學生會副主席工作總結

責任與擔當學生會工作總結

“清清白白做人，干干凈凈做事”這是我的處世做人的原則，自08年6月學生會換屆擔任林學院學生會副主席以來，我在工作上盡心盡力，兢兢業(yè)業(yè)，實現了工作理念和方法上的突破。現做總結如下：

做理論的巨人在理論和決策上的創(chuàng)新

在副主席的位置上，我的工作不再是在活動開展時跑腿打雜，更多需要做的是在思想上提高一個層次，引領林學院學生會某些工作的突破和創(chuàng)新，因此，在工作上，我選擇做理論的巨人，通過在南校區(qū)任職期間與其它主席、副主席的交流更多地發(fā)現學生會發(fā)展中存在的不利因素，討論分析對策。本學期理論的創(chuàng)新主要體現在以下：

一、探討協(xié)會發(fā)展的新模式，實現籃球隊、排球隊與協(xié)會的經驗共享作為分管社團管理委員會的副主席，各協(xié)會的健康發(fā)展一直是我關注的問題，通過主席團各位成員的分析，我們一致認為協(xié)會的性質相當于興趣小組，協(xié)會的本質不在于活動的舉辦或者對外宣傳，而在于內部的建設，協(xié)會的每位成員才是協(xié)會真正的主人和靈魂，怎樣積極調動協(xié)會成員的積極性是協(xié)會面臨的問題之一。為什么協(xié)會的會長只能是大二的人來做，僅僅在協(xié)會鍛煉一年的他們有這個意識、有這個能力把協(xié)會帶領好嗎？為什么協(xié)會成員不能有高年級的同學，為什么協(xié)會“留不住人”？這些問題存在已久，怎樣解決是我面臨的突出問題。

林學院籃球隊、排球隊組建已經有一段時間，無論從平時的訓練，還是參賽時，我們都不難發(fā)現，同樣是“興趣小組”的籃球隊、排球隊的組織性、紀律性包括凝聚力都比協(xié)會好很多，在球隊中也有不少高年級的學長學姐，這些學長學姐在球隊里能起到很好的帶動作用和影響力。球隊的發(fā)展建設為什么比協(xié)會好很多，他們在管理上是不是有更好的方法和經驗？基于這兩點考慮，我在平時的工作中密切關注籃球隊、排球隊的各項制度建設、訓練條例等，預計在各項制度成型之后進行核協(xié)會之間的經驗交流探討，使協(xié)會能大量引進球隊的管理經驗，走一條協(xié)會發(fā)展的新模式

二、在林學院學生會各部門之間實行副部的掛職鍛煉，保證各部門之間的溝通合作以及工作的相互理解，培養(yǎng)學生會的復合型人才。

自從擔任副主席以來，我發(fā)現，盡管自己有著兩年的學生干部經歷，但是在這個位置上處理各項事務時仍然顯得略有稚嫩，稍顯不足。尤其是從秘書處從事“筆桿子”工作的我，在自己所分管的部門上，存在著明顯的對部門工作不了解、對某些活動的組織籌劃不能提出建設性的意見，甚至不能很好的參與其中的劣勢，究其原因，就是因為在之前的工作中對其他部門的工作參與不足，了解不深。因此，為解決下一屆成員出現類似于我的這種情況，我提出了副部掛職鍛煉的想法，在副部選拔時進行推行和試用。

很榮幸的，我的想法得到了多數常委的贊同，他們普遍認可我提出的學生會內部的交流問題和我提出的相關建議，因此，在本次副部選拔時就有成員到別的部門掛職。不同于學校的掛職鍛煉，在學院范圍內試行的這次掛職以“實實在在掛職真真正正做事”為目的，力爭為部門交流溝通搭建一個橋梁，為學生干部的素質拓展提供一方平臺，為帶動林學院學生會整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力起到實實在在的作用。對于掛職學生干部的考核和培養(yǎng)也是今后我們將面臨的主要任務。

做行動的巨人在行動上的腳踏實地

一、協(xié)助老師老師完成團委部分工作。

作為主席團的一名成員，我算是比較能在辦公室“出勤”的人員之一，在這期間主要協(xié)助整理部分資料，如整理今年的招生就業(yè)工作總結，在年終評比之際做好材料的整理工作，我負責的學風建設類因為前期工作的疏漏，導致資料的不健全，工作面臨相當大的困難，而當時面對著三天后交材料的任務，07級副部忙于準備考試，學風建設類又是在學院評比比重最大的一個項目，就是在這樣時間緊、任務重的情況下，我加班加點最終完成材料整理的工作，80頁的文檔相信能給以后的學生會留下一筆厚重的資料。

