規(guī)范辦學行為自查報告

規(guī)范辦學行為自查報告

為學習、貫徹、落實《山西省教育廳關于201*年規(guī)范中小學辦學行為有關工作的通知》及清徐縣教育局精神，結合我校實際情況，我們召開了學校領導會議，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，為促進我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展，辦人民滿意的教育，我校積極開展規(guī)范辦學行為自查活動，重點對照剖析了我們工作中存在的問題和不足，形成了共識。現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、成立“規(guī)范辦學”、“減負增效”領導小組

為使“規(guī)范辦學”、“減負增效”工作真正落到實處，突出以人為本，以學生全面均衡發(fā)展為培養(yǎng)目標，學校成立領導小組。領導小組成員安排如下：

組長：副組長：成員：

領導小組主要負責“規(guī)范辦學”、“減負增效”工作的制定，負責向廣大教師和家長進行“規(guī)范辦學”、“減負增效”工作的宣傳，組織教職工學習“規(guī)范辦學”、“減負增效”文件，協(xié)調工作中出現(xiàn)的來自于學校、家庭、社會三方面的矛盾。

二、落實“規(guī)范辦學”，實施素質教育

為深入實施素質教育，努力提升學校內涵，保障“規(guī)范辦學”、“減負增效”工作有效落實，我校嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定。

1、領導工作：特別加強校級領導干部隊伍的建設，尤其加強干部的學習和發(fā)展；健全民主集中制的工作制度；更好的規(guī)范決策工作程序。

教代會工作：堅持為教職工維護合法權益；民主管理學校;堅持校務公開；完善教代會制度；積極參與對干部的年終考評。

招生工作：嚴格按照“免試、就近、劃片、分配”的原則進行，多形式公布招收學生的入學條件、報名時間、招生計劃、招生范圍及有關政策，并案要求保證農(nóng)民工子女就讀。

辦班行為：做到嚴控班額，均衡編班，中途不隨意編班重組。2、嚴格執(zhí)行課程方案。按照國家、省課程計劃的規(guī)定安排教育教學活動，始終做到：堅持按標準課時開課，不隨意增減課時；堅持按課程設置開課，不隨意增減科目；堅持按課程標準要求教學，不隨意提高或降低教學難度；堅持按教學計劃把握進度，不隨意提前結束課程和搞突擊教學；堅持按規(guī)定的要求考試，不準隨意增加考試次數(shù)。

3、嚴格控制學生在校集中教學活動時間。我校每周上課5天，每節(jié)課上課時間為45分鐘，嚴格執(zhí)行規(guī)定的作息時間，確保學生每天在校學習時間不超過8小時，不組織非住校學生上晚自習，住校生晚自習每天不超過2課時。嚴格執(zhí)行節(jié)假日放假通知，不占用課余和節(jié)假日等時間安排學生集體補課或以補差、提優(yōu)等形式變相組織集體上課。完善“兩操一活動”制度，堅持各年級各班級每周體育課三節(jié)；實行大課間體育活動制度，每天下午安排一次不少于三十五分鐘的課間體育活動，不占用學生的課間休息時間，保證學生每天在校體育活動時間不少于一小時，同時，我們要求學生每天睡眠不少于9小時。

4、嚴格控制作業(yè)量。學校要求教師布置的作業(yè)內容符合課標、教材要求，精選作業(yè)內容，不布置機械性、重復性、難度過大的作業(yè)。課內作業(yè)應可以保證大部分學生能在課內完成；課外作業(yè)分量要適中，作業(yè)總量控制在1.5小時之內；注意突出訓練重點，盡量減輕學生負擔；雙休日及節(jié)假日不加大作業(yè)量。

5、嚴格規(guī)范考試。嚴格執(zhí)行省教育廳對控制考試次數(shù)的有關規(guī)定，每學期只進行期中、期末兩次考試，不組織學生參加各種形式的統(tǒng)考、聯(lián)考、月考、競賽、考級等活動，對平時的檢測也予以規(guī)范，嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次，更不得按考試成績給學生安排座位等。實行學生學業(yè)成績與成長記錄相結合的綜合評價方式評價學生。

