稅務局政務公開工作報告

國稅務局政務公開工作報告

市國稅局：

我局在市局和縣委政府的正確領導下，政務公開工作按照市委市政府關于深入推行政務公開的實施意見，嚴格遵循依法公開、真是有效和全程監(jiān)督的原則，不斷規(guī)范和完善�，F(xiàn)將我局近兩年來政務公開工作匯報如下：

一、加強領導，為政務公開提供組織保證。

國稅部門肩負著組織國家稅收收入的神圣使命，特定的工作性質(zhì)，決定著我們的各項政務必須公開，這是我局領導一致達成的共識。為了更好地做好我局的政務公開工作，我局按照上級的要求，成立了以局領導為組長，各相關股室領導為成員的政務公開領導小組，加強了我局政務公開工作的指導和督促，使我局的政務公開工作走向了良性軌道。二、制定和完善各項管理制度。

為增強我局政務公開透明度，保證整個隊伍清正廉潔，依法從政，我局先后制定和完善了《行政審批制度》、《兩權(quán)監(jiān)督制度》、《機關工作制度》、《經(jīng)費管理制度》、《財權(quán)和世權(quán)分離制度》、《會議紀要制度》等一系列管理制度，根據(jù)本局工作特點，成立了行政審批領導小組，案件審理委員會、行政復議委員會等，以上各項制度的制定落實和組織機構(gòu)的成立，從根本上限制了我局稅務干部行政行為的隨意性，規(guī)范執(zhí)法程序，整個工作在法定的框架和嚴肅的紀律范圍內(nèi)運轉(zhuǎn)，杜絕了各種不良行為的發(fā)生。

三、推行政務公開，坦誠接受監(jiān)督。

幾年以來，我局始終按照上級的要求，采用各種方式公開本局的各項政務，接受群眾和社會的監(jiān)督。

1、公開內(nèi)部的行政管理事務。一是議事公開，按照《紫陽縣國家稅務局會議紀要制度》的要求，屬于本局的重大問題由局務會議決定，一般問題由黨組和班子決定，然后通過會議紀要形式及時公開。二是人事公開，按照考核程序，從德、能、勤、績、廉全方位對被考核對象進行考核，并公示，然后才確定工作崗位。三是財務公開。始終嚴格按照本局的經(jīng)費管理辦法要求，加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督，財權(quán)和事權(quán)嚴格分離，重大開支都經(jīng)局務會討論通過，并且每筆開支都要經(jīng)局主管領導和財務人員簽字方可報銷，并且按時在會議上向全局干部職工通報本局的經(jīng)費使用情況，做到來龍去脈清。

2、對外公開我局行政執(zhí)法行為和服務承諾，規(guī)范執(zhí)法程序。首先，對于稅款評定、調(diào)整、延期納稅、企業(yè)財產(chǎn)報損核銷等一系列行政行為，都要事先做好調(diào)查，并經(jīng)縣局審批后方可進行，對稅收案件的處理，從選案、立案、案件的定性、移送及查處等每個環(huán)節(jié)，都由案件審理委員會按照規(guī)定的程序辦理，根據(jù)行為人違法情節(jié)輕重予以處理。同時，根據(jù)上級的指示，我局成立了行政復議委員會，按照合法、公正、公開、及時、便民和有錯必糾、保障法律、法規(guī)正確實施的原則，嚴格按照法律程序認真做好案件審理工作。其次，做到收費項目公開。目前，我們國稅系統(tǒng)收費項目主要有稅務登記證和發(fā)票兩項工本費，嚴格按照縣物價部門核定的標準向納稅人收取，決不亂收費，亂攤派，以保證納稅人合法利益。再次是執(zhí)法公開。每個征收單位都將文明辦稅“八公開”上墻，公開內(nèi)容。一是公開納稅人權(quán)利和義務。二是公開政策法規(guī)，提供稅收政策咨詢電話，為納稅人提供政策解答服務。三是公開管理服務工作規(guī)范，明確稅務人員服務工作時限和標準。四是公開稽查工作規(guī)范，指明稽查工作的各項要求。五是公開稅務違法違章處罰標準。六是公開稅務人員廉潔自律有關規(guī)定，接受廣大納稅人的監(jiān)督。七是公開受理納稅人投訴部門，指定本局監(jiān)察室為投訴部門，并設立舉報箱、舉報電話，將聘請的特邀兼職監(jiān)察員相片上墻，為納稅人投訴舉報提供方便。八是公開違反規(guī)定的責任追究。同時，還將稅收服務示意圖、辦稅程序圖和稅務人員的相片并將其職務、管理范圍等一并上墻，方便納稅人辦稅。通過以上措施、我局政務公開不斷完善和深化，實現(xiàn)了四個轉(zhuǎn)變。一是從辦事服務公開向決策審批事項公開的轉(zhuǎn)變。二是從執(zhí)法程序公開向執(zhí)法結(jié)果公開的轉(zhuǎn)變。三是從行政執(zhí)法公開向行政事務管理公開的轉(zhuǎn)變。四是從紀律要求公開向違紀責任追究處理公開的轉(zhuǎn)變。切實保障了廣大納稅人和干部的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。增強了干部責任感和對組織的信任感，調(diào)動了干部的工作積極性�？偨Y(jié)過去工作，還存在不足之處，如一些制度還不盡完善，政務公開在實際工作中還不夠科學化等。下一步，我們將在不斷總結(jié)經(jīng)驗，把我局的政務公開做得更好。

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某山縣國稅局黨務政務公開工作情況匯報

201*年，縣國稅局黨務政務公開工作在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導下，加大黨務政務公開范圍，豐富公開內(nèi)容，規(guī)范公開程序，突出時間和形式，加強對政務公開的領導和督促檢查力度，通過不斷完善和落實黨務政務公開制度，把稅收與社會、機關與基層、組織與個人之間溝通的橋梁架設好，情感的紐帶維系好，促進了各項工作的開展，取得了良好成效。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、健全機制，明確目標責任

