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運行部化學運行爐外值班員崗位工作標準

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運行部化學運行爐外值班員崗位工作標準

Q/XFD

企蕭

山發(fā)電廠業(yè)標準

Q/XFD305019201*

運行部化學運行爐外值班員

崗位工作標準

201*1223發(fā)布201*1223實施

浙江東南發(fā)電股份有限公司蕭山發(fā)電廠發(fā)布

Q/XFD305019201*

目次

前言Ⅱ1范圍12規(guī)范性引用文件13職責14基本技能25工作內容與要求26工作報告程序37檢查與考核3

ⅠQ/XFD305019201*

前言

為了適應電力市場的需求,深化企業(yè)內部改革,規(guī)范我廠生產經營工作秩序,完善工作標準化管理,推行現(xiàn)代企業(yè)制度。根據(jù)我廠機構調整、定崗定員的實施和部門職責的劃分,現(xiàn)對我廠工作標準重新修訂、編寫。

本標準是根據(jù)GB/T1.1-201*《標準化工作導則》有關規(guī)定,按照我廠Q/XFD001001201*《標準化工作導則1》和Q/XFD001002201*《標準化工作導則2》制訂并公布實施。

本標準屬于《工作標準體系表》中的個性標準。本標準由浙江東南電力公司蕭山發(fā)電廠提出本標準由蕭山發(fā)電廠人力資源部歸口管理并負責解釋本標準起草部門:蕭山發(fā)電廠運行部本標準起草人:王國強

本標準審核人:吳惠文應駿

本標準審定人:陶建根姚子麟馮偶根黃觀林張勤陳啟構本標準批準人:盧廣法本標準201*年發(fā)布。

ⅡQ/XFD305019201*

運行部化學運行爐外值班員崗位

1范圍

1.1本標準規(guī)定了本廠運行部化學運行爐外值班員崗位工作人員的職責、基本技能(任職條件)、工作內容要求與方法、檢查與考核。

1.2本標準適用于本廠運行部化學運行爐外值班員崗位任職人員。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注明日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本標準。然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。

2.1Q/XFD000101-201*《標準化工作導則1》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.2Q/XFD000102-201*《標準化工作導則2》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.3《工作標準體系表》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)

2.4Q/XFD301021-201*《運行部工作標準》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.5Q/XFD201*29-201*《生產管理業(yè)務流程》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)3職責

3.1權限

3.1.1有權對上級布置的工作提出建議。3.1.2有權對上級的錯誤命令提出反對意見。3.2責任

3.2.1行政上受化學運行班長領導,當班時受化學主值調度,對爐外設備的安全負責。3.2.2嚴格貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、運行規(guī)程和本廠各項規(guī)章制度。3.2.3嚴格執(zhí)行文明生產相關規(guī)定。

3.2.4負責交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查,以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測定。

3.2.5負責煤分析儀器設備的運行操作、維護管理,作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作,嚴格按照規(guī)程執(zhí)行。

3.2.6負責化學的各項定期工作,定期工作操作之前必須向當班主值匯報。

3.2.7負責酸、堿、聚凝劑等藥品的驗收,監(jiān)磅及卸貨,進酸堿、壓酸堿操作,并在記錄本上記錄。

3.2.8巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設備有異常及時進行處理。

3.2.9各項工作完成后,必須將工作情況向當班主值匯報,并在記錄本上記錄。3.2.10對化學危險品的使用、廢棄須按《危險化學品管理》執(zhí)行。

Q/XFD305019201*

4基本技能

4.1基本條件

4.1.1了解國家和電力行業(yè)有關政策、法律法規(guī),熟悉上級有關文件、規(guī)定。掌握本廠規(guī)章制度。

4.1.2具有較強的專業(yè)理論基礎知識,理論聯(lián)系實際,能靈活運用分析和解決本崗位管轄工作中的問題。

4.1.3恪盡職守,顧全大局,團結協(xié)作,廉潔奉公,工作積極主動,事業(yè)心強。4.1.4身體健康,能夠適應任職崗位階段性的較繁重的工作。4.2專業(yè)知識

4.2.1了解發(fā)電廠熱力設備的基本流程及工作原理。4.2.2熟悉化學水處理的基本流程及系統(tǒng)圖。4.2.3熟悉化學預處理設備的結構及工作原理。4.2.4熟悉化學除鹽設備的結構及工作原理。

4.2.5了解熱力設備水汽品質的控制及加藥處理的機理。4.2.6了解化學設備的基本檢修工藝。4.2.7掌握煤的工業(yè)分析及基本原理。

4.2.8熟練掌握火電廠運行部份汽水試驗分析方法。4.2.9熟練掌握化學預處理設備的操作及水質調整處理。4.2.10熟練掌握化學除鹽設備的制水操作及交換器的再生操作。4.2.11初步掌握機組啟停時的化學監(jiān)督。4.2.12能對常規(guī)設備進行簡單的檢修維護。

4.2.13熟悉化學在線儀表和常用試驗室儀表的使用及維護。4.2.14在異常情況下能獨立分析處理。4.3能力要求

4.3.1具有必要的計算機應用能力,能夠熟練地應用辦公軟件和本廠自動化信息管理系統(tǒng)開展業(yè)務工作。

4.3.2具有較強的管理能力、組織能力和協(xié)調能力。善于協(xié)調本部門及各相關部門的管理工作關系和人際關系。

4.3.3具有一定的分析能力。能夠對一些重點問題進行科學預測,提出實施意見。4.3.4具有一定的語言、文字表達能力,能獨立撰寫技術報告、總結材料等。

5工作內容

5.1行政上受化學運行班長領導,當班時受化學主值調度,臨時離崗應向主值請假。5.2負責交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查,以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測定。

