27壓片崗位職責

壓片崗位職責操作標準---人員文件編號文件頁數(shù)分發(fā)部門1目的

建立壓片操作人員的崗位職責,切實履行其工作職能。2范圍

壓片崗位。3責任

壓片崗位操作人員。4內容

4.1進崗前按規(guī)定著裝，進崗后做好廠房、設備清潔衛(wèi)生，按工藝要求裝好壓片機沖模，并做好其它一切生產(chǎn)前準備工作。

4.2根據(jù)生產(chǎn)指令，按規(guī)定程序從中間站領取物料。

4.3嚴格按工藝規(guī)程和壓片標準操作程序進行壓片，并按規(guī)定時間檢查片子的質量（包括片重、硬度和外觀等）。

4.4壓片過程中發(fā)現(xiàn)質量問題必須向工序負責人、工藝員及時反映。

4.5壓片結束，按規(guī)定進行物料衡算，偏差必須符合規(guī)定限度，否則，按偏差處理程序處理。

4.6按規(guī)定辦理物料移交，余料按規(guī)定退中間站。按要求認真填寫各項記錄。4.7工作期間嚴禁脫崗、串崗，不做與崗位工作無關之事。

4.8工作結束或更換品種時，嚴格按本崗位清場SOP清場，經(jīng)質監(jiān)員檢查合格后，掛標示牌。

4.9經(jīng)常檢查設備運轉情況，注意設備保養(yǎng)，操作時發(fā)現(xiàn)故障應及時上報。

共2頁頒發(fā)部門接收部門生效日期制定人審核人批準人制定日期審核日期批準日期第2頁/共2頁5培訓

5.1培訓對象：壓片崗位操作人員。5.2培訓時間：一小時。

擴展閱讀：人文社科學院崗位職責11.27

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人文社科學院教授三級崗位職責

1-7條為基本職責，除履行教授崗位的基本職責外，聘期內須完成8-12條業(yè)績中的1條。

1.聘期內系統(tǒng)擔任2門以上課程的主講任務，每年獨立系統(tǒng)講授1門本科生課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量240學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）

2.指導并參加學科專業(yè)建設、學術梯隊建設、教材建設、課程建設、和實驗室建設等工作。

3.掌握本學科的學術發(fā)展動態(tài)，參加學術活動，每年至少舉作一次學術報告。

4.參加科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科研工作。5.積極開展教育教學改革與研究工作。6.指導研究生的培養(yǎng)，完成研究生的教學任務。

7.在CN學術刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文6篇(限第一作者或通訊作者)，其中中文核心期刊論文不少于3篇、教育教學改革與研究論文不少于2篇(被SCI、El、ISTP、A&HCI、ＭＥＤＬＩＮＥ、CSSCI收錄，或被《新華文摘》、《高等學校文科學報文摘》全文收錄論文1篇折合2篇中文核心期刊論文，下同)。

8.正式出版本專業(yè)高水平學術著作或教材1部，任主編。9.參加國家級科研項目1項(前3名)；或主持省(部)級科研項目

1項；或主持省(部)級教育教學研究項目1項。

10.主持的項目通過省級鑒定；或參加的科研項目獲省(部)級二等獎(前3名)；或主持的科研項目獲省(部)級三等獎；或主持的教育教學研究項目獲省級教學成果獎。

11.獲得國家發(fā)明專利授權1項；或轉化科研成果項目經(jīng)費達50萬元。

12.到賬科研經(jīng)費自然科學類不少于30萬元，人文社科類不少于4萬元。

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人文社科學院教授四級崗位職責

1-7條為基本職責，除履行教授崗位的基本職責外，聘期內須完成8-12條業(yè)績中的1條。

1.聘期內系統(tǒng)擔任2門以上課程的主講任務，每年獨立系統(tǒng)講授1門本科生課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量240學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）

2.指導并參加學科專業(yè)建設、學術梯隊建設、教材建設、課程建設、和實驗室建設等工作。

3.掌握本學科的學術發(fā)展動態(tài)，參加學術活動，每年至少舉作一次學術報告。

4.參加科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科研工作。5.積極開展教育教學改革與研究工作。6.指導研究生的培養(yǎng)，完成研究生的教學任務。

