XX集團領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會發(fā)言材料

　　根據(jù)集團黨委召開領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會的要求。我認真學(xué)習了習總書記談治國理政和新時代中國特色社會主義的理論，學(xué)習了黨的十九大和今年兩會的精神，始終把堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)作為最高的政治原則。通過不斷學(xué)習，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”勇于擔當作為，以求真務(wù)實的作風結(jié)合工作實際，查找自身存在的差距和不足，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。

　　一、存在的主要問題

　　1.學(xué)習知識鉆研業(yè)務(wù)精神不強。主要表現(xiàn)在：對新知識，新業(yè)務(wù)的學(xué)習不足，沒有沉下心認真的學(xué)習理論知識，學(xué)習時缺乏深度思考。特別是自我學(xué)習缺少系統(tǒng)性、計劃性，缺少擠勁、鉆勁，學(xué)習的不夠深入、不夠細致、不夠全面，有時放松對自己的要求和標準，滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。。工作中僅僅是憑經(jīng)驗工作，靠習慣辦事，對公司全局工作中的問題，有時還不太善于從理論高度進行分析研究，拿出的措施針對性不強。

　　2.銳意拓展精神不夠，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和銳氣，工作作風上有時緊時松，工作標準上有時不夠嚴格。由于經(jīng)驗還不足，工作的水平還不高。個人創(chuàng)新不夠。所以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯，特別是在探索新領(lǐng)域，拓展新業(yè)務(wù)方面，瞻前顧后，猶豫不決，不能做到大膽地闖、大膽去干、大膽去完成，怕?lián)�風險，嘗試不夠。

　　3.作風建設(shè)不夠扎實，存在好人主義。主要表現(xiàn)在經(jīng)營創(chuàng)效方面想的辦法不多、不夠，在轉(zhuǎn)型發(fā)展上下的功夫不足。工作作風上剛性不夠，雖然對形式化的東西非常抵觸，也做了些“去形式化”的工作，但在日常工作中沒有做到“零容忍”，在經(jīng)營管理中，存在不能嚴格管理，不能硬起手腕，總怕得罪人，思想上有顧慮，存在好人主義思想。

　　4.廉潔自律上能嚴格要求自己，但在細節(jié)上不夠嚴謹，不夠嚴格。在大的方面，能夠嚴格按照中央關(guān)于“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干準則”要求自己，注重加強黨性修養(yǎng)，遵守中央八項規(guī)定的要求，做到警戒常記，警鐘常鳴，辦事做到公平、公正、公開，但在日常工作中也存在著一些問題處理原則性不強的情況。

　　二、產(chǎn)生問題的原因剖析

　　一是思想認識有偏差，認為公司是經(jīng)營性質(zhì)的單位，政治工作只要圍繞經(jīng)營中心開展就行了，對新形勢下加強政治工作的迫切性和重要性缺乏足夠的認識，不能很好地運用科學(xué)理論武裝頭腦，指導(dǎo)工作。認為只要抓好全局工作安排，保證工作順利進行，不偏離大的方向就行了，沒有靜下心來認真系統(tǒng)地去鉆研理論知識。

　　二是政治理論學(xué)習的深度和廣度還不夠系統(tǒng)深入。理論學(xué)習缺乏系統(tǒng)性，平時學(xué)習沒有從思想深處，結(jié)合工作生活去學(xué)習，不能全面、系統(tǒng)的掌握科學(xué)理論體系的精神實質(zhì)，對理論學(xué)習重視程度不夠，理論學(xué)習的不深入，思想上必然產(chǎn)生模糊認識，從而影響了理論水平的提高。通過一系列的學(xué)習，從思想上解決了模糊認識，使我對共產(chǎn)主義理想信念和追求更加清醒和堅定，對中國的和平崛起，對中華民族的偉大復(fù)興更加充滿信心。

　　三是抓落實兌現(xiàn)不夠，認為工作只要安排下去就行了，督辦抓落實不夠。在轉(zhuǎn)型發(fā)展上很多問題盡管限于政策的原因，但更多的是主觀能動性不夠，開拓意識及自我加壓都不足。

　　三、今后的努力方向和改進措施

　　一是進一步深入學(xué)習政治理論，堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦。好學(xué)才能上進，好學(xué)才有本領(lǐng)，只有真學(xué)真懂才能鍛造真修為。在政治理論學(xué)習上力戒蜻蜓點水，做到全面學(xué)習與深入學(xué)習相結(jié)合，政治理論與實際工作相結(jié)合，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，并實實在在體現(xiàn)到工作、生活中去，確保在立場上、思想上、行動上與黨中央保持絕對一致。

　　二是規(guī)范黨內(nèi)政治生活，強化黨員的組織觀念，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員增強黨的意識，牢記身份，按規(guī)定按程序向組織請示報告工作中重大問題和個人有關(guān)事項，自覺接受管理監(jiān)督，堅決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外，凌駕于組織之上的現(xiàn)象，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我將深入調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決困難，增強責任意識，帶頭做干部職工的表率，努力做一名讓組織放心，讓群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　三是進一步深入倡導(dǎo)務(wù)實作風、率先垂范。在工作中繼續(xù)堅持求真務(wù)實的原則，探討解決問題的措施和辦法，以嚴格的標準、扎實的作風，進一步出實策、鼓實勁、辦實事，統(tǒng)籌兼顧、超前謀劃，確保在新常態(tài)下帶領(lǐng)公司實現(xiàn)新發(fā)展。

　　四是進一步堅持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)。始終堅持用黨員干部的標準嚴格要求自己，時常對照黨章，對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準則》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，時刻反省自己，警示自己，真正做到理想常在、信念常駐、宗旨不變，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

　　以上是本人一些自我反思和學(xué)習體會，有些方面可能不夠全面，思想根源挖的也不夠深刻，真誠希望大家通過提意見，提建議，進行批評教育，使我思想上有明顯提高，政治上有明顯進步，作風上有明顯轉(zhuǎn)變，紀律上有明顯增強，力爭能夠成為一名優(yōu)秀的黨員干部。

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