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工程質(zhì)量管理總結(jié) - 副本

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工程質(zhì)量管理總結(jié) - 副本

******工程質(zhì)量管理總結(jié)

*******工程(以下簡稱為“本工程”)在開工前,首先就已確定了質(zhì)量管理目標(biāo),且響應(yīng)集團及四建公司號召,大力推行實測實量工作,并把實測成績納入與各班組的最終決算,加強現(xiàn)場管理,把所有工作落實到每一個管理人員身上,以此來讓項目部人員切實做到認真負責(zé),嚴格把控驗收的每一道程序,把事先預(yù)控,過程管控作為工作中心的重點,堅持杜絕“事后諸葛亮”的現(xiàn)象在本工程出現(xiàn)。

本工程在開工前,項目部不僅確定了項目質(zhì)量管理目標(biāo),還制定了一系列的項目質(zhì)量管理措施,具體規(guī)定如下:

分包單位必須嚴格執(zhí)行項目部制定的實測實量驗收細則。由分包單位與項目部人員共同對所有實測區(qū)進行100%實測實量。并建立完善的分層、分單元、分戶的實測數(shù)據(jù)進行分類歸檔。并且所測數(shù)據(jù)必須有勞務(wù)班組負責(zé)人、專業(yè)工長、專業(yè)質(zhì)檢員進行三方驗收后,且合格率達到95%以后上。將該項數(shù)據(jù)資料上報審批,審批同意后簽發(fā)混凝土澆筑令后方可澆筑。

在施工過程的控制中,嚴格按照項目部制定的驗收程序進行驗收。并建立完善的驗收臺賬,在驗收過程與臺賬上報的過程中不得越級申報。須各級審批完成后方能作為申請澆筑混凝土令的有效資料。否則不允許澆筑。

我項目所承建的是創(chuàng)優(yōu)工程(北京市結(jié)構(gòu)長城杯、中天標(biāo)桿工程)。所以在此工程的質(zhì)量上加強管理。精細驗收,確保工程達到創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)。本工程主要采取三大控制。即模板控制,鋼筋控制,混凝土控制。其中所有控制范圍采用數(shù)字化。暫共分為8項,其余部分做后期補充。

1、復(fù)核,分包單位對于項目部放出的大線進行測量定位控制線。在控制線定位完成后,報項目部人員逐個驗收。驗收合格后,方可進行模板安裝。、允許誤差2。

2、板安裝完成后,對模板進行復(fù)測。主測項目為模板位移、垂直度及頂板平整度。模板位移允許2,垂直度允許3。頂板平整度允許5。

3、安裝后由專業(yè)工長對模板進行專項加固驗收。以此控制模板的穩(wěn)定性。加固措施不得有任何馬虎大意,必須嚴格按照項目部要求進行搭設(shè)。

4、板拆除后對墻體進行垂直平整實測實量,必須進行數(shù)據(jù)上墻,并形成書面臺賬要求分包單位、專業(yè)工長及專業(yè)質(zhì)檢三方簽字。交資料員負責(zé)整理。墻面拆除模板后的實測實量,陰陽角方正及垂直平整誤差為2。

5、支撐后對每個頂托做好標(biāo)高記錄。加固等各項工作是否合格(頂托的頂承長度是否在規(guī)范要求范圍之內(nèi),是否可以達到澆筑混凝土的要求)。標(biāo)高記錄必須真實有效,不得弄虛作假。

6、個開間的頂板混凝土澆筑后便要立即對頂托出現(xiàn)問題的部位全部進行調(diào)整。調(diào)整過程需要做好書面記錄。并有專人負責(zé)看守監(jiān)督。標(biāo)高調(diào)整后必須附帶原始記錄一份。否則此記錄視為無效。7、凝土澆筑完成后進行面層評定記錄(包括平整度及感官等)。采用2M靠尺進行檢查。誤差不得大于4。

8、混凝土墻體澆筑完成后支設(shè)頂板前要對墻體上部進行鑿毛切邊處理。并做好記錄,采用固定表格。并交由三方簽字后方可有效。鑿毛面不得出現(xiàn)有1.5cm。切邊效果必須順直,彎曲度高差不得大于2。且切邊厚度必須小于保護層厚度,切邊過程中不得對鋼筋造成破壞。

