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石口中學教學常規(guī)管理工作總結

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 16:21:11 | 移動端:石口中學教學常規(guī)管理工作總結

石口中學教學常規(guī)管理工作總結

石口中學教學常規(guī)管理工作總結

本學期,為抓好我校教學常規(guī)管理,上質量、創(chuàng)特色、求發(fā)展,切實提高課堂教學的效率促進我校教育教學工作的持續(xù)發(fā)展,實現教學過程的規(guī)范性、科學性、和創(chuàng)新性。較好地完成了學校各項常規(guī)管理工作任務,取得了一定的成績。

一、健全組織機構,提高管理水平

有效的制度是教學工作流程得以通暢運行的保障,為使教學常規(guī)管理落到實處,我校成立了以王校長為組長、分管教學蔣孝祥副校長為副組長、教導主任和各教研組長為成員的教學常規(guī)管理領導小組。制定了學校工作計劃,規(guī)范編制了《石口中學教學工作常規(guī)》、《石口中學教學行事歷》、《課程表》、《時間表》、《學生課外活動安排表》以及《學校文化大課間活動方案》等各類常規(guī)要求及計劃。這樣,使學校的各項工作都能有效落實,促進教學工作的良性發(fā)展。

學校實行年級組與教研組互相穿插的無縫隙管理。同一學科成立教研組,設教研組長一名,負責本組的定時、定點、定課題的教科研活動。學校領導干部全部按要求上課,并建立了領導巡課和聽評課制度,本學期我校王校長聽課40多節(jié),蔣校長聽課30多節(jié),領導示范作用引領我校形成了濃厚的教研氛圍。

二、嚴格課程管理,規(guī)范教學行為

學校按照國家課程方案要求,落實《義務教育課程設置實施方案》,開齊了課程門類,開足了課時,做到不增刪課程、不增減課時、不任意提高或降低教學難度。初步構建了國家、地方和學校課程協(xié)調

發(fā)展的三級課程管理體制,我校突出了藝術、體育與健康、綜合實踐活動三個領域的教育教學工作。

學校積極采取措施減輕學生課業(yè)負擔。要求教師充分利用課堂,實現高效學習,學生在校學習、作息時間、課外作業(yè)量、學習材料和考試等符合省規(guī)定要求。學校按規(guī)定安排寒署假期和其他法定節(jié)假日,沒利用節(jié)假日組織學生到校上課或集體補課,更沒有收費上課和有償補課。

三、落實教學常規(guī),推進素質教育

每學期開始,我校都根據上級的工作部署和學校實際,組織各教研組集中研討學科課程標準、教材內容及學情教情,制訂好教研組的教學工作計劃,同時要求各科教師依次認真寫好教學工作計劃和教學進度表,并送交一份學校存檔。

備好課是上好課的關鍵,因此我們嚴格要求教師不上不備之課,而且超周備課。開學初,我們組織教師學習各學科的課程標準,潛心鉆研教材,然后根據教學內容、學生實際,按照“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀”的三維目標要求寫好教案。教案中的細節(jié)步驟有教學課題、教學目標、教學重難點、教具準備、導入新課、教學過程、學生活動、課堂小結、作業(yè)布置,同時我們要求課后寫教學反思。在備課方面,通過這么一系列的工作,教師教案編寫的質量提高了,積極性提高了。

課堂教學是教育教學的主渠道,是學校工作的主體,是推行素質教育貫徹黨的教育方針的關鍵。我校重點加強對課堂教學的管理與監(jiān)

控。我們把課堂真正還給學生,讓學生真正成為學習的主人,同時積極進行學科教學和現代化信息技術的整合,積極開發(fā)、合理利用校內外各種課程資源,實現學習方式的多樣化,加強學習方法的指導和良好學習習慣的養(yǎng)成。

作業(yè)的設計與批改能面向全體學生,根據教學目標和學生實際,設計作業(yè)有梯度,有創(chuàng)意,形式靈活多樣,不搞機械抄襲,不搞題海戰(zhàn)術,能按上級要求控制作業(yè)時間。檢查作業(yè),沒有發(fā)現機械重復,簡單模仿的作業(yè)。教師批改及時,認真規(guī)范并做好作業(yè)講評。對教師我們實行“業(yè)務月查”制度,依據教學管理制度和教學質量綜合評價體系,對教學業(yè)務情況進行檢查。堅持分項與綜合相結合,以分項檢查為主;平時與期末相結合,以平時檢查為主的原則。把檢查工作的立足點放在指導、反饋、改進、提高上,對教師備課、作業(yè)、業(yè)務學習以及聽評課情況進行檢查,每月一評比一匯總一公布,檢查情況記入教師業(yè)務檔案。

