反腐倡廉工作總結

格爾木發(fā)電分公司反腐倡廉教育月工作總結為貫徹落實中紀委十七屆三次全會精神及集團公司、黃河公司201*年黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作會議精神，扎實有效的推進格爾木發(fā)電分公司黨風廉政建設和廉潔文化建設，進一步提高黨員干部的拒腐防變能力。按照黃河公司反腐倡廉月活動的要求，我們采取不同形式對全體黨員干部集中進行了反腐倡廉警示教育活動。下面就格爾木發(fā)電分公司開展反腐倡廉教育宣傳月活動總結如下：

一、加強領導，精心組織

按照黃河水電公司關于開展警示教育的總體安排，分公司黨委高度重視，成立了以黨委書記任主要負責人的反腐倡廉警示教育活動領導小組，加強對此次警示教育活動的領導。分公司組織召開專門會議，從活動的策劃、活動的內容及責任落實到宣傳教育活動的具體實施，層層抓落實，并在活動的開展過程中加強督促檢查，注重活動形式和質量，確保我分公司警示教育活動順利開展。

二、組織集中學習，加強思想教育

3月11日分公司黨委組織大家學習了胡錦濤總書記在第十七屆中央紀委第三次全會上的講話、李榮融同志在中央企業(yè)紀檢監(jiān)察工作會議上的講話及陸啟洲同志在集團公司201*年黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作會議上的講話。3月24日分公司黨委組織大家學習了公司黨組書記、董事長夏忠及公司黨組成員、紀檢組長張軍在黃河水電公司201*年黨建暨紀檢監(jiān)察會議上的報告。通過學習使全體黨員干部及積極向黨組織靠攏的同志提高了認識，堅定了拒腐防變的信心。

三、觀看專題教育警示片，進行黨性修養(yǎng)討論

3月24日分公司黨委組織大家觀看了《黨員廉潔自律需過好四關》、《人生的敗筆》電教材料，針對觀看的電教片黨委組織大家進行了關于黨性修養(yǎng)的討論活動。大家一致認為黨風廉政建設是黨的先進性和黨在人民群眾中的形象的體現(xiàn)，事關黨和國家的生死存亡問題。全體黨員干部要從思想上高度重視廉潔自律的重要性，要加強對黨的知識的學習，增強宗旨意識和廉潔自律意識。作為黨員干部要樹立正確的權力觀、政績觀，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)。

四、組織反腐專題講座，開展企檢共建活動

3月27日，分公司黨委邀請青海省格爾木市紀委書記做了關于反腐倡廉的專題報告。會上，謝書記分析了腐敗產(chǎn)生的主要原因及其危害并且結合國家近期反腐倡廉工作，通過一個個鮮活的實例，深刻剖析了一系列腐敗案件和職務犯罪，讓員工認清了貪污受賄、以權謀私對社會、企業(yè)、家庭帶來的危害與傷害；深入淺出地向大家介紹了反腐倡廉工作的重要性和必要性以及黨和國家在反腐倡廉工作上的信心和決心；通過對反腐倡廉工作中一些實際情況的列舉，指出了在企業(yè)管理中可能存在的漏洞及其危害的嚴重性。謝書記希望與會人員作為黨員、干部，要有志氣、正氣和骨氣，要加強道德、黨性修養(yǎng)，站好自己的崗、履行好自己的責，不斷提高拒腐防變能力。

此次講座是分公司反腐倡廉活動的一項重要安排，是加強分公司員工反腐倡廉觀念、警鐘長鳴的一項必要工作，同時結合學習實踐活動，也為員工加強思想政治工作、加強思想理論學習奠定了良好基礎。

五、黨委組織廉潔談話，提出廉潔從業(yè)要求

3月26日分公司黨委對中層干部及機關工作人員進行了廉潔談話。黨委對全體黨員和各級干部提出要求：要不斷提高自身的思想修養(yǎng)。在各自的工作崗位上認真履行黨員的職責，自覺發(fā)揮黨員、干部的先鋒模范作用和領導干部的率先垂范作用；自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，不斷武裝完善自己；作為干部要樹立廉潔自律的標準，牢記為人民服務的宗旨，培養(yǎng)良好的工作作風，增強公仆意識，嚴格要求自己，踏實做事，清白做人。各級干部要在工作中，尤其是遇到困難和問題的時候要做到不怨下、不推上，牢固樹立服務意識，培養(yǎng)和提高服務能力、服務水平和謙虛謹慎的學習能力。這既是對干部能力素質的要求，更是對黨員干部廉政、勤政的要求。

六、開展廉潔文化“四進”活動

根據(jù)黃河水電公司安排，分公司詳細制定了反腐倡廉宣傳教育月活動安排及策劃，利用各種機會開展了各項活動，把教育活動納入中心組學習的重要內容，推進廉潔文化進班子；通過各種宣傳載體，營造廉潔文化氛圍，推進廉潔活動進廠區(qū)；加強對重要崗位員工的教育，推進廉潔文化進崗位；進一步完善家庭助廉活動，推進廉潔文化進家庭。