7.在CN學術刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文４篇(限第一作者或通訊作者)，其中中文核心期刊論文不少于2篇、教育教學改革與研究論文不少于2篇。

8.正式出版本專業(yè)學術著作或教材1部，任副主編。

9.參加國家級科研項目1項(前7名)；或參加省(部)級科研項目1項(前3名)；或參加省(部)級教育教學研究項目1項(前3名)；或主持廳（局）級研究項目１項。

10.參加的科研項目通過省級鑒定(前3名)；或參加的科研項目獲省(部)級獎勵(前5名)；或主持的科研項目獲得廳(局)級一等獎及以上獎勵；或參加的教育教學研究項目獲得省級教學成果獎(前3名)。

11.獲得國家發(fā)明專利授權1項；或轉化科研成果項目經(jīng)費達30萬元。

12.到賬科研經(jīng)費自然科學類不少于10萬元，人文社科類不少于2萬元。

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人文社科學院副教授一級崗位職責

1-7條為基本職責，除履行副教授崗位的基本職責外，聘期內須完成8-12條業(yè)績中的1條。

1.聘期內系統(tǒng)擔任2門以上課程的主講任務，每年至少講授1門本科生主干課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量70學時的課堂教學任務）

2.指導１～2名青年教師的教學、科研工作。

3.參加學科專業(yè)建設、學術梯隊建設、教材建設、課程建設、和實驗室建設等工作。

4.了解本學科的學術發(fā)展動態(tài)，參加學術活動，每年至少作一次學術報告。參加科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科研工作。

5.開展教育教學改革與研究工作。6.指導研究生或協(xié)助指導研究生培養(yǎng)。

7.在CN學術刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文5篇(限第一作者或通訊作者)，其中中文核心期刊論文不少于2篇、教育教學改革與研究論文不少于1篇。

8.正式出版本專業(yè)學術著作或教材1部，任編委。

9.參加國家級科研項目1項(前7名)；或參加省(部)級研究項目1項(前3名)；或主持廳(局)級研究項目1項。

10.參加的科研項目通過省級鑒定(前5名)；或參加的科研項目獲省(部)級獎勵(前7名)；或參加的科研項目獲得廳(局)級二等獎(前3名)；或主持的教育教學研究項目獲廳級二等教學成果獎。11.獲得國家發(fā)明專利授權1項；或轉化科研成果項目經(jīng)費達20萬元。

12.到賬科研經(jīng)費自然科學類不少于5萬元，人文社科類不少于2萬元。

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人文社科學院副教授二級崗位職責

1-7條為基本職責，除履行副教授崗位的基本職責外，聘期內須完成8-12條業(yè)績中的1條。

1.聘期內系統(tǒng)擔任2門以上課程的主講任務，每年至少講授1門本科生主干課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量70學時的課堂教學任務）

2.指導１～2名青年教師的教學、科研工作。

3.參加學科專業(yè)建設、學術梯隊建設、教材建設、課程建設、和實驗室建設等工作。

4.了解本學科的學術發(fā)展動態(tài)，參加學術活動，每年至少作一次學術報告。參加科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科研工作。

5.開展教育教學改革與研究工作。6.指導研究生或協(xié)助指導研究生培養(yǎng)。

7.在CN學術刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文4篇(限第一作者或通訊作者)，其中中文核心期刊論文不少于1篇、教育教學改革與研究論文不少于1篇。

8.正式出版本專業(yè)學術著作或教材1部，任編委。

9.參加國家級科研項目1項；或參加省(部)級研究項目1項(前7名)；或主持廳(局)級研究項目1項。

10.參加的科研項目通過省級鑒定(前7名)；或參加的科研項目獲省(部)級及以上科研獎勵；或參加的科研項目獲得廳(局)級二等獎(前7名)；或參加的教育教學研究項目獲得廳(局)級二等教學成果獎(前3名)。

11.獲得國家發(fā)明專利授權1項；或轉化科研成果項目經(jīng)費達15萬元。

12.到賬科研經(jīng)費自然科學類不少于3萬元，人文社科類不少于2萬元。

附件一

人文社科學院副教授三級崗位職責

1-7條為基本職責，除履行副教授崗位的基本職責外，聘期內須完成8-12條業(yè)績中的1條。

1.聘期內系統(tǒng)擔任2門以上課程的主講任務，每年至少講授1門本科生主干課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量70學時的課堂教學任務）