加強單元質量檢測,寫好卷面分析,學校規(guī)定各課教師在擬定單元試題時,務必認真研究明確考查內容和考查目的。不得出偏題,怪題,要知識與能力并重。在分析試卷質量時,既要看到成績,更要發(fā)現問題的不足;既要關注學生的分數,更要關注學生的動態(tài)發(fā)展。給學生以發(fā)展性的評價,保護好每個學生的自尊心和學生的熱情。任何教師不得以考試公布學生名次或諷刺挖苦學生。

四、開展教研活動,提升教師專業(yè)水平

我校教研機構健全,制訂了《教研組集體備課制度》、《教研活動

制度》、等規(guī)章制度,學校各教研組都制訂了切實可行的教研活動計劃。為充分發(fā)揮校本研訓對提高教師教學水平的推動作用,本學期我校先后參加縣鄉(xiāng)中青年教師講課比武,在鄉(xiāng)賽中獲得一等獎6名,縣賽中獲得一等獎2名,二等獎2名。得到了上級部門的好評。

五、探究特色辦學,積極提升學校品味

我校非常注重環(huán)境美化,注重挖掘學校潛在的育人功能,營造良好育人氛圍,積極打造品牌校園文化,整修操場,硬化路面,增添體育器材,各班教室內展示班級特色文化和社團成果……在細節(jié)中提高校園文化品位,潛移默化地影響師生。

愚公移山干實事,推陳出新辦教育。今后,在上級部門的正確領導下,我們繼續(xù)發(fā)揚“團結協(xié)作,奮勇爭先,永不屈服”石口精神,繼續(xù)咬住“質量”不放松,盯著“實抓”不動搖,深化“學查糾”,加強教學常規(guī)管理,完善崗位育人職責,努力將石口中學打造成衡陽素質教育的新品牌。

二0一二年十二月

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教學工作總結

亭蘭中學教導處

我校為了進一步加強學校教育教學管理,全面貫徹黨的教育方針,以學生的全面發(fā)展為中心,實施素質教育,提高我校的教育教學質量,對教學常規(guī)進行統(tǒng)一規(guī)劃,嚴格管理,目的是讓教師在教育教學工作中有所遵循,使教學工作逐步走向科學規(guī)范化。我們認真總結,學校從主要以下幾個方面進行了有效的教學常規(guī)管理:一、嚴格執(zhí)行課程計劃(綱要),開足、開齊、開好各類課程

1、嚴格按國家教育部門頒發(fā)的課程計劃開設課程,每學期有新排課程總表。

學校每學期均根據市教育局頒發(fā)的學校課程開設標準,嚴格落實,既不多開課程,也決不少開課程,嚴把課程關、課時關,并能科學規(guī)劃,重新設計課程總表,并將班級課程表、作息時間表上墻,及時向社會、教師、家長公布,接受各級部門監(jiān)督,廣泛聽取意見。

2、學校有教學常規(guī)管理實施細則和分學年(期)的教學活動計劃,同年級統(tǒng)一教學進度,教師有所有任教學科的分學期(年)教學計劃。

學校在開學初就建立了教學管理實施細則,從教學計劃的制定、設計到備課,上課、學生的作業(yè)和培優(yōu)幫困、教研活動等均制定了相應的管理制度來規(guī)范教師的教學行為,提高學校教師的整體教學質量。

3、學校課程、地方課程、綜合實踐課程有計劃、有組織、有設施、有輔導、有成效。

本學年,我校學校課程、地方課程、綜合實踐課程全部課程中占有很大比例,為了開好校本課程和地方課程,我校充分領會文件精神,做到早準備、早落實,學習校本課程理論知識。

二、全面實施素質教育,做好學生“減負”工作1、嚴格執(zhí)行教育局相關文件。

減少學生在校時間,保障學生身體健康,根據縣市教育局文件精神我校及時調整學校作息時間,既保障了學生鍛煉的時間,也保證學生學習和休息的時間。2、落實學生“減負”工作。

