勞動保障工作總結
勞動保障工作總結
公司以企業(yè)經濟目標作為創(chuàng)新勞動保障工作的著力點,開拓進取、與時俱進,推進企業(yè)民主管理,推進企業(yè)持續(xù)發(fā)展,構建和諧勞動關系,切實維護職工合法權益,增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、在妥善處理勞動關系、維護職工合法權益工作方面1、勞務工的管理上層次
為了促使勞務公司加強對勞務工的管理,更好的服務于勞務工,穩(wěn)定勞務工隊伍。載重公司成立了勞務工管理室,建立勞務工信息庫,健全網絡管理,實現信息共享。要求各勞務公司改變接待方式,接待工作做到“五心、五清、五勤”。
五心對勞務職工要有愛心,在接待中要有熱心,在了解情況時要有耐心,在看材料時要細心,在為他們服務時要有真心。
五清家庭情況清,工作崗位清,思想動態(tài)清,目前狀況清,困難程度清。
五勤接待時要口勤,記錄是要手勤,解決困難時要腦勤,仔細觀察時要眼勤,家訪慰問要腳勤。
同時,不斷拓展和完善招聘方法,發(fā)展多方面的渠道,改變過去等、靠的模式,與政府機構簽訂定向培訓協(xié)議,解決特種崗位人員的招聘來源;與職業(yè)技術學校建立合作關系,在本公司設立實習基地,解決招聘生產一線人員來源。2、增強溝通協(xié)調機制,創(chuàng)建和諧勞動關系
為了保護廣大勞務工利益,構建和諧勞動關系。公司積極推進廠務公開民主管理工作,通過廠務公開的固定欄目和部門宣傳欄目等進行公開報道。堅持開展每月一次公司領導干部接待日活動,堅持職工基本生活質量指數評價活動。
公司堅持落實“預防為主、基層為主、調解為主”的方針,全面啟動勞動爭議調解工作,大力構筑企業(yè)內部調解,切實筑牢勞動爭議處理的第一道防線。從201*、201*年勞動爭議案件每年的6至7起減少為201*年的1起。
人事部
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?到值擂k事處勞動保障所201*年上半年工作總結
201*年上半年,是鍛煉的半年,也是收獲的半年。在街道黨委、相關單位的領導、關心、支持下,我所在過去的半年時間里,不斷地學習著勞動保障的新舊政策,不斷地學習著各種平臺業(yè)務和操作方法,也不斷地領會著上級領導部門對勞動保障工作的指導思想和指導精神。在過去的半年時間里,我所的勞動保障工作認清思路,積極、踏實地開展各項基礎業(yè)務工作,取得了一定的成效,F將工作總結如下:
一促進就業(yè)和再就業(yè)。
就業(yè)是民生之根本,就業(yè)再就業(yè)工作是勞動保障工作的永恒主題,也是勞動保障工作的重中之重。就業(yè)再就業(yè)工作,也是一項民心工程,我們要始終堅定不移地把它放在我所勞動保障工作的首要位置。我們不能單純依靠采集崗位信息,采集求職人員信息,然后進行簡單拼接式聯(lián)系和介紹的傳統(tǒng)再就業(yè)模式。重要的是我們要授人以漁,通過擴大免費技能培訓,通過建立再就業(yè)援助基地,通過優(yōu)惠政策的鼓勵等各種方法,多方位,多角度地去實現再就業(yè)的目標。今年上半年,我所將以往辦理的就業(yè)失業(yè)登記證的人員信息錄成電子版,已累計錄入5427人次,上半年新辦理就業(yè)失業(yè)登記證430人次。協(xié)助就業(yè)局開展201*年首屆勞動用工招聘會,為廣大失業(yè)人員提供更多就業(yè)機會。協(xié)助統(tǒng)戰(zhàn)部,幫助貧困居民解決部分創(chuàng)業(yè)資金,為10個居民申請了小額貸款,解決了他們的后顧之憂。我們勞動保障所協(xié)助旗就業(yè)管理局對入駐孝莊千家惠創(chuàng)業(yè)孵化基地的創(chuàng)業(yè)人員資格進行了嚴格審核,對符合入駐條件的140名創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放了創(chuàng)業(yè)崗位性補貼,每個創(chuàng)業(yè)崗位發(fā)放補貼1000元,連續(xù)發(fā)放三年。還落實了一系列的優(yōu)惠政策,讓創(chuàng)業(yè)人員可以及時享受更多的優(yōu)惠政策。
二加強培訓,提高我鎮(zhèn)勞動力素質。大對人力資源開發(fā)的投入,積極爭取培訓,開展特色培訓和對口培訓,把用工需求與培訓銜接起來,通過就業(yè)指導、技能培訓、考核發(fā)證、推薦上崗等方式,實行先培訓后輸出。要針對性地組織勞動力上崗前的技能培訓,做到先培訓,后就業(yè),這樣既提高了勞動者的綜合素質,同時又促使勞務輸出的穩(wěn)定和提高,為勞務輸出奠定良好的基礎。
三加強學習、提高認識,增強工作的主動性。今年上半年以來,我們明確了工作內容,分解細化了工作任務,增強了工作的積極性和主動性,將勞動保障這項意義重大、任重而道遠的事業(yè)切實落到了實處,通過深入細致的工作,確保了各項政策的全面貫徹落實。
以上是我所上半年工作的簡要總結,在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力的做好勞動保障工作。一是進一步加大宣傳力度,使全旗對勞動保障工作有一個更深層次的認識;二是協(xié)調好上級部門和社區(qū)的關系,爭取各方面更大的支持;三是繼續(xù)做好促進就業(yè)工作,做好再就業(yè)人員培訓工作;四是加強勞動保障所的檔案管理,充分利用檔案柜等資源,做到人員底子清楚,各類資料齊全;確保我所工作順利開展,社會和諧安定,各項事務順利進行。通過以上工作的開展和落實,爭取把勞動保障所工作在現有的基礎上做得更好。
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