原煤制樣浮沉分析員

山西金暉煤焦化工有限公司

員工考核手冊

部門：質(zhì)量部

崗位：原煤浮沉、制樣分析員考核者：化驗中心主任職工姓名：原煤浮沉、制樣分析員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：原煤浮沉、制樣分析員2.職位級別：3.崗位定員：15

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)煤樣的制樣和原煤浮沉實驗。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)將編號人員送交的煤樣辦理對交、對接工作，并進行登記、簽字；（2）對收到的煤樣進行篩分、破碎、摻合、縮分、干燥，保證收到的煤樣混合均勻、保證浮沉煤樣與備查煤樣有足夠的代表性和一致性；

（3）負(fù)責(zé)備查煤樣的留取工作，備查煤樣內(nèi)標(biāo)簽應(yīng)注明班別、日期，并保持與編號人員標(biāo)簽的一致性；

（4）保證浮沉的煤樣量的一致性，煤樣量要求不得少于1kg；

（5）浮沉分析中撈取浮煤時，撈勺不應(yīng)低于液面下10cm、同一方面撈取浮煤運作幅度不應(yīng)過大；

（6）負(fù)責(zé)及時將分析煤樣送交工業(yè)化驗室，辦理相關(guān)登記手續(xù)；

（7）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（8）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；（3）對非公司范圍內(nèi)的煤樣有權(quán)拒絕化驗。三、崗位責(zé)任：

1.對浮沉實驗的結(jié)果科學(xué)準(zhǔn)確負(fù)責(zé)；2.對制樣的代表性、合理性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的責(zé)任心；5.年齡：18歲以上，性別不限

五、辦公設(shè)備：

篩子、臺秤、比重計、電熱板、浮沉桶、聚度計201*年月考核表

關(guān)鍵考核指標(biāo)制樣扣分原煤浮沉、嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)進行原煤浮沉、如有違反公司標(biāo)準(zhǔn)，每次制樣設(shè)備維護扣2-5分確保浮沉分析儀器設(shè)備的正常如有設(shè)備損毀，每件次扣使用1-3分關(guān)鍵指標(biāo)扣分合計（1）月度重點工作內(nèi)容月度重點工作平均得分（2）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作平均得分（3）事由其他扣分（4）其他得分（5）得分考核者簽名：

事由完成標(biāo)準(zhǔn)完成標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分得分101010標(biāo)準(zhǔn)分得分10101010扣分得分[(2)+(3)]÷2－(1)－(4)+(5)＋

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質(zhì)量部職務(wù)說明書

目錄

質(zhì)量部部長職務(wù)說明書...............................................................................................1化驗中心主任職務(wù)說明書...........................................................................................4化產(chǎn)分析員職務(wù)說明書...............................................................................................6煤焦分析員職務(wù)說明書...............................................................................................8快速浮沉分析員職務(wù)說明書.....................................................................................10原煤浮沉、制樣分析員職務(wù)說明書.........................................................................12磁性物含量檢測、檢驗員職務(wù)說明書.....................................................................14入爐精煤、出爐焦炭采樣工職務(wù)說明書.................................................................16入爐精煤、出爐焦炭制樣工職務(wù)說明書.................................................................18生產(chǎn)快灰采樣工職務(wù)說明書.....................................................................................20生產(chǎn)快灰制樣工職務(wù)說明書.....................................................................................

質(zhì)量部部長職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：質(zhì)量部部長2.職位級別：3.崗位定員：1

4.直接上級：生產(chǎn)副總經(jīng)理5.直接下級：化驗中心主任

6.職位摘要：負(fù)責(zé)組織全部人員完成公司產(chǎn)、成品及原料、輔料的檢驗和試驗工作。

7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：以正常工作時間為主；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：生產(chǎn)技術(shù)部、煉焦車間、化產(chǎn)車間、洗煤車間、供應(yīng)部和銷售部；外部：有關(guān)煤礦，產(chǎn)品客戶。10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)組織建立并實施全面質(zhì)量管理體系，組織公司全面質(zhì)量管理體系的評審工作，研究擬訂并執(zhí)行質(zhì)量管理教育培訓(xùn)計劃；

（2）負(fù)責(zé)建立采用先進產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制度和措施，并監(jiān)督實施。

