六型機關(guān)學(xué)習(xí)心得體會

創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動學(xué)習(xí)心得體會

劉海泉

最近，在全區(qū)開展了創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動，在活動中，組織我們認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大報告、十七大通過的新黨章、胡錦濤總書記在中紀(jì)委會議上的重要講話、市、區(qū)紀(jì)委會議精神以及“六型機關(guān)”創(chuàng)建活動《實施方案》等學(xué)習(xí)材料，通過集中學(xué)習(xí)、討論以及自學(xué)，使自己的思想認(rèn)識有了很大提高。

黨的十七大報告對民生問題給予了特別關(guān)注，報告對發(fā)展社會主義民主政治、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮、推進(jìn)以改善民生為重點的社會建設(shè)進(jìn)行專章闡述，提出了一系列惠民措施和發(fā)展社會主義民主政治、發(fā)展文化事業(yè)的重大舉措，表明我們的黨真正把人民群眾的利益放在心上，和人民群眾心連心，我們一定要按照十七大報告的要求，結(jié)合實際，進(jìn)行貫徹落實。就要努力掌握十七大報告的精神實質(zhì)，把十七大精神貫徹到具體工作中去。從我們工作來講，就要繼續(xù)深化“民情流水線”工程，把群眾的利益放在首位，誠心誠意為人民群眾辦實事、辦好事。一是要進(jìn)一步疏通群眾監(jiān)督和反映問題的渠道。要充分發(fā)揮基層調(diào)解員的作用，同時要不斷完善礦管辦的工作，使群眾的意愿能盡快反映上來，黨和政府的精神盡快傳達(dá)到群眾中去。

二是要努力提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。要充分發(fā)動廣大群眾都來參與。嚴(yán)格按照黨章和憲法辦事，真心誠意為群眾辦事、人民滿意的領(lǐng)導(dǎo)班子。

三是要有開拓創(chuàng)新精神，不斷推出“特色”工程。不能滿足于已有成績，躺在功勞簿上睡大覺。要結(jié)合實際，努力探索社區(qū)發(fā)展的新路子。

四是要千方百計為群眾辦實事、辦好事、幫助群眾解答法律知識。從群眾的愿望出發(fā)，結(jié)合實際，盡自己所能為群眾分憂解愁。要繼續(xù)興辦好“法律廣場”活動，擴大法律覆蓋面，進(jìn)一步提高單位、群眾的法律自己積極性，真正使群眾感受到社會主義大家庭溫暖。

五、要把學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、親民型、和諧型、廉潔型作為干部自身的座右銘。

總之，宣傳貫徹十七大精神，是當(dāng)前最緊要的一件大事，也是創(chuàng)建“六型”機關(guān)的首要任務(wù)。要按照區(qū)委的安排，深入開展學(xué)習(xí)宣傳十七大精神活動，堅持用十七大精神武裝干部群眾的頭腦，并落實到具體工作中。要按照區(qū)委的具體思路和工作部署，緊密結(jié)合各自實際，真正使學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的活動成為推動街道社區(qū)工作動力和源泉，為街道工作再創(chuàng)新的輝煌作出更大的貢獻(xiàn)！

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學(xué)習(xí)“六型”干部心得體會

學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、廉潔型、節(jié)約型是新形勢下組工干部的新基準(zhǔn)，是機關(guān)黨委建立學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動長效機制的重要措施。機關(guān)黨委部署六型機關(guān)建設(shè)以來，戶縣縣委組織部黨支部明確目標(biāo)、建立載體、突出重點，緊密結(jié)合六型機關(guān)建設(shè)的要求以及組織工作的特點，把創(chuàng)建學(xué)習(xí)融入部門各項工作之中，全面推進(jìn)組織部的作風(fēng)建設(shè)，不斷提高組工干部的綜合素質(zhì)，講黨性、重品行、做表率，樹立組工干部的良好形象。

