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201*年述職述廉工作匯報

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201*年述職述廉工作匯報

201*年述職述廉工作匯報

鐘山中學劉克乾

我自任職以來,分管學校的德育安全及辦公室工作;一年多來,在上級領導的關懷和在全體教職員工的幫助支持下,我明確自己的位置,努力為校長搭好臺,為教職工服務,敢于實踐,勇于創(chuàng)新,使自己得以不斷成長,現將工作匯報如下:

一、抓好學校安全工作,創(chuàng)建平安校園。

1、完善師生安全責任狀制度。每個學期與全體師生員工整訂安全責任狀,使責任落實到人,更使老師明確自己的“一崗雙職”,重視安全工作。

2、完善安全應急制度,加強安全教育。我校分別于201*年9月和201*年5月,組織全校學生進行了“應急疏散”演練,進一步提高學生的應急能力;同時,注重組織好安全主題班會,特別是防溺水和交通安全教育,使學生的安全意識得到了提高。

3、加強學校安全工作隊伍建設,落實24小時巡邏制度。201*年配合上級部門招聘了11名學校安全協(xié)管員,充實了安全工作隊伍,加強門衛(wèi)管理,定期進行校園安全隱患大排查,加強24小時巡邏,嚴防安全事故發(fā)生。

二、抓好德育工作隊伍建設,加強學生管理。

1、加強對班主任的選拔和培訓工作,學校綜合個人的各種素質,精選教師擔任班主任工作,并且加強對班主任的培訓力度。

2、創(chuàng)新班主任經驗交流會方式、方法,以定交流主題的形式召開班主任經驗交流會,使交流會更有指向性和針對性,提升交流會的效果。

3、實施“走了去”戰(zhàn)略,到先進地區(qū)學校學習,吸取他人的先進管理經驗,201*年9月組織全體班主任到廣東三水學習,使班主任受益匪淺。

4、加強對學生的管理,注重學生良好行為習慣的養(yǎng)成。為了讓學生有一個清靜的學習環(huán)境,學校推行《禁止學生帶手機進校園》的規(guī)定;強化《學生請假制度》,加強對學生儀容儀表的檢查和量化管理制度,使學校的學生管理常態(tài)化和科學化。三、抓好制度建設,完善學校的規(guī)章制度,實現制度治校。

本人任職以來,起草的《學校班子分工》、《鐘山中學物品采購制度》、《鐘山中學加班制度》,修改了《鐘山中學評先評優(yōu)制度》、《鐘山中學檔案管理制度》,草擬了《鐘山中學獎勵性績效工資發(fā)放方案》、《鐘山中學年度教師考評細則》和《鐘山中學班主任考評細則》,這些制度的出臺和實行,使學校的管理制度化和科學化,促使學校和諧發(fā)展。

四、做好迎接自治區(qū)示范性普通高中復查評估的準備工作。

為了迎接自治區(qū)示范性普通高中復查評估,學校由我負責評估材料的歸檔工作,在我的組織下,材料歸檔工作正有條不紊地進行著,各項工作按復評工作方案要求完成。

五、注重加強自身修養(yǎng),加強學習,提高自己的思想政治覺悟和干部素養(yǎng)。任職以來,我始終以科學發(fā)展觀為指導,認真學習貫徹黨的十八大精神,與時俱進,認真領會十八屆三中全會精神;嚴格按照領導干部廉政自律要求,響應中央八條規(guī)定,秉公辦事,注重轉變工作作風,不斷提高自身的思想政治素養(yǎng),努力為廣大教職工和學生服務。在工作中求真務實,不搞形式主義和官僚主義,努力為師生辦實事,推行以人為本的工作理念,敢于批評和自我批評;在日常管理中,堅持民主集中制原則,加強班子團結,做好校長助手,辦事公道,反對小團體主義,弘揚中國正能量;在日常生活中,勤儉節(jié)約,禮貌待人,注重和諧。

總之,任職以來,在大家的幫助下,自己的思想境界得以提高,工作經驗不斷豐富,但自己深知與一個優(yōu)秀的干部距離甚遠,有待努力提高。

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201*年述職述廉報告

尊敬的公司領導:

時光荏苒,光陰似箭,充滿機遇與挑戰(zhàn)的一年已經過去,在這充滿希望201*年,我擔任二項目圖木舒克電廠工程副經理,主要負責項目生產組織、施工協(xié)調、工程進度、安全管理工作。

圖木舒克工程合同于201*年12月21日簽訂,201*年1月初,項目前站人員進入現場作工程前期準備,2月底施工煙囪工程;6月各單位工程陸續(xù)開工,大面積展開。在今年的工作期間,我能認真地履行副職的各項職責,努力協(xié)助經理工作,并也在不斷自查、反省自己,不斷開拓進取,全身心地投入到各項工作實踐中。下面,我將一年來的工作情況做以述職,請公司領導和項目同事們給予審議。

一、加強政治理論和業(yè)務知識的學習,提高自身素質,增強工作能力。只有不斷的加強學習才能提升工作能力。學理論、學方法、學經驗、學以致用,提高綜合素質,F在是信息化社會,知識更新快,要適應社會的發(fā)展就需要樹立學習的觀念,把學習作為一種政治責任,作為一種精神追求。