（3）組織部門全體人員完成公司產(chǎn)成品和入廠原料、輔助材料及生產(chǎn)過程中間產(chǎn)品的檢驗與試驗工作；

（4）負(fù)責(zé)確定質(zhì)量事故責(zé)任；

（5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的搜集和統(tǒng)計，及時妥善處理用戶的質(zhì)量反饋意見；（6）負(fù)責(zé)公司質(zhì)檢技術(shù)的發(fā)展及新方法的開發(fā)和應(yīng)用，提高工作效率和工作水平；

（7）負(fù)責(zé)部門相關(guān)資料和數(shù)據(jù)的整理，進行部門工作的年度總結(jié)和計劃；（8）部門員工的業(yè)務(wù)知識和技能的培訓(xùn)；（9）組織部門員工參加公司各項活動；

（10）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：

（1）對本部門所屬員工的薪資定檔，有提議權(quán)；

（2）對本部門所屬員工在部門經(jīng)費范圍內(nèi)的獎勵，有審批權(quán)；（3）對本部門所屬員工處以警告、停職檢查處分，有審批權(quán)；

（4）對本部門所屬員工處以撤職、開除留用、除名等行政處分，有提議權(quán)；（5）對本部門所屬員工的轉(zhuǎn)正、晉級與解聘，有提議權(quán)；（6）對直接下級的工作，有調(diào)整權(quán)；（7）對間接下級的工作調(diào)整，有審批權(quán)；（8）對本部門崗位人員的崗位聘任，有提議權(quán)。2.財權(quán)

（1）對計劃內(nèi)部門因公發(fā)生的業(yè)務(wù)費用，有審核權(quán)；（2）對本部門的費用預(yù)算的制訂有建議權(quán)。3.事權(quán)

（1）對不合格產(chǎn)品有權(quán)拒絕簽發(fā)合格證；

（2）根據(jù)質(zhì)量檢驗和管理的有關(guān)制度及檢驗結(jié)果，對有關(guān)單位獎懲有建議權(quán)；（3）對不合格原料和輔助材料有建議公司拒絕簽收和支付貨款的權(quán)力。（4）對質(zhì)量事故，有權(quán)提出處理意見；

（5）審核本部門所屬人員崗位人員3日以內(nèi)的各類請假事項，超上述期限審核后報公司直接上級審批；

（6）對本部門的日常管理事務(wù)有直接指揮、處置、決策權(quán)；（7）對本部門所屬員工的工作績效，有考核權(quán)；

（8）對本部門分管范圍外公司重大管理活動的知情權(quán)、建議權(quán)。三、崗位責(zé)任：

1.對進廠原輔料、中間產(chǎn)品及出廠產(chǎn)品的檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性與及時性負(fù)責(zé)；2.對本部門的規(guī)章制度不健全、組織不嚴(yán)密負(fù)直接責(zé)任；3.對在職責(zé)履行中因處置失當(dāng)而導(dǎo)致的損失負(fù)責(zé)；

4.對公司的各項考核成果，負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。四、任職資格：

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上在企業(yè)任職的相關(guān)工作經(jīng)歷或者大專以上學(xué)歷，8年以上在企業(yè)任職的相關(guān)工作經(jīng)歷；

2.熟悉質(zhì)量管理的理論與方法，并掌握相關(guān)技能；

3.熟悉國家有關(guān)分析檢驗的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，具備分析的相關(guān)專業(yè)理論知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任感和事業(yè)心；6.較強的解決問題能力；7.年齡：25歲以上，性別不限。五、辦公設(shè)備：

電腦、電話

化驗中心主任職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：化驗中心主任2.職位級別：3.崗位定員：1

4.直接上級：質(zhì)量部部長5.直接下級：化驗人員

6.職位摘要：組織化驗室人員完成公司產(chǎn)品、原料的分析和檢驗工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：以正常工作時間為主；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：生產(chǎn)技術(shù)部、煉焦車間、化產(chǎn)車間、洗煤車間、供應(yīng)部和銷售部；外部：無10.崗位職責(zé)：

