糾風工作及民主評議基層站所和窗口單位活動總結

201*年*******************糾風工作及民主評議基層站所窗口

單位活動總結

根據(jù)**號《*****》的文件精神，結合我單位實際，201*年活動開展情況總結如下：

*********負著四方山農場道路交通基礎設施建設、養(yǎng)護和管理；道路運輸及市場行業(yè)管理；公路路政等行業(yè)管理職能。

加強政風行風建設是促進交通發(fā)展的機遇，是構建“服務交通”的平臺，是建設“親民交通”的抓手。我單位在糾風工作及民主評議基層站所窗口單位活動中，做到了認真對待、精心組織、強化整改、務求實效。

一、端正態(tài)度，明確目標，強化制度，增強政風行風建設的自覺性和主動性。

一是領導重視，制度嚴格，立足“三早”：早研究、早部署、早動員；做到“三有”：有領導、有機構、有方案；落實“三嚴”：制度嚴、紀律嚴、措施嚴；二是將查擺問題作為民主評議的關鍵環(huán)節(jié)，將找不到問題作為最大問題，找不到差距作為最大差距，樹立交通職工的危機感；三是將整改落實作為行評工作的首要任務，切實增強職工的責任感；

四是規(guī)定動作不馬虎，自選動作有創(chuàng)新，增強行評工作的自覺性和主動性；五是把解決群眾反映的熱點、難點問題作為工作的落腳點，堅決克服被動應付、敷衍塞責的傾向，增強了工作的緊迫感。

二、全體動員，廣泛發(fā)動，面向社會，自查自糾，確保開門納諫的廣泛性和真實性。

（一）深化行評認識，明確主體對象。我們清醒的認識到，交通點多、線長、面廣，涉及社會生活各個方面，結構復雜，人民群眾普遍關注的熱點難點多，必須引起全體交通人的高度重視，我單位廣泛地深入開展了交通系統(tǒng)民主評議基層站所和窗口單位活動。

（二）規(guī)范運作程序、精心安排部署。我們采取“上下聯(lián)動，科學運作，形成合力，抓出特色”的行評運作程序，設置了九個規(guī)定動作：“成立一個領導專班，制訂一個實施方案，各設一個宣傳專欄，公開一個服務承諾，每人查擺一個突出問題，班子成員分別到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)征求意見，突出抓好一個整改，開展三次網(wǎng)上交流，建立一個長效機制”，確保行評工作整體推進，有序進行。

（三）第一時間開展自查自糾，設置并暢通多種征求途徑。我們分三個層次，積極開展自查自糾和征求意見。一是啟動自我糾錯修復功能，從嚴自查自糾：職工一人一篇整改體會、一人查找一個突出問題、一人一個糾錯公示窗口、一

月一次曝光糾錯監(jiān)督，確保自查自糾走公開形式不走過場。二是設立并暢通多種征求途徑，宣傳發(fā)動與征求意見并軌運作。三是積極主動地上門征求意見，實心實意地接受批評和監(jiān)督。

三、突出工作重點，全面加強整改

我們對各種渠道收集的10條意見和建議及農場糾風辦反饋的3條意見和建議進行了認真地梳理，明確了工作重點，制定并落實責任單位、責任人和限時責任等整改措施，切實加予整改：

一是對進一步規(guī)范農場客運秩序問題，我們與公安、建設、工商部門組成聯(lián)合整治辦公室，對城單位轄區(qū)客運秩序認真開展了集中整治；二是針對農場區(qū)域干線公路路面損壞嚴重的情況，我單位召開了治超專題工作會議，成立了治超工作領導小組，組建了工作專班，采取“固定為主、流動為輔”的方式加大了治超工作力度。半年以來查出超限車輛10多臺，有力打擊了超限超載車輛；三是加強對重點地區(qū)和路段監(jiān)督檢查，嚴肅查處不規(guī)范，亂收費、亂罰款、以罰代管、罰款不開票據(jù)、下達或變相下達罰款指標等行為，截至目前為止沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)執(zhí)法行為。