局領導高度重視黨務政務公開工作，完善了層層抓落實的領導責任制和目標責任制，形成了主要領導親自抓，分管領導直接抓，職能股站室分工負責的工作格局。成立了局黨務政務公開領導小組，由黨組書記、局長任組長，各班子成員任副組長，相關科室負責人為成員，組建了黨務政務公開辦公室，進行了分工，落實了責任。局黨務政務公開領導小組辦公室多次召開專題會議，部署黨務政務公開工作，研究制定工作計劃，協(xié)調(diào)和指導全局黨務政務工作的開展，同時，要求責任落實到科室，落實到個人的工作機制，確保了黨務政務公開工作在稅收工作中深入開展。

二、全面推行辦事公開制度為提高依法行政能力，不斷強化黨務政務公開制度，全局的重大決定問題均事先廣泛聽取干部職工的意見，以局黨組集體研究后及時公開，局領導不搞一言堂，充分發(fā)揚民主集中制度，并設立了舉報箱和舉報電話，同時把機關的辦事依據(jù)、程序、時限、方式和結(jié)果都在網(wǎng)上或采取其它形式公布，并建立了信訪登記制度，確定局領導輪流值班接待群眾，解答群眾咨詢，做到來訪或來信件件有著落，辦事有結(jié)果。

三、扎實推進政府信息公開工作

為貫徹《政府信息公開條例》，按照縣政府信息公開要求，結(jié)合我局實際情況，及時把稅收政策文件、工作流程等內(nèi)容，進行了分類、梳理和編目，及時在稅務外網(wǎng)上發(fā)布。

四、搞好形式創(chuàng)新，深化黨務政務公開

我局從創(chuàng)新機制入手，把實現(xiàn)權(quán)力型、管理型職能向責任型、服務型職能轉(zhuǎn)變作為黨務政務公開的著力點貫穿始終，牢牢抓住重要環(huán)節(jié)。為保證群眾的參與權(quán)、知情權(quán)，設立意見箱，公布舉報電話，在公開的方式上不拘一格。一是堅持網(wǎng)絡公開。利用辦公自動化系統(tǒng)公告、在電子政務平臺上公開，對涉及稅收工作職能的法律法規(guī)、規(guī)范性文件及政策措施等以網(wǎng)絡公開為主。二是召開會議公開。堅持每月一次辦公會制度，不定期召開辦公會、干部職工大會、黨員大會，通報階段工作的進展情況，讓干部職工隨時了解全局工作，使干部職工能更好的關心、支持工作，并積極做好工作。三是以公開欄公開。局內(nèi)黨務政務除會議公開外，以公開欄對全局工作進行公開、交流和部署，推動機關工作透明度。四是制發(fā)文件、印發(fā)工作信息公開。通過印發(fā)文件、信息，報送工作動態(tài)，在適當?shù)姆秶鷥?nèi)及時將群眾關心和應知的黨務政務向大家公開，從而努力服務群眾，接受群眾監(jiān)督。

五、創(chuàng)新黨務政務公開思路，推動稅收工作發(fā)展在黨務政務公開工作中，我們注重創(chuàng)新思路，做到“四個結(jié)合”：一是把黨務政務公開與目標考核相結(jié)合；二是把黨務政務公開與社會服務承諾相結(jié)合；三是把黨務政務公開與開展政風行風評議相結(jié)合；四是把黨務政務公開與機關作風建設相結(jié)合，通過這“四個結(jié)合”，有力地推進了黨務政務公開工作的開展，取得了一定的成效。

一是促進了領導決策的民主化和科學化。通過黨務政務公開，充分發(fā)揚民主，讓群眾及時了解當前全局各項黨務政務活動，提高了干部群眾建言獻策的積極性，同時也提高了領導決策的科學性和準確性。

二是推進了行政行為規(guī)范化和高效化。通過黨務政務信息公布，使機關內(nèi)部形成了行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的黨務政務氛圍，進一步增強了局機關工作人員的責任感，促進了依法行政，提高了依法辦事水平。

三是增強了行政工作的透明化和公開化。黨務政務信息公開使得政府機關各項施政行為均處于群眾的監(jiān)督之下，提高了工作透明度，推進了機關作風建設和黨風廉政建設。

六、加強督查，切實落實黨務政務公開工作任務。在局黨務政務公開領導小組的統(tǒng)一領導下，把黨務政務公開工作責任分解到人，形成工作有部署，落實有股室，實施有措施，年底有考核，違規(guī)違紀有責任追究的長期監(jiān)督機制，同時，在局內(nèi)評優(yōu)、評先活動中，實施黨務政務公開工作作為重要考核內(nèi)容，在機制上確保把黨務政務公開工作落到實處，不僅找出了工作中存在的問題，而且使廣大干部受到了觸動，提高了做好黨務政務公開工作的自覺性和主動性。

通過黨務政務工作的開展，使我們深深的體會到，對內(nèi)公開，陽光操作，消除了職工的疑惑，凝聚了人心，使職工明白，領導清白，加深了職工與領導的感情，提高了廣大干部職工的工作熱情。對外公開，塑造了國稅局的良好形象，有力地促進了稅收事業(yè)的發(fā)展。同時，在工作中也存在一些不足：如公開的內(nèi)容不夠廣泛，檢查監(jiān)督的力度不夠大等。今后我局將逐步擴大公開的內(nèi)容，真正立足于服務群眾,立足于接受群眾監(jiān)督,立足于解決問題,在辦實事、見實效上下功夫。

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