（1）組織化驗室人員完成公司的產(chǎn)品、中間產(chǎn)品和原料的分析、化驗工作；（2）負(fù)責(zé)制定中心化驗室的月度、年度工作計劃和總結(jié)；（3）負(fù)責(zé)對直接下級的安全生產(chǎn)工作進行檢查、監(jiān)督；（4）負(fù)責(zé)對有關(guān)的化驗新技術(shù)的研究、試驗和應(yīng)用工作；（5）負(fù)責(zé)對直接下級進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

（6）負(fù)責(zé)中心試驗室儀器、設(shè)備的維護、保養(yǎng)和更新；（7）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)

（1）對直接下級的獎勵、行政處罰，有提議權(quán)；（2）對直接下級的轉(zhuǎn)正、晉級與解聘，有提議權(quán)；（3）對直接下級的工作，有調(diào)整權(quán)；

（4）對本部門崗位人員的崗位聘任，有提名權(quán)；（5）對直接下級處以警告、停職檢查處分，有建議權(quán)；

（6）對本部門所屬人員處以撤職、開除留用、除名的行政處分，有提議權(quán)。2.財權(quán)：無3.事權(quán)

（1）對確認(rèn)分析無誤但結(jié)果異常的樣品有權(quán)要求重新取樣；（2）對本部門內(nèi)部的獎金分配、崗位人員考核方案有審定權(quán)；（3）化驗室工作的管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)權(quán)；（4）領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)的其他工作。三、崗位責(zé)任：

對化驗室出具的各項分析數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，或者中專以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

2.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有相關(guān)專業(yè)知識；3.有較高的責(zé)任感和事業(yè)心；4.年齡：25歲以上，性別不限。五、辦公設(shè)備：

化驗設(shè)備、電話

化產(chǎn)分析員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：化產(chǎn)分析員2.職位級別：3.崗位定員：12

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)化工產(chǎn)品以及中間控制項目的分析檢驗工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：化產(chǎn)車間、生產(chǎn)技術(shù)部；外部：無10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)煤氣、煤焦油、粗苯、硫磺等化工產(chǎn)品以及中間控制項目的分析檢驗工作；

（2）負(fù)責(zé)生化處理廢水的分析監(jiān)測，監(jiān)督生化工段污水處理達到排放標(biāo)準(zhǔn)情況；

（3）正確使用化驗精密儀器和電器設(shè)備及試劑，保證滅火器材完好；（4）妥善處理有毒和有腐蝕廢物；

（5）及時將分析結(jié)果報給生產(chǎn)車間，并做好原始記錄；（6）檢修電捕獲時，進行的煤氣含氧分析；（7）易燃、易爆區(qū)動火時，進行動火分析；（8）上級交辦的其它任務(wù)。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：

（1）對分析化驗方法的改進有建議權(quán)；（2）對化驗的具體工作有建議權(quán)；

（3）對化驗中出現(xiàn)的異常情況有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見。三、崗位責(zé)任：

1.對所分析樣品的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

2.對所配制的標(biāo)記及一般性溶記的正確性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.中專以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝；

4.熟悉有機化學(xué)、無機化學(xué)及基礎(chǔ)分析化驗知識；5.具有較強的學(xué)習(xí)能力；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

煤氣燈、蒸餾及一般玻璃儀器，干燥箱、分光光度計

煤焦分析員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：煤焦分析員2.職位級別：3.崗位定員：10

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)各種煤樣的灰份、水分、揮發(fā)份、硫份、膠質(zhì)層、粘結(jié)

指紋等分析化驗工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：洗煤車間；外部：原煤供應(yīng)商。10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)、銷售、各種試驗煤樣的灰份、水分、揮發(fā)分、硫分、膠質(zhì)層、粘結(jié)指紋的分析化驗工作；

（2）當(dāng)班接到的快灰樣、原煤樣、焦炭樣立即化驗；

（3）負(fù)責(zé)將各項分析結(jié)果及時報給相關(guān)車間、科室，如發(fā)現(xiàn)問題立即返樣并報告領(lǐng)導(dǎo)審查；

（4）負(fù)責(zé)一切報表，原始記錄的填寫及妥善保管；

（5）生產(chǎn)快灰在收到煤樣1小時內(nèi)報出結(jié)果，度驗煤樣完成當(dāng)日指標(biāo)，不拖延推遲；

（6）負(fù)責(zé)本科室本崗位儀器保管，保持室內(nèi)外以及儀器設(shè)備的衛(wèi)生清潔工作，做好交接班記錄工作；

（7）留存試樣負(fù)責(zé)保存規(guī)定的時限，不隨意丟棄；（8）六級浮沉試驗樣品的工業(yè)分析及可選性曲線繪制；（9）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

二、崗位職權(quán)1.人權(quán)：無2.3.