四、以加強制度建設，規(guī)范行政行為為目標，建立長效機制

加強制度建設，建立健全行風建設的長效機制，是我們

行風評議中一項貫穿始終的工作內容。一是明確責任，層層負責，環(huán)環(huán)緊扣，強化主要領導的責任。二是突出重點，推進源頭治腐工作，明確在建工程廉政建設五項職責，實行風險抵押金制度，加大對交通重點工程建設和農村公路建設的監(jiān)管，圍繞交通建設項目招投標、工程轉包分包、工程設計變更、設備材料采購、質量監(jiān)管等重點環(huán)節(jié)，抓好自查自糾和案件查處；三是健全完善各項制度，堅持用制度管人、管事、管錢。尤其在工程建設、行政許可、行政執(zhí)法上都嚴格按制度規(guī)定辦事，實行陽光作業(yè)。

二○一一年六月二十二日

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111管局201*年糾風及民主評議基層站所工作總結

為貫徹落實省、總局糾風辦《關于民主評議基層站所和窗口單位的實施辦法》，結合我局實際，在統(tǒng)一思想，提高認識，突出重點，注重實效，加強領導，精心組織的基礎上，分階段、按步驟，在全局范圍內認真開展了糾正行風民主評議基層站所、窗口單位工作，現(xiàn)將一年來工作開展情況總結如下：

一、基本情況

今年我局參評的基層站所總計66個，其中涉及土地、公安、工商（含物價）、交通、司法、衛(wèi)生、計劃生育、社保、廣電、教育、民政、社區(qū)12個行業(yè)，評議范圍涵蓋局場兩級所屬的面向職工群眾具有公共服務功能的基層站所和窗口單位，評議內容為信息公開、依法辦事、服務質量、廉潔自律、制度建設等方面，采取分階段、分步驟的考核、檢查、評議、整改、再評議等程序，到11月底，全局72個參評單位考評結果達到90分以上的即滿意單位69個，得分在70至90分的即基本滿意單位4個，得分在70分以下的不合格單位沒有。

二、主要做法

1、健全機構，加強領導。為確保民主評議和跟蹤檢查工作順利開展，管局成立了由紀委牽頭、各行業(yè)主管部門參加的領導小組，全局在統(tǒng)一指導下開展糾風工作，同時落實責任到部門到人，堅持“誰主管、誰負責，管行業(yè)必須管行風”的工作原則，

在全局形成了上下齊抓共管的良好格局。

2、突出主旨，制定實施方案。各單位統(tǒng)籌安排，精心組織，按照“標本兼治、糾建并舉”的方針，從管局到農場都制定了主題突出，科學合理的工作方案，對評議的辦法和標準都認真細化，制定了相關行業(yè)、學校、醫(yī)院等三種不同的評議內容，根據(jù)行業(yè)特點各有側重，力求客觀公正，易于操作，即能真實反映該單位的整體的服務狀況也使群眾據(jù)此真切的表達滿意程度。

3、按照步驟，扎實推進。民主評議工作實行統(tǒng)一部署，條塊結合、分級負責的辦法，以一年為一個評議周期，評議采取問卷測評、聽證評議和業(yè)務考核相結合全方面考評方式，其中測評和聽證評議占80分，突出群眾民主參與程度。年初方案出臺后，各單位、各行業(yè)組織各全局參評站所進行了自查自糾，由職工群眾進行初評和聽證評議，提出72條整改意見，各站所據(jù)此進行了公開承諾，并嚴格落實整改，7月底，管局領導小組對全局的基層站所開展了自查工作，并抽查了包括各行業(yè)的17個基層站所的整改落實情況。年終由管理糾風辦統(tǒng)一組織各行業(yè)、各農場、局直單位對所轄區(qū)域內的站所進行了公開的民主測評，行業(yè)主管部門按行業(yè)標準進行了業(yè)務考評，并將測評、考核結果進行了全局通報。

4、調動群眾，強化監(jiān)督。在基層站所評議中，充分發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，各農場通過自薦、推薦、選聘等方式都組成了評議代表組，代表中嚴格控制干部比例，以職工群眾為主，

