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區(qū)發(fā)展和改革局201*年上半年機關建設工作總結

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區(qū)發(fā)展和改革局201*年上半年機關建設工作總結

區(qū)發(fā)展和改革局201*年上半年機關建設工作總結

今年以來,在工委(區(qū)委)、管委(區(qū)政府)的正確領導和區(qū)機關建設工作領導小組的指導下,以建設學習型機關為重點,結合職能特點和機關實際不斷強化機關建設,不斷促進領導體制創(chuàng)新、工作機制創(chuàng)新和管理方式創(chuàng)新,努力打造施政成本低、法制意識強、管理績效高、服務品質(zhì)優(yōu)的機關管理模式,有效強化了服務意識,改進了機關作風,提高了辦事效率和工作質(zhì)量,促進了全局各項工作任務的開展。

一、加強組織領導,將機關建設納入工作整體部署,擺上重要議事日程

在我局201*年工作思路中,將機關建設工作納入全局工作整體部署,擺上議事日程。按照工委(區(qū)委)《關于開展機關作風建設活動的實施意見》和《關于印發(fā)的通知》的部署和要求,采取一系列措施加強機關建設工作的組織領導。一是調(diào)整了機關建設工作領導小組。二是堅持把機關建設工作與其他業(yè)務工作一起研究、一起部署、一起督查,嚴格落實工作責任制,堅持每月一次在中層干部例會上研究機關建設有關工作,重要機關建設工作由局長辦公會研究決定,加強了對機關建設工作的指導和領導,確保機關建設各項任務落到實處。三是以機關作風集中教育活動為契機,深入自查自糾和整改提高,努力做到五個正:正風氣、正方向、正人心、正是非、正言行,進一步提高機關行政效能,確保各項工作順利開展。

二、加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設,鞏固深化深入學習實踐科學發(fā)展觀試點活動所取得的成果

1、以培育學習型干部隊伍為重點,全面推進學習型黨組織建設。一是學習內(nèi)容不斷拓展。局主要領導親自確定學習資料,對重要學習內(nèi)容通過辦公系統(tǒng)直接批轉(zhuǎn)至全體人員學習,動態(tài)把握

宏觀形勢,實現(xiàn)了從單純的政治理論學習向三基本一現(xiàn)代拓展。基本理論,即學習了黨的十七大精神、《十七屆四中全會決定學習輔導百問》等理論知識,增強了機關干部的政治理論素質(zhì);基本法律法規(guī)知識,即學習了黨的路線、方針、政策、黨紀條規(guī)等相關法律書籍,特別是《廉政準則》和黨員領導干部選拔人用工作四項監(jiān)督制度,增強了機關干部依法行政的能力素質(zhì);基本業(yè)務知識,即學習了經(jīng)濟工作者必須具備的崗位基本技能知識,增強機關干部的業(yè)務素質(zhì)。一現(xiàn)代,指現(xiàn)代科學文化知識,通過學習市場經(jīng)濟、信息技術、現(xiàn)代管理等知識增強機關干部科學文化素質(zhì)。二是學習方式不斷加強改進。制定出臺了年度學習方案和制度,積極倡導和探索終身學習、反思學習、研究學習等學習形式,變被動學為主動學。每半月全體機關干部進行一次集中學習,以收看講解國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢、業(yè)務知識等電教片為主。選取機關文化建設、科室建設等與實際聯(lián)系緊密的學習內(nèi)容印制學習材料,以工作人員分散自學為輔。重要要會議精神、政策理論即時組織學習。三是黨委中心組的領學和示范作用得到充分發(fā)揮。切實健全各項規(guī)章制度,科學制定學習意見,認真編制學習計劃,按照時事動態(tài)調(diào)整學習內(nèi)容,特別是有關經(jīng)濟工作的重要政策、會議精神等,確保了學習的針對性和有效性。共學習6次,每次均不少于2小時。全局在工委(區(qū)委)理論學習中心組讀書會暨工委(區(qū)委)工作會議上作了題為統(tǒng)籌謀劃狠抓落實加快推進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的交流發(fā)言。2名同志的創(chuàng)建學習型機關征文獲得全區(qū)二、三等獎。

2、以強化廉潔從政理念為目標,繼續(xù)強化機關反腐倡廉建設。落實廉政建設一崗雙責制度,堅持對干部任免和大額度資金使用等重大問題進行集體研究決策,本著以正確觀念武裝人,以專題教育啟發(fā)人,以先進典型激勵人,以反面教材警示人的

原則,扎實有效地開展了三性教育活動。一是針對性教育。主要抓好正面教育和法律制度教育。每月組織干部學習反腐倡廉工作的重要論述、法律法規(guī)和黨紀條規(guī),學習先進典型人物事跡。組織參加了百姓說廉征文、網(wǎng)絡評論等活動。二是警示性教育。組織局黨委各支部負責人到區(qū)黨員教育基地現(xiàn)場參觀,利用各種場合和機會向干部宣講各類新聞媒體刊載和播發(fā)的一些大要案件,以案釋法。三是常態(tài)性教育。堅持對新提拔的干部全部進行崗前的廉政談話;在局內(nèi)的各種會議上,幾乎每次都要強調(diào)反腐倡廉制度落實工作,切實做到常抓不懈。嚴格落實五個重點領域的六個監(jiān)督辦法,加強對固定資產(chǎn)投資政策執(zhí)行情況的檢查,督促落實產(chǎn)業(yè)政策和區(qū)域發(fā)展政策,規(guī)范新開工項目管理,共審減政府投資2091萬元,切實提高了財政資金的使用效益。