另外，本學期林學院承辦校級的大型活動中，作為主席團的一名成員積極參與其中，完善方案、模擬情景，做好活動的宣傳工作。二、參與、指導分管部門工作。

學期開始最忙碌的要數校園文化活動部，從迎新晚會到新生籃球賽，從校歌大賽到運動會，從新生拔河比賽到組織羽毛球賽，活躍在活動一線的是校園文化活動部這個部門，作為分管副主席，從組織第一個活動開始我就積極參與其中，尤其是在校歌大賽和迎新晚會這兩個活動上，校歌大賽每次訓練我?guī)缀醵寄艿綀�，看看新生的訓練進度，看看校園文化活動部成員的工作狀態(tài)，到場之后才能發(fā)現自己要做的太多，比如協(xié)助指導朗誦的同學，比如適時的調節(jié)一下訓練的氣氛，留意一下時候還需要什么幫助，雖然從表面看我不是像校園文化活動部成員忙碌著排隊型、分聲部等活動在第一線，但是在這期間我也付出了大量的時間和心血，南校區(qū)第一名的成績讓我激動了很久，這是我的自豪和光榮，是屬于我們學生會全體成員的榮譽和獎勵。盡管在去參加決賽時因為音響的原因錯失名次，但我們學生會的能力、08新生的凝聚力是有目共睹的，相信在將來，我們還能創(chuàng)造更為輝煌的成績。

在對待迎新晚會上，從節(jié)目最初的初審、話劇的訓練、復審、一直到彩排，我都參與其中，與校園文化活動部成員一起為節(jié)目的質量把關，保證了迎新晚會的順利舉辦。

在目前正在進行的社團管理委員會、校園文化活動部、實踐創(chuàng)新部部門的工作中，我也通過旁聽例會、參與活動等形式參與其中，力爭引導分管部門工作有一定的進步和提高。

三、服務同學做好畢業(yè)生文明離校工作以及08年迎新工作。上任伊始面臨的就是畢業(yè)生的工作，在這一問題上主要做了畢業(yè)生安全工作，主要通過檢查畢業(yè)生的晚歸問題，通過巡查發(fā)現宿舍樓內外存在的安全隱患，及時發(fā)現和制止不文明行為，確保畢業(yè)生安全、文明離校。新學期伊始，迎新工作成為學生會面臨的首要工作，在開學報到的2天時間里，我主要做的是迎新報到注冊組的監(jiān)督考勤工作，在這期間，我做到了按時到崗，圓滿完成本職工作，在小組成員的一致努力下，迎新工作進行得順利條理。新生入學后的一系列工作，如開學典禮、迎新晚會等內容我也積極參與其中，取得了顯著的成效。四、選拔學生會人才

做好學生會人才的選拔，在這一點上主要是根據各部門的性質，為各部部長、主任的學生干部選拔工作把關、提出相關建議。

另外，對08級有意加入學生會的成員進行培訓和面試，進一步熟悉08級學生會的新活力，確保學生干部在禮儀、能力上的過關。五、班主任助理的帶領和考核

為引導07級班主任助理迅速成長，更好的帶領08級新生，在今年的9月到十月期間，通過每天的班主任助理碰頭會，確定班主任助理應作的內容，應該具備的工作精神和態(tài)度，對她們的工作進行指導、幫助和建議，在進行一些活動時積極聽取她們從08級新生處反饋的意見；收取班主任助理的工作總結，對她們進行監(jiān)督和考核。

六、配合其他兄弟學院進行相關的活動。

因為分管方向的性質，在于其他兄弟院校的活動接觸中比較多，本著互利的原則，我在看到其他學院的邀請函后會積極籌備，如本學期的“奧運之聲”體育播音員大賽，積極推薦學院在播音方面有特長的08機學生如王小璐、李云霄、朱煒光等參賽，在這個過程中聯系大二參加過相關活動，有一定經驗的學姐、學長對她們進行指導，確保比賽的高水平和高質量。除此之外，還有推薦梁靜參加文法學院的“風尚大典”。

