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洞頭電大農(nóng)民教育培訓工作情況總結

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洞頭電大農(nóng)民教育培訓工作情況總結

積極開展農(nóng)民教育培訓工作,努力開創(chuàng)電大工作新局面

我校由洞頭縣職業(yè)高中、洞頭縣技工學校、浙江廣播電視大學洞頭分校三所學校組合而成,是一所集電大、職教、成教三位一體的多層次、多形式的綜合性學校。目前,電大開放教育在校生有200多人,中職在校生有600多人,農(nóng)村預備勞動力培訓在校生有72人,農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓年1400多人,F(xiàn)在,學校已經(jīng)形成業(yè)余大專,全日制中職教育,農(nóng)村預備勞動力培訓教育,農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓多個層次的辦學格局。農(nóng)村預備勞動力培訓和農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓是社會主義新農(nóng)村建設的一項重要內(nèi)容,是黨和政府的一項“惠民工程”,也是電大教育拓展辦學空間、為當?shù)亟?jīng)濟建設和社會發(fā)展服務的重要形式。因此,我校及時抓住這個機遇,積極申報,把農(nóng)村預備勞動力培訓教育和農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓作為電大拓展辦學的主要路子。201*年被溫州市委、市人民政府命名為農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓基地。201*年,根據(jù)《溫州市人民政府關于做好農(nóng)村預備勞動力培訓工作的通知》(溫政發(fā)[201*]71號)文件精神,我縣確定我校為農(nóng)村預備勞動力培訓基地。

農(nóng)村預備勞動力培訓基地和農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓基地落戶我校后,在縣教育局、縣農(nóng)培辦的指導和大力支持下,我校根據(jù)學校的專業(yè)資源和能力,結合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)的特點和需求,因地制宜,面向企業(yè),著力從機械汽配、電子電器、計算機應用三個方面做好校企合作、訂單培養(yǎng)這篇文章。為做好農(nóng)村預備勞動力招生工作和教學工作,我們精心組織、認真準備,及時調(diào)整培訓思路,采取校企聯(lián)合的培訓策略,落實有效措施,強化培訓工作,使這項“民心工程”真正惠及漁農(nóng)村、漁農(nóng)民。

為充分發(fā)揮企業(yè)的積極性和主動性,讓企業(yè)參與專業(yè)設置、教學計劃制定與修改、實習實訓等方面工作,并盡可能吸納聚集企業(yè)資源,為企業(yè)量身定做符合企業(yè)特征和個性需求的人才。根據(jù)培訓班的學員實際,為增加培訓的實效性和可操作性,我們進行了校企課堂分設、分段教學的探索,學校與企業(yè)共建產(chǎn)學結合基地,上課實行日夜結合。把文化專業(yè)知識的培訓放在基地進行,實訓、實驗等教學環(huán)節(jié)主要放在企業(yè)進行。校企合作辦班針對性強,可以較好地利用企業(yè)資源,是一項三贏的策略:企業(yè)不花錢,或少花錢,其員工得到了培訓,推動學習型企業(yè)建設;員工學歷提升,技能提高,得到了實惠;學校招到了學生,拓展了辦學空間,擴大了辦學規(guī)模,同時也樹立了良好形象。根據(jù)學員實際情況,我校在課時安排上,對文化專業(yè)知識和技能實訓的課時數(shù)進行了調(diào)整,在保證總課時數(shù)的基礎上,適當減少文化必修課課時數(shù),刪除專業(yè)基礎選修課程,相應增加技能實訓的課時數(shù),整個教育培訓以專業(yè)技能培訓為主要內(nèi)容,同時開展職業(yè)道德、自主創(chuàng)業(yè)和法律法規(guī)等方面的教育培訓;在課程開設上,培訓開設的課程分文化基礎課程、專業(yè)課程和專業(yè)實訓課程三部分,部分文化基礎課程采用校本教材,其他文化專業(yè)課程、專業(yè)基礎課程和專業(yè)技能實訓課嚴格按照市教育局規(guī)定的課程開課。目前,我校農(nóng)村預備勞動力培訓班已成功舉辦兩屆,畢業(yè)學生215人,現(xiàn)在校學生72人。對于農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓,學校自主培訓工作主要開展上崗證和職業(yè)資格證的培訓,項目有服裝縫紉工崗前培訓和鉗工、無線電裝接工職業(yè)資格證培訓等,現(xiàn)已培訓10多期,結業(yè)500多人。上述培訓目前已爭取到上級財政補助90多萬元。