5.3負責煤分析儀器設備的運行操作、維護管理,作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作,嚴格按照規(guī)程執(zhí)行。

Q/XFD305019201*

5.4日班時負責煤粉細度的測定、前一天中班至當天日班的飛灰、爐渣可燃物的分析。5.5負責化學的各項定期工作,定期工作操作之前必須向當班主值匯報。

5.6負責酸、堿、聚凝劑等藥品的驗收,監(jiān)磅及卸貨,進酸堿、壓酸堿操作,并在記錄本上記錄。

5.7遇氨瓶、聯(lián)胺用完負責進行更換并做好記錄。

5.8負責中班交班前使預處理礬箱、零排放礬箱保持滿液位及規(guī)定濃度。

5.9負責交班時的磷箱、氨箱不低于40cm;聯(lián)氨箱日班交班不低于40cm、中班交班不低于70cm,在低于上述液位時及時配制。

5.10磷酸三鈉、水合聯(lián)胺、液氨、水質穩(wěn)定劑(阻垢劑)、十八胺、氫氧化鈉等,用量不足半月通知場部技術員或班長,并作好記錄,試驗用消耗藥品不足時白班人員應及時向試驗班提出補足。

5.11巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設備有異常及時進行處理。

5.12各項工作完成后,必須將工作情況向當班主值匯報,并在記錄本上記錄。5.13搞好當班的值班現(xiàn)場文明生產。5.14交接班清點公用工具,并作好記錄。5.15爐內值班員不當班時,頂替爐內值班員工作。5.16完成班長交給的其他任務。

6工作報告程序

6.1當廠內發(fā)生重大事故,立即匯報當值值長、主值、班長、技術員、運行部副主任、運行部主任。

6.2當發(fā)生無票工作或違章作業(yè)時,匯報當值值長、主值、班長、技術員、運行部副主任、運行部主任。

6.3當發(fā)生廠內重大環(huán)保事件,匯報當值值長、主值、班長、技術員、運行部副主任、運行部主任。

6.4影響安全生產及運行穩(wěn)定的重大事件,據(jù)情況匯報主值、班長、技術員、運行部主任、書記。

6.5當需發(fā)生重大運行方式,匯報主值、班長、技術員、運行部主任。

6.6當發(fā)生生產技術難題需解決,匯報運行相關技術員、運行部副主任、運行部主任。6.7生產管理事宜、各類總結匯報班長、技術員、運行部主任。

7檢查與考核

運行部管理人員、化運班長按本標準進行檢查與考核。

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國電雙遼發(fā)電廠標準值班員崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準值班員崗位工作標準

1范圍

本標準規(guī)定了發(fā)電部值班員崗位的工作職責、基本技能、工作內容、要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責

3.1責任

3.1.1對電除塵室、灰渣泵室、供水泵房、循環(huán)水泵房、送引風機室、空壓機室所有設備的安全、經濟運行負責。3.1.2對其管轄區(qū)域內的設備的文明生產負責。

3.1.3對所管轄設備的定期工作、定期試驗與輪換負責。3.1.4對值班記錄的及時性、準確性、真實性負責。3.2權限

3.2.1在生產上受單元長和集控值班工程師的領導和指揮、在技術上受集控助理工程師、集控巡檢員的領導。3.2.2有權制止違章作業(yè)。

3.2.3有權拒絕錯誤或違章的生產指令,并匯報上級

3.2.4有權制止沒有經過有關領導或部門批準的與生產無關人員進入生產現(xiàn)場。

4崗位人員基本技能

4.1文化程度及所學專業(yè)

具備初中及以上文化程度初級工及以上技能,并經過本崗位培訓合格。4.2專業(yè)知識

4.2.1掌握磨煤機、送、引風機、磨煤機潤滑油泵系統(tǒng)的檢查、維護負責刮板撈渣機、碎渣機、汽化風機、灰漿泵、螺旋輸灰機、電除塵器、灰渣泵、低壓水泵、高壓水泵、高壓軸封泵、低壓軸封泵、排污水泵、空氣預熱器沖洗泵等設備的啟停操作,檢查、維護和故障處理工作。

4.2.2掌握《運行規(guī)程》、《安全規(guī)程規(guī)程》、《電業(yè)技術管理法規(guī)》、《安全規(guī)程制度匯編》等有關規(guī)程和標準的有關部分的規(guī)定。4.3工作能力

4.3.1能夠進行磨煤機、送、引風機磨煤機潤滑油泵系統(tǒng)的檢查、維護負責刮板撈渣機、碎渣機、汽化風機、灰漿泵、螺旋輸灰機、電除塵器、灰渣泵、低壓水泵、高壓水泵、高壓軸封泵、低壓軸封泵、排污水泵等設備的啟停操作,檢查、維護和故障處理工作。4.3.2掌握循環(huán)水泵及其附屬設備的運行調整、檢查維護及事故處理。4.4工作經歷