一、明確目標(biāo)，深化對創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部的認(rèn)識

組織部黨支部組織支部成員學(xué)習(xí)了機關(guān)黨委開展六型機關(guān)建設(shè)的有關(guān)精神，認(rèn)真研究討論了部門的工作現(xiàn)狀，分析了組織工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作和黨校工作面臨的新形勢和新任務(wù)，查找了工作中還存在的四個有待提高的方面：一是工作的規(guī)范性有待進(jìn)一步增強，二是工作的創(chuàng)新性有待進(jìn)一步提高，三是總結(jié)、凝練和形成工作研究成果有待進(jìn)一步努力，四是部門工作人員的管理能力和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。

同時，我們認(rèn)為，機關(guān)作為一個職能部門，就是抓學(xué)校各項工作的部署和落實;作為一個黨支部，應(yīng)該是要抓思想作風(fēng)，保證學(xué)校各項工作部署落實的水平和效率。

因此，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部，是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要抓手，是堅定理想信念、完善知識結(jié)構(gòu)、提高能力素質(zhì)、全面提高部門工作水平、創(chuàng)新工作方式方法的新途徑和新辦法，將為增強部門的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力提供源源不竭的動力，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部意義深遠(yuǎn)，尤其對于處在快速發(fā)展的武漢科技學(xué)院具有重要的作用。二、堅持“兩會一體”制度，建立創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部的載體

所謂兩會一體，就是組織部的部務(wù)會與黨支部的組織生活會的有機結(jié)合。在研討如何建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部的過程中，我們認(rèn)識到，權(quán)威性、時效性、協(xié)同性、開放性、重復(fù)性是機關(guān)工作的特點。這一特點決定了我們機關(guān)工作事務(wù)繁雜而又要求準(zhǔn)確高效，重復(fù)工作多而又不是簡單的重復(fù)，執(zhí)行性的事務(wù)多而又很敏感、引人關(guān)注。因此，如何合理安排，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)，就顯得很重要。我們充分利用學(xué)校支部設(shè)置與部門設(shè)置一體化的優(yōu)勢，提出了兩會一體的學(xué)習(xí)方式，即把每周一的工作部署會與支部學(xué)習(xí)會合二為一，既研討、部署了工作，又保證了支部學(xué)習(xí)時間。我們的具體做法是4321。

4是指學(xué)習(xí)內(nèi)容而言的。支部學(xué)習(xí)的內(nèi)容涵蓋了四個方面：一是學(xué)習(xí)政治理論，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，對黨的路線方針政策和黨的十七大、十七屆四中全會精神進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。二是學(xué)習(xí)世情、國情、黨情、校情，尤其是學(xué)習(xí)每周學(xué)校大事，掌握學(xué)校改革和建設(shè)過程中的新發(fā)展、新變化。三是學(xué)業(yè)務(wù)知識，研討業(yè)務(wù)工作，增強開拓創(chuàng)新能力，提高工作層次和水平。我們先后結(jié)合工作業(yè)務(wù)，組織學(xué)習(xí)研討了公文寫作、老干部政策、黨員發(fā)展工作、干部考核方法等業(yè)務(wù)的研討。四是傳達(dá)精神交流信息，機關(guān)工作人員每個人的工作具有相對獨立性，但是，因為機關(guān)人手緊張，分工合作的要求就會更高，我們經(jīng)常性地傳達(dá)學(xué)習(xí)學(xué)校重大事項和文件精神，這樣才能杜絕部們工作人員對來辦事的人說不清楚、不知道一類用語的現(xiàn)象。

3是指學(xué)習(xí)要求而言的。我們針對機關(guān)工作的特點，提出了時間短、節(jié)奏緊、效率高三個方面的要求。每次支部學(xué)習(xí)不超過半個小時，每次規(guī)定一個主題，不搞長篇大論，重在引導(dǎo)性的學(xué)習(xí)，使大家在學(xué)習(xí)交流中提高認(rèn)識、了解學(xué)校重大工作。