寫的都是小事，但我相信，正是做好了這些小事，才反映了對學生會端正的態(tài)度和熱愛，有了這些小事，學生會的車輪才能正常的運轉。

總結到這里，我想說，在對待學生會的工作上，我都是在盡心盡力的做，盡管可能某些方面成效不大，但是我真的問心無愧。因為沒有部門的副部和干事，沒有主席、部長的絕對權利，在用人上存在一定的局限，很多地方需要我自己去完成，包括理論上的、包括實踐上的，在過去的半年多的時間里，我的時間被學生會的工作和活動壓縮的十分有限。期間的辛苦、苦累我不想多說，那是一般人不能堅持和理解的，但是因為有了在學生會前兩年的錘煉，盡管艱辛、盡管苦累、盡管有著同級人不能理解的眼光，盡管有著來自同學、老師上很大的壓力，我還是堅持了下來，因為“我對這片土地愛得深沉”，因為我知道，權力背后是更多的責任，榮譽背后更多的是擔當，在副主席的位置上，在那么多的榮譽面前，我有必要承擔這份責任，擔當我應該承擔的任務。

能做好學習、工作兩手抓，兩手不放松，是我在學生會工作中最自豪的地方。對學生會工作參與熱情高，態(tài)度一如既往，我想這是我工作上最大的特點。在這個位置上，我有必要服務學院發(fā)展與建設，服務學生會人員的成長與成才，服務于林學院廣大在校生。為林學院學生會更為輝煌燦爛的明天積極奮進，貢獻自己應有的力量！

剖析自身存在問題

（1）自身組織性、紀律性相對以往變差集中體現在宿舍衛(wèi)生上，一度出現“臟亂差”的情況，在老師批評后沒有及時的糾正，產生這種現象的原因是多方面的，但是自身沒有帶好頭的責任是不能忽視的，認識到自己這方面的缺點后，我們整改的力度很大，最終沒有在學校的評比中給學院抹黑丟臉。

（2）時間觀念淡薄例如開會遲到，雖然自己的日程安排很緊，但是開會遲到是主要是由于個人時間觀念淡薄的原因，以后我一定合理規(guī)劃自己的時間和工作安排，在開會上絕對不遲到。在工作上也做到不拖拉，按時完成任務。（3）在一定時期內處理校、院兩級學生會工作出現偏差尤其是學期初，因為剛剛擔任南校區(qū)學習部部長期間，部門成員、制度不健全的原因，在學習部上分散的精力相對多些，這也是前兩方面缺點產生的原因。

在老師、學長的提醒和指導下，我找到了自身存在的不足，并積極改進，找到兩者工作的平衡點和切合點，做好“兩手抓，兩手都要硬”。在以后的工作處理中，我都會處理得游刃有余。

（4）個人在組織管理上的不足由于此項能力的不足使得個人在培養(yǎng)、帶領學生會人才的道路上不是很順利，不過我一直在探索一個適合自己風格的組織管理方式，爭取取得更大的成效。

記得有這么一句話“切忌做理論的巨人，做行動的矮子”本學期，無論在理論上，還是實踐中，我都積極探索，做行動和理論的“巨人”，這個巨人不是絕對的“巨人”，我成績的取得離不開老師的大力指導，離不開學生會各位同仁的支持和配合，離不開朋友們對我的鼓勵和幫助，你們都是巨人背后更偉大的“巨人”，謝謝你們！

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工作總結

歲月荏苒，流年偷換。短暫的一學期也在忙碌中，不知不覺地過去，在這一學期里有付出之后取得成功的喜悅，也有不少背后的辛酸。這所有的經歷都是屬于我成長道路上經歷的，也是西飛工學院學生會在不斷成長過程中經歷的�，F在將過去的經驗總結一下，以使學生會今后各項工作更好地開展。

我于本學期初被推選并任命為學生會副主席，加入主席團。對我來說，從一名普通的干事轉變?yōu)楦敝飨�，不僅僅是職稱的改變，更是一種思考方式的改變，做事情、想問題不能簡單地局限在某個部門或點上，而是要通盤考慮，使各個部門與整體有機結合起來。

