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綜合文秘

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綜合文秘

宜賓電信實業(yè)有限責任公司————戶線分公司

崗位說明書

職位名稱直接上屬綜合文秘綜合事務部經(jīng)理所屬部門核準人綜合事務部廖小霞職位概要:負責公司公文、印信、公共關系等方面的管理工作。負責公司企業(yè)文化建設。工作內(nèi)容:一、協(xié)助公司領導、部門經(jīng)理處理各類綜合行政事務,搞好綜合協(xié)調(diào),及時反映情況,當好領導的助手和參謀。二、負責公司的公文管理,綜合文稿的起草編印等文秘工作。三、負責公司文件及檔案的收發(fā)、登記、交辦、催辦、立卷、歸檔工作。四、負責公司印信的管理工作。五、負責各部門、中心各類總結(jié)報表的收集工作。六、做好公司大事件的記載、整理工作。七、負責公司檔案文件、制度等資料(非保密)在部門之間共享,供部門查詢使用。八、負責公司公共關系的管理工作。九、負責公司員工計劃生育思想教育及相關事宜的辦理。十、協(xié)助部門各崗位人員搞好公司的群團工作。十一、負責公司各部門綜合事務工作的監(jiān)督檢查。十二、負責公司的企業(yè)文化建設(信息、宣傳等)工作。十三、負責公司會務的安排及組織服務工作。十四、完成領導交辦的其它工作任務,配合完成部門內(nèi)的其它事務。工作關系:◆接受分公司經(jīng)理、綜合事務部經(jīng)理的領導!襞c各部門負責人進行工作交流和溝通,對相關事務進行檢查和監(jiān)督并予以協(xié)助!襞c綜合事務部全體員工不斷學習,勤奮工作,努力完成好本部門各項工作任務。業(yè)績標準:◆草擬公文的準確性和及時性。◆檔案完好性、保密性和安全性及利用檔案的方便性!羝髽I(yè)文化建設的合理性、貫徹性及完善程度。宜賓電信實業(yè)有限責任公司————戶線分公司任職資格:基本條件:中文、文秘或相關專業(yè)大專以上學歷。經(jīng)驗:◆具備2年以上相應的工作經(jīng)驗和資歷。技能技巧:◆具備相關的專業(yè)技術(shù)知識和文化功底,較好的聽、說、讀、寫能力,熟悉各類辦公軟件;◆具有較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)能力,處理各類突發(fā)事件的應變能力;◆熟悉公司基礎業(yè)務及各類規(guī)章制度;態(tài)度:◆盡職、盡責、盡心、盡力;◆學習、團結(jié)、嚴謹、務實;◆講政治、顧大局、求效率;◆對工作滿腔熱情,態(tài)度積極樂觀。

擴展閱讀:綜合文秘工作制度

市政府辦公室綜合文秘工作制度

一、管理范圍

1、市政府通知、公告、通告等大字頭、小字頭公文、政府辦公室公文;政務通報、政務督查、政府信息、報省報滄信息、政務參閱等政府辦公室文件。

2、匯報、總結(jié)、年鑒、志體等文字材料。3、各位市長委派秘書起草的其他文字材料。

4、國務院、省政府、滄州市政府下發(fā)的各類文件(統(tǒng)稱三級文件);明傳電報及來信。

二、運行程序

(一)起草。1、綜合科室負責市政府及辦公室綜合性公文、材料的起草;各專業(yè)科室負責市政府及辦公室專業(yè)性公文、材料的起草;綜合性較強的重要公文、材料的起草,一般采取“集體研究,指定個人或幾人執(zhí)筆”的方法進行,即首先組織有關人員集體討論,經(jīng)過認真研究,擬出詳細提綱或要點,再指定專人起草;年鑒、志體等材料,按年度由市志辦負責編寫;政務參閱主要由政策研究室起草,或由市長、主任委派相關文秘人員起草和由文秘人員自主起草;政府信息由信息科或辦公室文秘人員起草;政務督查由督查室起草;專業(yè)性較強的公文可由有關部門代擬稿后,由相應文秘人員進行把關修改。2、文稿起草要符合黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī),做到材料真實、觀點明確、條理清楚、層次分明、文字精煉、標點準確、遣詞造句準確、規(guī)范。3、由部門代擬的文稿,要由代擬部門負責人簽字;幾個部門聯(lián)合起草的文稿,要組織會簽。4、起草時限根據(jù)公文、材料緊急程度決定,一般要在一至五日內(nèi)起草完畢;綜合性重要材料、規(guī)范性文件根據(jù)情況,適當延長時間;年鑒、志體等按規(guī)定期限完成起草或修編任務。

