群眾教育實踐活動階段性小結(jié)(宣傳稿)
“嚴細實”三字方針確保教育實踐活動不走過場
自八月份黨的群眾路線教育實踐活動在**公司全面展開以來,**分公司黨支部迅速行動,在上級公司黨委的統(tǒng)一部署下,結(jié)合實際情況,精心部署,有效推進,做到活動開展與業(yè)務(wù)發(fā)展互相促進,活動中突出“嚴細實”。
嚴格執(zhí)行活動方案,嚴明學習紀律。
一是成立相應活動機構(gòu),確;顒訄(zhí)行不走樣。8月9日,按照**公司統(tǒng)一要求立即成立活動領(lǐng)導小組和辦公室,明確組織機構(gòu),確立了工作規(guī)則;顒娱_展以來,按照方案步步落實,穩(wěn)定推進,在執(zhí)行中,不但要了解“做什么”,還要了解“為什么”,黨支部要求全體黨員要深刻領(lǐng)會方案內(nèi)容和實施意義,使活動的開展不走樣,不跑題,不搞形式主義。
二是抓黨員思想政治教育,認真召開民主生活會、專題組織生活會。**黨支部認真研究學習計劃,將學習計劃細化到每天、細化到具體時段,對黨員自學、集中學習、專題輔導的時間、內(nèi)容、方式都作了明確規(guī)定,并在第一時間將《黨的群眾路線教育實踐活動學習參閱資料》和學習筆記本發(fā)放到每位黨員手中。8月份召開黨員大會,組織全體黨員集中觀看教育輔導片。9月份召開專題組織生活會,每位黨員結(jié)合工作實際和學習情況,認真撰寫自查材料,會上一一發(fā)言,查找工作中的不足,開展批評與自我批評,為今后的工作指明了努力方向,會議達到了預期的效果。
細心查找問題,細致解決群眾意見。
8月20日,**黨支部召開首次群眾座談會,會上員工代表普遍反映由于網(wǎng)點優(yōu)化排班,提高人均勞效,員工的勞動強度普遍提高,特別在夏季,休假不能及時得到保證。為了解決網(wǎng)點提出的這個問題,中心領(lǐng)導接受群眾意見建議,安排人事部門以相鄰網(wǎng)點為區(qū)域,分區(qū)域儲備加油員,以解決員工休假時的排班問題,切實保障員工權(quán)益。同時,要求安全部門做好對員工代表勞動防護服裝及用品的發(fā)放,創(chuàng)造良好的網(wǎng)點安全生產(chǎn)運營條件。","p":{"h":22.513,"w":315.19,"x":131500萬”的目標,確立了以增量創(chuàng)效、價格創(chuàng)效、發(fā)卡創(chuàng)效、投運創(chuàng)效、管理創(chuàng)效、降費降耗創(chuàng)效等十項創(chuàng)效手段提升**創(chuàng)效能力的總體工作方向,使群眾路線教育實踐活動實實在在地與當前公司的經(jīng)營目標要求緊密結(jié)合起來。
目前,**公司在思想上、經(jīng)營效益效率和基層組織上還存在很多問題。思想上,個別黨員仍存在偏重業(yè)務(wù)工作,對活動的重視力度不夠;工作內(nèi)容仍局限于手頭工作,在創(chuàng)新思路、謀求發(fā)展、解決問題上思路不新,措施不力。有的黨員對網(wǎng)點管理思路不夠清晰,仍然存在等、靠、要的思想。經(jīng)營上,部分網(wǎng)點地理位置不夠理想,網(wǎng)點創(chuàng)效能力受到了很大的限制,員工人均勞效低,網(wǎng)點利潤水平低。非油銷售上還存在引導不到位、品種不暢銷、貨架不飽滿、促銷不得力的問題;卡銷售業(yè)務(wù)上對員工的培訓不足,員工不敢開口、不想開口、不善于開口的問題依然明顯;鶎咏M織建設(shè)上,支部的作用發(fā)揮的不夠明顯;黨務(wù)工作力量較薄弱;網(wǎng)點民主化管理水平參差不齊;員工代表素質(zhì)有待進一步提高,宣傳活動陣地作用發(fā)揮不夠理想;部分黨員意識淡薄,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠明顯。
針對下一階段的工作,**分公司將進一步激發(fā)動力,查擺問題,認真開展對問題整改的檢查與督導,使工作中存在的問題得到解決,保證活動開展不走樣并取得實效。
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秦皇島市職業(yè)技術(shù)學校
“群眾路線教育實踐活動”第一階段工作小結(jié)
第一部分:工作小結(jié)
我校黨總支高度重視黨的群眾路線教育實踐活動的開展,認真貫徹上級有關(guān)精神,以學校改革發(fā)展的實際內(nèi)容為主題,以打造活力而有文化的學校為契機,以“兩個權(quán)威建設(shè)工程”為主線,結(jié)合實際,精心組織,廣泛動員,出臺新舉措,扎實推進活動的開展,收到了較好的成效。一、活動準備階段充分
根據(jù)市教育工委的布署安排,學校及時成立了活動領(lǐng)導小組、活動辦公室,擬定了“學校教育實踐活動實施方案”和第一階段活動安排情況表,并在校園網(wǎng)開辟了黨的群眾路線教育實踐活動專欄,上傳了相關(guān)材料。于3月3日召開了全校動員大會,拉開了學習教育活動的序幕。
