縣委領導班子黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告

黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告

201*年，我們認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神以及省、市黨風廉政建設相關會議精神，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，以更有力的措施、更有效的方式、更嚴格的監(jiān)督、更嚴厲的要求，全面推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，取得了明顯成效�，F將黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告如下：

一、以更有力的措施，貫徹落實黨風廉政建設責任制加強黨風廉政建設建設，是全黨的重大政治責任。只有堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實黨風廉政建設責任制，才能確保黨的建設各項部署落到實處。一是認識有提高，切實把黨風廉政建設作為必須抓好的重大政治任務。分別召開了全縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議和*次縣委常委會議專題研究部署黨風廉政建設工作�？h委書記多次在會上強調，加強黨風廉政建設，事關黨的執(zhí)政基礎，事關*發(fā)展大局，事關人心向背，各單位各部門必須把這個重大政治任務抓嚴抓實。二是領導再加強，切實把黨風廉政建設擺在更加突出的位置。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與經濟社會發(fā)展工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，旗幟鮮明地支持紀檢監(jiān)察機關行使職權，做好反腐倡廉工作的堅強后盾�？h委主要領導對反腐倡廉工作親自部署，對重大問題親自過問，對重點環(huán)節(jié)親自協(xié)

調，對重要案件親自督辦。三是責任更嚴格，切實把履行黨風廉政建設的責任分解落實到位�？h委書記與*個副科以上單位領導主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任狀。制定印發(fā)了《201*年*縣落實黨風廉政建設責任制和推進懲防體系建設工作責任分解》，將工作任務分解到*個牽頭責任單位和*個協(xié)辦單位，做到嚴格責任考核、嚴格責任督查、嚴格責任報告、嚴格責任追究。

二、以更有效的方式，全面加強懲防腐敗體系建設黨風廉政建設和反腐敗斗爭是一項長期性、復雜性、艱巨性的工作，必須堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，在堅決懲治腐敗的同時加大教育、監(jiān)督、改革、制度創(chuàng)新力度，更有效地預防腐敗。一是加強廉潔從政教育。貫徹為民、務實、清廉的要求，改進教育方式，深入開展黨性黨風黨紀教育。組織開展學習《廉政準則》等黨紀政紀法規(guī)知識，舉行全縣科級以上領導干部廉政知識測試，將學習《廉政準則》納入到縣委黨校主體培訓班課程。開展首屆“十佳勤政廉政干部”、“十佳作風建設示范單位”評選活動，舉辦“*先進事跡報告會”3場，樹立鄉(xiāng)土勤政廉政典型。舉辦新任科級領導干部培訓班，組織全縣縣級領導、縣直正科單位負責人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負責人共*名領導干部到*市開展縣委中心組（擴大）學習暨廉政教育警示活動，并邀請省、市紀委講授廉政黨課。堅持書記帶頭講黨課制度，為全縣干部講授黨課3次。二是加強

制度創(chuàng)新。出臺《關于轉變干部作風提升行政效能的決定》，全面推行述職述廉、談話、政務公開等十項制度，在縣、鄉(xiāng)、村三級，實行預安銷號和績效考核制度，實行末位淘汰制度，促進干部作風轉變。建立作風監(jiān)督長效機制，聘請作風監(jiān)督員，對全縣干部進行監(jiān)督。加強農村黨風廉政建設，出臺《農村黨員干部行為規(guī)范》，規(guī)范農村黨員干部管理工作。三是加大案件查處力度。強化隊伍建設。完成紀檢監(jiān)察派駐機構改革，成立2個紀工委（監(jiān)察分局）。整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委資源，成立3個農村基層紀檢監(jiān)察工作協(xié)作站，增強農村紀檢監(jiān)察工作力量。加強對案件查辦的領導、組織和支持。縣委常委會多次聽取案件查處工作情況匯報，對全縣反腐辦案工作進行研究部署，保證反腐辦案工作有力開展。全年共查處黨紀案件*。