2.指導１～2名青年教師的教學、科研工作。

3.參加學科專業(yè)建設、學術梯隊建設、教材建設、課程建設、和實驗室建設等工作。

4.了解本學科的學術發(fā)展動態(tài)，參加學術活動，每年至少作一次學術報告。參加科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科研工作。

5.開展教育教學改革與研究工作。6.指導研究生或協(xié)助指導研究生培養(yǎng)。

7.在CN學術刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文3篇(限第一作者或通訊作者)，\u51

10.參加的科研項目通過省級鑒定；或參加的科研項目獲省(部)級及以上科研獎勵；或參加的科研項目獲廳(局)級二等獎；或參加的教育教學研究項目獲廳(局)級教學成果獎。

11.獲得國家發(fā)明專利授權1項；或轉化科研成果項目經(jīng)費達10萬元。

12.到賬科研經(jīng)費自然科學類不少于2萬元，人文社科類不少于1萬元。

附件一

人文社科學院講師三級崗位職責

1．系統(tǒng)地講授1門課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）組織課堂討論，組織與指導實驗、實習、專業(yè)相關學生競賽或社會調查以及指導大學生畢業(yè)論文。

2．有實驗室單位的講師，應承擔實驗室的建設工作，進行實驗更新和技術設備改造。無實驗室單位的講師，應參加業(yè)務實習工作。

3．結合教學工作開展科學研究，聘期內參加1項省級課題研究，平均每年在學術刊物上發(fā)表1篇學術論文(限第一作者或通訊作者)。

4．協(xié)助教授、副教授指導研究生和進修老師。

5．根據(jù)工作需要，擔任學生思想政治工作和教學、科研等方面的管理工作。

6．承擔和完成教研室分配的任務以及院系交辦的基它工作。

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人文社科學院講師二級崗位職責

1．系統(tǒng)地講授1門課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）組織課堂討論，組織與指導實驗、實習、專業(yè)相關學生競賽或社會調查以及指導大學生畢業(yè)論文。

2．有實驗室單位的講師，應承擔實驗室的建設工作，進行實驗更新和技術設備改造，編寫實驗教材，組織實驗教學。無實驗室單位的講師，應參加業(yè)務實習或承擔編譯教學參考資料等工作。

3．結合教學工作開展科學研究，聘期內參加1項省級課題研究，平均每年在學術刊物上發(fā)表1篇學術論文(限第一作者或通訊作者)，或者在2至3年內編譯出1部具有一定水平的教材或教學參考書。對參加周期性較長的重大研究課題者，應完成年度工作計劃，提出階段性的研究成果。

4．協(xié)助教授、副教授指導研究生和進修老師。

5．根據(jù)工作需要，擔任學生思想政治工作和教學、科研等方面的管理工作。

6．承擔和完成教研室分配的任務以及院系交辦的基它工作。

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人文社科學院講師一級崗位職責

1．系統(tǒng)地講授1門課程，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）組織課堂討論，組織與指導實驗、實習、專業(yè)相關學生競賽或社會調查以及指導大學生畢業(yè)論文。

2．有實驗室單位的講師，應承擔實驗室的建設工作，進行實驗更新和技術設備改造，編寫實驗教材，組織實驗教學。無實驗室單位的講師，應參加業(yè)務實習或承擔編譯教學參考資料等工作。

3．結合教學工作開展科學研究，聘期內參加2項省級課題研究，平均每年在學術刊物上發(fā)表1篇學術論文(限第一作者或通訊作者)，或者在2至3年內編譯出1部具有一定水平的教材或教學參考書。對參加周期性較長的重大研究課題者，應完成年度工作計劃，提出階段性的研究成果。

4．協(xié)助教授、副教授指導研究生和進修老師。5．根據(jù)工作需要，擔任教學、科研等方面的管理工作。6．承擔和完成教研室分配的任務以及院系交辦的基它工作。

附件一

人文社科學院助教二級崗位職責

1．擔任1門課程的教學工作，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）批改作業(yè)，組織課堂討論，講習題課，指導實驗、實習和社會檢查，協(xié)助指導畢業(yè)論文等教學工作。

