201*年疾控中心辦公室主任總結(jié)

201*年疾控中心辦公室主任總結(jié)

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緊張而忙碌的201*年已經(jīng)過去，按照中心的安排和目標(biāo)考核要求，本人現(xiàn)就201*年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個(gè)簡單陳述和匯報(bào)，不當(dāng)之處敬請批評指正。

本年度本人繼續(xù)從事辦公室工作，擔(dān)任辦公室主任。主要職責(zé)是：組織、協(xié)調(diào)辦公室和各科室業(yè)務(wù)工作；負(fù)責(zé)黨支部、行政、人事、工資、檔案管理等事項(xiàng)；組織年終目標(biāo)考核；協(xié)助各科室建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度；協(xié)助中心領(lǐng)導(dǎo)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)等工作；具體負(fù)責(zé)黨支部黨建工作；負(fù)責(zé)來訪和外事接待；協(xié)調(diào)單位與各部門的關(guān)系。201*年在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持和各科室的配合下，在辦公室各位同志的鼎力協(xié)助下，本人堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想及黨的十七屆六中、七中精神為指導(dǎo)，工作中嚴(yán)以律己，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，時(shí)時(shí)、處處以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作中努力體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，切實(shí)履行了辦公室主任的職責(zé)，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、辦公室的工作整體運(yùn)轉(zhuǎn)良好，保證了單位工作的正常、高效運(yùn)轉(zhuǎn)辦公室承擔(dān)著社會治安綜合治理、精神文明建設(shè)、文字處理、公文管理、檔案、印章管理、人事工資、對外宣傳、辦公用品采購、后勤事務(wù)等多項(xiàng)工作，是單位傳遞信息、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)的窗口。日常事務(wù)瑣碎、繁雜、牽涉面廣，稍一疏忽，便易影響單位工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，也易招到各方面的批評和指責(zé)。本人和科室同志們

始終樹立“辦公室工作無小事，領(lǐng)導(dǎo)身邊無小事”的意識，增強(qiáng)工作的前瞻性、主動性和服務(wù)性。寧愿多跑幾趟路，多吃一點(diǎn)苦，多受一次委屈，也要把領(lǐng)導(dǎo)和各科室交辦的任務(wù)保質(zhì)保量完成。特別是涉及單位和職工個(gè)人切身利益的事，哪怕是別人心目中不值一提的小事，也不推諉、塞責(zé)，千方百計(jì)也要辦好、辦實(shí)，令領(lǐng)導(dǎo)和職工同志滿意。一年來辦公室無論是在會議籌備、接待，信息上傳下達(dá)，各類文字材料報(bào)送，文件管理，印章管理，還是后勤保障、水電維修等日常事務(wù)方面，無大的差錯(cuò)、紕漏發(fā)生，保證了中心工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全年共起草各類請示、報(bào)告、匯報(bào)材料、總結(jié)等共約20余份，把關(guān)制發(fā)信息32份。及時(shí)為職工辦妥了各類工資、職稱等手續(xù)。

二、自身的工作能力和管理水平有了較大提高

通過鍛煉和磨練，本人在履行辦公室主任職責(zé)的能力和技巧方面，有了較大的提高。尤其在201*年，通過領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助，加上我個(gè)人的學(xué)習(xí)提高，在以下方面有了較大的進(jìn)步：

(1)克服了以往的急躁和浮躁的心理，表現(xiàn)比以前沉穩(wěn)，做事、做人懂得了迂回和技巧；

(2)在對自己職責(zé)和角色的把握上更加準(zhǔn)確，定位比過去準(zhǔn)了，心態(tài)比過去成熟；

(3)在辦公自動化方面有了較大的提高，能熟練的使用計(jì)算機(jī)處理辦公室日常事務(wù)，辦公室工作向自動化、網(wǎng)絡(luò)化方向發(fā)展；