學校還對教師提出向課堂四十五分鐘要質量,將教學任務在課堂上完成,每天留給學生的作業(yè)不得超過規(guī)定的時間。

學校嚴格規(guī)范收費行為,無違紀收費情況。3、注重學生身心健康,落實“校園文體工程”。

學校還進一步落實了“校園文體工程”,通過各種文體活動,來豐富學生的課余生活,學校開辦了各類課外活動小組,如音樂、美術等文藝科技項目供學生自由選擇。學校還保證了學生的體育鍛煉,從早操、眼保健操、體育鍛煉活動中達到學生鍛煉身體的目的,確保學生有效的鍛煉時間。

學校還增加了學生的讀報時間和午休時間,保證學生學有所長、玩有所樂。三、加強課堂教學管理,提高課堂教學質量。

教學工作是學校的中心工作,是教師在整個教學過程中必須遵循的規(guī)范要求,是學校最主要的最根本的制度,它關系到學校教學秩序的正常運行,規(guī)定和制約著教師的教學行為,是深入開展教育教學改革的重要前提,是全面提高教學質量的基本保證。1、實施行政蹲點負責制,確保教研活動落實

“行政人員是教研組長的助手”,學校行政會是這樣說的,更是這樣做的。所有行政人員都被教務處分配到各個教研組輔助教研組長開展組內外的教研活動工作,做教研組長的助手,出謀劃策,做服務協(xié)調類的工作。

學校規(guī)定行政人員必須每次參加教研組的教研活動,不得無故缺席,有事必須向教研組長請假。還規(guī)定行政人員每周必須到課堂聽課達2節(jié)以上,所有行政人員必須上課、聽課、評課,到第一線從事教學工作。2、聘專家、借外力,促課堂教學質量提高

學校一直倡導“練內功”更注重“借外力”,本學期聘請高密市課題專家來校作理論指導,學校在新課改下的教學方法都得到了他的精心指導,并取得了階段性的成果。

從課堂教學的角度,學校還派出大量教師外出學習教學工作,從教師的思維方式,到課堂教學模式;從研究教材教法,到規(guī)范教學行為均由了明顯效果,取得了顯著的成績。

四、嚴格落實月常規(guī)考核,充分掌握課堂教學狀況

學校始終將課堂常規(guī)的落實放在首要任務,制定了許多課堂常規(guī)的管理制度,主要從以下幾個方面得到體現:⑴備課

首先要堅持“不備課不得上課”的原則,任何人是任何課都得備課才能進教室授課。其次,要正確理解,處理備課與編寫教案的關系。我們強調備課中心任務應是鉆研教材和撰寫教學過程,主要精力應放在明確教學目的,理清教材思路,規(guī)劃教學目標,理清教學流程,創(chuàng)設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發(fā)展上。不要機械使用固定教案模式,而要設計符合學科特點、滲透新教學理念、體現個性的教案。要廢除假教案,力求多一點實質少一點形式。⑵上課

課堂教學是實施素質教育的主地,是學校工作重點。在執(zhí)行教學常規(guī)中,全體教師要樹以學生發(fā)展為本的教學觀。在教學過程中,教師應與學生積極互動、共同發(fā)展,成為學生學習和發(fā)展的組織者、引導者和促進者;應處理好知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的關系,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,引導學生自主學習、合作學習、探究學習;大力推進多媒體技術與學科課程的整合,豐富教學內容,提高教學效率。

⑶關于作業(yè)布置和批改。

提倡練習性的作業(yè)在課內完成,課外以活動性、實踐性作業(yè)為主。作業(yè)的設計既突出學科特點,又注意學科綜合,培養(yǎng)學生實踐運用、操作能力,以及探究、合作、創(chuàng)新意識。作業(yè)要求要注意學生個別差異,實行分層練習、分層作業(yè)。作業(yè)批改與評價注意過程評價,習慣養(yǎng)成,促進學生的發(fā)展。批改形式靈活多樣,引導學生參與,師評、互評、自評相結合。

