)困難老人的基本情況，對其進行幫助及慰問，使他們感受到社會大家庭的溫暖。

社區(qū)老齡工作在創(chuàng)新中不斷完善提高，今后將在上級部門的正確領導下，同心協(xié)力、開拓進取，以重真情、辦實事、促發(fā)展做為老年協(xié)會的主要工作內容，把社區(qū)老年工作推上一個新臺階。

永興社區(qū)201*年10月20日

擴展閱讀：中湖鄉(xiāng)老科協(xié)工作總結

中湖鄉(xiāng)老科協(xié)

201*年上半年工作總結及下半年工作思路

我鄉(xiāng)老科協(xié)工作，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確直接領導下，在市、區(qū)老科協(xié)領導的有力指導下，高舉中國特色社會主義偉大的旗幟，堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹踐行科學發(fā)展觀，貫徹執(zhí)行中央《關于進一步發(fā)揮離退休專業(yè)技術人員的作用的實施意見》，緊密圍繞黨委和政府的中心工作，團結帶領我鄉(xiāng)廣大退休專業(yè)技術人員發(fā)揮余熱，為中湖鄉(xiāng)的經濟發(fā)展，社會和諧促進“物質、精神、政治”三個文明建設，做出了較好的貢獻，取得了明顯的實效。現就過去的上半年主要工作情況報告如下：

一、上半年所做的工作

1、深入學習動員，再鼓老科協(xié)工作者干勁。今年3月6日，我鄉(xiāng)老科協(xié)召開201*年度總結會議，鄉(xiāng)黨委書記、老科協(xié)名譽會長李佰勝親自參加會議并講話，老科協(xié)會長熊廷發(fā)作工作總結報告。佰勝同志的高度重視和講話為做好老科協(xié)工作提供了強大的思想動力。

2、總結工作經驗，大造科協(xié)聲勢。我鄉(xiāng)老科協(xié)自201*年成立以來，從組織建設、隊伍建設、制度建設入手，從無到有、從小到大，經歷了由探索、實踐、總結、提高三個階段，現在已基本建立和完善了正常的工作運行機制。具體做到了：①三個落實：領導落實、制度落實、資金落實。②六個服務：農機、農技、農林、畜牧、水產、教育、衛(wèi)生、財務包括新農村合作醫(yī)療服務，新農村建設服務指導等。服務小組開展了科技咨詢、科技講座、科技培訓、科普宣傳活動，今年將科普宣傳資料

500多份送到了農戶手中，農民如獲至寶，喜出望外。③九個有：即有班子、有牌子、有科技書籍和科技宣傳欄、有科技講座和科技宣傳隊伍、有老科協(xié)野豬繁殖基地與民間藝術戲班、有幫教措施、有科技示范村和科技示范戶。今年以養(yǎng)雞專業(yè)戶宋海霞、養(yǎng)豬大戶熊少林等20多個科技示范戶為重點，以點帶面，輻射全鄉(xiāng)，引領百姓走科技之路，全鄉(xiāng)種植養(yǎng)殖業(yè)有了長足發(fā)展。

3、重視培育發(fā)展示范基地，探索踐行科技創(chuàng)新之路。

201*年我們加強了青賀養(yǎng)殖場和石家峪豪豬馴養(yǎng)繁育基地督導，著重扶持了生豬養(yǎng)殖和北京超產棒大玉米、美國高產紅薯栽培。宋海霞的青賀養(yǎng)殖場占地5畝，投資近80萬元，已經修好雞舍5棟，現養(yǎng)雞3萬只，日產雞蛋2.7萬個，月毛利4萬元，年純利潤20萬元；伍中福的豪豬馴養(yǎng)繁育基地現養(yǎng)豪豬50只，羊150只；養(yǎng)豬大戶熊少林擴建豬場3畝，豬舍4棟，現存欄380頭，已出欄240頭，毛收入57.6萬元，年底可再出欄200頭，毛收入48萬元，年純收入預計可達到22萬元；通過科技示范戶的帶動，原全鄉(xiāng)養(yǎng)殖大戶只有楊興國一戶，現在養(yǎng)殖100牲口以上的有20戶，10頭以上的有50戶。去年推廣種植北京超產棒大玉米6戶，畝產玉米1200-1400斤，比一般品種畝產500斤增產800斤以上，今年全鄉(xiāng)普遍推廣，玉米增產27萬斤；去年引進美國高產紅薯試栽，4個科技示范戶畝產都在萬斤以上，比原畝產3000斤凈增產三分之一以上，全鄉(xiāng)紅薯增產210萬斤；苗圃大戶李松柏今年為中湖集鎮(zhèn)提質改造提供綠化苗木400株，純收入4萬元。