有半年以上實際工作經驗,具有三個月以上的崗位見習期。

5工作內容要求與方法

5.1負責磨煤機、磨煤機潤滑油泵系統(tǒng)、工業(yè)水系統(tǒng)、負責刮板撈渣機、碎渣機、渣漿機、除灰系統(tǒng),加強除灰工作,保護爐膛和灰斗不結焦、不堵灰灰漿泵、軸封泵、排水泵等設備的啟停操作,加強對送、引風機的檢查、維護工作。負責空壓機、電除塵、灰漿泵、螺旋輸灰機啟停操作、檢查、維護工作。保護各轉動設備潤滑油充足、冷卻水暢通、軸封溫度及振動正常。

5.2負責循環(huán)水泵的檢查、維護工作,負責循環(huán)水泵的投入、切換、停止操作,保證各轉機潤滑油充足、冷卻水暢通、軸封振動及溫度正常,隨時對所屬設備的衛(wèi)生清掃和擦拭,搞好本崗位的文明生產,認真搞好本崗位的記錄工作。

5.3隨時加強對所屬設備的衛(wèi)生清掃和沖洗工作,搞好本崗位的文明生產,認真搞好本崗位的記錄工作。

5.3提前20分鐘進入生產現(xiàn)場,換好工作服,進行設備的檢查及查閱有關記錄、記事,詳細了解系統(tǒng)設備的運行情況,并及時向單元長匯報。

5.4接到單元長以外的領導命令時,應先向單元長匯報后再操作。

5.4在值班期間內,嚴格執(zhí)行巡回檢查制度,認真檢查所管轄設備及其附屬設備系統(tǒng)的安全運行。5.5所有進行完的操作、試驗、運行方式的改變、發(fā)現(xiàn)的缺陷及時向單元長匯報,并做好運行記錄。

5.6交班前全面了解設備的運行情況,并向接班人員做好交待,在交班會上向單元長匯報本崗位設備的運行情況。5.7完成單元長交辦的其它工作任務。

6檢查與考核

6.1按本標準及相關標準檢查與考核。6.2按本企業(yè)考核標準檢查與考核。

國電雙遼發(fā)電廠標準集控助理值班工程師崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準集控助理值班工程師崗位工作標準1范圍

本標準規(guī)定了發(fā)電部集控助理值班工程師的工作職責、基本技能、工作內容、要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責

3.1責任

3.1.1集控助理值班工程師是集控值班工程師的助手,對協(xié)助集控值班工程師搞好本機組的安全、經濟運行和文明生產工作負責。3.1.2根據(jù)集控值班工程師的指令執(zhí)行設備的停、送電、發(fā)電機的解、并列、設備啟停和系統(tǒng)切換、設備試驗等工作。3.1.3對由于本機組人員的原因造成的人身和設備的不安全事件及經濟指標負責。3.1.4對本機組的生產日報、記事、事故預想、設備缺陷記錄的準確性與及時性負責。3.1.5對本機組人員執(zhí)行規(guī)程、制度、標準及上級指示負責。3.1.6對正確傳達執(zhí)行值長、單元長、集控值班工程師的命令負責。

3.1.7監(jiān)護他人操作時,出現(xiàn)問題負責,協(xié)助他人監(jiān)護時,出現(xiàn)問題負有一定的責任。3.1.8對本崗所屬設備及工器具等損壞和丟失負責。3.2權限

3.2.1行政上受單元長的領導,在操作上受單元長、集控值班工程師的指揮。

3.2.2有權根據(jù)本機組的運行情況及特點,在不違反規(guī)程規(guī)定的情況下,對各參數(shù)進行調整。3.2.3對本機組各主要設備的運行狀況有更改和建議權,對輔助設備的運行方式有更改權。3.2.4如接受的指令有威脅設備及人身安全時,有權拒絕執(zhí)行,申明理由,并向單元長匯報。

3.2.5在緊急情況下集控運行值班工程師不在時,集控助理值班工程師可暫時代理集控值班工程師職務,在單元長的帶領下,行使集控值班工程師權力進行工作。3.2.6有權拒絕未經有關部門許可的無關人員接近設備。

4崗位人員基本技能

4.1文化程度及所學專業(yè)

4.1.1文化程度:具有中專及以上學歷或員級及以上專業(yè)技術資格或本專業(yè)中級工及以上技能。并經本崗位培訓合格。4.1.2所學專業(yè):集控專業(yè)或相近專業(yè)。4.2專業(yè)知識

4.2.1掌握《汽機運行規(guī)程》、《鍋爐運行規(guī)程》、《電氣運行規(guī)程》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》、《事故調查規(guī)程》等有關規(guī)程和標準有關部分的規(guī)定。

4.2.2熟練掌握本機組各主輔設備的系統(tǒng)、構造、性能、作用和工作原理。4.2.3熟悉機組各種自動裝置、保護裝置的性能、定值、使用方法和工作原理。4.2.4了解和掌握微機工作理論與使用方法。4.3工作能力

4.3.1熟練掌握汽輪發(fā)電機組所屬熱力系統(tǒng)、電氣系,有關公用系統(tǒng)的布置、形式、位置走向及其運行方式。4.3.2熟練掌握機組各主、輔設備的運行方式,運行調整方法和變工況的操作方法。

4.3.3熟練掌握本機組各主、輔設備的啟停操作方法,運行調整,檢查維護和事故處理工作。4.4工作經歷

具有從事集控巡檢員崗位工作一年以上工作經歷。

5工作內容要求與方法

5.1執(zhí)行《汽機運行規(guī)程》、《鍋爐運行規(guī)程》、《電氣運行規(guī)程》、《運行管理標準》的全部內容,《電業(yè)安全工作規(guī)程》《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》的有關部分內容及廠部、分場下達的生產方面的指示、文件。