2是指學(xué)習(xí)方式而言的。就是強調(diào)個人學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)兩個方面。組織部黨支部的支部學(xué)習(xí)，都由一名同志按照擬定的主題備課，撰寫發(fā)言提綱，在學(xué)習(xí)會上組織宣講，引導(dǎo)學(xué)習(xí)。這種方式充分發(fā)揮了1+1>2的效果，既強調(diào)了個人的學(xué)習(xí)，又建立了學(xué)習(xí)型集體。我們先后就民主黨派的發(fā)展及統(tǒng)戰(zhàn)工作、十七屆四中全會精神、校情等方面的內(nèi)容組織了學(xué)習(xí)討論。

1是指活動的前提而言的。支部學(xué)習(xí)組織得好壞，關(guān)鍵的問題是要提前做好準(zhǔn)備，對于部門負(fù)責(zé)人來將，傳達(dá)精神、組織學(xué)習(xí)，必須先要查找資料備課，對于每次學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者來說，也要查閱資料，提前做好準(zhǔn)備，不論對領(lǐng)導(dǎo)還是部門工作人員，大家都有壓力，都要認(rèn)真對待，不能腳踩西瓜皮，講到哪里算哪里。三、把握“四個結(jié)合”，整體推進(jìn)“六型”機關(guān)建設(shè)組織部黨支部在探索學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)的過程中，進(jìn)行了一些實踐。但是，我們深深地認(rèn)識到，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，是一個動態(tài)的、長期的過程，不可能一蹴而就。因此，組織部支部在今后的六型機關(guān)建設(shè)中，主要從以下幾個方面進(jìn)一步努力：一是長遠(yuǎn)規(guī)劃與近期安排有機結(jié)合。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部雖然是長期的過程，但又是一項對學(xué)校發(fā)展具有重要影響的現(xiàn)實任務(wù)，必須立足當(dāng)前，從現(xiàn)在抓起。組織部黨支部將擬定學(xué)習(xí)型支部建設(shè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)與每個學(xué)習(xí)的具體安排相結(jié)合，以創(chuàng)建活動為抓手，遵循循序漸進(jìn)的原則，穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部建設(shè)，保證創(chuàng)建工作既有整體性，又有階段性;既有重點性;又保持連貫性;既能立足現(xiàn)實，又能著眼長遠(yuǎn)，進(jìn)一步提升組織部整體服務(wù)能力和工作創(chuàng)新能力，更好地為學(xué)校中心工作服務(wù)。

二是學(xué)習(xí)與工作有機結(jié)合。學(xué)習(xí)型組織的一個重要特點就是學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，就是學(xué)習(xí)和工作的相互融合。組織部將在創(chuàng)建過程中，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真調(diào)研，針對工作中涉及的重點、

難點和熱點問題，加強研究性學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識問題、分析問題和處理問題的能力使工作和學(xué)習(xí)相互結(jié)合、相互促進(jìn)。

三是把學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)與創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、廉潔型、節(jié)約型機關(guān)建設(shè)相結(jié)合。學(xué)習(xí)型機關(guān)，是六型機關(guān)建設(shè)的重要組成部分，它與其他五型是不矛盾的，是相互促進(jìn)的。學(xué)習(xí)型支部的建設(shè)有利于營造建立六型機關(guān)的良好氛圍，為機關(guān)創(chuàng)建活動奠定堅實的基礎(chǔ)。同時，六型機關(guān)的創(chuàng)建，可以豐富支部文化建設(shè)的內(nèi)涵，深化支部學(xué)習(xí)的成果，是檢驗學(xué)習(xí)型支部建設(shè)成效的重要途徑。因此，組織部黨支部將從實際出發(fā)，把學(xué)習(xí)型支部創(chuàng)建的內(nèi)容與機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、黨性教育、警示教育等結(jié)合起來，共同推進(jìn)。把學(xué)習(xí)融入機關(guān)六型創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)，以學(xué)習(xí)統(tǒng)領(lǐng)機關(guān)六型創(chuàng)建各項工作，拓展機關(guān)六型創(chuàng)建的廣度和深度，提升機關(guān)六型創(chuàng)建的質(zhì)量和內(nèi)涵。使學(xué)習(xí)型支部建設(shè)與創(chuàng)建創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、廉潔型、節(jié)約型支部共同推進(jìn)，有機的結(jié)合起來，融為一體、相輔相成、相得益彰。