6、嚴格教輔用書的征訂和使用。我校學生所使用的均為省教育廳公布的中小學教學用書目錄中教學用書，未經(jīng)上級教育主管部門推薦、審核、批準的教輔用書學校堅決不訂，對推薦、審核、批準的教輔用書不額外征訂，也從不向學生推薦各類教輔材料。合理用好教輔用書，有層次性、有選擇性地練習，以適應不同層次學生的需要。

7、嚴格辦學中的違法行為。深入貫徹實施《義務教育法》，學校未以各種名義設重點班、快慢班；教師在教育教學過程中未發(fā)生體罰或變相體罰學生的行為，未發(fā)現(xiàn)教師賭博、有償家教行為。學校堅持免試就近入學原則，不違規(guī)提前招生和舉行任何形式的選拔性考試，不以各種學科競賽成績、特長評級作為錄取依據(jù)。

三、大力宣傳，家校配合實現(xiàn)“減負增效”。家校通力合作，是“減負增效”落到實處的一個重要措施，學校利用家長會、家長進學校等形式與家長加強溝通與交流，讓家長對目前的教育形勢、對我校的教育理念和具體做法有更清晰的認識，從而也更清楚如何配合學校做好孩子的引路人，讓家長高度重視孩子良好學習習慣的培養(yǎng)，加強孩子課外學習的管理，幫助孩子解決學習和生活中的困難。

四、規(guī)范學校安全工作

1、根據(jù)《中小學幼兒園安全管理辦法》等規(guī)章和文件，建立健全了安全工作管理制度，同時制定了校園安全突發(fā)事件應急預案，層層簽訂了安全工作責任狀，確保廣大師生校園內的安全。2、我校始終把安全工作放在第一位，牢固樹立安全教育，預防為主的方針。通過開展系列活動加強安全教育，增強師生的安全防范意識和自護自救能力。到目前我校未發(fā)生一起安全事故。

3、安全工作領導組定期對校舍、設施進行安全檢查，及時消除安全隱患。同時協(xié)助有關部門加強校園周圍環(huán)境的整治，凈化校園周邊環(huán)境。

4、貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，制定和實施健康教育工作計劃，增強學生健康衛(wèi)生意識，增加學生健康衛(wèi)生知識，促使學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。

5、開展學生常見病及流行性傳染病的宣傳教育防治工作，同時積極做好學生的心理健康教育，促進學生健康成長。

五、存在問題與不足

1、學校雖嚴格按照規(guī)定控制學生在校時間，但是由于農(nóng)村學校留守兒童多，在家中缺少有意義的活動氛圍，部分學生就自覺的在上午7：40前自覺到校進行活動或自習，這一問題還有待于進一步的研究的探討，科學的處理。

2、體育、藝術活動內容不豐富。由于學校經(jīng)濟相對薄弱，體育、藝術活動器械不能及時添置和更換，加上學�；顒佑梅烤o張，導致目前學生體育、藝術活動的內容不夠豐富。這一問題也有待于我們進一步的努力和研究。

通過自查，我們意識到規(guī)范辦學行為，責任重大，意義深遠。盡管我們在工作中做了一定的工作，取得了一些成績，但與上級的要求還存有差距。下一步我們將按《山西省教育廳關于201*年規(guī)范中小學辦學行為有關工作的通知》的要求進一步做好各項工作，努力辦人民滿意的教育。

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規(guī)范辦學行為自查報告

滎陽一小

二○○九年十月十一日

滎陽一小規(guī)范辦學行為自查報告

為了貫徹《河南省人民政府辦公廳關于進一步規(guī)范中小學辦學行為推進素質教育的意見》、《滎陽市人民政府教育督導室關于規(guī)范中小學辦學行為督查和責任追究的實施意見》和滎陽市教體局關于減輕學生課業(yè)負擔推進素質教育的若干規(guī)定》等文件精神，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，促進我校教育教學等各項工作和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展，辦人民滿意的教育，我校于學期初先后召開行政會、教職工大會，學習了兩個文件，傳達了省市文件和會議會議精神，成立了學校專項行動領導組，制定了《滎陽一小教師日常行為規(guī)范》、《滎陽一小規(guī)范辦學行為實施方案》，積極開展規(guī)范辦學行為自查活動�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、辦學方向