5.2提前20分鐘進入生產現(xiàn)場,換好工作服后,進行設備檢查及查閱有關記事記錄,掌握機組各主輔設備的運行情況,并在接班會上向單元長匯報。

5.3執(zhí)行巡回檢查制度,做到“四到”,即看到、聽到、摸到、聞到,及時發(fā)現(xiàn)設備缺陷,并填寫在崗位記事及設備缺陷記錄內,通知檢修處理,對較大缺陷要及時向上級匯報。設備缺陷處理結束后應進行驗收,并做好記錄。保證設備的安全運行。5.4執(zhí)行運行分析制度,對系統(tǒng)設備的運行方式及各參數(shù)的變化進行分析和總結,保證設備運行的安全性和經濟性。

5.5執(zhí)行工作票制度,審查工作票,并做好各項檢修措施,保障檢修人員的安全和設備安全,做好檢修后的試驗、驗收及恢復工作。5.6執(zhí)行操作票制度,防止誤操作,在操作中要控制各參數(shù)在規(guī)定范圍內。

5.7根據(jù)運行方式、設備異常及天氣情況有針對性的做好事故預想并加強巡回檢查。5.8加強運行參數(shù)的監(jiān)視調整,保證電量曲線及各運行參數(shù)、經濟指標的完成。5.9組織做好本機組各項定期試驗及輪換工作。

5.10對集控值班工程師的一切操作指令應重復一遍并準確的執(zhí)行,并將操作內容、時間記錄在值班記事內。

5.11接到單元長的操作命令時,應先匯報集控值班工程師后再操作,遇有緊急情況時可先執(zhí)行,操作后及時向集控值班工程師匯報,遇有領導及單元長命令和集控值班工程師指示不一致時,應取得一致后方可進行操作。5.12對檢修的各種交待要及時查閱,當班的檢修交代如不詳細或有遺漏應要求其補充完整,合格后匯報集控值班工程師。

5.13執(zhí)行標準化值班制度,監(jiān)盤時精力要集中,坐姿端正,工作聯(lián)系要簡捷、準確,不準脫崗、串崗、打盹、睡覺、圍坐閑談,不做與工作無關的事情。

5.14督促并帶領各崗位人員按文明生產管理制度搞好文明生產。

5.15值班期間需要臨時離開崗位時,應向單元長請假,由單元長安排人員接替工作,回崗后,掌握機組運行情況再繼續(xù)值班。

5.16所進行的主要操作、試驗、運行方式的改變、發(fā)現(xiàn)的主要缺陷及時匯報集控運行值班工程師,作好運行記錄。交班前全面了解機組的運行情況,并向接班人員做好交待。

5.17按時完成單元長交辦的臨時工作任務。

6檢查與考核

6.1按本標準及相關標準檢查與考核。6.2按本企業(yè)考核標準檢查與考核。

國電雙遼發(fā)電廠標準安全監(jiān)察工程師崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準安全監(jiān)察工程師崗位工作標準

1范圍

本標準規(guī)定了發(fā)電部安全監(jiān)察工程師的工作職責、基本技能、工作內容、要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責3.1責任

3.1.1在分場主任的領導下,在安監(jiān)部的指導下,負責本分場安全管理、安全教育、生產安全監(jiān)察、事故調查等工作。3.1.2對及時貫徹執(zhí)行安全生產和勞動保護方針、政策以及有關的規(guī)章制度負責。3.1.3對分場安全大檢查及安全活動情況負責。

3.1.4對由于監(jiān)督檢查不力而未能按期完成安全技術措施和反事故措施計劃負責。

3.1.5對因為安全教育、安全監(jiān)察不力,事故隱患長期未能解決而造成的不安全事件負責。3.1.6對因工作失誤失職造成的不安全事件或損失負責。3.1.7對安措、反措項目的完成及分場安全生產負責。3.2權限

3.2.1有權要求各班組消除危及安全生產的設備缺陷和不安全因素。

3.2.2有權停止危及人身和設備安全的違章作業(yè),但事后應報告分場領導和有關部門。3.2.3有權進入現(xiàn)場檢查安全生產情況,有權向值班人員索取事故原始報告。3.2.4有權對違章作業(yè)人員和不認真執(zhí)行反措、安措和事故對策人員提出處理意見。3.2.5有權對安全生產做出貢獻的人員提出表揚和獎勵的建議。3.2.6有權直接向廠如實反映發(fā)生的不安全情況。3.2.7有權查閱生產記事、記錄及班組活動記錄。

4崗位人員基本技能

4.1文化程度及所學專業(yè)

具有中專及以上學歷或助級及以上專業(yè)技術資格。4.2專業(yè)知識

4.2.1掌握電力生產的安全管理知識,能結合運行的特點做好安全管理的各項工作。4.2.2掌握運行專業(yè)的基礎理論和專業(yè)理論,熟悉本廠主輔設備及系統(tǒng)。

4.2.3掌握《汽機運行規(guī)程》、《鍋爐運行規(guī)程》、《電氣運行規(guī)程》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》、《事故調查規(guī)程》等有關規(guī)程和標準有關部分的規(guī)定。

4.2.4掌握全面質量管理和目標管理的現(xiàn)代化知識,推行分場安全管理現(xiàn)代化。

4.2.5掌握本分場生產工作的設備、系統(tǒng)和運行方式,熟練的指揮和處理各種異常情況和故障處理。4.2.6掌握各專業(yè)的自動保護及保護裝置,并了解其性能。4.2.7掌握微機的工作原理和使用方法。4.3工作能力