財權(quán)：無事權(quán)

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

三、崗位責(zé)任：

對本班所收到的煤、焦樣品的分析結(jié)果負(fù)責(zé)。四、任職資格：1.2.3.4.

中專以上學(xué)歷；

不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有工業(yè)分析相關(guān)專業(yè)知識；具有較強的責(zé)任心；

5.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

電子天平、馬弗爐、庫倉定硫儀

快速浮沉分析員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：快速浮沉分析員2.職位級別：3.崗位定員：4

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)入洗原煤、生產(chǎn)精煤、生產(chǎn)中煤、矸石的浮沉試驗工作，

保證試驗及時準(zhǔn)確，具有代表性。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：二班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)入洗原煤、生產(chǎn)精煤、生產(chǎn)中煤、矸石的快速浮沉試驗，保證試驗及時準(zhǔn)確，具有代表性；

（2）按時、按質(zhì)、按量、按要求分品種采好、浮好每一個試樣，將浮沉結(jié)果及時通知集控室；

（3）保證浮沉的煤樣量的一致性，煤樣量要求不得少于1kg；

（4）負(fù)責(zé)循環(huán)水浮選入料、浮選精礦、浮選尾礦、濃縮底流、壓縮機入料等物料的測試工作、并將結(jié)果及時通知集控室；

（5）負(fù)責(zé)將本班浮沉、濃度測定結(jié)果交回工業(yè)化驗室，并在每次浮沉結(jié)果后簽署分析員姓名；

（6）負(fù)責(zé)入洗原煤內(nèi)灰樣的撈取、清洗和重介洗精煤快灰樣的采取、縮分以及中煤班樣的收集工作；

（7）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（8）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

（3）有權(quán)拒絕外來人員在本崗位逗留。三、崗位責(zé)任：

對浮沉實驗的結(jié)果的準(zhǔn)確性、及時性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.中專以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的責(zé)任心；5.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

浮沉桶、聚度計

原煤浮沉、制樣分析員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：原煤浮沉、制樣分析員2.職位級別：3.崗位定員：15

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)煤樣的制樣和原煤浮沉實驗。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)將編號人員送交的煤樣辦理對交、對接工作，并進行登記、簽字；（2）對收到的煤樣進行篩分、破碎、摻合、縮分、干燥，保證收到的煤樣混合均勻、保證浮沉煤樣與備查煤樣有足夠的代表性和一致性；

（3）負(fù)責(zé)備查煤樣的留取工作，備查煤樣內(nèi)標(biāo)簽應(yīng)注明班別、日期，并保持與編號人員標(biāo)簽的一致性；

（4）保證浮沉的煤樣量的一致性，煤樣量要求不得少于1kg；

（5）浮沉分析中撈取浮煤時，撈勺不應(yīng)低于液面下10cm、同一方面撈取浮煤運作幅度不應(yīng)過大；

（6）負(fù)責(zé)及時將分析煤樣送交工業(yè)化驗室，辦理相關(guān)登記手續(xù)；（7）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（8）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無

2.財權(quán)：無3.事權(quán)：

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

（3）對非公司范圍內(nèi)的煤樣有權(quán)拒絕化驗。三、崗位責(zé)任：

1.對浮沉實驗的結(jié)果科學(xué)準(zhǔn)確負(fù)責(zé)；2.對制樣的代表性、合理性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的責(zé)任心；5.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

篩子、臺秤、比重計、電熱板、浮沉桶、聚度計

磁性物含量檢測、檢驗員職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：磁性物含量檢測、檢驗員2.職位級別：3.崗位定員：1

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)進廠磁鐵礦粉的磁性物含量檢測。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：正常工作時間；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)進廠磁鐵礦粉的水分測定、細(xì)度測定以及磁性物含量的測定工作；