四是把開展學(xué)習(xí)型機關(guān)的建設(shè)過程與建立創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的長效機制相結(jié)合。在創(chuàng)建過程中要針對機關(guān)工作事務(wù)繁多、人手較少、學(xué)習(xí)時間緊張等問題，探索出符合學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建工作的新模式、新載體、新途徑。在學(xué)習(xí)形式上還要更加豐富、多樣化。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上要做到寬、新、專。寬就是學(xué)習(xí)面寬，不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，也要學(xué)習(xí)理論知識。新就是學(xué)習(xí)內(nèi)容要新，要緊跟時代發(fā)展的步伐，適應(yīng)高等教育發(fā)展的需要，堅持與時俱進(jìn)，不斷開拓創(chuàng)新;專就是要結(jié)合機關(guān)工作的要求，突出業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)研討，提高實際工作能力。在學(xué)習(xí)制度上，建立考學(xué)制度，將支部成員在支部學(xué)習(xí)中的備課準(zhǔn)備情況作為考核個人工作情況的重要依據(jù)�？傊�，要在形式、內(nèi)容和方法上進(jìn)一步

探索學(xué)習(xí)型支部創(chuàng)建的長效機制，使學(xué)校工作因為六型機關(guān)創(chuàng)建工作而得到更大的推動，使個人思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平因為六型機關(guān)創(chuàng)建工作而得到提高，真正體現(xiàn)六型機關(guān)創(chuàng)建工作的實效。

以“六型”為指導(dǎo)樹組工干部新形象

學(xué)習(xí)六型心得體會

學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、廉潔型、節(jié)約型是新形勢下組工干部的新基準(zhǔn)，是機關(guān)黨委建立學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動長效機制的重要措施。自縣委組織部開展努力建設(shè)六型組

工干部隊伍，樹組工干部新形象活動以來，我積極對照自己的工作及

思想動態(tài)，進(jìn)行了自查，從世界觀、人生觀、價值觀三個方面進(jìn)行認(rèn)真剖析，找出了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題，同時結(jié)合部門工作實際，不斷學(xué)習(xí)努力提高自身的綜合素質(zhì)，講黨性、重品行、做表率，樹立組工干部的良好形象。下面就自己對六型組工干部的認(rèn)識和具體做法做以匯報：

一、積極學(xué)習(xí)、不斷完善，爭做“學(xué)習(xí)型”組工干部。采取多種措施，增強學(xué)習(xí)緊迫感，切實激發(fā)其學(xué)習(xí)積極性，深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果、國家最新方針政策和組工業(yè)務(wù)，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，使自己成為既精通組工干部的業(yè)務(wù)，又熟悉各種社會知識和自然科學(xué)知識有復(fù)合型人才，進(jìn)一步適應(yīng)新形勢下做好組織工作，并認(rèn)真寫出讀書筆記和心得體會。

二、解放思想、創(chuàng)新思維，做“創(chuàng)新型”組工干部�？h委組織部通過深入開展“解放思想”大討論活動，認(rèn)真解放思想、更新觀念，使自己的思想從過時觀念、慣性思維的束縛中解放出來，進(jìn)一步領(lǐng)會

科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和要求，切實將貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀與開展全縣組織工作有機結(jié)合起來，努力做到工作思路有創(chuàng)新，工作業(yè)績有進(jìn)步。