以上八項內(nèi)容必須做到數(shù)據(jù)真實有效。不得造假,并且一定要做好四檢制工作,否則此不按要求施工的工程量不與進行決算的計量。(四檢制即:一線工人自檢制,班組管理人員檢查,項目部工長檢查,質(zhì)檢員進行最后檢查)。在檢查過程中和過程后,都要有完整的文字與數(shù)字記錄。每一道工序進行全面檢查,在檢查無誤后方可進行下一道工序施工,否則不得進行下一道工序,在混凝土澆筑前必須提供以上八項檢查內(nèi)容表格,并且有專人簽字完善后交予技術(shù)組,進行最終審核,審核無誤后,方可進行上報混凝土。此數(shù)據(jù)資料一式兩份(復(fù)。,原件存于資料室。復(fù)印件交予項目經(jīng)理做最終決算依據(jù)。

以此上幾項內(nèi)容去嚴格控制工程的前期質(zhì)量,為整個工程的順利進展做好鋪墊,用我們的雙手和細心為社會創(chuàng)造出一個個的優(yōu)質(zhì)工程,同時也為我們明天的發(fā)展增磚添瓦。

對于以上的管理措施及制度,本工程一直采取常態(tài)化管理,時刻警惕不松懈,為本工程的整體質(zhì)量提升做了重大的鋪墊工作。

在項目管理方面同心協(xié)力,共同奮斗,以團隊的力量來控制整個工程,由此來為工程的整體質(zhì)量提升創(chuàng)造前提。

工程質(zhì)量的好壞不是一個人的事而是需要大家共同的努力,本工程在施工過程中還定時召開質(zhì)量研討會,共同探討研究更佳的質(zhì)量控制措施,以此來回饋給客戶一個優(yōu)質(zhì)的工程。********項目部

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工程項目質(zhì)量管理總結(jié)發(fā)言

今年,對我們公司是至關(guān)重要的一年,承接工程施工任務(wù)將創(chuàng)歷史之最,機遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動力同在。今天,我們在此認真總結(jié)過去就是為了發(fā)揚好的、創(chuàng)造性的一面;團結(jié)一致、繼往開來,開創(chuàng)公司新的輝煌。下面本人就過去三年來的工作作簡要匯報。一、工程項目管理

近三年來,本人先后擔(dān)任省道334復(fù)線FX-5標(biāo)和FX-15標(biāo)、省道225線RD-3標(biāo)等工程等交通干線工程的項目經(jīng)理,施工合同總產(chǎn)值18000萬元,所有項目均已按合同要求保質(zhì)保量的完成。在項目實施過程中,我部人員上下一心,同施工隊一起攻堅克難、努力拼搏;主要采取了以下幾點措施來實行項目管理。

1.統(tǒng)一思想,明確分工,強化組織保障。

在每個施工項目開工伊始,根據(jù)工程項目負責(zé)制的要求,并在經(jīng)理室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我們先組織項目部和分隊骨干人員召開施工動員會,根據(jù)施工現(xiàn)場特點和合同目標(biāo),對工程施工任務(wù)目標(biāo)進行分解,明確項目技術(shù)、試驗、檢測、資料、報驗等崗位人員職責(zé),劃定項目部和各施工隊的職責(zé)范圍,協(xié)調(diào)施工隊和公司各科室之間的材料、機械的供給和調(diào)配,努力做好組織員和協(xié)調(diào)員的角色。

2.強化質(zhì)量監(jiān)管,努力創(chuàng)建精品工程。

做了這么多年的交通干線工程,項目經(jīng)理作為第一責(zé)任人,我深感責(zé)任重大,壓力巨大。為了合同質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn),也為了在省市縣嚴格而又頻繁的抽查中不出大的問題,首先,我們建立了以項目經(jīng)理和分隊長為核心的質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò);形成質(zhì)量全員控制,一級抓一級,人人肩上有指標(biāo)的良好局面。第二,加強技術(shù)指導(dǎo),優(yōu)化施工組織設(shè)計和技術(shù)方案;組織技術(shù)人員認真研讀圖紙和設(shè)計要求,編制切實可行的施工方案,對關(guān)鍵工序則拿出施工作業(yè)指導(dǎo)書。第三,規(guī)范施工操作程序,建立技術(shù)交底制度;對一線操作工人進行施工操作程序和質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)的常規(guī)培訓(xùn),為質(zhì)量控制把好基礎(chǔ)關(guān)。第四,加強施工現(xiàn)場

巡查和試驗檢測頻率;每天組織技術(shù)和質(zhì)檢人員上路抽檢、巡查,重點查糾現(xiàn)場違規(guī)和野蠻施工現(xiàn)象,對工序自檢一切以數(shù)據(jù)說話,不合格項堅決予以返工,不留隱患。由于各項監(jiān)管措施切實有效,334-FX-5標(biāo)多次在業(yè)主月季考核中取得名列前矛的優(yōu)異成績,受到業(yè)主好評。3.積極謀劃,努力化解工程施工外部矛盾。

