xxxx年是貫徹黨的十九大精神的開局之年,是實(shí)施“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年,也是爭創(chuàng)全國主要農(nóng)作物生產(chǎn)全程機(jī)械化示范縣(市)的關(guān)鍵之年。為全面加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,推動農(nóng)機(jī)化工作開展,倡樹良好農(nóng)機(jī)形象,經(jīng)研究,決定深入開展“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動,現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以建設(shè)“忠誠擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)和諧、公正廉潔”的農(nóng)機(jī)化工作隊(duì)伍為目標(biāo),著力解決干部職工在業(yè)務(wù)素質(zhì)、境界標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行能力、服務(wù)意識、辦事效率、精神面貌等方面存在的突出問題,促進(jìn)干部職工主動適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),綜合素質(zhì)有新提升,工作作風(fēng)有新改進(jìn),辦事效率有新提高,服務(wù)能力有新增強(qiáng),精神面貌有新變化,各項(xiàng)工作在x市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)保持先進(jìn)行列。
二、主要任務(wù)
以習(xí)近平總書記關(guān)于“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的重要指示和各級關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的要求為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,聚焦突出問題,建立長效機(jī)制,全員參與,鍥而不舍,久久為功,持續(xù)推動干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。
。ㄒ唬┙鉀Q綜合素質(zhì)不高的問題。重點(diǎn)解決政治站位不高,黨性覺悟不強(qiáng),本職業(yè)務(wù)不精通,方針政策不熟悉,發(fā)展形勢掌握不清楚,工作進(jìn)展情況不了解,對新常態(tài)新決策不適應(yīng),問題面前沒辦法,困難面前沒招數(shù)等問題。
。ǘ┙鉀Q思想境界標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。重點(diǎn)解決責(zé)任感、使命感不強(qiáng),安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,滿足于一般化,只求過得去,不求過的硬,工作平推平庸問題。心思不在工作,工作不在狀態(tài),對工作得過且過,敷衍了事,缺乏開拓創(chuàng)新活力和爭創(chuàng)一流的進(jìn)取精神等問題。
。ㄈ┙鉀Q執(zhí)行力不強(qiáng)的問題。重點(diǎn)解決為政不為,擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),工作落實(shí)不力問題;解決心態(tài)浮躁,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕負(fù)責(zé)任、回避矛盾,缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和辦法,不愿動真碰硬等問題;工作思路不清,措施不力,履職不盡責(zé),執(zhí)行不堅(jiān)決,推進(jìn)不扎實(shí),對承擔(dān)的工作能拖著拖、不推不動等問題。
。ㄋ模┙鉀Q服務(wù)水平不高的問題。重點(diǎn)解決宗旨意識淡薄,主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)不夠的問題。
(五)解決效率低下的問題。重點(diǎn)解決工作精神萎靡、作風(fēng)疲沓、工作漂浮、自由散漫、松垮拖拉、推諉扯皮不作為等問題。
。┙鉀Q精神面貌不佳的問題。重點(diǎn)解決組織紀(jì)律意識淡薄,貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán),紀(jì)律松懈,遲到早退,上網(wǎng)聊天、玩游戲、擅離職守,上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事情,有事不請假、外出不報(bào)告,工作日中午飲酒及其他違反工作紀(jì)律、影響單位形象等有令不行、有禁不止等問題。
通過解決上述問題,努力實(shí)現(xiàn)“六個(gè)明顯提升”的目標(biāo):
。ㄒ唬┚C合素質(zhì)明顯提升。堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,政治素質(zhì)不斷增強(qiáng)。適應(yīng)農(nóng)機(jī)化發(fā)展新形勢,認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)機(jī)化工作的法律法規(guī),學(xué)習(xí)中央、省市關(guān)于農(nóng)機(jī)化發(fā)展的方針政策,學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識,做好工作的本領(lǐng)能力明顯增強(qiáng)。
。ǘ┧枷刖辰鐦(biāo)準(zhǔn)明顯提升。有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,不甘平庸,不甘落后,激情干事,奮發(fā)有為,工作高點(diǎn)定位、爭先進(jìn)、出精品、創(chuàng)一流的工作意識顯著增強(qiáng),運(yùn)用創(chuàng)新思維和措施解決實(shí)際問題能力不斷提高。
。ㄈ﹫(zhí)行能力明顯提升。愛崗敬業(yè),恪盡職守,勤勉務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,善始善終、善作善成。面對急難險(xiǎn)重任務(wù),敢于挺身而出、主動承擔(dān),千方百計(jì)抓好落實(shí);遇到困難問題,知難而進(jìn)、迎難而上,想方設(shè)法予以破解;出現(xiàn)問題時(shí),主動面對、負(fù)起責(zé)任,積極穩(wěn)妥處理解決。
(四)服務(wù)水平明顯提升。為人民服務(wù)的宗旨意識牢固確立,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需,創(chuàng)新服務(wù)舉措,豐富服務(wù)手段,群眾滿意度明顯提高。
。ㄎ澹┕ぷ餍拭黠@提升。“馬上就辦”的意識入心入腦,做到踐行馬上就辦、辦就辦好的基本準(zhǔn)則,時(shí)間觀念和效率意識顯著增強(qiáng),工作節(jié)奏快、措施實(shí)、不積壓、不拖延,對作出的決策、部署的工作、定下的事情,立言立行、馬上就辦、緊抓快辦。
。┱w形象明顯提升。創(chuàng)建成為市級文明單位,工作的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化水平不斷提高,全體同志大局意識、規(guī)矩意識、自律意識、團(tuán)結(jié)意識、責(zé)任意識明顯增強(qiáng),風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、團(tuán)結(jié)、和諧的氛圍濃厚。
三、活動范圍
農(nóng)機(jī)局機(jī)關(guān)全體干部職工
四、方法步驟