4.3.1有組織能力和協(xié)調能力,貫徹實施上級下達的安全措施及規(guī)定并制定相應的措施計劃,保證安全生產。4.3.2有理解和判斷能力,能正確理解和領會上級文件精神,結合本分場的實際制定和落實實施方案。4.3.3能組織事故及故障分析。

4.3.4有語言表達能力,決策能力,能撰寫安全報告、安全工作總結和事故分析報告。4.4工作經歷有從事現(xiàn)場主要崗位工作或技術管理工作兩年以上的工作經歷。

5工作內容要求與方法

5.1宣傳執(zhí)行黨和國家有關安全生產的方針、政策、法令、上級文件、批示、規(guī)定和通報,配合分場主任做好職工的安全思想和安全技術教育。

5.2監(jiān)督檢查法規(guī)、規(guī)程和各項規(guī)章制度以及事故措施的貫徹執(zhí)行情況,檢查、考核班組的“兩票三制”。執(zhí)行情況,評審“兩票”合格率,檢查電氣工器具的試驗與使用情況。

5.3在分場專責工程師指導下,負責匯總編制實施分場事故措施計劃和勞動保護安全技術措施計劃以及運行安全技術措施。

5.4協(xié)助分場主任建立安全網(wǎng),充分發(fā)揮班組安全員的作用,定期召開班組安全員會議,學習安全業(yè)務,分析安全情況,布置工作任務,制定事故對策并督促實施。

5.5負責組織安全大檢查和安全活動,根據(jù)公司安排結合本分場具體情況,向班組布置檢查活動內容,并檢查其效果。

5.6深入現(xiàn)場檢查設備安全運行情況,安全措施執(zhí)行情況,了解并掌握本分場的主要設備缺陷和不安全因素,督促有關人員及時消除,貫徹以“預防為主”的方針,督促做好季節(jié)性事故的預防工作。

5.7堅持“四不放過”的原則,及時組織或參加調查事故、故障、異常的經過和原因,制定防范對策,并督促實施。5.8監(jiān)督防火制度的貫徹執(zhí)行,查檢防火設施和危險因素,發(fā)現(xiàn)問題督促及時解決。

5.9負責新入廠人員的安全教育并組織考試,配合專責工程師搞好技術培訓,參加反事故演習,做好工業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病的預防工作,監(jiān)督勞動保護用品的合理使用。

5.10應做好各種事故的統(tǒng)計和報表工作,建立健全檔案、臺賬積累、保管綜合事故資料,總結事故規(guī)律和教訓。5.11貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的方針、政策和指示,有措施、有計劃、有落實。5.12完成公司及分場領導交辦的臨時工作任務。

6檢查與考核

6.1按本標準及相關標準檢查與考核。6.2按本企業(yè)考核標準檢查與考核。

國電雙遼發(fā)電廠標準電氣專責工程師崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準電氣專責工程師崗位工作標準

1范圍本標準規(guī)定了電氣運行專責工程師崗位工作的職責、崗位人員基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責

3.1責任

3.1.1對完不成生產計劃和各項經濟技術指標負技術指導責任。3.1.2對不認真執(zhí)行規(guī)章制度,違章指揮造成的后果負責。3.1.3對電氣運行人員技術水平不高負責。3.1.4對管理基礎工作規(guī)范化管理負責。

3.1.5對修編的電氣運行各種規(guī)程制度、技術措施、圖紙的正確性負責。3.2權限

3.2.1有權檢查運行班組執(zhí)行規(guī)程制度情況,制止違章操作,糾正不合理的運行參數(shù),制止違犯勞動紀律的行為。3.2.2有權決定分場的電氣運行技術管理問題。3.2.3有權對不合乎質量要求的檢修設備拒絕驗收。

3.2.4有權審核分場技術改進和合理化建議,提出改變運行方式和修改運行規(guī)章制度的建議。3.2.5有權對工人技術考核和技術等級提出意見和建議。

3.2.6有權參加生產行政會議和召集單元長會議,研究分場電氣運行生產技術管理問題。3.2.7有權越級報告和反映本分場電氣運行生產的重大問題。3.2.8有權指揮運行參數(shù)調整和事故處理。

3.2.9對不勝任本崗位工作的值班員有停止其工作和提出調整的建議權。3.2.10有權對分場內職工的工作情況提出嘉獎建議及對違紀人員提出處理意見。3.2.11有權對不合理的生產方式按程序規(guī)定提出更改意見。3.2.12有權檢查電氣運行專業(yè)所屬設備運行情況,查閱各種記錄。

4崗位人員基本技能

4.1文化程度及所學專業(yè)

4.1.1文化程度:具有大專及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術資格。4.1.2所學專業(yè):電氣專業(yè)。4.2專業(yè)知識

4.2.1掌握和熟知電力生產的運行管理知識,能結合運行管理的特點做好運行管理的各項工作。

4.2.2掌握運行專業(yè)的基礎理論和專業(yè)理論、熟悉本專業(yè)各主輔設備和系統(tǒng)。了解相關專業(yè)的設備和系統(tǒng)知識。

4.2.3掌握本專業(yè)的運行規(guī)程、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》、《事故調查規(guī)程》等有關規(guī)程和標準有關部分的規(guī)定。