學校還充分利用現(xiàn)代遠程開放教育資源,拓寬辦學渠道,面向漁農(nóng)民大力開展各類委托培訓。近三年來,舉辦了計算機應用能力,服裝縫紉工,餐廳客房服務,汽車駕駛知識,草莓栽培技術,海島畜牧業(yè),船員“四小證”,會計電算化,漁業(yè)輪機與駕駛,鉗工,安全生產(chǎn)知識,焊工安全知識等各類培訓,累計20多個項目50多期培訓,共計4000多人次。由于服務周到,培訓質(zhì)量高,深受學員歡迎,受到了各級領導的表揚,取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。

在校領導的積極引導、全校教職工的共同努力下,目前我校培訓工作一茬接一茬,應接不暇。全體工作人員不計報酬,默默工作,放棄節(jié)假日和休息日,在功課量超負荷的情況下,日夜不息堅持上好培訓課,一年四季從不間斷。正是由于我們老師這種高度負責的教學態(tài)度,培訓工作受到了上級領導和有關部門的一致好評,影響面逐步擴大,社會效益逐步顯現(xiàn),201*年、201*年連續(xù)兩年我校被溫州市評為農(nóng)村勞動力優(yōu)秀培訓基地。

這幾年的農(nóng)民教育培訓工作雖然取得了一定的成績,但是仍存在許多困難和問題:一村一專業(yè)設置不太適合我縣縣情,生源很少,至今還沒有申報計劃;農(nóng)村預備勞動力培訓的學員基礎差,到課率低,教學管理難度大;農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓,比較有規(guī)模的企業(yè)對職工的素質(zhì)培訓工作非常重視,積極主動配合培訓工作并參與教學管理,因此,這部分學員上課認真,到課率高,技能考合格率也非常高。但是,部分中小企業(yè)對職工的素質(zhì)培訓工作不夠重視,經(jīng)反復動員才來報名,報名后卻不安排學習時間,導致到課率不高,考試難度加大。而且經(jīng)費審批困難重重,經(jīng)濟效益不高;社區(qū)教育相關政策還不夠明確,開展工作難度很大;各種非學歷教育的校內(nèi)實訓教學的場所與設備跟企業(yè)的實際情況差距懸殊,建立與培訓專業(yè)相適應的校外實訓基地,確保校內(nèi)專業(yè)技能實訓實現(xiàn)與企業(yè)零距離對接顯得非常重要。但是,由于政府對于積極參與校外實訓基地共建工作的企業(yè)還沒有相應的優(yōu)惠政策或資金獎勵,導致絕大部分企業(yè)對校外實訓基地建設積極性不高,建立校外實訓基地困難重重。因此,培訓成效不大,規(guī)模難以進一步擴大。

電大開展農(nóng)民教育培訓工作雖然存在許多困難和問題,但隨著社會主義新農(nóng)村建設的逐步深入,農(nóng)民教育培訓工作的機遇會越來越多,潛力會越來越大,教育培訓空間會越來越寬闊。通過幾年來的農(nóng)村勞動力培訓工作使我們深深體會到:農(nóng)村素質(zhì)教育培訓只要針對當?shù)貙嵱萌瞬判枨,因地制宜,挖掘(qū)W校辦學潛力,發(fā)揮電大教育多種媒體、多種形式、多種功能等優(yōu)勢,就一定能取得很好的辦學效果。今后我們將不斷完善、充實職能機構,強化管理,繼續(xù)發(fā)揮電大自身的辦學資源優(yōu)勢,加強師資隊伍建設,提升教學質(zhì)量,根據(jù)海島縣實際情況,積極探索電大辦學路子,努力開拓辦學新渠道,將開放教育逐漸延伸到偏遠農(nóng)村;有效整合和利用全社會教育資源,與政府有關部門行業(yè)、企業(yè)開展多方面的合作,不斷拓寬辦學領域,實行資源共享,優(yōu)勢互補。爭取將培訓項目與崗位證書制度和行業(yè)準入制度整合起來,爭取逐步推動學歷證書與部門、行業(yè)職業(yè)資格證書的結合,積極推進“雙證”教育的試點;進一步探索合作培訓模式,直接與企業(yè)合作,為學習型企業(yè)創(chuàng)建提供教育支持;大力開展面向農(nóng)村的現(xiàn)代化遠程教育,積極參與農(nóng)村黨員干部培訓試點工作,進一步開展?jié)O農(nóng)民實用技術培訓,努力開辟農(nóng)民教育培訓新天地。