幾年來,隨著交通干線工程投入的增大,尤其是BT項目的實施,以前一些并不突出的工程施工外圍矛盾也不斷積聚和擴大,對我們的項目管理和施工帶來極大的負面影響,如施工前的拆遷交地,施工中的土方供應(yīng)以及其它一些群眾矛盾。針對這種情況,我們項目部主動協(xié)調(diào)縣局和沿線鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo),積極化解一些矛盾,甚至主動出人、出機、出料協(xié)助。334-FX-15標(biāo)為BT工程,受征地拆遷補償款影響,地方矛盾進一步放大;我們進場時,全段160多個拆遷戶中已拆遷的不足20戶,機械設(shè)備更是在一片阻撓中寸寸推進;面對諸多矛盾,我標(biāo)積極主動協(xié)調(diào)各方,仍然取得令業(yè)主滿意的工程進度。4.精心組織,科學(xué)安排,確保工程進度施工。

334復(fù)線是洋口港建設(shè)的直通工程,工期要求近乎苛刻。我部首先加強計劃管理,對工期目標(biāo)進行分解,超前控制。第二,定期召開項目例會,回顧總結(jié)上一階段任務(wù)完成情況,布置下步工作計劃,分析解決施工中存在的問題。第三,合理安排,積聚有利施工要素;結(jié)合工程實際,合理劃分施工段落,利用有利天氣,延長工作時間,提高機械使用效率。第四,優(yōu)化方案,突破關(guān)鍵點;根據(jù)工程特點明確施工項目的關(guān)鍵工序,尤其是影響全局的關(guān)鍵點,再選擇可行的施工方案予以突破。第五、積極謀劃,為施工一線做好服務(wù)工作。在334-FX-5標(biāo)路基施工中,由于業(yè)主落實的土源遲遲不能到位,我部主動與當(dāng)?shù)卮逦?lián)系,采取先在綠化帶范圍內(nèi)借土填筑路基,并利用當(dāng)?shù)睾拥朗杩_漿回填,避免了因缺土而停工;在綠化帶已無土可取的情況下,再通過向當(dāng)?shù)卮迕褓I土、借土的方法,爭取到部分土源,為該工程的順利實施打下良好基礎(chǔ)。4.及時計量,嚴控施工成本,努力提高工程效益。

企業(yè)合法經(jīng)營應(yīng)追求利益最大化,為股東創(chuàng)造更多的利潤,我們項目部作為公司的派駐機構(gòu),自當(dāng)以公司利益為重。首先,在工程計量上力求精益求精,

對一線工人付出艱辛勞動完成的工程量決不少報漏報。其次,嚴格執(zhí)行工程科下達的工程施工計劃,嚴格控制各種機械設(shè)備的租賃費用。第三,對合同外增加的費用和需項目部定價的一些施工內(nèi)容及時報請公司經(jīng)理室批準(zhǔn)后實施,切實維護好公司利益。二、工程質(zhì)量管理

質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)管理的重中之重,牢固樹立“質(zhì)量第一”的宗旨,有現(xiàn)實的社會意義和經(jīng)濟意義。近三年來,我公司累計完成產(chǎn)值達8億元多,總體來看,未發(fā)生一起重大質(zhì)量缺陷和工程質(zhì)量事故,工程合格率和內(nèi)在質(zhì)量優(yōu)良率基本達到100%,各分部工程、單位工程經(jīng)公司質(zhì)檢科自檢、業(yè)主和監(jiān)理工程師抽檢均達到優(yōu)良級,取得了一定的社會效益。成績的取得,主要得益于以下幾個方面:

1.領(lǐng)導(dǎo)重視、認識統(tǒng)一。

總經(jīng)理同志多次強調(diào),質(zhì)量是明天的市場,決不能以犧牲質(zhì)量來換取經(jīng)濟效益和工程進度,并成立了以他本人為組長的工程質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)組,明確工程質(zhì)量建設(shè)目標(biāo),從而在公司上下形成了人人講質(zhì)量、抓質(zhì)量的良好氛圍。2.強化質(zhì)量考核。