(二)審核。1、初審。市政府及辦公室公文、材料由起草人所在科室負責人初審;由部門代擬或要求批轉(zhuǎn)的文稿,先由相應科室負責人在內(nèi)容、文字上進行初審,初審的任務是:是否需要行文,文稿觀點、政策、法規(guī)依據(jù)是否準確,精煉語言、壓縮較長的文字,糾正違反邏輯的陳述,校正文字、標點,工作措施是否可行,作深入的修改補充。2、復審。初審后的文稿由辦公室分管文秘工作的副主任復核,復審重點是:進一步確定應否發(fā)文,確定文種使用,檢查格式是否規(guī)范,附件材料是否齊全。復審后由辦公室主任確定最后審批的領導。規(guī)范性的文件由法制辦會審。3、審定。政府公文,一般由分管副市長審定;辦公室公文,由主管副主任審定,重要事項送辦公室主任審定。其他綜合性強的重要材料由市長審定;其他專業(yè)性材料由主管副市長、辦公室主任或主管副主任審定。政府及辦公室公文必須附有發(fā)稿箋,并按規(guī)定填寫有關內(nèi)容。

(三)定稿簽發(fā)。政府大字頭、會議紀要、公告、通告等由市長定稿簽發(fā);政府小字頭文件由市長或常務副市長定稿簽發(fā);辦公室文件由主管市長或辦公室主任定稿簽發(fā)。簽發(fā)包括意見、姓名和時間。除規(guī)范性文件外,審核、定稿、簽發(fā)均要在一到二日內(nèi)辦理完畢。

(四)校印。1、打印的公文、材料由起草人進行校對,多人起草的明確1-2人校對。綜合科負責綜合性政府公文、材料的校對;專業(yè)性政府公文、材料在經(jīng)主管副主任把關以后,退交專業(yè)科室校對。校對時發(fā)現(xiàn)需修改的地方,需經(jīng)主管副主任批準。2、校對后的文字差錯率為零,標點符號差錯率不超過萬分之三。3、打字室接到政府公文、材料打印任務后,一般要在三日內(nèi)完成,急件在限定時間內(nèi)完成。4、印制文件要版面干凈、美觀,字跡清楚,裝訂整齊。5、裝訂好的文件,加蓋公章后應立即交市政府辦公室機要科。

三、文件處理

1、文件由市政府辦公室機要科統(tǒng)一收發(fā)、保管和銷毀。2、文件、電報、信件收到后,機要科負責簽收、分類登記。對需辦理的文件掛簽后及時報送辦公室主任,并按主任批辦意見報呈有關領導。

3、市長批辦件由政府督察室負責交有關部門,并負責催辦;各副市長批辦件由各秘書負責交有關部門,并負責催辦。要做到緊急文件跟蹤催辦,重要文件重點催辦,一般文件定期催辦。

4、傳閱文件應當履行登記手續(xù),隨時掌握文件去向,避免漏傳、誤傳和延傳。傳遞秘密文件,按有關保密規(guī)定辦理。

5、文件由機要科按照發(fā)文范圍分發(fā)。發(fā)文要迅速、及時,一般要在當日內(nèi)辦理完畢,特殊情況要在次日上午分發(fā)完畢。

6、每件文件留存三份,由機要科連同底稿一并存檔。辦理完畢的文件,機要科要按規(guī)定及時整理、歸檔,以便于保管、查找和使用。

四、激勵與約束

基本原則是“誰主辦、誰負責,負責到底”。

1、主管副主任對所分管工作的文字材料從修改、把關、閱簽到成文全程負責,享有成績、承擔責任。

2、文秘人員在接到辦文任務時就成為該次任務的責任人,對公文起草、送審、報簽、校印、裝訂等各個環(huán)節(jié)全程負責,承擔責任,享有成績。

3、對有印制版記的公文,責任人以校對人為準;對調(diào)查研究、政務督查、政府信息等采取署名制的文件,責任人以署名人為準;對政務通報等其他不署名或無印制版記的公文、材料,責任人以指定起草人為準。

4、屬兩人或兩人以上共同起草完成的公文、材料,由所有起草人共同承擔責任,共同享有成績。

5、綜合科室在起草公文、材料時,需專業(yè)科室提供第一手材料的,專業(yè)科室應及時提供,材料提供者對其所提供材料負責。

五、未盡事宜按《黃驊市行政機關公文處理實施細則》執(zhí)行。

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