“作風(fēng)建設(shè)年”學(xué)習(xí)教育活動總結(jié)

作風(fēng)建設(shè)年學(xué)習(xí)教育活動總結(jié)

第四學(xué)習(xí)小組

為深入貫徹落實“X國土資綜【201*】35號”文精神，切實加強黨員干部黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚良好作風(fēng)，按照《XX縣國土資源局關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”教育活動學(xué)習(xí)計劃》要求，現(xiàn)對我第四學(xué)習(xí)小組主題教育活動開展情況總結(jié)如下。

一、指導(dǎo)思想和目標要求

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，著力強化宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識，著力改進作風(fēng)、提高能力、解決問題、健全機制，著力打造“改革創(chuàng)新、真才實學(xué)、求真務(wù)實、公正廉潔”的新時期國土干部隊伍。

二、主要做法

結(jié)合開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，加強中國特色社會主義理論體系和黨性黨風(fēng)黨紀教育，堅定理想信念，增強立黨為公，執(zhí)政為民的自學(xué)性和堅定性。教育活動以正面教育和自我教育為主，按照學(xué)習(xí)計劃指定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，分為集中學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、討論交流等形式，從5月至8月份為集中學(xué)習(xí)時間，每月不少于4次，每次2學(xué)時。學(xué)習(xí)中嚴格考勤，認真記錄，確保學(xué)習(xí)的實效性。具體分為如下三個階段進行。

（一）加強學(xué)習(xí)、提高認識。

教育活動期間，我小組結(jié)合開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，深入學(xué)習(xí)貫徹“7.12”系列案件的通報及市委XX書記重要指示，學(xué)習(xí)本部門關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險防范手冊；學(xué)習(xí)國土資源系統(tǒng)信訪、回訪工作知識講座；學(xué)習(xí)預(yù)防職務(wù)犯罪知識及《國土資源系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)警示錄》60個案例；學(xué)習(xí)國土資源相關(guān)法律法規(guī)、政策、業(yè)務(wù)知識、管理知識。

開展正反典型教育。要按照局黨組要求，認真組織開展學(xué)習(xí)的活動，把學(xué)習(xí)先進事跡落實到加強黨性修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上，落實到具體工作中；并以近年來少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念不強，作風(fēng)上放松要求而滑入腐敗深淵的典型案例為反面教材，學(xué)習(xí)違法違紀案件剖析材料等，積極開展警示教育。

（二）對照檢查，認真查擺問題。

按照“自己找、相互提、領(lǐng)導(dǎo)點、組織查、群眾評”的方式，我學(xué)習(xí)小組認真開展了自查自糾及廣泛對外征求意見，切實查找干部作風(fēng)方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，進一步明確了努力方向。一是開展自我剖析。各參學(xué)人員結(jié)合工作實際，認真查找個人在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問題，并制定整改措施。二是召開民主生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、股室負責人認真開展批評和自我批評，互相查找出個人存在的問題。三是認真開展談心活動。負責人和分管領(lǐng)導(dǎo)認真履行談話、談心制度，認真組織開展了交心談心活動，真正幫助參學(xué)人員了解自身的長處與不足。通過交心談心，促進了領(lǐng)導(dǎo)與股室負責人的溝通，達到了相互提醒，相互幫助，加深了解的目的，為進一步找準突出問題、搞好剖析打下了堅實的基礎(chǔ)。四是廣泛征求意見。采取發(fā)放征求意見表、召開座談會、走訪服務(wù)對象、設(shè)立意見箱和舉報電話等方式，主動征求基層單位、企業(yè)和群眾的意見，查找工作和作風(fēng)方面存在的突出問題。

（三）制定整改措施

在廣泛征求意見，深入查擺問題的基礎(chǔ)上，重點圍繞思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律四個方面存在的問題，制定整改措施，確保作風(fēng)建設(shè)年活動的工作落到實處。