4.2.4掌握本專業(yè)生產工作的設備、系統(tǒng)和運行方式,熟練的指揮和處理各種異常情況和故障的處理。4.2.5掌握全面質量和目標管理的現(xiàn)代化知識,結合標準解決生產工作中存在的問題。4.2.6了解和掌握微機的工作原理和使用方法。4.3工作能力

4.3.1有較強的組織能力和協(xié)調能力,能夠根據(jù)上級下達的生產任務制定相應的措施計劃,并開展多種形式的勞動競賽,保證生產任務的完成。

4.3.2有較強的理解和判斷能力,能正確理解和領會上級文件精神,結合本專業(yè)的實際制定和提出實施方案。4.3.3有較強的語言表達能力、決策能力,能撰寫技術報告、工作總結和工作計劃等。

4.3.4根據(jù)本專業(yè)實際,能夠對運行工作中重大問題正確決策;能分析判斷設備運行中各種故障和預防可能發(fā)生的問題;當異常情況發(fā)生時,有果斷采取正確措施的應變能力,并能合理安排設備運行方式。4.4工作經歷

有從事集控運行值班工程師崗位三年或單元長兩年以上的工作經歷。

5工作內容要求與方法

5.1執(zhí)行本企業(yè)發(fā)布的《干部通用工作標準》。

5.2了解掌握電氣運行生產情況,發(fā)現(xiàn)問題立即從技術管理上提出改進措施,較大問題經批準后負責實施。5.3負責制(修)訂分場電氣運行規(guī)程,操作票及有關運行規(guī)章制度,并檢查指導班組貫徹執(zhí)行。5.4繪制和修改分場電氣設備系統(tǒng)圖,設計并管理分場運行操作記錄。

5.5根據(jù)季節(jié),負荷和設備狀況,制定技術措施,提出調整運行方式的建議。并督促班組實施公司和分場規(guī)定的技術措施和運行方式。5.6及時總結分場電氣運行經驗,推廣新技術,定期研究運行各班上報的合理化建議和QC小組提出的研究課題,從技術、經濟、安全等方面向分場提出建議方案。

5.7審閱運行日志、操作記錄,擬訂分場反事故演習內容,指導運行人員演習,并做好評價和記錄。5.8根據(jù)生產需要和生產技術安排,指導分場核算員制定或修訂運行材料消耗定額。5.9制定完成電氣技術經濟指標計劃的實施措施,指導運行人員實施。5.10參加電氣檢修設備驗收,提出質量評價建議,做好驗收結果登記。

5.11負責督促電氣設備定期輪換,試驗制度的執(zhí)行及“兩票”、“三制”的貫徹情況,定期進行電氣運行分析并向分場報告經濟指標和生產技術管理情況。

5.12負責本專業(yè)的檔案收集、歸檔、立卷管理工作。5.13完成領導交辦的其他工作任務。6檢查與考核

6.1按本標準及相關標準檢查與考核。6.2按本企業(yè)考核標準檢查與考核。

國電雙遼發(fā)電廠標準集控運行單元長崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準集控運行單元長崗位工作標準

1范圍

本標準規(guī)定了發(fā)電部集控運行單元長崗位的工作的職責、崗位人員基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責

3.1責任

3.1.1是本單元行政、生產、安全、經濟和文明生產的第一負責人。

3.1.2對本單元各主、輔設備的安全、經濟運行負全責,對文明生產負全責。

3.1.3對本單元各崗位的生產日報、記事、事故預想、設備缺陷記錄的準確性、及時性、真實性負責。3.1.4對本單元人員違反規(guī)程、制度、標準及上級指示負責。3.1.5對提高本單元人員的技術業(yè)務素質負主要責任。3.2權限

3.2.1行政上受發(fā)電部主任、副主任的領導,在技術業(yè)務上受分場運行專責工程師的指導,在操作上受當值值長的指揮。3.2.2有權根據(jù)本單元的運行情況及特點,在不違反規(guī)程規(guī)定的情況下,進行運行方式調整。

3.2.3在值班期間內,對本班人員違章、違紀現(xiàn)象有批評制止權和考核權,對情節(jié)嚴重的有權停止其工作。

3.2.4有權安排和指揮本單元人員的操作、調整和事故處理及衛(wèi)生清掃工作,對于處理事故無關人員有權令其退出事故現(xiàn)場。3.2.5在值班期間,如遇上級指示有明顯錯誤或對人身和設備安全有危害時可以申明理由,有權拒絕執(zhí)行并向上一級領導報告。3.2.6有權拒絕未經有關部門許可的無關人員接近設備。

3.2.7有權簽發(fā)工作票、操作票,有權監(jiān)督和審查各崗位值班員的各項記錄。

3.2.8根據(jù)生產需要,單元長有權調動本單元人員的崗位,但重要崗位需經分場主任同意。3.2.9在能夠保證安全運行的前提下,有權批準本單元人員一個日假。3.2.10有權對本單元人員的立功、受獎、升級等事宜提出建議。3.2.11有權對不合理的生產方式按程序提出更改意見。

4崗位人員基本技能

4.1文化程度及所學專業(yè)

4.1.1文化程度:具有大專及以上學歷或助理級及以上專業(yè)技術資格或本專業(yè)高級工及以上技能。4.1.2所學專業(yè):集控專業(yè)或相近專業(yè)。4.2專業(yè)知識