3月27日，按照黨員干部講黨性、重品行、樹形象的要求，領導干部帶頭簽訂了《格爾木發(fā)電分公司領導干部廉潔承諾書》，機關工作人員簽訂了《格爾木發(fā)電分公司機關人員廉潔承諾書》。領導干部家屬簽訂了《格爾木發(fā)電分公司領導干部家屬助廉承諾書》大家一致表示從自身做起拒腐防變，樹立良好的黨員形象。

七、開展反腐倡廉專題分析會

4月1日，分公司召開了反腐倡廉專題分析會。會上就分公司經(jīng)營、財務等工作進行了分析。分公司經(jīng)營方面，在物資采購、合同管理方面都能嚴格按照《格爾木發(fā)電分公司物資管理流程》和《格爾木發(fā)電分公司招投標合同管理辦法》的相關程序進行。在報銷費用方面能嚴格按照采購計劃核對資金。財務費用支出方面能嚴格按照制度進行。分公司始終堅持“一支筆”原則。并且加強制度建設，建立健全監(jiān)督管理體系，形成對權利的有效監(jiān)督。會議要求，在今后的各項工作中要繼續(xù)保持優(yōu)良作風，同時加強對制度的學習。使分公司各項工作更上一個臺階。

反腐倡廉宣傳教育月活動的開展，是黨員先進性教育長效機制的具體工作，使全體黨員干部既受到了教育，又增強了廉潔自律、勤奮工作的信心。在這次教育活動中我們的黨員干部、入黨積極分子先后撰寫心得體會20余篇，并且利用格電信息網(wǎng)、格電通訊發(fā)表文章，制作反腐倡廉宣傳教育月活動專題展板，尤其向格爾木電視臺報送了分公司廉潔教育報告會錄像。通過這次教育活動進一步提高了廣大領導干部思想道德素質，鍛煉了黨性，凈化了心靈；增強了法制觀念和紀律意識，增強了拒腐防變和求真務實的自覺性，推進了分公司黨風廉政建設和反腐敗工作，為分公司各項事業(yè)的順利發(fā)展奠定了思想基礎。

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財務處反腐倡廉工作總結

多年來，在學院黨委和各級領導的帶領下，財務處始終認真執(zhí)行財務紀律，嚴格遵守財務制度、貫徹廉政思想。在思想上，我們提高認識，把完善財務制度、加強廉政建設作為一件大事來抓。在日常工作中，以財務制度為準繩，廉政思想為指導，做到了廉潔自律、勤政自律，較好地完成了學院下的各項責任目標，自查總結如下：

一、嚴格執(zhí)行收費管理、杜絕亂收費現(xiàn)象。

收費工作是財務工作的重要組成部分，堅持依法收費、規(guī)范收費，是財務工作的基本要求。財務處在過去數(shù)年的工作中始終堅持貫徹加強財務管理、嚴肅財務紀律的工作作風，不斷完善收費管理制度，改善財務收費工作中出現(xiàn)的不足。同時要求財務工作人員堅持依法收費、按財務規(guī)定辦事，把廉政思想作為自己工作的指導思想，嚴格執(zhí)行學院財務管理制度，徹底杜絕了亂收費現(xiàn)象。二、完善內部審計制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”，杜絕小金庫現(xiàn)象。

我們從事財務工作責任重大，每個人的工作好壞直接影響到財務處以及整個學院財務工作。為了保證學院財務工作的順利進行，財務處首先在制度上加以完善。作為省內部審計協(xié)會會員，財務處在日常的工作中，嚴格按財務制度辦事，堅持原則、不謀私利、不徇私情。一切按章辦事、按規(guī)辦事，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”和

政府采購等有關規(guī)定，不坐收坐支，不公款私存，不挪用公款，處室內無亂收費和私設“小金庫”現(xiàn)象。幾年來，在市里組織的檢查，會計執(zhí)法大檢查和市政府的專項審計中，我校均無違紀現(xiàn)象，處室全體人員也沒有違紀行為，得到了上級部門的好評。其次，在財務處領導的帶領下，不定期開展以完善內部審計制度、反腐倡廉為主題的專題民主生活會，大家在會上能積極發(fā)言，對自己的工作情況以及存在問題進行剖析，并為今后的反腐倡廉工作提出思路和奮斗目標。

三、嚴格執(zhí)行財務預決算制度。

作為學院財務工作的重要組成部分，財務處認真完成了預算編制工作。按照“統(tǒng)籌安排、量入為出、量力而行、保證重點、收支平衡”的原則，正確處理了需要與可能的關系，區(qū)別輕、重、緩、急，合理安排各項資金。每一期財務收支預算都及時向院黨委、院長辦公室進行匯報，并上報教代會進行審查。同時，把相關收支情況及時向院務通報，做到內務公開，接受全體教職工的監(jiān)督。多年來，我們能夠自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，在個人的工作崗位上盡職盡責，能夠做到自覺、自警、自醒、自查，在思想認識上和工作能力上均得到了提高。以后，我們要更加努力地加強黨風廉政建設、學習法律法規(guī)，做到思想好，作風好，能力強。不斷提高防腐拒變能力，做到警鐘長鳴，努力把各項工作做的更好。

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