五、加大教育科學研究,尋求課堂教學有效途徑1、轉變思想觀念提高教師理論水平

隨著課程改革的深入,不負責任的常規(guī)教學觀的教師必將受到淘汰。教師必定要走出封閉、狹隘的視野,在新課程環(huán)境下重視塑造自己。教師是學生學習的促進者的角色定位,教學重在如何促進學生“學”的重心轉換,將使得教師在常規(guī)工作中產生強烈的緊迫感。

2、結合課改精神充實課堂常規(guī)管理

學校一方面重視常規(guī)管理的規(guī)范性,可操作性;另一方面,學校營造開放,寬容的氛圍,促進教師進行創(chuàng)造性的備課、上課、批改作業(yè)。根據本校教學實際出發(fā),在常規(guī)教學管理上形成特色。充分尊重教師,尊重學生,對敢于打破常規(guī),有教強改革意識并注意實效的教師給予肯定?傊糜袆(chuàng)造性的管理機制保證教學常規(guī)活動的生命活力。

六、主要問題:

1.我校中老年的教師比較多,在新課改的要求下,教學方法有待進一步改進。2.校本課程的開發(fā)還要進一步加大力度,力爭形成操作性強、有特色的校本課程。3.興趣小組參加的人數還不多,學生的參與面不廣。七、今后努力的方向:

1、加強學習培訓,提升教學意識。一是加強業(yè)務理論學習。要抓好業(yè)務學習,立足校本培訓,積極探索校本培訓的途徑和方法。認真組織教師學習《基礎教育改革綱要》(試行),學習新課程標準理念,領會課改精神,了解學科改革的新信息、新理論、新成果。

2、嚴格教學常規(guī),重視管理創(chuàng)新。教學常規(guī)的管理,是教學管理中一種相對穩(wěn)定的管理形式,也是教學管理中最基本、最經常的管理活動。①完善教學管理制度。繼續(xù)修訂、完善各項教學制度,完善或重建質量指標、獎懲方案及教師德、能、勤、績考核實施細則,努力改革教師評價制度。②狠抓教學過程管理。學校要認真抓好備課、上課、作業(yè)布置與批改、輔導、課外活動、考核等教學工作的各個環(huán)節(jié),規(guī)范教學行為。要采取多種形式,認真加強教學常規(guī)檢查,檢查后要及時進行反饋,并將檢查結果與教師工作量化評估及獎懲掛鉤。③加大小科教學管理的力度,在開齊開足課時的基礎上開好課程。

3、開展教學研究,推進課程改革。①樹立“科研興!钡囊庾R。明確教育教學科研的功能與作用,把握好教育科研的運行過程,使之行之有效,真正實現“以科研促教研”、“以教研促教學”的辦學思想。②營造教師參與研究的氛圍。要進一步完善教科研管理制度,健全鼓勵教師參與教學科研的機制,重視科研骨干的培養(yǎng),圍繞學校教學實際,積極開展研討與實踐活動。要特別抓好教研組活動,加強教研組工作管理,使教研組真正成為學校教學研究的主陣地。要求教師在執(zhí)行常規(guī)教學過程中要以研究者的心態(tài)置身于教學情境之中,以研究者的眼光審視和分析教學理論與實踐中的各種問題。對自身的教學行為進行反思,這也就是提倡教師在常規(guī)工作中進行“行動研究”,常規(guī)工作中“行動研究”意識的樹立是教師持續(xù)進步的基礎,是提高教學水平的關鍵。③認真抓好校本教研。認真開展教學案例研究和專題研究。案例研究要以新的課程理念為導向,以促進每個學生的發(fā)展為宗旨,重點研討課堂教學和課程實驗中教師面臨的各種具體問題,把學習、設計、行動、反思貫穿始終。教師應當在案例研究中研究學生、反思自己,既要自覺地調整自己的教學行為,又要借鑒、分享他人的經驗,互相切磋,共同提高。專題研究要從本校實際出發(fā),重點針對教學中遇到的有代表性和探討價值的問題來進行研究和實踐。

通過本次的常規(guī)工作自查自究,使我們發(fā)現了存在的問題和不足,找到了今后努力的方向。我們將針對這些問題和不足,下大力氣進行整改,使我校的教育教學常規(guī)工作再上一個新的臺階。

教學工作總結

亭蘭中學教導處

201*.8

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