2．有實驗室單位的助教，應有一定的時間參加實驗室建設工作，無實驗室單位的助教，也應有適當?shù)臅r間參加業(yè)務實習或教學參考資料的建設等工作。

3．有教授、副教授和講師的指導下，進行科學研究，協(xié)助指導大學生畢業(yè)論文，每學年應寫1篇科研工作總結或文獻報告，在聘任期內至少要公開發(fā)表1篇論文。

4．任助教期間，根據(jù)工作需要應兼任2年以上的班主任工作或校內其它教學、科研管理工作，參加一定的社會實踐工作。

5．承擔和完成教研室分配的任務以及院系交辦的其它工作。

附件一

人文社科學院助教一級崗位職責

1．擔任1門課程的教學工作，按有關規(guī)定每年完成標準工作量300學時的課堂教學任務，教學效果優(yōu)良。（雙肩挑人員每年完成標準工作量60學時的課堂教學任務）批改作業(yè)，組織課堂討論，講習題課，指導實驗、實習和社會檢查，協(xié)助指導畢業(yè)論文等教學工作。

2．有實驗室單位的助教，應有一定的時間參加實驗室建設工作，無實驗室單位的助教，也應有適當?shù)臅r間參加業(yè)務實習或教學參考資料的建設等工作。

3．有教授、副教授和講師的指導下，進行科學研究，協(xié)助指導大學生畢業(yè)論文，每學年應寫1篇科研工作總結或文獻報告，在聘任期內至少要公開發(fā)表1篇論文。參與1項校級課題研究。

4．任助教期間，根據(jù)工作需要應兼任2年以上的班主任工作或校內其它教學、科研管理工作，參加一定的社會實踐工作。

5．承擔和完成教研室分配的任務以及院系交辦的其它工作。

附件一

人文社科學院辦公室主任崗位職責

1.協(xié)助院領導做好日常管理工作。

2.協(xié)助院領導做好期初、期中、期末教學檢查，撰寫檢查總結。3.協(xié)助院領導做好各種實踐教學的組織和準備工作。4.協(xié)助院領導做好評估工作。

5.協(xié)助黨總支書記（副書記）做好學院黨務工作。6.協(xié)助學院工會主席做好工會相關工作。

7.協(xié)助主管人事的院領導做好學院人事相關工作，負責教職工考勤、職稱申報等工作。

8.負責教師工作量的統(tǒng)計、課時的核算。9.督促教研室主任做好教材征訂工作。

10.做好學期的考試安排、監(jiān)考安排、巡考安排。11.上級安排的其它相關工作。

附件一

人文社科學院辦公室副主任崗位職責

1.協(xié)助辦公室主任做好日常管理工作。2.負責研究生教育日常管理。

3.負責辦公室計劃、總結、報告等公文草擬。4.負責整理各類文件，做好文件歸檔工作。5.負責學院課題申報等科研管理工作。6.協(xié)助辦公室主任做好評估工作。7.協(xié)助辦公室主任及時上報校務公開材料。8.完成院領導、辦公室主任交辦的其它相關工作。