三、深入基層、積極探索，做“實干型”干部。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨建理論、“加強基層黨組織建設(shè)”、“村級黨務(wù)公開探索”、“村級干部‘一肩挑’主題，使自己深刻認(rèn)識到，新形勢下的組工干部要經(jīng)常深入基層、了解實際、用心學(xué)習(xí)、積極思考，切實做到對基層有深入了解、對形勢有深刻認(rèn)識、對工作有創(chuàng)新思路，才能真正使自己適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求。

四、改進(jìn)作風(fēng)、提高效率，爭做“節(jié)約型”組工干部。應(yīng)樹立為民服務(wù)的意識，改進(jìn)工作作風(fēng)，加強學(xué)習(xí)，不斷完善相關(guān)業(yè)務(wù)能力，努力提高自已辦公自動化水平和網(wǎng)絡(luò)運用能力；大力推行無紙化辦公等先進(jìn)辦公方式，降低辦公成本，提高工作效率，加快部門信息化建設(shè)進(jìn)程。

五、內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，切實做好“服務(wù)型”組工干部。牢固樹立組織工作就是為黨員干部和群眾服務(wù)的意識，對前來辦事的同志，堅持做到“一張笑臉相迎、一把椅子請坐、一杯茶水請喝、一句好話相送”的細(xì)節(jié)化服務(wù)，積極推進(jìn)組織部門的“三個之家”建設(shè)，樹立組工干部的良好服務(wù)形象。

六、嚴(yán)于律已、廉潔奉公，必做“廉潔型”組工干部。做為組織

部的干部應(yīng)時時刻刻做到自警、自醒、自勉、自戒，正確對待權(quán)力、金錢、

名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感，堂堂正正做人

把學(xué)習(xí)型支部創(chuàng)建的內(nèi)容與機關(guān)黨建、廉政建設(shè)、

黨性教育、警示教育等結(jié)合起來，使自己在思想上過的硬，工作上努力做到讓組織放心，群眾滿意。

同進(jìn)，在爭做和學(xué)習(xí)六型干部的同時，也充分認(rèn)識到了自已在政治理論學(xué)習(xí)不夠，政治理論水平，創(chuàng)新意識不強，工作方法工作作風(fēng)等方面還做的不夠，，進(jìn)一步

提高思想認(rèn)識，嚴(yán)格按照六型機關(guān)的創(chuàng)建要求，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、服務(wù)意識得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。第二，腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個基層干部的職責(zé)。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不急功近利，更不計較個人得失；克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。

以后的工作中認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，認(rèn)真按照六型機關(guān)的創(chuàng)建要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，全心全意為人民服務(wù)，務(wù)實工作，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)

學(xué)習(xí)六型干部活動心得體會

自戶縣縣委組織部開展學(xué)習(xí)六型干部活動以來，我按照六型創(chuàng)建活動的要求，通過縣委組織部精心組織，認(rèn)真學(xué)習(xí)了六型干部的具體內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)，對照自己的工作及思想動態(tài)，進(jìn)行了自查，從世界觀、人生觀、價值觀三個方面進(jìn)行認(rèn)真剖析，找出了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題，并明確了自己今后整改的方向。一、存在的問題和不足

通過認(rèn)真對照檢查、深刻剖析，自己在思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)等存在以下幾個方面的問題和不足：(一)、政治理論學(xué)習(xí)不夠，政治理論水平不高。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)主動性不強，很多時候忙于日常工作事務(wù)和各種檢查，沒有擠出時間認(rèn)真地進(jìn)行自學(xué)，學(xué)習(xí)不深不透，學(xué)習(xí)經(jīng)常處于被動狀態(tài)。平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，對政治理論的學(xué)習(xí)理解和把握往往只限于知道其內(nèi)容，但對其深刻的內(nèi)涵知之甚少。

(二)、創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。工作思路不寬，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，把自