學校通過LED屏幕滾動播放了有關(guān)群眾路線教育實踐活動的內(nèi)容,還以校園廣播和班級黑板報等多種方式,進行群眾路線教育實踐活動的廣泛宣傳,大力營造了活動氛圍。
學校為黨員干部配發(fā)了群眾路線教育實踐活動學習筆記本,每周有計劃地在“黨的群眾路線教育實踐活動”專欄上傳有關(guān)師德、黨章、十八大精神等內(nèi)容的學習資料,并定期檢查學習筆記情況,對學習筆記的檢查要簽字、蓋章并進行詳細登記。二、
學習內(nèi)容豐富,形式多樣
1、組織集中學習會
按照活動安排,;顒宇I(lǐng)導小組及時組織集中學習會,于3月4、6、12、18日下午召開四次集中學習會,每次四課時,共計16課時。集中組織學習了《市教育工委群眾路線教育實踐活動實施方案》、《市教育局局長楊學功動員講話》、《學校群眾路線教育實踐活動實施方案》、《校長夏連海動員講話》、《督導組邢鈞在學!包h的群眾路線教育實踐活動”動員大會上講話》、《論群眾路線─重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選
編》和《厲行節(jié)約、反對浪費─重要論述摘編》、《習近平同志在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話》、《劉云山在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話》、“深入開展黨的群眾路線教育實踐活動”學習講座、中央部署“黨的群眾路線教育實踐活動”文件等學習材料。2、召集二次專題學習會
校黨領(lǐng)導班子成員先后召集二次專題學習會,系統(tǒng)學習傳達中央、省、市有關(guān)領(lǐng)導講話精神。3、組織觀看經(jīng)典視頻
組織全體在職黨員觀看了《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》、《鄉(xiāng)村最美教師》、《感動中國201*》等視頻,通過觀看視頻,學習周恩來、焦裕祿同志艱苦奮斗的優(yōu)良作風、求真務(wù)實的科學態(tài)度和進取精神,真正把群眾精神落實到學校教學教育工作中去,爭當一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。4、召開座談會
組織召開老同志、民主黨派、教師、學生座談會,傾聽老領(lǐng)導、老同志以及黨外人士、普通教師、學生對于學校貫徹落實中央八項規(guī)定和校領(lǐng)導在“四風”方面存在問題以及對學校今后發(fā)展的意見和建議;一線教師以加強校風、教風、學風管理為主題展開大討論,討論研究如何使學校建設(shè)各項工作更加規(guī)范化、信息化和現(xiàn)代化,切實加強和改革教風、學風建設(shè);召開學生管理工作座談會,探討新形勢下,中職學生教育管理新途徑;召開行政后勤管理人員討論會,為進一步使學校后勤管理工作更加科學化、人性化。通過各種座談與討論,廣泛征集教職工意見和建議。5進行公開承諾活動
圍繞克服“四風”問題,就政治紀律、群眾紀律、科學決策、求真務(wù)實、干部工作、清正廉潔、艱苦樸素等方面的內(nèi)容,學校中層以上干部、黨員進行了公開承諾,簽訂了承諾書,作出了自律承諾。6、開展了“群眾路線教育實踐活動”書面知識競賽
為了檢驗學習效果,學校在全體黨員中開展了“群眾路線教育實踐活動”書面知識競賽活動。三、深入基層富有特色
緊緊圍繞反對“四風”的重點,根據(jù)市局工作部署,結(jié)合學校實際,學校重點開展以下特色工作。
(一)黨員領(lǐng)導干部深入基層,大力貫徹落實學!八捻椫贫取。1、領(lǐng)導干部進課堂聽課制度
領(lǐng)導干部進課堂聽課、評課,此活動使黨員、領(lǐng)導干部深入了解了課堂教學情況,營造了一個大家都關(guān)心教學、重視教學、支持教學、嚴格教學管理的良好氛圍。2.黨員干部包保制度
實現(xiàn)了校長、主任包專業(yè)、教研組;黨員教師包班級、學生的服務(wù)格局。3.“一幫一帶”制度
每名黨員干部幫助1名學困生、德困生或生活困難學生,同時做好身邊一名教師的思想政治工作,帶領(lǐng)他們積極上進。4、領(lǐng)導班子巡查制度
為確保學校內(nèi)部安全,加強學校作風效能建設(shè),建立了領(lǐng)導班子巡查制度,對學校全部情況每周一次巡查,并每周公布一次。(二)開展了正風肅紀行動
(1)精簡會議,堅決取消一切沒實質(zhì)內(nèi)容、不解決實質(zhì)問題的會議、活動;(2)對領(lǐng)導干部勤政、廉政情況進行專項檢查;(3)糾正行業(yè)不正之風,治理侵害師生利益等問題;(4)規(guī)范公務(wù)接待,按照中央八項規(guī)定的要求,完善和落實相關(guān)制度;(5)規(guī)范領(lǐng)導干部辦公用房問題、公務(wù)用車問題;(7)規(guī)范“三公”經(jīng)費使用情況,堅決制止鋪張浪費等問題。(三)大力深化了素質(zhì)提升工程