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人文社科學院學生科科長崗位職責

1.學生科科長在學校黨委、校學生處、校團委以及院黨總支和行政的共同領導下，負責科室履行崗位職責，開展學生管理工作，制定工作計劃，及時進行工作總結。

2.完善學生管理的相關規(guī)章制度，加強隊伍建設，不斷提高所屬人員的政治理論水平和工作能力。

3.指導輔導員和兼職班主任制定工作計劃，負責輔導員和兼職班主任的考勤及考核工作，抓好學風、班風、校風建設。

4.加強對學生學籍和檔案的管理，負責學生綜合測評評定和畢業(yè)生鑒定。對全院學生各項數(shù)據(jù)進行匯總、搜集和整理。

5.負責全院學生的安全穩(wěn)定工作、日常行為管理、違紀處理和突發(fā)事件的處理，加強心理健康教育和咨詢工作。

6.負責全院畢業(yè)生的就業(yè)和聯(lián)絡工作。配合學校完成新生入學教育工作。

7.協(xié)助輔導員和兼職班主任做好班級管理工作，

8.協(xié)助輔導員完成全院學生資助工作，完成經(jīng)濟困難學生的認定及國家助學金、國家勵志獎學金和國家獎學金的評定和發(fā)放工作。

9.負責本科室節(jié)假日值班協(xié)調與安排。10.完成上級交辦的其他工作任務。

附件一

人文社科學院學生科副科長崗位職責

1.在學校黨委、校學生處、校團委以及院黨總支和行政的共同領導下，協(xié)助科長組織科室履行崗位職責，開展學生管理工作，制定工作計劃，及時進行工作總結。

2.協(xié)助科長完善學生管理的相關規(guī)章制度，加強隊伍建設，不斷提高所屬人員的政治理論水平和工作能力。

3.協(xié)助科長指導輔導員和兼職班主任制定工作計劃，做好輔導員和兼職班主任的考勤及考核工作，抓好學風、班風、校風建設。

4.加強對學生學籍和檔案的管理，協(xié)助科長做好學生綜合測評評定和畢業(yè)生鑒定。協(xié)助科長對全院學生各項數(shù)據(jù)進行匯總、搜集和整理。

5.協(xié)助科長做好全院學生的安全穩(wěn)定工作、日常行為管理、違紀處理和突發(fā)事件的處理，加強心理健康教育和咨詢工作。

6.協(xié)助科長做好全院畢業(yè)生的就業(yè)和聯(lián)絡工作。配合學校完成新生入學教育工作。

7.協(xié)助輔導員和兼職班主任做好班級管理工作，

8.協(xié)助科長完成全院學生資助工作，完成經(jīng)濟困難學生的認定及國家助學金、國家勵志獎學金和國家獎學金的評定和發(fā)放工作。

9.協(xié)助科長做好本科室節(jié)假日值班協(xié)調與安排。10.完成上級交辦的其他工作任務。

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人文社科學院學生科輔導員崗位職責

1.協(xié)助學生科科長（副科長）做好學生的思想政治教育、學生管理和學生評優(yōu)等工作。

2.協(xié)助學生科科長（副科長）制定學年（期）學生工作要點和做好工作總結。

3.協(xié)助學生科科長（副科長）做好學生安全穩(wěn)定和日常管理工作。4.協(xié)助學生科科長（副科長）做好畢業(yè)生離校相關工作及新生入學教育。

5.協(xié)助學生科科長（副科長）做好學生心理健康教育工作，認真完成心理專干工作任務。

6.負責學生資助相關工作以及國家獎（助）學金的評定、家庭經(jīng)濟困難學生認定工作。

7.負責家庭經(jīng)濟困難學生信息庫、在校生數(shù)據(jù)庫的建立和更新，學生學籍變動等工作。

8.負責向全院學生解讀醫(yī)療保險政策，組織學生積極參保，并協(xié)助學校醫(yī)療中心負責參保學生的醫(yī)療費用報銷工作。

9.負責學生證的管理與購票卡的充磁工作和火車票預訂工作。10.新生檔案接轉和檢查學生檔案、畢業(yè)生檔案。11.欠費學生情況統(tǒng)計和跟蹤落實。

12.負責所帶班級的學生日常管理工作，做好班級學風、班風建設工作。

13.負責辦公室物資的供應及設備的管理。14.完成科長（副科長）交辦的其它工作任務。

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人文社科學院應用心理學實驗員崗位職責

1.比較系統(tǒng)地學習和了解與本實驗室工作相關的基礎知識，熟練地掌握本實驗室各項實驗技術，不斷提高自己的業(yè)務水平和實驗技能。

2.認真做好實驗課的準備工作，對教師和學生的實驗課教學提供主動、熱情地服務，及時解決實驗中出現(xiàn)的問題，確保實驗課的順利進行；積極配合任課教師的教學工作，參與實驗內容的更新和改進。