1、完善學(xué)習(xí)制度。加強對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高局機關(guān)黨員干部的整體素質(zhì)和工作水平。堅持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度，改進學(xué)習(xí)方法，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強對黨的新方針政策和國土資源法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，對工作中的問題進行深層次的分析和思考，不斷提高機關(guān)干部適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力。進一步制定和完善個人的學(xué)習(xí)記錄，建立工作筆記、學(xué)習(xí)記錄。聯(lián)系實際，學(xué)以致用，結(jié)合業(yè)務(wù)工作，加強調(diào)查研究，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作成果。

2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。一是多深入基層，多搞調(diào)查研究，認真研究管理政策，深入調(diào)查研究，積極開展有針對性的專題調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)，當好參謀。二是繼續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，變等著服務(wù)為主動上門服務(wù)，方便服務(wù)對象，提高工作效率。三是督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。以踏實有為的工作作風(fēng)、求真務(wù)實的工作舉措，做到抓國土資源工作的氛圍不淡、力度不減、政策更優(yōu)，千方百計破難題，矢志不渝求發(fā)展，確保全面完成年度工作任務(wù)。

3、解放思想，更新觀念。以作風(fēng)建設(shè)年活動為契機，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，結(jié)合當前XX縣經(jīng)濟發(fā)展趨勢和本局的工作實際，積極投身于“激發(fā)活力、創(chuàng)新工作”大討論大實踐活動中。緊緊圍繞年初既定的經(jīng)濟發(fā)展的總體目標，統(tǒng)一思想、攻堅破難，以“項目推進”、“服務(wù)經(jīng)濟”為主要抓手，進一步解放思想，開拓進取、增強創(chuàng)新意識，為更好地推動全縣國土資源工作服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，在“加快科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、建設(shè)全面小康、實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展”發(fā)揮應(yīng)有作用。

4、提高廉潔從政意識。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好工作。認真落實黨風(fēng)廉政責任制，牢固樹立為政清廉，廉潔從政意識。凡是要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。踏踏實實做事，清清白白做人，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉政，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，制定各項管理制度，切實壓縮行政費用開支。

三、抓好整改落實

通過狠抓整改落實，樹立了良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和行風(fēng)，調(diào)動了黨員干部的積極性，有效的保證了黨員干部思想統(tǒng)一、精神集中，各項業(yè)務(wù)工作順利開展。機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一個老問題，同時又是一個不斷發(fā)展中的新課題，是一項長期的任務(wù)。我局虛心聽取并接受廣大群眾及社會各界對國土資源管理工作的意見建議，認真抓好整改和落實。

一是繼續(xù)把思想建設(shè)擺在首位。組織全體干部職工進一步學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和十七屆三中全會精神，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀，圍繞機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，深入開展“學(xué)習(xí)型機關(guān)”、“服務(wù)型機關(guān)”創(chuàng)建活動，提高廣大黨員干部和職工的思想覺悟，提高隊伍的整體素。

二是繼續(xù)抓好機關(guān)效能監(jiān)察工作。組織黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員定期或不定期地對全系統(tǒng)黨風(fēng)、行風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)情況進行明查暗訪，對存在的問題及時采取措施，督促整改。對整改不到位的股室和個人給予通報批評，并責成限期整改。重點將抓好責任追究這個重要的環(huán)節(jié)，嚴肅查處嚴重影響機關(guān)效能建設(shè)的人和事，并將追究結(jié)果列入機關(guān)效能考核內(nèi)容。

三是繼續(xù)推進優(yōu)質(zhì)服務(wù)的措施。抓好國土干部培訓(xùn)工作，不斷提高國土干部“五種能力”，即為經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供保障的能力；依法行政的能力；維護農(nóng)民合法權(quán)益和社會穩(wěn)定的能力；協(xié)調(diào)溝通和推進工作的能力；清正廉潔和自我約束的能力。通過五種能力的提高，促使機關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新工作制度，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。