浙江廣播電視大學洞頭分校

二OO九年六月

擴展閱讀:電大農(nóng)村教育的探索與實踐

電大農(nóng)村教育的探索與實踐【內(nèi)容提要】:隨著社會主義新農(nóng)村建設的不斷深入,農(nóng)民教育的需求日益加大,農(nóng)村教育具有廣闊的發(fā)展空間。電大現(xiàn)代遠程開放教育有許多有利的條件,如果能夠加以利用并深入探索,農(nóng)民教育工作不但可以開展起來,而且還會收到很好的經(jīng)濟效益和社會效益。本文結合我校近幾年來開展農(nóng)民教育的情況,就電大如何開展這方面工作,主要做法和存在的問題作了粗淺的分析和探討!娟P鍵詞】:電大;農(nóng)村教育;探索

江澤民同志在《在第三次全國教育工作會議的講話》中指出:要以遠程教育網(wǎng)絡為依托,形成覆蓋全國城鄉(xiāng)的開放教育系統(tǒng),為各類社會成員提供多層次、多樣化的服務。廣播電視大學作為一所世界巨型的現(xiàn)代化遠程教育開放大學,更應該在構建全民學習、終身教育的學習型社會中發(fā)揮其應有的作用。近幾年來,“三農(nóng)”問題越來越受到黨中央、國務院的高度重視,連續(xù)幾年的中央1號文件都強調(diào)了教育在建設社會主義新農(nóng)村中已經(jīng)發(fā)揮和應該繼續(xù)發(fā)揮的重要作用?梢哉f,黨和國家比以往任何時候都更加關注和關心農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民的生存發(fā)展,更加注重農(nóng)民的教育。我校及時抓住這個歷史發(fā)展機遇,結合海島實際,充分發(fā)揮電大辦學優(yōu)勢,開辟了農(nóng)村教育的新領域。

一、根據(jù)海島實際,找準合理定位。

洞頭電大,位于溫州甌江口聞名全國的“海霞”故鄉(xiāng),風景旖旎的省級旅游區(qū)人稱百島縣的洞頭縣。它創(chuàng)辦于1983年,25年來為當?shù)亟?jīng)濟建設和社會發(fā)展培養(yǎng)了一大批專業(yè)人才。但是由于受到海島諸多因素的制約,九十年代末發(fā)展很緩慢。201*年根據(jù)縣府協(xié)調(diào)會議精神,電大從黨校析出,遷入縣職教中心,組建以電大為龍頭,以中職教育和社會培訓為兩翼的多層次、多形式的綜合型學校。

學校領導班子團結協(xié)作、與時俱進,積極為洞頭電大的發(fā)展尋找合理的定位。201*年,我校剛從黨校析出,新任校長就積極組織大家認真學習十六大關于“全民學習,終身學習”的新理念,探索“學習型社會”和構建“終身教育體系”的新路子。經(jīng)過反復的學習討論,我們認為:作為海島縣常住人口僅9萬多,并且在各個島嶼上零星分布,交通不便,加上經(jīng)濟落后,要在學歷教育上迅猛發(fā)展后勁不足也不太可能,只能在繼續(xù)教育、面向漁農(nóng)村各種實用技術培訓上下功夫,開拓非學歷教育的新天地。于是,我們制定了學歷教育和非學歷教育并重的發(fā)展戰(zhàn)略:一方面要積極發(fā)展學歷教育,加快?票究七h程開放教育向基層、農(nóng)村延伸,把學歷教育繼續(xù)做大;一方面要大力發(fā)展非學歷教育,加強與各部門、各企業(yè)的合作,開展各種形式的崗位培訓、再就業(yè)培訓和社會化培訓項目,積極組織實施面向漁農(nóng)村的實用技術培訓和科技扶貧活動,在為“三農(nóng)”服務上取得突破。針對電大教育對象區(qū)別于普通教育的大眾化、終身化特點,學校通過整合自身資源,優(yōu)化人員配置,成立了培訓處,專門負責我校非學歷教育的工作,以促進教育資源社會化。