1、我校堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨的教育方針，嚴格執(zhí)行教育法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設者和接班人奠定基礎。

2、我校深入貫徹落實科學發(fā)展觀，能樹立正確的教育觀和質量觀，更新辦學理念，全面實施素質教育，面向全體學生，因材施教，促進學生全面而有個性發(fā)展。

二、校務管理

1、我校實行校長負責制，堅持依法治校、民主決策，推行校務公開。

2、我校黨團組織、校務委員會、教職工代表大會、家長委員會

等組織健全，工作制度完善，并能切實履行職能。

3、我校有完善的校務管理制度，全面實行崗位責任制，崗位職責明確，考核和獎懲制度完善。

三、教育教學管理

1、我校非常重視德育工作的開展。堅持育人為本，德育為先，在學生中深入開展了愛國主義教育、理想信念教育、公民道德教育、民主法制教育和心理健康教育。不斷改進德育工作的方式方法，增強德育工作的針對性和實效性。德育工作隊伍健全，德育工作制度完善，學校、家庭、社會緊密結合的德育工作機制建全。

2、嚴格執(zhí)行國家和我省課程設置方案和課程計劃，課程開設齊全，課時足額。

3、我們遵循教育規(guī)律，根據(jù)小學生身心發(fā)展特點，不斷更新教育理念和方式，引導學生自主、合作、探究學習，大膽實施和完善了我校的131課堂教學模式，注重培養(yǎng)學生獨立思考的習慣和社會實踐能力。

4、我們重視教育教學常規(guī)管理，建立健全有各項管理制度。重視課堂教學管理，教師備課、聽課、課堂教學、作業(yè)布置各種制度齊全，學生預習、上課、復習、作業(yè)都有細致的要求。沒有教師拖堂，擠占學生課間休息時間的現(xiàn)象。

5、我校嚴格控制學生在校時間。學生每天在校的集中學習時間不超過6小時。

6、我校嚴格按照規(guī)定安排寒暑假和其他法定節(jié)假日，無違規(guī)加

班加點或集體補課。無動員、組織本校學生參加社會力量舉辦的各種收費輔導班的情況。嚴格控制學生家庭書面作業(yè)總量。一、二年級不留書面家庭作業(yè)，中高年級學生書面家庭作業(yè)總量在1小時內。

7、我校以學生學業(yè)水平測試和綜合素質評定為主要指標，綜合評價學生，注重發(fā)展性、過程性評價。嚴格規(guī)范考試科目和次數(shù)。每期考試一次，考試內容符合課程標準的基本要求，不隨意提升考試難度。不以任何方式公布學生考試成績，沒有按考試成績對學生排名次、座次。

8、我校實行均衡編班，沒有分設重點班和非重點班。9、我們重視學生的身體健康，認真組織學生開展兩操等體育鍛煉，學生每天鍛煉時間在1小時以上。

10、我校選用的是人教版教材，沒有向學生收費。沒有以任何方式強迫學生訂購教輔材料。

四、教職工隊伍管理

1、我們實行全員教師聘任制，根據(jù)需要合理設崗，按照崗位聘任教師。

2、我校重視師德建設。全體教師愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。教師在教育教學中能平等對待學生，因材施教，關注學生的個體差異；尊重學生的人格，無歧視、侮辱學生，無體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。

3、我們重視教師的專業(yè)發(fā)展，每周都組織教師進行培訓，支持教師參加各種培訓、進修。以校本教研為載體，鼓勵教師從事教育教

學研究，參加學術交流活動。

4、學校建立有科學的教師評價體系。制定有教師量化考核計分辦法，綜合師德表現(xiàn)、教學質量、工作態(tài)度和工作業(yè)績等方面評價教師工作。避免了單純以考試成績評價和獎懲教師的弊端。

5、學校制定有教職工一日常規(guī)，并能嚴格遵守。有班主任工作職責、工作常規(guī)和管理辦法。依法保障教師權益，無在法定休息日、節(jié)假日安排教師上課的現(xiàn)象。教師無從事有償家教，學校無組織學生接受任何形式的有償家教。