三、存在問題

1、理論學(xué)習(xí)不夠，尤其在黨的各項(xiàng)衛(wèi)生工作方針政策，衛(wèi)生法律

法規(guī)的學(xué)習(xí)方面尤顯不足，鉆研得不深、不透。

2、對疾病預(yù)防控制業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)不夠，平時(shí)偏重于辦公室自身業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。

3、工作中連續(xù)受到委屈和一些客觀阻力時(shí)，有時(shí)也發(fā)牢騷，甩臉色，不夠冷靜。對辦公室的同事工作上要求嚴(yán)格，但生活上關(guān)心得不夠。

四、201*年工作思路

1、201*年繼續(xù)將科室內(nèi)人材的培養(yǎng)作為工作重點(diǎn)之一，做好傳幫帶工作。

2、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬自身知識面，提高個(gè)人綜合素質(zhì)。3、加強(qiáng)與其他科室的工作交流，注意聽取科室同志的意見和建議，以利于政務(wù)管理水平和事務(wù)處理能力的提高。

總之,一年來在單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的培養(yǎng)和幫助下工作取得了較大的成績。但由于工作雜，事務(wù)多，所以難免有急躁情緒，工作也有不盡人意之處，離一個(gè)理想的、優(yōu)秀的辦公室主任還有一定距離。在今后的工作中我將虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評和監(jiān)督，不斷進(jìn)步，努力與大家一道為疾控中心的建設(shè)和發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)，共創(chuàng)疾控中心輝煌而美好的明天。

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辦公室201*年全年工作總結(jié)

201*年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是全市爭創(chuàng)全國文明城市、衛(wèi)生城市工作的重要一年。一年來，我中心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在…指導(dǎo)下，緊抓……體系建設(shè)，始終以……為宗旨，以……為目標(biāo)，以……為重點(diǎn)，以……存在的問題和促進(jìn)各方面工作上臺階、上水平為突破口，認(rèn)真開展……工作，牢牢把握……績效考核各項(xiàng)指標(biāo)，積極完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將辦公室全年工作總結(jié)如下：

一、基本情況：

中心現(xiàn)有職工……人,其中：干部人、工人人；男性人，女性人；研究生學(xué)歷人，本科學(xué)歷人，大專學(xué)歷人，中

專及以下學(xué)歷人；專業(yè)技術(shù)人員人，副主任醫(yī)師人，中級職稱人，初級職稱及以下人。

二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部的思想素質(zhì)一是黨支部高度重視黨建工作，年初召開會議進(jìn)行了專題研究，對黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真制定了每季度政治理論學(xué)習(xí)安排，從而把黨建工作納入重要議事日程�？茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)責(zé)任，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核。中心黨支部開展了形式多樣的學(xué)習(xí)活動，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)習(xí)回顧“十一五”輝煌成就及展望“十二五”美好未來相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)了《……》、《……》、《……》。二是截止10月，共組織黨員集中學(xué)習(xí)11次，舉辦黨課3期，參加上級局黨委黨課2次，參加黨員280人次。三是加強(qiáng)信息報(bào)送，做好經(jīng)驗(yàn)交流。黨支部認(rèn)真做好信息報(bào)送工作，截止10月報(bào)送黨建信息26條篇，黨風(fēng)廉政建設(shè)信息4條篇。