特別是選聘一些代表作為行風監(jiān)督員，隨時隨地發(fā)揮監(jiān)督作用，全局錄入評議代表庫中代表達到381人，今年參加民主測評和問卷調查的人數(shù)達到500余人，調動職工群眾參與監(jiān)督的積極性，并對提出合理化建議的職工群眾進行獎勵，而職工群眾的評議高低直接影響基層站所和窗口單位的最終得分，也是作為考核每個站所領導的依據(jù)。

5、認真整改，注重成效。為推進民主評議行風工作深入開展，防止評議“走過場”，搞形式主義，各單位注重落實整改，邊評邊改，評完即改，改后再評，管局糾風辦對群眾反映問題多，意見大的3個基層站所下達了整改通知單，要求建立整改臺賬，限期整改，并按時提交整改報告，并組織聽證評議代表進行二次評議，對短時間內難以解決的問題要制定整改計劃，給群眾一個滿意的答復，確保評議工作落到實處，取得實效。

三、取得的成效

通過開展評議和跟蹤檢查等工作，各基層站所和窗口單位的行風建設方面取得了一定的成效。

1、思想認識提高，抓行風建設自覺性增強。首先是提高了各單位對行風工作的重要性的認識，形成了正行風由單純的上級安排到希望得到社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，由“要我抓”到“我要抓”。其次是提高了各單位抓行風建設工作必要性的認識，抓行風調動了職工愛崗敬業(yè)的積極性，使正行風工作成為一種無聲的命令，有效提高了基層班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，對提高職工的整

體素質也起到了舉足輕重的作用。再次是提高了各單位正行風緊迫性的認識，通過認真的自查自糾，確實發(fā)現(xiàn)了本單位存在的諸如辦事效益低，與民爭利等迫切需要行業(yè)風氣。

2、廣大職工群眾參與行風建設的積極性大大提高。通過各單位的廣泛宣傳，調動起廣大職工群眾參與熱情，基層站所的好壞涉及千家萬戶，讓群眾參與就得讓群眾的呼聲和意見真正落到實處，讓群眾看到整改的效果，才能真正調動起職工的積極性，各單位高度注視，使宣傳工作深入人心，各項工作認真扎實，并深入到各基層站所明察暗訪、個別走訪、發(fā)放問卷調查等形式，廣泛深入到群眾中了解被評行業(yè)部門的建設狀況，加強廉政建設有效措施深入人心，增強廣大職工群眾參與社會事務管理的積極性。

3、評議工作真實反映社情民意，有效的促進了被評單位的行風建設。評議代表深入社會廣泛了解被評行業(yè)建設中存在的問題和不足，實事求是，原汁原味的向被評部門和行業(yè)反映群眾的心聲，為被評單位找準問題、發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)提供了難得的機會，被評部門以此為契機，制定措施，加強管理，健全和完善制度，不僅促進了各站所的行風的轉變，也促進了各行業(yè)主管部門的健康發(fā)展。

4、評議工作促進了黨群、干群關系的好轉。評議工作促進了各行業(yè)承諾服務制、公開制度的完善和實施，使行業(yè)工作更加貼近職工群眾，自覺接受群眾監(jiān)督，提高了服務質量，過去“門

難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象減少了，有效促進了與群眾的關系和諧。

5、建立糾風評議工作的長效機制，鞏固了評議結果。行風評議集中反映了廣大職工群眾、社會各界、行業(yè)主管部門的意見、要求和期望，不同程序解決了群眾關心關注的熱點和難點，使廣大職工群眾感受到了糾風工作的實效，雖然評議工作是階段性工作，但行風建設是長期的，為把行風建設工作開展下去，管局及各單位都從完善制度入手，以制度管人、制度管事，建立監(jiān)督、教育、管理并重的有效機制，鞏固評議工作結果。在下步工作中，要繼續(xù)加強監(jiān)督，使行風建設成為自覺化的行動，完善促進行風建設的長效機制，推動全局行風建設再上一個新臺階。

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