三、以更嚴格的監(jiān)督，健全權力運行制約和監(jiān)督機制健全權力運行制約和監(jiān)督機制，關鍵是要以加強對領導干部特別是主要領導干部監(jiān)督為重點，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制，推進權力運行程序化和公開透明。一是嚴格選拔任用干部。深化干部人事制度改革，出臺了干部工作“七不準”和提高“兩個滿意度”的七條規(guī)定，防止和糾正選人用人上的不正之風。全面實施“八個一批”的干部管理機制。以“四公開、六差額”（公開選任職位、選任條件、選任程序、選任結果，差額提名、差額推薦、差額競職、差額考察、差額醞釀、差額表決）的方式

選任了一批科級干部。二是加強對領導干部的監(jiān)督。實行新任科級干部任前“廉政談話+承諾”制度，對*名新任科級干部進行任前談話。加強對鄉(xiāng)科級正職領導干部的管理監(jiān)督，“三個不直接分管”全部落實到位。積極推行黨務公開，及時發(fā)布黨務工作的重要決策、重要文件政策。在*政府公眾信息網設立投訴舉報專欄，暢通群眾監(jiān)督渠道。三是嚴格開展檢查考核。將落實黨風廉政建設責任制和執(zhí)行《廉政準則》情況納入各級民主生活會、黨風廉政巡查、年度廉政考核的測評內容，建立黨風立體測評機制。采取平時檢查與年底檢查相結合、黨風廉政建設巡查與專項責任落實情況檢查相結合的辦法。

四、以更嚴厲的要求，積極發(fā)揮領導班子的表率作用領導班子是一個地方發(fā)展的堅強領導核心，領導者的一舉一動無不具有示范、暗示的作用。只有領導班子做到事事處處嚴以律己，率先垂范做好表率，才能夠培養(yǎng)一種好作風、帶出一支好隊伍、樹立一種好形象。一是嚴守廉政承諾。帶頭遵守廉政承諾，自覺接受全縣各級黨組織、黨員和干部群眾的監(jiān)督，并且嚴格要求、教育、管理好自己的親屬和身邊工作人員，以廉潔自律的實際行動為全縣廣大黨員干部作出表率。二是加強常委會制度建設。認真執(zhí)行、維護民主集中制，完善縣委常委會內部議事決策機制，嚴守重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等事項集體決策和主要負責人末位表態(tài)發(fā)言制度，保證每個領導班子成員都能充分行使自己的權

利。三是加強班子團結協(xié)作。按照縣委執(zhí)政、人大督政、政府施政、政協(xié)參政的要求，加強對縣委、人大、政府、政協(xié)“四大家”班子關系的統(tǒng)籌協(xié)調，做到權力上互相監(jiān)督、工作上互相支持。

一年來，我們在貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作上雖然取得了一定成績，但與市委、市政府的要求和廣大干部群眾的期望相比，還有一定差距。今后，我們將進一步創(chuàng)新思路，完善措施，認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系201*-201*年工作規(guī)劃》，確保黨風廉政建設取得新成效，為加快*經濟社會又好又快發(fā)展提供堅強保證。

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201*年度落實黨風廉政建設責任制情況報告

中共**縣委員會（201*年2月）

201*年以來，在市委、市政府的領導和關心下，我縣縣委班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行中央、自治區(qū)、百色市黨委關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定，把落實黨風廉政建設責任制作為加強黨風、政風建設，加快**經濟社會全面發(fā)展的重要保障，也作為加強自身防腐拒變能力和提高工作效率的需要和保證，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的突破�，F將縣委班子一年來落實黨風廉政建設責任制情況報告如下：

201*年以來,縣委班子全面貫徹落實十七屆中央紀委五次全會、自治區(qū)九屆紀委八次全會、市二屆紀委八次全會及縣十二屆九次紀委全會精神，進一步明確目標，細化任務，夯實責任，以十七大精神為統(tǒng)領，以落實懲防腐敗體系工作規(guī)劃為重點，緊緊圍繞建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的實施綱要的要求，圍繞中心，服務大局，講求實效，開拓創(chuàng)新，積極采取措施，全縣黨風廉政建設工作取得了良好效果。