作為副主席這樣一個學生會的領導人物，在其他同學看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己，以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協(xié)調各個部門，順利的完成組織上安排的各項任務，認真完成本職工作。以下是我對各部門本學期工作的總結：1.宣傳部：在宣傳方面,宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作,在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我院每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景，橫幅，精美的黑板報到海報隨處可見宣傳部同學工作的身影，為我院各種活動的順利開展做出了美妙的開場作用。通過各種各樣的宣傳形式,為同學們帶來最新的學院信息。部員們彼此互相幫助，團結友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經常和其它部門合作,進行活動宣傳。

2.學習部：該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現什么大的問題,在日常工作中,學習部主要負責我院日常晚自習檢查考勤工作。包括平時協(xié)助其他部門開展我院活動。3.生活部：這學期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每周的教室、學生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監(jiān)督和指導各班級,使每周的課室衛(wèi)生，學生宿舍衛(wèi)生都能按質按量完成.讓學生有著一個良好的學習環(huán)境。在完成日常工作外,生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務。

4.文藝部：該部門主要負責我院活動的主持和對外禮儀的接待工作。不但該部的同學都多才多藝，并且很團結，所以對每次活動的順利舉辦做出了巨大的作用。他們對活動主持的方式方法也在不斷的改進和創(chuàng)新，使得活動舉辦的更加的完美而且在完成自己的本職任務的同時還時常幫助其他部門完成工作任務。

5.體育部：該部門主要負責學院內體育活動的組織和安排工作。例如：籃球賽、足球賽等活動的籌劃、會場秩序的管理等工作。而且時常代表我院和其他學校展開友誼比賽，多次獲得比賽前三名的榮譽。在完成日常工作外,該部還積極協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務。

6.組織部：該部門主要負責學院團總支下發(fā)的活動的籌劃、安排和團日活動的檢查、團員證注冊、團檔案的管理等工作。該部門人員干事情認真負責，并且在完成本職工作后能積極配合其他部門幫助其他部門完成工作。我再說一下我對學生會各部門工作的一些感受：

對于各部門加入學生會當時的初衷，毋庸置疑都是為了提升自己的各方面能力，但是其中也不乏不少好事分子，只圖熱鬧或只圖功利心來加入到我們這個集體，而且不少學生會成員有曠課、遲到、早退和多次違反學院規(guī)定的現象，破壞了這個集體和這個組織的純潔性和組織記錄性。我們學生會是全院先進學生的總稱，是學校聯系學生的橋梁和紐帶。學生會成員應嚴格要求自己，而不應因為自己是學生會成員而沾沾自喜，驕傲自滿。因此我認為很有必要對全體學生會成員建立更加完整且嚴厲的組織規(guī)章制度。并仿照其他學院建立新部門：自律部(紀檢部）：自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學的到課情況和遲到情況，目的在于維持同學們較高的到課率，肅清學風，端正同學們的學習態(tài)度，保證同學們有一個良好的學習環(huán)境。通過這兩年的學生會工作，對于學生會的各部門的工作過于獨立，并且工作缺乏創(chuàng)新，工作的目的性不明確，脫離了服務學校，服務同學的初衷，而是循規(guī)蹈矩的在重復往屆學長的工作。因此我認為很有必要對學生會成員加大培訓工作，鼓勵創(chuàng)新，經常與老師一起開會，總結工作的得失。加強我院學生會成員之間和與老師之間的相互交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。個人總結

經過這樣緊張而有序的一學期，感覺自己在工作技能上上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底�；�本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛開始時的只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年。還有，在工作的同時，也明白了為人處事的道理，明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。

1.由于工作經驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。

2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。

3.學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布，上交。4.自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。

5.自己的組織能力不足，有很多地方都是靠正主席來安排。

我深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。但我不會放棄，我會時時刻刻向正主席學習，努力增強自身的各方面能力。面對知識經濟的挑戰(zhàn)，學生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學校的基礎文明建設和發(fā)展作出應有的貢獻，需要我們在以后的工作當中不斷的探索和追求�？偟膩碚f，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難，開拓進取。我院學生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學期我能繼續(xù)和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力，把我們學生會的工作做的更好！