“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動從xxxx年x月開始至xx月結(jié)束,把學(xué)習(xí)教育、明察暗訪、建章立制、監(jiān)督檢查貫穿始終,整個(gè)活動分四個(gè)階段進(jìn)行。
(一)宣傳發(fā)動階段(x月x日—x月xx日)
召開“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動動員大會,提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,廣泛發(fā)動,明確活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、內(nèi)容、步驟、要求。制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織黨員干部職工學(xué)習(xí)黨的十九大精神和中央、省市農(nóng)村、農(nóng)機(jī)化工作會議精神,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)紀(jì)律的一系列重要論述,學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,把著力點(diǎn)放到“六個(gè)聚焦”上,搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn),切實(shí)打牢思想基礎(chǔ)。組織專題學(xué)習(xí)討論《黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》,中央和省、市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求等,牢固樹立“四個(gè)意識”,從強(qiáng)化宗旨意識、嚴(yán)格自律約束的高度,打牢作風(fēng)建設(shè)的基石,使干部職工充分形成“明底線、知敬畏”的紀(jì)律自覺和“履職責(zé)、抓落實(shí)”的工作自覺,激發(fā)機(jī)關(guān)干部職工改進(jìn)作風(fēng)、提高效能、推動工作、自覺參與農(nóng)機(jī)化工作提升年活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
。ǘ┎閿[問題階段(x月x日—x月xx日)
公開聽取意見。通過召開座談會、設(shè)立意見箱、網(wǎng)絡(luò)、函件征求詢問、開展談心活動等多種渠道,廣泛征求社會各界對本單位在作風(fēng)、紀(jì)律、效能建設(shè)等方面的意見和建議。查擺存在問題。重點(diǎn)對照單位職責(zé)和人員崗位職責(zé)以及履職盡責(zé)的實(shí)際情況,認(rèn)真查找在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、廉潔自律等方面存在的問題;查找是否存在宗旨意識和服務(wù)意識不強(qiáng)、不敢擔(dān)當(dāng)問題,服務(wù)群眾不到位問題;是否存在缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情,精神懈怠,工作效率不高,責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)問題;是否存在不守紀(jì)律,不講規(guī)矩,工作遲到早退,工作時(shí)間干與工作無關(guān)的事,工作上簡單應(yīng)付了事問題;是否存在工作流程不規(guī)范,業(yè)務(wù)不精問題等等。
(三)全面整改階段(x月x日—xx月xx日)
在全面深入搞好整改的基礎(chǔ)上,針對查擺出來的問題,要認(rèn)真梳理歸類,對癥下藥,逐一解決。對查出來共性問題,綜合分析原因,建立嚴(yán)格的規(guī)章制度和監(jiān)督制約機(jī)制,從制度上、管理上堵塞漏洞,不斷完善機(jī)關(guān)效能建設(shè)與監(jiān)督的長效機(jī)制,用完善的制度體系約束機(jī)關(guān)工作人員的行為。對典型事跡要進(jìn)行推廣,對整改不認(rèn)真落實(shí)不到位的,要追究有關(guān)科室、單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,使“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動真正取得實(shí)效。
。ㄋ模總結(jié)考評階段(xx月x日—xx月xx日)
對照活動內(nèi)容完成情況進(jìn)行總結(jié)考評。把作風(fēng)效能建設(shè)的好做法、新經(jīng)驗(yàn)上升為制度規(guī)范,轉(zhuǎn)化為常態(tài)化,不斷鞏固和擴(kuò)大集中整治的成果,促進(jìn)作風(fēng)效能建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,建立作風(fēng)效能建設(shè)長效機(jī)制。同時(shí),對各科室、單位開展“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動進(jìn)行綜合考評,與年度目標(biāo)考核掛鉤。對活動開展好、落實(shí)力度大、工作有創(chuàng)新、效能提升明顯的科室、單位和個(gè)人進(jìn)行表彰,樹立典型,總結(jié)活動中的亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行交流學(xué)習(xí),共同提高。
五、保障措施
。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心實(shí)施。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),局里成立“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)活動的綜合協(xié)調(diào)、指導(dǎo)調(diào)度、督促檢查等具體事宜。要建立督查制度,不定期對各科室、單位開展明查暗訪,確保活動有效、有力、有序開展。
。ǘ┙y(tǒng)籌兼顧,扎實(shí)推進(jìn)。正確處理好開展“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動與正常工作開展之間的關(guān)系,把活動的組織實(shí)施與開展業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,堅(jiān)持抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同落實(shí),既要保證“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動深入開展、有序推進(jìn),又要保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作全面落實(shí)、工作再上臺階,切實(shí)做到相互促進(jìn),共同推進(jìn)。
。ㄈ┟鞔_責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督;顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)負(fù)起指導(dǎo)和督促責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),對重視不夠、工作不力、效果不好的科室、單位和個(gè)人要通報(bào)批評,防止活動流于形式。突出典型培育,抓好典型示范帶動,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)在“農(nóng)機(jī)化工作提升年”活動中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗(yàn)、好做法、好典型,確;顒娱_展的扎扎實(shí)實(shí),富有成效。
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