為了將質(zhì)量管理工作落到實處,公司質(zhì)檢科根據(jù)年度質(zhì)量管理目標(biāo)與各項目部和各施工隊分別簽訂質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任狀,以法規(guī)和制度為基礎(chǔ),以考核辦法、獎懲措施為保障,實行年終考核評比;除直接予以獎罰外,還與六項指標(biāo)中的質(zhì)量分掛鉤,獎得分隊心動,罰得分隊心痛,促使各分隊變要我抓質(zhì)量為我要抓質(zhì)量。

3.加強質(zhì)量控制,完善質(zhì)量管理體系。

根據(jù)工程項目管理的特點,公司嚴格樹立質(zhì)量管理的中心地位,以質(zhì)量保證體系運行為主線,加強質(zhì)量管理工作,嚴格推行質(zhì)量“三檢制”,強化項目施工過程的質(zhì)量監(jiān)控。

4.加大投入,夯實質(zhì)量管理基礎(chǔ)。

首先,公司堅持“以人為本”,不間斷地對項目經(jīng)理,技術(shù)人員,試驗人員和機械操作人員進行專業(yè)培訓(xùn),以提高他們的業(yè)務(wù)技能和管理水平。其次,公

司在財力緊張的情況下,每年新增機械設(shè)備達500多萬元,確保了施工能力的提升。再次,前年公司更是出資上百萬元籌建母體試驗室,完善質(zhì)量檢測的基礎(chǔ)工作。

回顧過去三年本人分管的質(zhì)量管理工作,雖然取得一些成績,但還是暴露了不少問題。例如:海堤河橋兩側(cè)橋臺基礎(chǔ)不合格鑿除,農(nóng)路二灰碎石局部厚度不足,小洋口海生路灰土和瀝青下封不規(guī)范(存在素土夾層和浮塵)。分析其原因主要有以下幾點:

1.部分員工質(zhì)量意識淡泊。S334線(FX)作為重點工程,省市縣每月都要進行質(zhì)量大檢查,然在這樣的高壓態(tài)勢下,某些項目仍然出現(xiàn)了這樣那樣的問題,歸根結(jié)底,不是做不好,而是重視不夠,質(zhì)量意識薄弱。

2.項目過程控制存在薄弱環(huán)節(jié)。我們在分析質(zhì)量問題時,很容易發(fā)現(xiàn)每一問題的產(chǎn)生往往都是由于對一些細小環(huán)節(jié)重視不夠引起的。質(zhì)量管理是全方位、全過程的質(zhì)量控制,我們必須認真對待施工中的每一道工序、每一個細節(jié),真正把質(zhì)量工作做細、做實。

3.施工隊不能正確對待質(zhì)量、工期和效益的關(guān)系。為片面追求利益,往往自我放松,忽視創(chuàng)精品工程的自我提升,工作馬虎粗糙,力求不被發(fā)現(xiàn),不出問題混過去就行了。

今后,我們對工程質(zhì)量的要求將會更加嚴格,對工程質(zhì)量的管理只能向前而不能心存任何僥幸心理。我們今天在這里總結(jié)過去是為了展望未來,為了使過去的質(zhì)量管理工作上一個新臺階;我們質(zhì)量管理部門將在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)全體職工,群策群力,嚴格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),以科學(xué)的態(tài)度,重點抓好以下幾個方面工作:

1.進一步完善各級質(zhì)保體系,突出以項目管理為重點,強化施工現(xiàn)場的管理和監(jiān)督,使質(zhì)量管理持續(xù)規(guī)范有效。

2.強化各分隊施工工序一次性報檢合格率的達標(biāo)檢查,關(guān)鍵工序報驗合格率必須達到100%,今后將此指標(biāo)作為質(zhì)量考核評比的數(shù)據(jù)之一。

3.進一步完善考核管理辦法和實施細則,讓質(zhì)檢科組織的月度考核和關(guān)鍵工序的跟蹤考核落到實處,并進行季度考核匯總后予以公司內(nèi)部通報。

4.建立優(yōu)質(zhì)優(yōu)價金制度,根據(jù)年終考核結(jié)果和內(nèi)部考核管理辦法,對各施工隊真正做到優(yōu)質(zhì)優(yōu)價,劣質(zhì)低價,獎罰分明。

5.建立公司母體試驗室并取得相應(yīng)資質(zhì)。試驗和質(zhì)檢人員必須貫徹科學(xué)、公正、守法的職業(yè)規(guī)范和敬業(yè)精神,在日;A(chǔ)實驗和考核檢查中一切以數(shù)據(jù)說話。

以上是本人的工作匯報,不足之處,敬請批評指正,多提寶貴意見。

謝謝大家!

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