4.2.1了解超高壓汽輪發(fā)電機組各主輔設備的系統(tǒng)、構造、性能、作用和工作原理。

4.2.2掌握超高壓機組各主輔設備的啟停操作、系統(tǒng)切換、發(fā)電機并列、設備停送電操作方法,設備定期試驗、運行調整方法和事故處理方法。

4.2.3能熟練指揮超高壓機組人員進行設備啟停操作,運行調整,檢查維護試驗和事故處理工作。4.2.4了解超高壓機組各種自動裝置、保護裝置的性能、定值、使用方法和工作原理。

4.2.5掌握《汽機運行規(guī)程》、《鍋爐運行規(guī)程》、《電氣運行規(guī)程》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》、《事故調查規(guī)程》等有關規(guī)程和標準有關部分的規(guī)定。4.2.6了解和掌握微機工作理論與使用方法。4.3工作能力

4.3.1具有領導、指揮本班日常生產管理工作的能力。4.3.2能夠組織協(xié)調、合理安排人員和設備運行方式。

4.3.3有分析、判斷能力,根據(jù)本班日常生產變化和設備異常情況提出相應的運行措施和反事故預想措施。4.3.4針對質量、技術、安全、經濟等方面發(fā)生的疑難問題,組織班內技術攻關活動。4.3.5有一定的語言表達能力,能擬訂工作計劃和擬寫工作總結,能組織召開各種有關會議。4.4工作經歷具有從事集控運行值班工程師崗位工作一年以上工作經歷。

5工作內容要求與方法

5.1應以身作則,嚴格要求自己,帶領全單元人員嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度,按時布置廠和分場下達的各項工作任務,督促檢查各崗位值班員的工作執(zhí)行情況,確保各項任務順利完成。遵守勞動紀律,搞好文明生產,確保安全經濟運行,完成發(fā)電任務和經濟指標。

5.2對分場主任、副主任所下達的命令及專責工程師所提出的建議,應及時向值長匯報,經值長同意后方可執(zhí)行,不一制時應按值長命令執(zhí)行,但事后應報告分場。

5.3主持本單元班前、班后會,根據(jù)上值工作情況及值長和分場的指示,布置當班工作,明確交代注意事項,組織好本單元人員努力完成分場布置的各項工作任務,搞好事故預想,下班后應該總結本班在運行維護、操作等方面的經驗與教訓,如有重要事情應及時向分場匯報。5.4應嚴格貫徹執(zhí)行安全工作規(guī)程,開展經常性的安全教育,組織班組安全活動,堅持對事故“四不放過”的原則,保正安全生產。5.5應根據(jù)上級領導的指令,貫徹執(zhí)行企業(yè)標準和各項規(guī)章制度,組織帶領好本單元的生產、管理工作,全面完成安全、生產和各項經濟指標。

5.6制定并執(zhí)行班組規(guī)章制度、工作計劃,建立健全各種班組管理制度,實行標準化管理。

5.7值班中對所管轄崗位進行巡視,對公用系統(tǒng)及機組啟停、事故處理等大型操作要到現(xiàn)場指揮、監(jiān)護。

5.8配合值長合理安排系統(tǒng)運行方式,努力做到安全、經濟地完成發(fā)電量,將當班生產操作詳細記入《運行管理系統(tǒng)》內。5.9及時督促各種記錄、表報的填寫工作,定期認真查閱,發(fā)現(xiàn)問題及時提出并糾正,保證其及時、完整、準確。

5.10對《運行分析》、《考問講解》、《反事故演習》及《技術問答》要隨時查閱并督促完成,督促各崗位做好事故預想。5.11對各種文件通知、方案措施、安全通報要及時向單元成員傳達并簽字。5.12搞好文明生產、設備管理工作使所管轄設備完好,整潔標志齊全。5.13抓好崗位技術培訓,帶頭并組織本單元成員提高技術業(yè)務素質。

5.14推行現(xiàn)代化管理,組織開展技術革新,搞好合理化建議活動。提高設備運行安全性和經濟性。5.15做好考核和獎金分配,做到考勤、考核、分配三公開。

5.16做好班組成員的思想政治工作,關心班組成員的思想、工作和生活。實行民主管理,每月召開一次民主生活會,向本單元職工報告工作,聽取職工的意見和建議。

5.17月末負責本單元的工作總結填寫及向分場匯報。5.18完成領導交辦的各項工作。

6檢查與考核

6.1按本標準及相關標準檢查與考核。6.2按本企業(yè)考核標準檢查與考核。

國電雙遼發(fā)電廠標準網(wǎng)控班長崗位工作標準

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國電雙遼發(fā)電廠標準網(wǎng)控班長崗位工作標準

1范圍

本標準規(guī)定了網(wǎng)控班長的工作的職責、崗位人員基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核。本標準適用于國電雙遼發(fā)電廠(國電雙遼發(fā)電有限公司)。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過GB/T1的本部分的引用而成為本部分的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本部分,然而,鼓勵根據(jù)本部分達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本部分。

DL/T800-201*電力企業(yè)標準編制規(guī)則

火力發(fā)電廠勞動定員標準國電人勞(1998)94號國家電力公司

3職責

3.1責任

3.1.1對本班所轄電氣設備的安全生產及各項指標的完成負全責。3.1.2對全班成員工作中的勞動紀律情況及執(zhí)行各種規(guī)章制度負全責。3.1.3對班員的技術業(yè)務素質提高負主要責任。

3.1.4對傳達和執(zhí)行上級的各項指標和操作命令負全責。3.1.5對拒絕執(zhí)行上級命令出現(xiàn)的后果負全責。3.1.6對所轄設備運行方式是否正確、合理負全責。3.2權限