三、認(rèn)真推進(jìn)黨支部和黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動堅(jiān)持“圍繞抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，全面推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，為疾控事業(yè)改革和發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。一是成立了“一把手”任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動辦公室，具體負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)、情況調(diào)度和督促檢查；二是制定活動方案，落實(shí)措施，具體部署活動開展情況，在整個(gè)過程中做到了貫徹落實(shí)與區(qū)委要求不走樣，開展活動不走過場；三是完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，黨員干部能夠進(jìn)一步把認(rèn)識統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)對當(dāng)前的形勢判斷上來，把思想統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)委的決策和部署上來；四是加強(qiáng)了黨員培養(yǎng)和發(fā)展工作，加強(qiáng)干部職工培訓(xùn)，建設(shè)了一支思想穩(wěn)定、技術(shù)精湛、作風(fēng)頑強(qiáng)、能打硬仗的隊(duì)伍；五是開展了“黨員示范崗”活動，將……設(shè)為黨員示范崗，被命名的示范崗在影響和帶動全體黨員職工發(fā)揮先鋒模范作用方面起到了良好的效果；六是公開承諾，我中心黨支部與每位黨員簽訂了創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾事項(xiàng)，并通過黨務(wù)公開欄進(jìn)行了公開公示，接受黨員干部群眾的監(jiān)督。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，帶動中心隊(duì)伍建設(shè)中心領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照“廉潔，進(jìn)取，團(tuán)結(jié)”要求，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則，努力爭創(chuàng)“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的“四好班子”，以班子建設(shè)帶動中心隊(duì)伍建設(shè)。制定和完善了《領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度》，全年班子成員完成心得體會8篇。中心黨支部組織領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部、中層代表等37人于201*年6月23日下午在七樓會議室召開民主生活會，學(xué)習(xí)了《創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員》，班子成員都做了發(fā)言，深入的開展了批評與自我批評，保證了民主生活會的質(zhì)量。

五、做好黨員的發(fā)展、教育和管理工作

中心黨支部重視發(fā)展優(yōu)秀的青年骨干、職工入黨。嚴(yán)格按照黨章要求，結(jié)合實(shí)際工作，本著成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，切實(shí)做好先進(jìn)分子的培養(yǎng)入黨工作，使得黨組織在中心各項(xiàng)工作中的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。今年上半年，有2名同志參加了城關(guān)區(qū)委黨校入黨積極分子培訓(xùn)班，收到思想?yún)R報(bào)13份。將2名優(yōu)秀青年確定為重點(diǎn)培養(yǎng)對象，并于今年8月通過支部大會確定為預(yù)備黨員。201*年11月四名預(yù)備黨員即將轉(zhuǎn)為正式黨員。

六、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入人心

110月，中心先后開展了反腐倡廉警示教育活動和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育活動，每月定期收看了警示教育片。強(qiáng)化了黨員干部法制觀念，努力提高全體黨員干部依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平。報(bào)送黨風(fēng)廉政建設(shè)信息4條篇，收看警示教育片總結(jié)10篇。

七、落實(shí)政務(wù)公開，加強(qiáng)監(jiān)督管理

中心設(shè)置了政務(wù)、黨務(wù)公開欄，公開工作流程和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，中心人事變動、干部任免、工作進(jìn)展、財(cái)務(wù)收支等情況均按要求、按程序向職工公開。切實(shí)增強(qiáng)中心工作的透明度，維護(hù)廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時(shí)還利用全體黨員大會、職工大會、座談會進(jìn)行黨務(wù)、政務(wù)情況通報(bào)。

八、加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高管理水平

為使中心的管理工作更加適應(yīng)形勢的需要，提高管理水平、健全約束機(jī)制，接受社會監(jiān)督，設(shè)立了舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，201*年未發(fā)生違紀(jì)、違章及不安全事故。

1．完善管理制度。為加強(qiáng)辦公室人員管理，提升管理水平，年初我們完善了各崗位工作職責(zé)和目標(biāo)責(zé)任，使科室職工明確了自己的崗位及職責(zé)，簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，落實(shí)了責(zé)任，制定了科室工作計(jì)劃、學(xué)習(xí)計(jì)劃等，制定和完善了《城關(guān)區(qū)疾控中心黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系非黨員青年骨干制度》、《警示教育制度》、《輪崗制度》、《首問負(fù)責(zé)制》、《限時(shí)辦結(jié)制度》、《控?zé)熤贫取返取?/p>

2．嚴(yán)肅勞動紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行中心考勤管理辦法的規(guī)定，認(rèn)真履行辦公室職責(zé)，加大勞動紀(jì)律管理力度。嚴(yán)格要求全體職工在上班時(shí)間內(nèi)著工作服、佩戴工作牌，堅(jiān)持實(shí)行上下班指紋打卡制度，對請假者嚴(yán)格履行請假手續(xù)，要求請假者書寫請假條時(shí)必須注明請假時(shí)間和事由，并經(jīng)分管主任、主任簽字后方能生效，再按不同的請假事由扣除相應(yīng)的工資和獎金。一視同仁，不護(hù)短，不偏袒，堅(jiān)持原則，敢于對違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象進(jìn)行抵制和糾正。