己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。

(三)、工作作風(fēng)還不夠扎實。在有的工作上只著重于下達(dá)上級的有關(guān)文件精神，滿足于不出事，處理事情方法比較簡單。二、對存在問題的分析

對以上存在的問題，通過學(xué)習(xí)認(rèn)真分析究其原因關(guān)鍵在于自已對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、特別是三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及各種新知識的學(xué)習(xí)不夠，認(rèn)識不足。對學(xué)習(xí)的重要性、必要性、迫切性認(rèn)識不夠，思想上存在著重工作輕學(xué)習(xí)的頑疾，同時錯誤地認(rèn)為自已是一名基層干部，學(xué)點自已有用的東西，能搞好自已的本職工作就行了。正是由于這種錯誤思想的作祟，放松了學(xué)習(xí)，影響了自已知識水平的進(jìn)一步提高。

對工作上存在的問題，一是自已沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會三個代表以及科學(xué)發(fā)展觀，沒有把理論貫穿到實踐中去，二是思想不解放，對街道工作沒有新思路，新思想，沒有創(chuàng)新開發(fā)，順著前人的路走下去，不敢大膽地去闖。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，認(rèn)真按照六型機關(guān)的創(chuàng)建要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，全心全意為人民服務(wù)，務(wù)實工作，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：

（一）、加強理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。今后我不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想等科學(xué)理論，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用先進(jìn)政治理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念；還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和各項業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步增強服務(wù)觀念，增強服務(wù)意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心；勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風(fēng)；百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣圓滿完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

（二）、積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力；要干一行愛一行，虛心好學(xué)，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教；要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，把工作能力提高到一個新的水平。

（三）、加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；加強與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感，堂堂正正做人。在思想作風(fēng)上堅持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，切實肩負(fù)起基層工作者的重任，為黨的事業(yè)打下堅實的群眾基礎(chǔ)。在工作中堅持和諧發(fā)展的原則，從實際出發(fā)，真抓實干，以滿腔熱情服務(wù)群眾，為群眾解決實際問題和困難。在行動上要增強奉獻(xiàn)意識，不計得失，真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，嚴(yán)格按照六型機關(guān)的創(chuàng)建要求，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、服務(wù)意識得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。第二，腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個基層干部的職責(zé)。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不急功近利，更不計較個人得失；克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。

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思明區(qū)委組織部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以創(chuàng)‘三服務(wù)’佳績、當(dāng)‘兩滿意’先鋒為載體，積極打造六型組工干部，不斷加強組織部門和組工干部隊伍建設(shè)，不斷提升組織工作科學(xué)化水平。

強化終身學(xué)習(xí)的精神追求，做“學(xué)習(xí)型”組工干部。把建設(shè)學(xué)習(xí)型組織部門作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎(chǔ)，組織開展五項學(xué)習(xí)活動。一是完善部領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、黨員干部交流促學(xué)制度，每季度制定學(xué)習(xí)計劃，安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。二是開展讀一本好書

活動，每位黨員推薦一本好書，適時組織交流讀書心得，引導(dǎo)黨員干部了解新知識、掌握新思想。三是開設(shè)片言講壇，講述學(xué)習(xí)成果，交流心得體會，啟迪工作思路。四是依托互聯(lián)網(wǎng)開展組工干部在線學(xué)習(xí)，更新知識結(jié)構(gòu)，提升文化層次。五是開展優(yōu)秀調(diào)研文章和優(yōu)秀組工信息評選活動，檢驗學(xué)習(xí)效果，促進(jìn)學(xué)用結(jié)合，在提高組工干部自身素質(zhì)和工作能力上創(chuàng)先爭優(yōu)。

樹立公道正派的核心價值，做“公正型”組工干部。把講黨性、重品行、作表率作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容，加強黨性黨風(fēng)教育，繼續(xù)開展進(jìn)組織部為了什么、到組織部干了什么、在組織部和人家比什么大討論活動，引導(dǎo)組工干部把公道正派的要求、創(chuàng)先爭優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)化于心、外化于行。強化勤政廉政教育，按照標(biāo)準(zhǔn)高于其他干部，要求嚴(yán)于其他干部，行動先于其他干部的要求，加強組工干部廉潔自律教育，教育引導(dǎo)組工干部在工作和生活中注意言行、注重形象，干凈做事、清白做人，在樹立組工干部良好形象中創(chuàng)先爭優(yōu)。