堅持把提升隊伍素質(zhì)、提升服務(wù)質(zhì)量、提升工作效率作為開展教育實踐活動的重要抓手,學校通過大力深化了《中層以上干部素質(zhì)提升工程》、
《任課教師素質(zhì)提升工程》、《名師培育工程》、《青年教師素質(zhì)提升工程》、《教師下企業(yè)制度》提升教師素質(zhì),對青年教師實行導師制,進行“一對一”的系統(tǒng)輔導,通過教研室集體備課、青年教師組內(nèi)說課、舉辦教學公開課等,加強梯隊建設(shè)。通過多種方式,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。進而促進教育教學改革發(fā)展的能力和水平,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提升辦學質(zhì)量。(四)著重加強“兩個權(quán)威建設(shè)工程”
兩個權(quán)威,即道德權(quán)威與專業(yè)權(quán)威,分為兩個層次,一是黨員領(lǐng)導干部道德權(quán)威與專業(yè)權(quán)威;一是教師道德與專業(yè)權(quán)威。
學校成立專門機構(gòu)負責實施“兩個權(quán)威建設(shè)工程”,提出了“十要十不”,以此為主線,研究其內(nèi)涵,出臺新舉措,開展黨的群眾路線教育實踐活動。(五)開展了“對照理念看實踐,找準差距提意見”活動
新學期,學校開展了“對照理念看實踐,找準差距提意見”活動,教師參與率100%。全體教師回顧學校發(fā)展歷程,整理出學校發(fā)展中理念體系,如辦學指導思想、發(fā)展戰(zhàn)略、治校方略、學校愿景、培養(yǎng)目標、秦職精神、核心價值觀、校訓、校歌等內(nèi)容,并征集了三風(校風、教風、學風)創(chuàng)意,征集了學校發(fā)展的意見與建議。學校對此活動進行了評獎。(六)嚴管理,重舉措,大力提升培養(yǎng)質(zhì)量
學校提出:“嚴管理,重舉措,抓重點,見實效”的口號,建立“主管領(lǐng)導、主任巡查責任制度”、“巡查結(jié)果周公布制度”,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)課堂,集中精力抓重點,大力提升培養(yǎng)質(zhì)量。
(七)關(guān)注師生成長,提升教師生活和學校辦學品質(zhì)
針對“活力而有文化的學!边@一目標愿景,學校將充分利用“愿景行動委員會”、“社團組織”、“第二課堂”開展各類活動,豐富學生們的課余生活;這些異彩紛呈的活動填充著學生們的課余空間,為學生營造了一種幸福的氛圍。
為了實現(xiàn)“讓教職工快樂的工作著并幸福著”的校長愿景,學校將提高教師的幸福指數(shù)由工作延伸至生活的方方面面。充分利用傳統(tǒng)節(jié)日,開展有益活動如:教師節(jié)校長為教師祝福獻花,三八節(jié)、母親節(jié)進行感恩教育活動等;為教職工發(fā)放運動裝備,定期組織登山比賽,舉辦羽毛球、乒乓球比賽、教師“健康快樂操”比賽等,倡導運動意識;定期探望慰問離退休教職工;為在職教師與70歲以上的離退休教師送生日蛋糕,增強教師的歸屬感;發(fā)放就餐卡和早餐奶,為教職工的健康生活和快樂工作加碼。
第二部分:意見建議
希望通過教育實踐活動能進一步加強作風建設(shè)力度,上級領(lǐng)導帶頭行動,一級做給一級看,一級帶著一級干,形成教育系統(tǒng)上下共同努力,反對“四風”,強化作風的良好氛圍;
不斷強化加強理論學習、不斷提高黨政干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);調(diào)查調(diào)查研究要深入扎實,切忌形成過場主義;
強化厲行勤儉節(jié)約風氣,該項工作不僅僅體現(xiàn)在宏觀層面的,更主要是落實到工作實處;
重點是進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。嚴守《八項規(guī)定》、《五條禁令》,堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。
第三部分:問題想法
接下來,我們將在教育局的具體指導下,按照群眾路線教育實踐活動的總體要求,做好規(guī)定動作,創(chuàng)新特色動作,努力完成我校群眾路線教育實踐活動的各項工作任務(wù)。
中共秦皇島市職業(yè)技術(shù)學校黨總支
201*年3月18日
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