二、面向廣大農(nóng)村,開拓培訓新領域。

我校在積極發(fā)展學歷教育的同時,充分利用電大辦學網(wǎng)絡,現(xiàn)代化教學手段,根據(jù)洞頭經(jīng)濟建設和社會發(fā)展需要,開放教育資源,拓寬辦學渠道,面向廣大農(nóng)村大力開展各種類型的培訓工作。我校自201*年開展計算機培訓工作以來,不斷優(yōu)化培訓新程序,開發(fā)培訓新訓種,拓展培訓新路子。我們還積極調(diào)整辦學方向,注意辦學形式的多樣式和靈活性,并積極主動聯(lián)系培訓單位,適應不同時期的辦學需要。面向廣大農(nóng)村,先后開展了計算機應用、農(nóng)村實用知識(漁業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)村電工)、農(nóng)村干部業(yè)余中專班、電算化、WTO知識、駕駛員等培訓工作。另外,我校為關注弱勢群體、參與社會福利事業(yè),免費為縣殘聯(lián)舉辦了多期計算機實用技術培訓;為人才交流中心再就業(yè)人員開展了多期計算機基礎知識培訓;為外來務工人員開展服裝縫紉培訓,并將她們推薦到服裝企業(yè)工作;為老年大學學員義務上藝術、書法課程等等。我們還積極組織師生在校區(qū)內(nèi)參與文化建設,將電大的資源輻射滲透到各個社區(qū),為電大的發(fā)展打下了良好的社會基礎。

三、搶抓發(fā)展機遇,深入開展農(nóng)村勞動力培訓。

農(nóng)村預備勞動力培訓和農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓是社會主義新農(nóng)村建設的一項重要內(nèi)容,是黨和政府的一項“惠民工程”,也是電大教育拓展辦學空間、為當?shù)亟?jīng)濟建設和社會發(fā)展服務的重要形式。因此,我校及時抓住這個機遇,積極申報,把農(nóng)村預備勞動力培訓教育和農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓作為電大拓展辦學的主要路子。201*年被溫州市委、市人民政府命名為農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓基地。201*年,根據(jù)《溫州市人民政府關于做好農(nóng)村預備勞動力培訓工作的通知》(溫政發(fā)[201*]71號)文件精神,我縣確定我校為農(nóng)村預備勞動力培訓基地。

農(nóng)村預備勞動力培訓基地落戶我校后,我校根據(jù)學校的專業(yè)資源和能力,結合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)的特點和需求,因地制宜,面向企業(yè),著力從機械汽配、電子電器、旅游服務三個方面做好校企合作、訂單培養(yǎng)這篇文章。為做好農(nóng)村預備勞動力招生工作和教學工作,我們精心組織、認真準備,及時調(diào)整培訓思路,采取校企聯(lián)合的培訓策略,落實有效措施,強化培訓工作,使這項“民心工程”真正惠及漁農(nóng)村、漁農(nóng)民。