3.2.1電氣網(wǎng)控班長在分場主任、值長的領導下,技術上受分場專責工程師指導。

3.2.2對班內人員發(fā)現(xiàn)有違反勞動紀律或不服從指揮者,有權令其停止工作或退出現(xiàn)場,并向分場領導匯報。3.2.3在班內人員技術力量充任的條件下,有批準本班人員一天事假的權力。3.2.4有權對本班人員的立功、受獎等事宜提出建議。3.2.5有權對不合理的生產方式按程序規(guī)定提出更改意見。3.2.6有權對本班人員的各項操作和事故處理進行指揮。

3.2.7有權對分場內部職工的工作情況提出加獎建議及對違紀人員提出處理意見。3.2.8有權對不能勝任本崗工作的值班員提出調整建議。

3.2.9發(fā)生事故時,有調動有關檢修人員進行事故處理和搶修的權力,對與事故處理無關人員有權令其退出現(xiàn)場。3.2.10對各級領導違章的指揮和命令,有權拒絕執(zhí)行,但需申明原因。

4崗位人員基本技能

4.1化程度及所學專業(yè):

4.1.1有中專及以上學歷或助理級及以上專業(yè)技術資格或高級工及以上技能。4.1.2所學專業(yè):電氣專業(yè)。4.2業(yè)知識

4.2.1《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》,《電業(yè)安全工作規(guī)程》《事故調查規(guī)程》,《電氣運行規(guī)程》等有關規(guī)程和規(guī)章制度的有關部分。4.2.2知發(fā)電機、變壓器、斷路器、刀閘、電動機的原理、構造、特性及操作方法等。4.2.3熟知各種型號繼電器、繼電保護裝置、自動裝置的原理及整定原則。

4.2.4熟知各送電線路微機保護的原理、性能及保護使用方法、熟知人機對話的使用、各種參數(shù)的打印、復制及打印紙的保存規(guī)定。4.2.5解微機工作原理及使用方法。

4.2.6知歷年發(fā)生的典型事故及機組電氣設備的投入、大小修、技術改進、部件更新的履歷情況。4.2.7知各種電氣試驗的目的、要求及運行操作程序。

4.2.8握線路保護的接線及其展開圖,熟知影響電網(wǎng)安全運行的各種原因及其處理方法。4.2.9掌握生產、安全、設備等管理知識。

4.2.10握電網(wǎng)的結構,聯(lián)網(wǎng)點的接線方式及系統(tǒng)穩(wěn)定條件。4.2.11悉電氣一次系統(tǒng)、直流系統(tǒng)及二次接線圖。4.3工作能力

4.3.1有領導和指揮本班生產和管理知識。

4.3.2有安排人員對設備操作、監(jiān)護的組織協(xié)調能力。

4.3.3對影響運行的設備缺陷,能夠合理改變運行方式或采取有效措施,防止事故的發(fā)生。

4.3.4審批檢修工作票、操作票、落實各項檢修、試驗、操作的安全措施,指揮全班人員進行技術性復雜的大型操作。4.3.5針對生產實際、季節(jié)變化及值班人員的思想狀況,組織開展事故預想、反事故演習、技術攻關等活動。4.3.6有語言文字表達能力,能擬定工作計劃和工作總結。4.4工作經歷

有從事電氣運行主值班員崗位工作一年以上的工作經歷。

5工作內容要求與方法

5.1網(wǎng)控班長是網(wǎng)控班的安全、經濟、文明生產的第一負責人,嚴格貫徹執(zhí)行安全工作規(guī)程,開展定期的安全教育和安全活動,堅持對事故“三不放過”原則,保證安全生產。

5.2根據(jù)上級領導的指令,貫徹執(zhí)行企業(yè)標準和各項規(guī)章制度,組織帶領職工搞好本班的生產、管理工作,全面完成安全、生產的各項指標。

5.3組織本班人員做好交、接班工作,布置好當班工作并明確交待注意事項,下班后應組織全班人員做好當班工作總結,如有重要事情應及時向分場匯報。

5.4對各種記錄、文件、方案措施、安全通報等要及時查閱簽字。

5.5對《檢修交待》、《繼電保護交待》、《高壓試驗交待》要及時查閱,在檢修人員交待后要嚴格審查,如不詳細或有遺漏應要求補充,合格后方可簽字。

5.6抓好崗位技術培訓,帶頭并組織本班成員提高技術、業(yè)務水平。對《事故預想》、《考問講解》、《反事故演習》及《技術問答》要隨時查閱并督促完成。

5.7組織文明生產,搞好設備管理工作,使所轄設備完好、整潔、標志齊全。搞好班容班貌建設。

5.8推行現(xiàn)代化管理,組織開展技術革新、提合理化建議活動。制定并執(zhí)行班內工作計劃,建立健全各種管理資料,實行標準化管理。5.9做好班組職工的思想政治工作,關心班組成員的思想工作和生活。實行民主管理,每月向本班職工報告一次工作,聽取職工的意見和建議。

5.10配合值長合理安排電氣運行方式,指揮本班運行工作及事故處理。5.11做好考核和獎金分配工作,做到考勤、考核、分配三公開。

5.12對分場主任、副主任所下達的命令及運行專責工程師所提出的建議,及時向值長匯報,經值長同意后方執(zhí)行。意見不一致時,應按值長命令執(zhí)行。但事后應報告分場。5.13完成領導交辦工作任務。

6檢查與考核

6.1按本企業(yè)考核標準檢查與考核。6.2按本標準及相關標準檢查與考核。

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