九、積極開展雙測評，確保創(chuàng)建達(dá)標(biāo)

1．積極開展創(chuàng)建全國文明城市活動，不斷提高市民文明素質(zhì)和城市文明程度，推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。一是結(jié)合疾控工作實(shí)際，制定《……創(chuàng)建全國文明城市工作實(shí)施方案》、《……創(chuàng)建全國文明城市201*年度計(jì)劃》，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，做好創(chuàng)建國家文明城市的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，保證各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到全國文明城市考核標(biāo)準(zhǔn)，為我市201*年再創(chuàng)“全國創(chuàng)建文明城市工作先進(jìn)城市”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是組織干部職工積極為共創(chuàng)文明城市做貢獻(xiàn)。按照區(qū)委、區(qū)政府市容環(huán)境整治和創(chuàng)建文明城市的統(tǒng)一部署，由班子成員帶隊(duì)，每周五下午及雙測評期間組織人員到包干區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生大掃除和文明勸導(dǎo)。

2．認(rèn)真對照《甘肅省城市衛(wèi)生檢查評比標(biāo)準(zhǔn)》和《城關(guān)區(qū)迎接全省第八次城市衛(wèi)生檢查評比活動工作實(shí)施方案》，結(jié)合本單位實(shí)際制定《……迎接全省第八次城市衛(wèi)生檢查評比活動工作實(shí)施方案》、成立了城關(guān)……創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，中心主任親自掛帥，分管主任全面負(fù)責(zé)安排落實(shí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，將各項(xiàng)指標(biāo)具體分解到相關(guān)責(zé)任科室并簽訂了創(chuàng)衛(wèi)責(zé)任書，對照檢查評比標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真、細(xì)致的全面檢查，一級抓一級，層層抓落實(shí)，做到目標(biāo)、任務(wù)、時(shí)限三落實(shí)，確保創(chuàng)建工作任務(wù)落到實(shí)處。

十、扎實(shí)開展無煙單位創(chuàng)建工作

為有效遏制二手煙暴露對公眾健康的危害，充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在全社會控?zé)煿ぷ鞯膸ь^表率作用，根據(jù)《……無煙環(huán)境創(chuàng)建工作實(shí)施方案（試行）》及《……醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面控?zé)煿ぷ鲗?shí)施方案（試行）》的要求，結(jié)合我中心控?zé)煿ぷ鲗?shí)際，制定《……全面控?zé)煿ぷ鲗?shí)施方案（試行）》、《……控?zé)煪剳涂己藰?biāo)準(zhǔn)》及《……控?zé)熤贫取�，成立了……全面控�(zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，組成了控?zé)煴O(jiān)督員及巡查員并明確了職責(zé)。中心各樓層及辦公室都張貼了禁煙標(biāo)志，對控?zé)煴O(jiān)督員、巡查員進(jìn)行了控?zé)熤�識培訓(xùn)，并于6月初對各科室進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改意見。結(jié)合醫(yī)院和社區(qū)檢查，對區(qū)屬部分醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、站進(jìn)行了控?zé)煿ぷ鳈z查。（由于辦公樓裝修，計(jì)劃12月初對各科室再進(jìn)行一次控?zé)煒?biāo)志標(biāo)識等檢查）