為充分發(fā)揮企業(yè)的積極性和主動性,讓企業(yè)參與專業(yè)設置、教學計劃制定與修改、實習實訓等方面工作,并盡可能吸納聚集企業(yè)資源,為企業(yè)量身定做符合企業(yè)特征和個性需求的人才。根據(jù)培訓班的學員實際,為增加培訓的實效性和可操作性,我們進行了校企課堂分設、分段教學的探索,學校與企業(yè)共建產(chǎn)學結合基地,上課實行日夜結合。把文化專業(yè)知識的培訓放在基地進行,實訓、實驗等教學環(huán)節(jié)主要放在企業(yè)進行。校企合作辦班針對性強,可以較好地利用企業(yè)資源,是一項三贏的策略:企業(yè)不花錢,或少花錢,招到了熟練的員工;員工學歷提升,技能提高,推動了學習型企業(yè)建設,得到了實惠;學校招到了學生,拓展了辦學空間,擴大了辦學規(guī)模,同時也樹立了良好形象。目前,我校農(nóng)村預備勞動力培訓班已成功舉辦6兩屆,畢業(yè)學生315人,現(xiàn)在校學生100人。

農(nóng)村勞動力素質(zhì)提升培訓是農(nóng)村勞動力培訓的另一項重要工作,目前,這種培訓我校的模式主要有兩種,一種是學校自主辦班,另一種是聯(lián)合辦學。其中,學校自主培訓工作主要開展上崗證和職業(yè)資格證的培訓,項目有服裝縫紉工崗前培訓和鉗工、無線電裝接工職業(yè)資格證培訓等,現(xiàn)已培訓10多期,結業(yè)500多人。學校還充分利用現(xiàn)代遠程開放教育資源,拓寬辦學渠道,積極與有關部門聯(lián)合開展農(nóng)村富余勞動力的轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)及在職人員的素質(zhì)提升培訓。農(nóng)村富余勞動力學員在獲得技能證書或者結業(yè)證書后,我校負責推薦到本地企業(yè)工作。近三年來,舉辦了計算機應用能力、服裝縫紉工、餐廳客房服務、汽車駕駛

知識、草莓栽培技術、海島畜牧業(yè)、船員“四小證”、會計電算化、漁業(yè)輪機與駕駛、安全生產(chǎn)知識及焊工安全知識等各類培訓,累計20多個項目50多期培訓,共計3800多人次,其中外來務工人員占11%。由于服務周到,培訓質(zhì)量高,深受學員歡迎,受到了各級領導的表揚,取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益。

在校領導的積極引導、全校教職工的共同努力下,目前我校培訓工作一茬接一茬,應接不暇。全體工作人員不計報酬,默默工作,放棄節(jié)假日和休息日,在功課量超負荷的情況下,日夜不息堅持上好培訓課,一年四季從不間斷。正是由于我們老師這種高度負責的教學態(tài)度,培訓工作受到了上級領導和有關部門的一致好評,影響面逐步擴大,社會效益逐步增強,201*年我校被評為市優(yōu)秀勞動力培訓基地。

通過幾年來的農(nóng)村勞動力培訓工作使我們深深體會到:農(nóng)村素質(zhì)教育培訓只要針對當?shù)貙嵱萌瞬判枨,因地制宜,挖掘(qū)W校辦學潛力,發(fā)揮電大教育多種媒體、多種形式、多種功能等優(yōu)勢,就一定能取得很好的辦學效果。今后我們將繼續(xù)發(fā)揮電大自身的辦學資源優(yōu)勢,有效整合和利用全社會教育資源,與政府有關部門行業(yè)、企業(yè)開展多方面的合作,不斷拓寬辦學領域,實行資源共享,優(yōu)勢互補。爭取將培訓項目與崗位證書制度和行業(yè)準入制度整合起來,爭取逐步推動學歷證書與部門、行業(yè)職業(yè)資格證書的結合,積極推進“雙證”教育的試點;進一步探索合作培訓模式,直接與企業(yè)合作,為企業(yè)成為學習型企業(yè)提供教育支持;大力開展面向農(nóng)村的現(xiàn)代化遠程教育,積極參與農(nóng)村黨員干部培訓試點工作,進一步開展?jié)O農(nóng)民實用技術培訓,努力開辟農(nóng)村教育新天地。參閱文獻:

[1]江澤民.在第三次全國教育工作會議的講話.1999.6.15.[2]方志剛.構建電大辦學新格局.中國遠程教育,201*.(10).[3]李海寧.開展繼續(xù)教育工作的若干思考.陜西電大學報,201*,(1).

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