（2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品帶介質(zhì)情況、尾礦帶介質(zhì)情況的檢測工作；（3）負(fù)責(zé)氯化鋅母液的熬制工作，并以月為單位循環(huán)進行；

（4）負(fù)責(zé)浮選入料、加壓過濾和入料、浮選尾礦的礦度組成測定工作；（5）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：無

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意

見。

三、崗位責(zé)任：

對磁性物含量的檢驗結(jié)果負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.中專以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任心；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

烤樣盤、采樣桶、臺秤、天平、磁選管

入爐精煤、出爐焦炭采樣工職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：入爐精煤、出爐焦炭采樣工2.職位級別：3.崗位定員：3

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)入爐精煤、出爐焦炭的采樣工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的采樣工作；（2）負(fù)責(zé)氯化鋅母液的熬制工作，并以月為單位循環(huán)進行；（3）負(fù)責(zé)生產(chǎn)焦炭的強度試驗，每兩天測定一次；（4）負(fù)責(zé)外購精煤的采樣工作；

（5）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：無

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

三、崗位責(zé)任：

對采樣的準(zhǔn)確和代表性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任心；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

采樣桶、采樣鍬、轉(zhuǎn)鼓

入爐精煤、出爐焦炭制樣工職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：入爐精煤、出爐焦炭采樣工2.職位級別：3.崗位定員：3

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)入爐精煤、出爐焦炭的采樣工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：三班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)將入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的采樣制成分析煤樣；（2）負(fù)責(zé)將入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的水分測定工作，入爐精煤的細(xì)度測定，出爐焦炭的密度測定工作；

（3）負(fù)責(zé)將制好的煤樣及時送交工業(yè)化驗室；

（4）負(fù)責(zé)備查煤樣的留取工作，同時留取標(biāo)簽、注明日期；

（5）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：無

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意

見；

三、崗位責(zé)任：

對制樣的質(zhì)量負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任心；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

縮分板、干燥箱、電熱板、制樣機

生產(chǎn)快灰采樣工職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：生產(chǎn)快灰采樣工2.職位級別：3.崗位定員：2

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)生產(chǎn)快灰的采樣工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：二班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)檢查中快灰樣的采取工作；

（2）負(fù)責(zé)氯化鋅母液的熬制工作，并以月為單位循環(huán)進行；（3）負(fù)責(zé)外購精煤的采樣工作，并將廢棄煤樣倒回原煤堆；

（4）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（5）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：無

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

三、崗位責(zé)任：

對采樣的準(zhǔn)確和代表性負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任心；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

采樣桶、采樣鍬、小平車、轉(zhuǎn)鼓21

生產(chǎn)快灰制樣工職務(wù)說明書

一、職位基礎(chǔ)資料

1.崗位名稱：生產(chǎn)快灰制樣工2.職位級別：3.崗位定員：2

4.直接上級：化驗中心主任5.直接下級：無

6.職位摘要：負(fù)責(zé)入爐精煤、出爐焦炭的采樣工作。7.工作環(huán)境：正常工作環(huán)境；8.工作時間：二班倒；9.工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部：質(zhì)量部；外部：10.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)將生產(chǎn)過程的采樣制成分析煤樣，并及時送交工業(yè)化驗室；（2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)檢查中采樣的制作，并進行必要的登記手續(xù)；（3）負(fù)責(zé)入洗原煤、生產(chǎn)精煤的水份測定；

（4）負(fù)責(zé)本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護和衛(wèi)生清潔工作，保持工作環(huán)境的衛(wèi)生；

（5）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。二、崗位職權(quán)

1.人權(quán)：無2.財權(quán)：無3.事權(quán)：無

（1）對分析化驗的具體工作有建議權(quán)；

（2）對分析化驗中出現(xiàn)的異常情況和問題有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并提出處理意見；

三、崗位責(zé)任：

對制樣的質(zhì)量負(fù)責(zé)。四、任職資格：

1.初中以上學(xué)歷；

2.不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.理解本企業(yè)的行業(yè)特點和生產(chǎn)工藝，具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識；4.具有較強的執(zhí)行能力；5.具有較強的責(zé)任心；6.年齡：18歲以上，性別不限五、辦公設(shè)備：

縮分板、干燥箱、電熱板、制樣機

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