一、落實黨風廉政建設責任制，形成統(tǒng)一認識

一年來，縣委班子堅持把反腐倡廉建設作為黨的建設的重要內容，納入各級黨政領導班子、領導干部責任范圍，與經濟建設、精神文明建設和其他業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，有力地推動了黨風廉政建設和反腐倡廉斗爭深入開

展。

（一）不斷強化責任意識�？h委班子始終強調各級黨政“一把手”作為黨風廉政建設第一責任人，必須以身作則，率先垂范，帶頭抓好黨風廉政建設和反腐敗工作�？h委領導班子成員堅持嚴格要求自己，帶頭貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，為全縣廣大黨員干部做出表率。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各部門黨委（黨組）第一責任人，按照責任制的要求切實負起工作責任，班子成員根據分管工作對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。在201*年2月召開的全縣黨風廉政建設工作會議上，縣委與各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各部門簽訂了黨風廉政建設責任狀。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各部門按縣委的要求，逐級落實責任，層層簽訂責任狀，從而做到一級抓一級，一級帶一級，逐級負責，層層落實。通過強化責任意識，各級黨政領導干部帶頭履行黨風廉政建設責任制的自覺性進一步增強。

（二）認真細化責任分解�？h委班子堅持集中領導與個人分工負責相結合和“誰主管、誰負責”的原則，嚴格落實班子成員黨風廉政建設和糾風工作責任制，共同抓好黨風廉政建設工作。根據自治區(qū)紀委、市紀委全會精神，經過認真研究，我縣制定了201*年黨風廉政建設責任制分工、縣直屬機關貫徹落實201*年反腐倡廉工作任務的分工意見，將黨風廉政建設和反腐倡廉工作任務細化分解到各牽頭部門和相關責任單位，由縣紀委負責督促檢查，促進職能部門各司其職，切實抓好本部門、本系統(tǒng)職責范圍內的反腐倡廉工作，確保了全縣黨風廉政建設責任目標的落實。

（三）嚴格責任考核和追究�？h委班子堅持黨風廉政建設和

反腐倡廉工作作為全年工作的重要內容，納入領導班子、黨員干部目標管理，并納入年度工作績效考核。根據年初部署的工作任務，我縣細化責任考核內容，把承擔黨風廉政建設重點任務達標率、分管部門責任制落實率、廉潔自律規(guī)定落實率、群眾認可率等作為責任制考核的重點內容，制定貫徹落實反腐倡廉工作任務考核辦法。年底前，我縣組成考核組，將黨風廉政建設責任制落實情況與經濟、穩(wěn)定、精神文明建設、黨建等工作一起進行考核，以聽匯報、看落實等形式，對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各單位進行綜合評定，并將考核結果作為單位和領導干部評先選優(yōu)、提拔任用的重要依據。對不盡職盡責或在重大項目、重大開支、重要工作尤其是穩(wěn)定工作上失職、瀆職引發(fā)重大問題的領導干部嚴肅追究領導責任。

二、反腐倡廉各項工作推進情況

（一）抓思想教育，夯實領導干部思想防線。

一是認真組織學習廉政準則，加強領導干部廉政意識。我縣制定下發(fā)了**縣“遵守＜廉政準則＞帶動風清氣正”主題教育活動工作方案，精心組織，真抓實干，以“四個結合”推動活動全面鋪開。即：與右江百里文明河谷廉政文化長廊品牌提升相結合；與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結合；與學習型黨組織建設活動相結合；與201*年“壯鄉(xiāng)天籟歌圩音樂節(jié)”相結合。整個活動中，我縣充分利用文化公園的電子屏幕、各單位的宣傳欄、大型廣告牌等大力宣傳廉政準則，營造了學習和遵守廉政準則的深厚氛圍；廣大黨員在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中認真踐行了廉政準則，切實幫助廣大群眾解決生產生活中的困難問題，進一步密切了黨群干群關系；廣大黨員干部認真撰寫了廉政準則