五、學生管理

1、我校堅持義務教育免試入學制度，實行按學生戶籍所在地劃片招生，免試、就近入學的原則招生，確保社區(qū)適齡兒童全部入學接受義務教育。有一定學習能力的適齡殘疾兒童少年、經(jīng)教育行政部門認定分配的進城務工人員隨遷子女一概接受，招生后，我們按照新生戶口來源，性別等因素平衡編班，班主任抽簽的辦法進行分班。整個招生及編班過程做到公開、透明、規(guī)范，并進行公示。在學生入學后，及時完成學籍電子注冊，同時按要求做好學生變動及普及資料更新工作，目前學生學籍管理的制度健全。

2、學校認真執(zhí)行學籍管理規(guī)定，有完善的學生入學、轉學、休學等制度。有完善的控輟措施。有學生請假、銷假制度。學校無勸退、開除學生或將學生驅趕出校園的現(xiàn)象。

3、學校少先隊組織健全，能正常開展活動�！吨行�學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》、學生禮儀常規(guī)等規(guī)章制度能落實到日常

管理中，學生的行為習慣良好。

六、校園管理

1、按照市衛(wèi)生學校標準，落實衛(wèi)生責任區(qū)，學校每周組織一次衛(wèi)生抽查，并將抽查情況張榜公布，定期評比頒發(fā)循環(huán)紅旗，校園環(huán)境衛(wèi)生總體來看還比較好的。校園整潔，無垃圾，無紙屑，無積水，無污染。室內干凈，采光、通風符合有關要求。

2、學校重視校園綠化、美化，重視校園文化建設，重視環(huán)境育人。有體現(xiàn)學校教育理念和特色的校訓（博愛誠信勤奮創(chuàng)新）、校風（尊重平等合作共享）、教風（以愛育愛以真求真）、學風（發(fā)展品質享受學習），并公示于學校明顯位置。

七、財務與后勤管理

1、我校認真貫徹落實義務教育經(jīng)費保障機制的各項政策，按照國家規(guī)定開展的教育教學活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費中開支。

2、貫徹國家財經(jīng)法律、法規(guī)和財務規(guī)章制度，建立健全了學校經(jīng)費收支、資金管理制度，合理編制學校預算，合理安排各項支出。同時加強財務控制與監(jiān)督，完善內部管理制度，積極做好校務公開工作。

3、學校重視資產(chǎn)管理，制定有校舍、辦公用房、教學用房等學校固定資產(chǎn)管理和使用辦法，有辦公用品發(fā)放管理辦法。

4、學校按要求建立有校醫(yī)室，校醫(yī)室工作制度和醫(yī)務人員工作職責明確。圖書室以及電教、體育器材等管理制度完備。

5、重視檔案建設，有檔案室或檔案柜，各類檔案齊全，有完善

的檔案管理、查閱、借閱、保密等制度。

八、安全管理

1、我校建立有學校安全工作制度，實行安全工作崗位責任制和責任追究制，做到責任明確，層層落實，責任到人。

2、我校重視師生的安全教育，經(jīng)常利用國旗下演講、節(jié)假日離校前的時間對師生進行安全教育和安全知識培訓，切實提高師生的安全防范意識和自護自救能力。

3、學校建立有公共安全突發(fā)事件應急預案，定期組織學生進行疏散和逃生演練。組織學生戶外活動有安全措施。到目前我校未發(fā)生一起安全事故。

4、貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，制定和實施健康教育工作計劃，增強學生健康衛(wèi)生意識，增加學生健康衛(wèi)生知識，促使學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，確保食品清潔衛(wèi)生，杜絕食物中毒事件發(fā)生。學校還經(jīng)常開展學生常見病及流行性傳染病的宣傳教育防治工作，同時積極做好學生的心理健康教育，促進學生健康成長。

5、學校定期進行安全檢查，及時消除安全隱，做到了防患于未然。

通過自查，我們意識到規(guī)范辦學行為，責任重大，意義深遠。盡管我們在工作中做了一定的工作，取得了一些成績，但與《河南省普通中小學管理基本規(guī)范》的要求還存有差距。下一步我們將按《河南省人民政府辦公廳關于進一步規(guī)范中小學辦學行為推進素質教育的意見》的要求進一步做好各項工作，努力辦人民滿意的教育。

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