4、成立科普領導小組

今年以來，我鄉(xiāng)始終把抓好科普工作作為貫徹落實《科普條例》和

科普能力建設的工作重點。為確保全年科普工作的順利進行，本鄉(xiāng)年初就成立了科普工作領導小組，由分管鄉(xiāng)長任組長，鄉(xiāng)老科協(xié)會長、副會長、班子會員、農技服務中心、婦聯、區(qū)二中等同志為成員，明確了各部門的工作任務和職責，并定期召開科普工作會議，商討工作方法、解決工作難點。鄉(xiāng)老科協(xié)還發(fā)動轄區(qū)內有一技之長干部群眾充實科普志愿者隊伍。同時還把科普工作納入到各村年度工作考核中，年初各村均成立了科普工作領導小組和一支由教育、文化、衛(wèi)生等不少于8人組成的科普志愿者隊伍，并要求各村科普工作人員認真履行崗位職責、開展科普活動、加強科普陣地的管理和維護，做好臺帳記錄等，確保了全年科普工作得到各級的重視和順利開展。

5、加大培訓，促進提高

根據鄉(xiāng)經濟工作會議精神，結合老科協(xié)實際，于四月下旬舉辦了一期32人的科協(xié)工作者培訓班，參加培訓的有組長、會員、示范戶、脫貧戶，對鄉(xiāng)老科協(xié)201*年度工作安排意見進行熱烈地討論，發(fā)表意見。從而，使更多同志參與為民致富和為民健康服務行列中來。據了解有一位小組長想打退堂鼓，通過啟發(fā)教育，又重新振作精神繼續(xù)工作。目前各小組長都結成了對子，聯系1-2戶以上示范戶，困難戶。

6、組織會員調查研究，參與經濟建設。

老科協(xié)結合本鄉(xiāng)實際，圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的經濟中心工作服務“三農”。本會會員們一是積極參種植技術服務，為抓綠色生態(tài)農業(yè)、調整農村產業(yè)結構而努力工作；二是會同鄉(xiāng)有關站室工作人員參與生豬養(yǎng)殖示范工作，與廣大生豬養(yǎng)殖大戶探討生豬發(fā)展規(guī)模、生豬防病技術和預防措施，以及生豬產銷渠道等方面問題，推進了全鄉(xiāng)生豬養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。

7、積極開展會員活動，加強協(xié)會的凝聚力

201*年，鄉(xiāng)老科協(xié)每月都要舉行一次會議，學習上級有關方針政策，積極開展各類活動，圍繞老有所為、老有所醫(yī)、老有所養(yǎng)組織會員開展建言獻策活動、科普宣傳活動、醫(yī)療義診活動和扶貧幫困活動。通過活動的開展，倡導健康向上的生活方式，提高人民群眾的文明意識，豐富老年人業(yè)余生活，增強老年人的身體素質，同時增強協(xié)會的凝聚力。

8、關心留守老人和兒童

在名譽會長李佰勝、會長熊廷發(fā)和理事會的倡導下，全鄉(xiāng)干部職工和站室工作人員、各個村居主干、老科協(xié)協(xié)會會員每人聯系1-2名留守兒童和留守老人，關心留守老人的身體狀況和生活，關心留守兒童的學習和健康成長，常年聯系，定期訪問，及時溝通，解決問題。

二、存在的問題與不足

一是由于人力、財力、宣傳工具、交通設施等不健全，作用發(fā)揮不夠；二是老科協(xié)陣地建設有待完善，經費有限，老科協(xié)工作還是存在一定的局限性；三是老科普工作量大、面寬、內容豐富，單靠老科協(xié)的力量難以形成規(guī)模效益和社會影響；四是組織和管理經驗欠缺，需要市、區(qū)老科協(xié)組織一些經驗交流和學習活動。

三、下半年工作思路

總的工作思路是：一個努力、兩個主動、三個堅持、四個不忘。一個努力：努力講學習、講政治、講正氣�，F在是學習型社會。“科學是一門老老實實的學問，來不得半點虛偽和驕傲，決定的倒是其反面，誠實和謙遜的態(tài)度”。我們只有多學習科技知識，多向有豐富實踐經驗的老科協(xié)工作者學習，向群眾學習才有工作主動權，組織協(xié)調的話語權。

兩個主動：主動爭取獲得黨委政府重視與支持，領導重視與支持是作好老科協(xié)工作的根本保證；主動作好本職工作，多請示、多匯報、多作實事，建言獻策，當好參謀，以“有為促有位”。

三個堅持：堅持搞好老科協(xié)班子自身建設，不斷提高自身素質；堅持加強思想作風建設，提倡無私奉獻精神，發(fā)揚艱苦奮斗作風；堅持實事求是科學態(tài)度，提倡晚霞獻余熱，夕陽比朝陽；堅持建立完善的學習、會議、交流等各項規(guī)章制度，增強凝聚力，使老科協(xié)成為會員之家。

四個不忘：一不忘始終圍繞黨政中心工作，不干擾、不分心，根據自身實際，圍繞黨政工作大局，積極建言獻策，當好參謀，多辦實事、好事，為領導分憂解難；二不忘為農村、農業(yè)、農民“三農”工作出力服務，“三農”是我們工作重中之重。三不忘每季度送科技下鄉(xiāng)一次，全年爭取共四次；四不忘把老科技工作者放在心里，以人為本，為他們搭建好工作平臺，關心他們的身心健康，保護他們的合法權益，鼓勵他們老有所為、奉獻余熱。

201*年9月5日

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