心得體會文章，深刻領會學習廉政準則的意義；廣大黨員群眾通過音樂節(jié)更加深刻領會廉政準則內涵。據統(tǒng)計，今年以來，我縣共組織專題學習廉政準則6次，參加學習人數達800多人次，撰寫心得體會3000多份，組織征訂學習資料近3000多份，制作宣傳廣告牌120幅，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位自辦學習園地135期。

二是以“三個活動”提高領導干部的反腐倡廉意識。在反腐倡廉教育方面，我縣在內容、形式、手段、方法方面不斷開拓創(chuàng)新，使反腐倡廉教育更加入情入理、入腦入心，整體提高了領導干部的反腐倡廉意識。今年以來，重點開展了三個活動：開展科級干部廉政教育培訓活動。今年全縣舉辦科級干部培訓班5期，共有625人參加；選調生培訓班1期，共有43人參加。學習培訓中，由縣紀委副書記擔任授課教師，進行廉政專題教育培訓，組織學員觀看親情錯位醞釀悲劇、賭之害等警示教育電教片；開展警示教育活動。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位主要領導前往廣西黨員干部警示教育基地參觀。通過參觀警示教育圖片，聽取在押人員現身說法，給領導干部有了深刻的觸動、震撼和啟迪，起到了很好的警示教育；舉辦黨員學習廉政準則和預防職務犯罪知識考試和競賽活動�；顒又�，全縣的科級干部參加了廉政準則和預防職務犯罪知識考試。其中，知識考試中答題最好的6個單位參加了全縣的知識競賽活動,同時，全縣副科級以上領導干部觀摩了此次比賽，從中無形提高了廣大干部的廉政意識。

三是開展遵守廉政準則承諾活動。根據百紀發(fā)201*25號文件要求，在201*年11月10日前，各級黨組織已自發(fā)組織全體黨員干部簽訂遵守廉政準則承諾書，并按照縣級

處級干部直接向市委、市政府遞交，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各單位黨政主要領導向縣委、縣人民政府遞交，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直各單位主要領導向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、人民政府遞交，各級、各部門領導班子成員向部門主要領導遞交，各科室（站、所）黨員干部向分管領導遞交的遞交程序，層層作出承諾。據統(tǒng)計，全縣處級領導簽訂承諾書共40多人，各級黨員領導干部簽訂承諾書共6000多人。廉政準則承諾書的簽訂，不僅廣泛地宣傳了黨風廉政建設文化，更使廣大黨員領導干部能自覺在日常的工作、學習、生活中做到嚴以律己、廉潔從政的表率。

四是嚴格執(zhí)行黨紀國法，確保黨風廉政建設工作落到實處�？h委班子把黨風廉政建設教育貫穿于各項工作的始終，把黨風廉政建設及懲治和預防腐敗體系建設工作的學習內容納入縣委中心組學習計劃之中，認真組織班子成員和黨員干部學習了黨的十七大報告、十七屆四中、五中全會精神及胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第五次全會上重要講話精神，學習中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定，認真學習了黨內監(jiān)督條例、紀律處分條例，全面貫徹落實中紀委、中組部堅決剎住用人上的不正之風關于12起違規(guī)違紀用人典型案件的通報和關于嚴厲整治干部選拔任用工作中行賄受賄行為的通知，嚴格按照廉潔自律規(guī)章制度辦事。認真組織好縣委民主生活會，班子成員認真開展批評和自我批評。黨委成員既是班子中的一員，同時也是黨風廉政建設及懲治和預防腐敗體系工作的具體責任人，既要嚴以責己，又要對班子的各項決定進行監(jiān)督。班子成員自覺地、主動地接受監(jiān)督，領導之間相互尊重、相互幫助，相互監(jiān)督，相互提醒，時時處處嚴格遵守黨內監(jiān)督條例，嚴格