十一、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧，營造積極向上的氛圍

今年以來，我們積極發(fā)揮工青婦等群團(tuán)組織的作用，進(jìn)一步推動了中心的精神文明建設(shè)，取得了顯著成效。一是我中心響應(yīng)慈善一日捐號召，主任帶頭向慈善協(xié)會捐款，全體職工共捐款……元。為進(jìn)一步提高全區(qū)適齡公民的義務(wù)植樹盡責(zé)率，推進(jìn)全民義務(wù)植樹活動深入開展，組織干部職工積極為建設(shè)綠色和諧家園做貢獻(xiàn)，每人繳納30元義務(wù)植樹綠化費(fèi)，共……元。二是在新春佳節(jié)期間，我們組織人員到拱星墩街道對13戶貧困戶進(jìn)行了慰問，每戶一袋米、一袋面、一桶油，共計(jì)……元。7月份響應(yīng)城……《201*年萬名貧困家庭救助活動實(shí)施方案》精神，我中心參加了慰問貧困戶活動，對東崗鎮(zhèn)街道45戶貧困戶進(jìn)行了慰問，每戶一袋米、一袋面、一桶油，共計(jì)……元。三是我中心參加了城關(guān)區(qū)201*年“三下鄉(xiāng)”活動。四是為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)其他省市疾控工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開闊視野,開拓思路,更好地做好我區(qū)公共衛(wèi)生工作，服務(wù)于工作決策與崗位研究，同時(shí)也為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年，全面推進(jìn)我中心黨的建設(shè)，激勵全體黨員干部繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，進(jìn)一步增強(qiáng)我中心黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。我中心在認(rèn)真做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，組織全體職工分批次赴山西等地進(jìn)行考察學(xué)習(xí)。五是加強(qiáng)了中心的群團(tuán)組織建設(shè)，增強(qiáng)群團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力�！叭�八”期間，中心婦委會組織全體女職工舉辦了座談會和聯(lián)誼會。工會以關(guān)心干部職工生活為出發(fā)點(diǎn)，采取職工生日慰問談話、生病探望、節(jié)日福利等，并參加了“職工安康保險(xiǎn)”投保工作。堅(jiān)持激勵和關(guān)懷相結(jié)合，認(rèn)真聽取職工意見，分析職工的思想情況及存在問題，群策群力去克服困難、解決問題，增強(qiáng)工作的信心和決心。今年多方籌集資金，改善辦公環(huán)境，整修辦公樓內(nèi)外環(huán)境，更新辦公設(shè)備，不斷改善工作條件。通過事業(yè)凝聚、物質(zhì)凝聚、情感管理和文化凝聚，真正達(dá)到以人為本、和諧相處、促進(jìn)工作的目的。

十二、參加培訓(xùn)、獲獎及論文發(fā)表情況

1．一是201*年上半年我中心專業(yè)技術(shù)人員參加省、市疾控中心舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班%……期，其中國家級培訓(xùn)2期，培訓(xùn)3人次，省級培訓(xùn)15期，培訓(xùn)29人次，市級培訓(xùn)4期，培訓(xùn)6人次，區(qū)級培訓(xùn)2期，培訓(xùn)2人次。二是中心72名專業(yè)技術(shù)人員和干部參加了城關(guān)區(qū)人社局組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)，并對44名專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)分證進(jìn)行了審核。

2．我中心榮獲中共蘭州市委全市先進(jìn)基層黨組織、一名同志榮獲城關(guān)區(qū)委、區(qū)政府201*年度實(shí)施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃先進(jìn)個(gè)人、三名同志獲城關(guān)201*年度衛(wèi)生工作先進(jìn)工作者。。

3．全年共發(fā)表國家級學(xué)術(shù)論文7篇。十三、存在問題

專業(yè)技術(shù)人員缺乏。近年來由于專業(yè)技術(shù)人員年齡偏大，退休人員增加，一直又沒有錄用公衛(wèi)專業(yè)的大中專畢業(yè)生，形成了專業(yè)人才斷檔，一定程度上影響了疾控工作的持續(xù)發(fā)展。

下一步的工作打算

定期推薦工作人員參加省、市舉辦的各類專業(yè)知識培訓(xùn)，中心內(nèi)部以科室為單位經(jīng)常組織職工開展各類業(yè)務(wù)知識演講、討論、考試等形式多樣的學(xué)習(xí)，使全體職工的業(yè)務(wù)水平不斷提高。

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