3.明確分工，熟悉本實驗室儀器設備、實驗設施和藥品的性能、用途和使用注意事項，做好實驗室管理工作。

4.定期進行儀器、設備帳、物核對，做到帳物相符，搞好固定資產(chǎn)的管理。

5.按中心相關規(guī)定，及時收集、整理所負責的各類檔案資料，做好檔案管理工作。

6.嚴格遵守校、院財務制度，及本實驗室的教學經(jīng)費管理制度。7.學期末須認真、嚴格地進行學生所用實驗玻璃器材的清點、驗收工作。

8.做好實驗室的安全衛(wèi)生和三廢處理工作，保證實驗環(huán)境安全、整潔。

9.嚴格遵守勞動紀律、請假制度和本實驗室制定的值班制度。10.遵守校、院、實驗室制定的各項規(guī)章制度。

附件一

人文社科學院資料員崗位職責

1.主動熱心為教學、科研服務。負責收集本部門所需的各種書刊音像資料。積極開展社科、管理圖書情報服務工作。

2.具體負責資料室圖書、報刊、音像資料的登記、分類、裝訂編號等工作。以及圖書的排序及整理工作。

3.收集讀者需求信息，了解讀者借閱動態(tài)，指導讀者更好的利用資料室文獻資源。

4.負責掌握書刊資料費的使用，做好圖書、報刊、音像資料的訂閱工作。

5.負責處理過時、無用的圖書、報刊、音像資料。列出清單報院領導批準后進行處理。

6.負責本部門的消防、安全、及環(huán)境衛(wèi)生工作。

7.根據(jù)工作需要，努力學習業(yè)務知識，不斷提高書刊、資料的管理水平。

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人文社科學院宿舍管理員崗位職責

一、宿舍管理員要嚴格遵守校院的各項規(guī)章制度，負責本院學生宿舍的安全穩(wěn)定。

二、熟悉學院學生宿舍的情況（包括學生住宿的分布房間和宿舍樓消防緊急出口、設施設備等），基本認識本院學生。

三、宿舍管理員實行24小時三班制輪流值班，必須按時上下班，做好交接班工作，不得遲到、早退、脫崗。有事要請假，請假2天（含2天）內必須經(jīng)學生科科長（副科長）批準并辦理交接手續(xù)后方可離崗，2天以上必須經(jīng)主管學生工作的院領導批準并辦理交接手續(xù)方可離崗。

四、上班期間認真工作、忠于職守、不做與本職工作無關的事情（如送水、煮飯、炒菜、織毛衣、喝酒、看報、打牌等）。

五、嚴格執(zhí)行學生作息時間制度，并督促學生自覺遵守。按時開關宿舍大門，負責每天檢查學生的作息情況，對在休息時間吵鬧、晚歸等不良現(xiàn)象，要作好登記和批評教育，并定期匯報院學生科。

六、做好出入登記和訪客登記，保證宿舍安全。

（一）對攜帶貴重物品或大量物品出宿舍者，要查驗學生證或身份證，做好登記記錄。

（二）禁止小商販進入學生宿舍從事叫賣、推銷活動。（三）禁止外來人員及異性進入學生宿舍。確因需要進入本宿

舍樓的，必須問明原因，查驗證件，做好登記。嚴謹不明身份的人進入，發(fā)現(xiàn)可疑人員或可疑情況要及時報告學生科、主管學生工作院領導及保衛(wèi)處。

七、負責本院學生宿舍家具和設備（門、窗、桌、凳子、電、風扇等）的檢查、報修和驗收工作，做好學生入住前和離宿前家具、鑰匙、電話、水電設備等的配置和收回工作。

八、經(jīng)常檢查學生宿舍的住宿及宿舍資產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)空房、擅自調換房間或校外住宿的學生，亂搬、亂拆、亂拿學院資產(chǎn)、損壞消防設備和浪費水電的行為，要及時制止處理，并向學生科反映。

九、配合做好本院學生宿舍水電的抄表記錄并及時張粘本院學生宿舍水電費用表。對違章亂搭亂拉電線、網(wǎng)線的行為應給予批評教育，對使用大功率違章電器的要按規(guī)定予以沒收。并交學生科處理。

十、發(fā)現(xiàn)宿舍內吵鬧、打架或遇到火警、盜竊等突發(fā)事件應及時到場，果斷處理，若發(fā)生火警應第一時間打開所有的逃生通道、組織好人員疏散，并及時報告學生科。

十一、搞好值班室建設，愛護公物、節(jié)約水電。負責本院學生宿舍的消防安全設備的每日巡查工作，如實填寫好巡查記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時報告院學生科，巡查記錄每月裝訂成冊交學生科存檔。

十二、文明執(zhí)勤，熱情服務。虛心接受學生反映的意見和要求并作出適當?shù)奶幚�，無法處理的事項及時向學生科反映。

十三、完成學生科及校院交辦的其他工作。

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