堅持以人為本的工作理念，做“服務(wù)型”組工干部。把提高服務(wù)基層、服務(wù)黨員、服務(wù)群眾水平作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點，繼續(xù)深化組工干部下基層活動。一是開展基層談心活動。每位部領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一個區(qū)屬黨（工）委，每個科室聯(lián)系一個基層黨組織，每名組工干部聯(lián)系一戶貧困黨員，通過談心談話，深入了解基層黨組織和干部群眾思想動態(tài)，幫助解決實際困難。二是開展破難題創(chuàng)新路活動。由部領(lǐng)導(dǎo)牽頭，帶領(lǐng)組工干部深入街道、社區(qū)、兩新組織等基層單位調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)并解決基層存在的困難和問題。三是開展結(jié)對幫扶活動。深入了解聯(lián)系點基本情況和需要解決的問題，幫助出

思路、謀出路，捐款捐物送溫暖，多渠道做好幫扶工作，在提升組工干部服務(wù)水平中創(chuàng)先爭優(yōu)。

形成民主開放的工作機制，做“陽光型”組工干部。把改革創(chuàng)新作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動力保障，力爭工作上有新思路、新作為、新面貌。一是建立組織工作宣傳制度。將組織工作進(jìn)展情況適時在一定范圍內(nèi)公布，加強與黨員干部的互動交流，提高組織工作的透明度、公信度和滿意度。充實網(wǎng)絡(luò)宣傳員隊伍，緊緊圍繞上級組織部門要求的網(wǎng)絡(luò)輿情宣傳主題及本區(qū)中心工作，開展網(wǎng)上輿情收集、分析、引導(dǎo)工作。二是建立民主開放的納諫機制。通過定期召開座談會、設(shè)立征求意見箱等形式，廣泛聽取廣大干部群眾的意見建議。三是建立組織工作滿意度群眾評價制度。定期開展群眾測評，真正做到工作思路讓群眾諫言、工作過程讓群眾監(jiān)督、工作效果讓群眾評判，在提高群眾滿意度上創(chuàng)先爭優(yōu)。

建立科學(xué)有序的工作制度，做“規(guī)范型”組工干部。把改進(jìn)工作作風(fēng)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的關(guān)鍵所在，堅持用制度管人、用制度管事、用制度管權(quán)。一是繼續(xù)開展經(jīng)常性警示教育，嚴(yán)格工作質(zhì)量，嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)格服務(wù)行為，嚴(yán)格工作責(zé)任，通過建立完善科學(xué)合理、規(guī)范有序、運轉(zhuǎn)高效的工作制度，努力實現(xiàn)組織部門和組工干部的自我控制、自我管理、自我完善和自我發(fā)展。二是組織開展部領(lǐng)導(dǎo)講黨課活動，鼓勵組工干部立足崗位，甘于奉獻(xiàn)，不斷提高三服務(wù)、兩滿意水平，在高質(zhì)量完成工作任務(wù)中創(chuàng)先爭優(yōu)。

鍛造全面精通的業(yè)務(wù)能力，做“實干型”組工干部。把提升組工干部綜合素質(zhì)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點，不斷加強組工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。開展愛學(xué)習(xí)、精業(yè)務(wù)、強能力活動，要求每位組工干部不但要精

通本職崗位的業(yè)務(wù)知識，還要熟悉和掌握其他崗位的組工業(yè)務(wù)，努力做黨建工作、干部工作、人才工作專家，成為組織工作的活字典和業(yè)務(wù)通。加強組工干部能力鍛煉，培養(yǎng)善于發(fā)現(xiàn)問題，善于總結(jié)經(jīng)驗，善于表達(dá)觀點，能說會寫的全面能手，在提高組工干部業(yè)務(wù)水平上創(chuàng)先爭優(yōu)。

（區(qū)委組織部）

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