按照“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的黨內議事規(guī)則辦事，堅決反對家長作風，堅決不搞個人說了算。領導干部要廉潔自律，嚴以律己，嚴格要求自己的配偶子女和身邊的工作人員，嚴格執(zhí)行領導干部不準經商辦企業(yè)，不準收、送紅包，不準跑官、賣官的規(guī)定。積極開展對公務員法、行政機關公務員處分條例、行政機關工作人員行政過錯責任追究辦法等法律、法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范行政自由裁量權，加強對執(zhí)法責任落實情況的監(jiān)督檢查，加大行政執(zhí)法過錯責任追究力度。嚴格落實依法行政，加強對管錢、管物和執(zhí)法人員的管理監(jiān)督，促使廉政工作落到實處。

（二）嚴格監(jiān)督制約機制，不斷規(guī)范領導干部從政行為。一年來，我縣結合實際，修訂和完善了黨風廉政建設和反腐倡廉工作的相關制度。如關于重申公務用車配備使用管理有關規(guī)定、領導干部廉政考核制度、關于禁止鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”現象的規(guī)定、領導干部個人重大事項報告制度、**縣重大項目建設領導干部問責辦法等制度。通過建立健全各項配套制度，規(guī)范領導干部從政行為。嚴格執(zhí)行“三談兩述”和函詢等黨內監(jiān)督制度，抓住重點部門重點環(huán)節(jié)，帶領組織部門等單位抓好述職述廉、廉政談話、誡勉談話、函詢和領導干部個人重大事項報告等制度的貫徹落實，加強對領導機關和領導干部特別是各級領導班子主要負責人的監(jiān)督。一年來，縣委相關領導同下級黨政主要負責人談話15人（次），誡勉談話11人（次）；對縣委擬提拔的600多人進行廉政鑒定，防止領導干部“帶病”上崗。

（三）保持高壓態(tài)勢，嚴厲懲治腐敗行為。

一是抓好“小金庫”專項治理，推進反腐倡廉建設�？h委班子嚴格按照有關會議精神，講究方式方法，全面開展“小金庫”專項治理自查自糾工作，制定下發(fā)了**縣“小金庫”專項治理工作實施方案、**縣國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理工作實施方案等文件，加強組織領導，提高思想認識，并通過層層簽訂承諾書等方式，加強對各單位“小金庫”專項治理工作的有效監(jiān)督和指導。一年來，全縣納入“小金庫”專項治理自查自糾的單位共206個，其中黨政機關62個，事業(yè)單位138個，國有及國有控股企業(yè)6個，自查面達到100%。通過自查，全縣發(fā)現私設“小金庫”4個，涉及金額20.9萬元。同時我縣廣開信訪舉報渠道，接受廣大干部群眾的監(jiān)督和舉報。截止目前，未接到有關“零申報”單位“小金庫”問題舉報電話。

二是加大辦案力度，不斷提高辦案質量。我縣通過強化辦案主動意識，加強與司法機關、審計、財政等部門的溝通和聯系，實行案件信息資源共享，不斷完善辦案工作領導責任制，暢通信訪舉報渠道，捕捉案件線索，深挖案源，突出查辦案件重點，嚴格依紀依法辦案，不斷提高查辦案件的能力和水平。一年來，我縣紀委監(jiān)察機關共立案查處違紀案件21件，已結案20件，其中1件移送**縣人民檢察院處理，屬于黨紀立案的19件22人，屬政紀立案的2件2人。通過查辦案件，為國家挽回經濟損失216萬元。信訪維穩(wěn)工作穩(wěn)步推進，全年共受理信訪舉報件80件,其中來信70件，來訪10件，信訪舉報件按時處理率達100%。屬檢舉控告類信訪舉報件63件，從中篩選案件41件，初核39件，初核率90.2%。初核了結19件，轉立案3件。依托三級信訪網絡，落實目標責任制，有效預防信訪事件的發(fā)生，充分發(fā)揮信訪保穩(wěn)