今年在學習方面主要突出三個重點:一是學習政治理論。著重學習了新《黨章》和十八大總書記胡錦濤《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告。通過學習新《黨章》,讓我更深刻的了解到:科學發(fā)展觀和前人的思想有什么關系?作為理論創(chuàng)新的重要成果,科學發(fā)展觀對我們的工作、對我們的事業(yè)將有什么作用?通過十八大報告的學習,增強了共產主義信念,更加提高了我工作的熱情;提高了辨別是非能力、研究和解決問題的能力,消除了思想上的模糊認識,政治理論水平有了新的提高。二是學習企業(yè)大政方針及下發(fā)的有關文件。保持言行與公司高度一致,

并在日常生活和工作中注意不斷地加強修養(yǎng),圍繞生產經營獻計獻策,踏實干事、誠實待人,把自我價值的實現與企業(yè)的發(fā)展相依相存,為公司發(fā)展做出自己應盡的義務。三是對業(yè)務及管理知識的學習,與時俱進,提升自己的專業(yè)水平。利用網絡學習新的技術規(guī)范、標準;觀摩相鄰單位先進的、科學的施工工藝;與資深者、淵博者進行交流、探討,吸取他們成熟的技術及項目管理經驗,從而提高自己的理論水平和管理水平。

二、堅守崗位,愛崗敬業(yè),團結同事,激發(fā)員工工作熱情

今年項目部南北疆分布都有工程點,圖木舒克工地為新開工地,無論是外部溝通還是生產協(xié)調、現場管理都是我應盡職責;及時準確掌握工程狀況,熟悉每個工點安全、進度、勞務、質量等各方面細節(jié),靠前指揮、靠前協(xié)調、靠前指導,做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,堅持行為影響、示范引路,促進各勞務班組的生產積極性,帶動管理人員的工作責任心。工作中必定會有困難,在遇到的問題時候,我不回避、不退讓,工作態(tài)度端正,始終將項目的利益放在首位。作為副職,能及時了解領導的工作思路,擺正位置,準確定位,做好助手,做到盡職不越權、越級、發(fā)揮自己對施工生產比較熟悉的優(yōu)勢。幫忙不添亂,老老實實做人,踏踏實實做事,配合好正職的工作。自覺地維護項目的團結和統(tǒng)一,顧全大局,主動履行崗位職責,發(fā)揮自己年齡優(yōu)勢,精力旺盛,敬業(yè)精神強,銳意進取,全身心的投入到工作當中。

三、加強現場安全質量管理工作

堅持“以人為本、安全發(fā)展”的理念,加強對施工現場的監(jiān)督力度,做到常抓不懈、警鐘長鳴,對施工人員、特機手、駕駛員作經常性的安全教育,強化全員的安全意識;落實安全生產責任制,保證施工區(qū)域安全管理工作的平穩(wěn)運行。積極參加業(yè)主、總包、監(jiān)理組織的安全學習、安全檢查活動,及

時把現場存在的隱患及整改的措施傳達給每位管理人員。

四、改進作風、注重自身廉政自律,樹立服務意識

工作中我立足于學習、借鑒,接受他人意見,努力改變缺點,提高思想素質和個人修養(yǎng),用平和、文明、團結的表達方式解決現場出現的問題。在廉政方面,常懷律己之心,增強自律意識、率先垂范,以身作則,清正自守。樹立服務意識,無論是在周會還是每天站班會,我始終強調,無論是業(yè)務人員還是工地負責,盡可能為班組提供最佳的生產條件,使其最快、最大化為項目創(chuàng)造產值實現利潤。

五、以上幾個方面是在工作中的點滴表現,在一年的工作中也存在不少失誤和不足,認真反思,主要表現在以下幾個方面:

1、在學習方面?zhèn)人抓得不緊,缺乏契而不舍的精神,對政策方針的理解有時達不到應有的高度,有時工作前詹性和預見性不夠強。對施工技術學習方面,帶動的不夠,組織的不夠,督促的不夠。

2、工作上有時存在急躁,其次,自己的性格比較直,在工作壓力大,面對困難多的情況下,有時候沉不住氣。缺乏領導藝術性,平時對同志們批評的多,表揚的少,自覺或不自覺地傷害了部分同志的自尊心和工作積極性。請同志們原諒,并希望同志們提出批評。

六、201*年工作打算

1、通過加強學習,努力提高自身素養(yǎng),提高領導效能,增強領導藝術性,充分發(fā)揮同事們的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,配合經理帶領項目全體人員做好管理工作。

2、通過加強全面科學管理,繼續(xù)加大施工生產力度。在施工生產上,要重點突出安全、質量、進度、效益。要突出打造企業(yè)的品牌,樹立企業(yè)形象。

對外搞好溝通協(xié)調,對內抓好管理,力爭在04年有更好的表現和更大的突破,創(chuàng)造更多的產值和利潤。

展望201*年的工作,我還會繼續(xù)努力的工作,堅持不懈,積極進取,在自己的工作崗位上發(fā)揮自己最大的能力,我相信我是能夠做好的!

以上述職,如有不當之處,請大家提出寶貴意見。謝謝!

述職人:湯化愚201*年12月

(201*年)

述職述廉報告

述職人:湯化愚

日期:201*年12月

新疆生產建設兵團第五建筑安裝工程公司第二項目部

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