總結人：李新安201*-6-其他學校自律部相關資料：

長學制自律部是團學會中人數最多的部門，也是團學會中幾個重要部門之一，是歷年來團學會里的一個特色部門。從字面意思來說，“自律部”顧名思義先要嚴于律己，自律部成員學習刻苦，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，在各種活動中積極表現，為其他同學起來帶頭表率作用。自律部成立以來，在老師們的精心指導下，各成員勵精圖治，努力工作，在做好自己本職工作的同時，不斷開拓創(chuàng)新，完善自己，提高工作效率，力爭做出成績，全心全意為同學們服務。俗話說“一份耕耘，一份收獲”，經過不懈的努力，我們揮灑了辛勤的汗水，也收獲的豐碩的成果，我們在一個又一個的挑戰(zhàn)中不斷成長，積累經驗，也獲得了老師和同學們的贊賞和肯定。自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學的到課情況和遲到情況，目的在于維持同學們較高的到課率，肅清學風，端正同學們的學習態(tài)度，保證同學們有一個良好的學習環(huán)境。同時，每周一次的衛(wèi)生檢查也極大的激起了同學們清理寢室衛(wèi)生，愛護寢室環(huán)境的積極性。自律部每周召開一次成員例會，總結一周以來的工作情況，提出工作中遇到的困難和發(fā)現的問題，并一起討論解決問題的方案和改進的方法，既要繼承以前的優(yōu)秀傳統(tǒng)，同時又加以改革，使之更人性化，以求在工作中取得更大的進步除此之外，積極配合其他部門工作，圓滿完成在各個活動中的任務，開展自己的特色活動，也是自律部的工作內容。在“湘雅之星”等活動中，自律部成員團結一致，付出最大的努力和熱情，密切配合其他部門，肯吃苦，不怕累，圓滿完成安排的工作任務，竭誠為大家服務。自律部定期的班長例會，也加強了自律部和同學們的聯系，使自律部能夠和同學們更好的溝通，消除誤會，將工作完成的更好。自律部全體成員秉著公平、公正、公開的原則，以身作則，盡心盡力，切實做好長學制團學會和同學們的監(jiān)督工作，為給同學們營造一個良好的學習和生活環(huán)境不懈努力。自律部是學生和干部考核、考勤的執(zhí)行機構，部門的工作與每個同學、每個班級的測評有十分緊密的關系。因此自律部成員在工作的時候，首先要有十分明確的態(tài)度：一定要“嚴”，嚴格律己，絕不能馬馬虎虎；一定要“實”，實事求是的干工作，絕不能聽之任之；一定要“公”，公事公辦，公平公正，絕不能藏私心，公事私了；一定要“勤”，勤勤墾墾，對工作負責，絕不能懶惰、松懈。一定要“敢”，遇到突發(fā)情況要敢于堅持原則，認真履行好自己的職責。自律部的工作繁雜而瑣碎，自律部成員在開展工作的時候需要綜合考慮各方面的問題，落實到具體的任何事，將重要事項反復強調，不能掉以輕心。出現問題各成員不互相推脫，而是齊心協(xié)力，找出問題之所在，共同攻克難關。自律部的常規(guī)活動就是把查課和查寢工作做好，不掉以輕心，盡其所能為同學們服務。查課和查寢工作方式經由部門例會展開討論后制定，既不耽誤同門學時間，又能最好的完成工作，并在工作中嚴格按照制度要求實施，不徇私，不舞弊，樹立自律部的良好形象。查課時間每周不定，工作中如果出現問題，積極向主題團和老師反映，希望能夠盡可能滿足同學們的需要，為同學們服務。查寢定于每周天點，工作中遵照長學制自律部查寢細則，規(guī)范寢室衛(wèi)生和習慣，督促同學們養(yǎng)成良好的生活習慣，保持優(yōu)秀的生后作風。自律部是團學會中人數最多的部門，合理安排工作，協(xié)調部里各成員之間關系，組成一個凝聚力強、工作積極性高的團體是自律部開展工作的前提條件，我們會在這個方面與大家多溝通，多努力，把工作做好。自律部工作雖然比較常規(guī)，但工作量較大，數據統(tǒng)計比較繁瑣，需要細心和耐心；在開展工作時要綜合考慮各方面的因素，對重要問題多強調，多監(jiān)督，本著“公平公正，全心全意為大家服務”的原則，團結一致，做好工作，令大家滿意。自律部現有成員包括部長一名，副部長兩名，干事六名。部長劉嬋，班，為人親和，不拘小節(jié)。工作中有張有弛，腳踏實地，能夠耐心聽取周圍同學的意見，不斷完善自己，是個典型的“處女座”，追求完美。本著為同學們服務的理念，追求工作中的最好。

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