四、下步工作打算

為廣泛深入地開展作風(fēng)建設(shè)促進科學(xué)發(fā)展教育活動，進一步提高廣大黨員、干部、職工的思想認識，促進機關(guān)職能的轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)水平和辦事效率，形成干凈干事的新氣象，使我局各方面工作都邁上新臺階。在今后的工作中，將繼續(xù)發(fā)揚好的做法，在完善制度的基礎(chǔ)上建立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機制，不斷改進作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實的工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)化為與時俱進的精神狀態(tài)，轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標而奮斗的理想信念，進一步提高干部職工依法行政、辦事高效、廉潔從政、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的政府機關(guān)行政能力和水平

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“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”主題教育活動總結(jié)材料

一、教育上高起點，發(fā)動主題教育活動

項目黨組織第一時間下載5月6日公司公司領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)主題教育動員大會的相關(guān)文件，學(xué)習(xí)領(lǐng)會X書記在會上的講話精神，根據(jù)X書記提出的“大興六種之風(fēng)”，項目班子成員比照自身，在學(xué)習(xí)中進行自我剖析和領(lǐng)會，把學(xué)習(xí)作為提高自身修養(yǎng)和項目管理水平的原動力，更好地服務(wù)企業(yè)。

7月19日，X書記親臨項目部對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)主題教育進行現(xiàn)場講課和指導(dǎo)，X書記希望全體員工能靜下心來學(xué)習(xí)，常問“三個明白”---為什么要學(xué)習(xí)？學(xué)習(xí)什么？怎樣學(xué)習(xí)？

X書記強調(diào)，加強領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)，要守住“三清”---保持一份清醒，守住一份清高，保有一份清政。要克服“三心”---克服貪欲之心、克服不在乎之心、克服僥幸心理。

90分鐘的宣講課，內(nèi)容精辟，實實在在的講到了聽課員工的心里，特別是項目部連續(xù)三年都有新分配來的大中專學(xué)生，接受這方面教育比較少，通過這堂主題課更加深入了解了企業(yè)現(xiàn)狀，認真思索個人的學(xué)習(xí)能力、思想狀況，如何做人做事。通過這堂主題教育課，也為項目部的發(fā)展指明了前進的方向。

二、思想上高要求，確保主題教育活動具有現(xiàn)場指導(dǎo)意義項目黨組織把主題教育活動的宣講自覺延伸，作為項目黨課教育、黨風(fēng)教育和項目管理的一部分，會上常講，平常謹記，每一位領(lǐng)導(dǎo)干部把主動學(xué)習(xí)，加強自身修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)作為自己的日常行為，

要求全體領(lǐng)導(dǎo)干部始終牢記公司重托，守住“三清”，克服“三心”，思想上的重視和高要求保證了主題教育活動的推進。

三、人員上全覆蓋，關(guān)鍵崗位人員個個受教育

項目黨組織把主題教育活動的人員覆蓋自覺延伸，把項目部關(guān)鍵崗位人員納入日常教育和檢查范圍，實現(xiàn)主題教育活動的全覆蓋，并把一些骨干力量作為日常工作的重點，工作生活中關(guān)注他們，思想上引領(lǐng)他們，充分認識到個人作風(fēng)建設(shè)的好壞對企業(yè)、對個人的重大意義，日常談心覆蓋100%，溝通無縫隙，思想上的順暢也促進了各項工作的開展。

四、效果上高效能，促進項目全面管理提升

項目黨組織通過主題教育活動的開展，端正了全員思想，改變了工作作風(fēng)，尤其是針對施工初期的整體準備和設(shè)計，項目班子成員和關(guān)鍵崗位員工一道，梳理出項目部工作重心工作，即在做好施工生產(chǎn)和項目管理的同時，重點做好以“創(chuàng)效盈利”為核心的成本管理工作和以“崗位成才”為目標的員工教育培訓(xùn)工作，促進項目管理上臺階，出效益，出人才。

五、過程上長機制，保證項目長期發(fā)展

項目黨組織把主題教育活動自覺延伸為長期行為，實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的長效機制，在生活、工作、學(xué)習(xí)中，始終注重自身建設(shè)，同時引導(dǎo)員工們相互學(xué)習(xí)、借鑒，在提高自我的同時也達到了構(gòu)建和諧項目部、溫馨項目部的項目部文化建設(shè)目標，有力地推動著項目各項管理的進程。

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