定、保和諧的功能和信訪教育、保護干部的作用。

三、加強自身建設，樹立機關干部良好形象

（一）抓班子帶隊伍。注重領導班子隊伍建設，加強班子成員之間的協(xié)調與溝通，充分發(fā)揚民主，提高領導能力和駕馭水平，營造團結進取、干事創(chuàng)業(yè)、務實高效的良好氛圍，努力帶出一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務精通、充滿朝氣和活力的機關干部隊伍。堅持民主集中制，堅持常委集體討論決定任免干部，不搞“一言堂”，保證了干部選拔任用工作的規(guī)范化、制度化，帶動了縣委一班人，形成了良好的選人用人環(huán)境，有效防止了“跑官要官”、“買官賣官”等不正之風和腐敗現象的發(fā)生�？h委班子成員尤其是主要領導同志身體力行，嚴格要求自己，自覺遵守中央、自治區(qū)、市關于領導干部廉潔從政的有關規(guī)定，自覺遵守本單位管理制度和有關規(guī)定，不搞特殊化；在用車、接待等方面能嚴格執(zhí)行政策。今年來，班子成員沒有違法違紀的問題，領導干部的表率作用促進了全縣干部職工廉潔從政良好風氣的形成。

（二）抓制度建設，增強領導自律意識�？h委班子成員主持制定了中共**縣委員會工作制度和中共**縣委員會重大事項集體決策制度，進一步明確了財政資金審批、公務接待管理等工作。為確保全縣領導干部廉潔自律工作的順利推進，在春節(jié)、清明、中秋、國慶節(jié)等節(jié)假日，縣委班子成員組織制定并下發(fā)了重申關于加強公務用車管理的規(guī)定、關于在清明節(jié)期間禁止使用公車掃墓和嚴格遵守廉潔自律規(guī)定反對奢侈浪費的通知等文件，為全縣形成廉潔自律的良好氛圍提供制度保障。同時班子成員一起帶頭嚴格執(zhí)行文件要求，為全縣各級領導干部樹立了榜樣。對干部的選拔任用和調動上，縣委班子嚴格堅持干部管理原

則，把廉政審核作為一項重要的指標，有效防止和糾正“帶病上崗”、“帶病提拔”等問題。

（三）堅持廉潔從政，為全縣干部帶好頭。作為四大班子之首，縣委班子每年都親自部署黨風廉政建設和反腐敗工作，認真解決工作中存在的問題�？h委堅持每年與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門主要領導簽訂黨風廉政建設責任狀，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。班子成員認真遵守中央、自治區(qū)、百色市關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，始終用立黨為公、勤政廉政這個最起碼的要求對照檢查自己，以身作則，廉潔從政，發(fā)揮表率作用。在工作中不搞特殊化，出差下鄉(xiāng)和調研做到輕車從簡，不搞迎來送往，注意勤儉節(jié)約。認真執(zhí)行中央規(guī)定的“五個不許”，切實管好家屬子女和身邊的工作人員，堅持約法三章，從嚴要求。一年來，班子成員中沒有利用公款安排親屬旅游度假，沒有收受過禮金、有價證券和其他貴重物品，沒有參與任何帶有賭博性質的娛樂活動，沒有乘坐超標車，沒有出國（境）學習考察。

201*年，縣委班子嚴格遵守黨風廉政建設責任制各項規(guī)定。在新的一年里，我們將深入貫徹中紀委五次全會精神，按照“廉政風險要找準、整改措施要管用、規(guī)章制度要完善、權力運行要規(guī)范、防范機制要健全”的目標，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，繼續(xù)按照黨風廉政建設和反腐敗工作的領導體制和工作機制，切實抓好黨風廉政建設責任制和中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則的貫徹落實，不斷把廉政建設和反腐敗工作引向深入，為實現**經濟社會跨越式發(fā)展提供堅定保證。

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