三、加強機關處(科)室建設和績效管理,提升機關建設和管理水平

1、抓好建章立制。在充分調(diào)研基礎上,進一步完善了局會議制度、督查制度等。加大了督查力度,實現(xiàn)以制度管人、按制度辦事、制度面前人人平等,促進了機關管理尤其是在價格執(zhí)法、市場監(jiān)管、體制改革和項目審批等重點領域的制度化、規(guī)范化,服務質(zhì)量進一步提升,群眾滿意度進一步提高。

2、實施“三個再造”。將先進機關文化理念融入機關制度建設,圍繞工作流程再造、服務規(guī)范再造、監(jiān)督機制再造三個再造,使制度更加科學、更加規(guī)范,更加貼近實際。一是再造工作流程。針對處室設置調(diào)整,運用現(xiàn)代科學管理知識,把決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等施政過程納入科學合理的流程安排,修訂完善工作職責范圍,明確工作職能和任務,形成低成本、高績效的工作流程;二是再造服務規(guī)范。將積極向上的人文環(huán)境、為民公正的價值觀念、清廉奉公的職業(yè)道德、公平高效的整體形象等體現(xiàn)到工作窗口的服務指南、服務承諾、辦事程序等制度修訂中,進

一步規(guī)范工作行為及職業(yè)道德標準;三是再造監(jiān)督機制。修訂工作績效考核制度,量化工作標準,對崗位工作任務的完成情況進行嚴格考核,建立激勵競爭制度,提高工作質(zhì)量和服務水平,確保機關工作有標準、有競爭、有監(jiān)督、有約束。

規(guī)章制度的修訂完善和流程的優(yōu)化再造,極大地推進了機關建設。201*年全局機關效能考核繼續(xù)保持優(yōu)秀單位稱號,發(fā)展規(guī)劃處被評為市級先進處室。

四、培育優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果和機關名牌,深化機關文化建設1、推進機關行政創(chuàng)新能力提高。一是推進工作觀念創(chuàng)新。堅持以科學的理論武裝頭腦,以創(chuàng)新的思想觀念引領各項工作,圍繞區(qū)情、區(qū)位特點,加強工作調(diào)研,不斷研究新情況,提出新觀點、探索新方法,把握新規(guī)律,解決新問題;二是推進工作成果創(chuàng)新。積極學習借鑒局內(nèi)外機關工作成果的先進做法,高標準、高起點抓好工作結合,推陳出新,創(chuàng)造更多的工作新成果、新經(jīng)驗,推動工作取得新進展。構筑‘一平六通’價格服務新模式,全力助推全國最好開發(fā)區(qū)建設和緊跟形勢發(fā)展,提前謀劃應對,擴內(nèi)需保增長措施有力成效突顯2項工作成果獲201*年度全區(qū)機關優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果。

2、組織開展特色文化活動。先后在機關內(nèi)舉行了文藝晚會、參觀考察等貼近中心工作、貼近思想實際、貼近生活,寓教于樂的系列文化活動,搭建溝通思想、聯(lián)絡感情、交流工作、強健體魄的平臺,激發(fā)機關干部的團隊意識和奉獻進取精神,營造朝氣蓬勃、精神振奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。積極組織參與了全區(qū)機關崗位能手競賽、健步行、登山節(jié)等文體活動。

五、加強機關信息化建設,推動機關管理、服務和工作方式創(chuàng)新

將機關信息化建設與發(fā)展和改革工作緊密結合,充分發(fā)揮電子政務共用平臺和集約化模式的優(yōu)勢,全面深化電子政務應用,

進一步暢通民主渠道、深化政務公開、優(yōu)化政務流程、強化行政監(jiān)督,提高行政效能。在節(jié)能降耗工作中引入了重點用能單位能耗動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng),針對重點用能企業(yè)能耗情況進行采集、上報、匯總與分析,并生成動態(tài)數(shù)據(jù)曲線和報表,以及利用分析后的數(shù)據(jù)根據(jù)節(jié)能法規(guī)及節(jié)能監(jiān)測標準與辦法進行科學的專家咨詢決策,自動產(chǎn)生針對不同企業(yè)問題的解決方案,幫助企業(yè)科學地利用能源。抓好日常辦公信息化設施維護。投資近30萬元對局內(nèi)辦公網(wǎng)絡進行了內(nèi)、外網(wǎng)隔離,理順了辦公網(wǎng)絡拓撲結構,極大地提高了辦公效率和企業(yè)用戶接入成功率。

在下一步的工作中,我局將狠抓各項制度和措施的落實,進一步建立促進機關建設的長效工作機制,努力鞏固機關建設的各項成果,不斷提高執(zhí)行力和工作水平,為建設全國最好開發(fā)區(qū)做出新的更大貢獻!

二一年七月十四日

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區(qū)發(fā)展和改革局201*年上半年黨風廉政建設執(zhí)行情況工作總結

〖發(fā)布者:本站發(fā)布〗【字體:大中小】【顏色:紅藍黑】〖瀏覽次數(shù):1148〗201*年上半年,區(qū)發(fā)改局黨風廉政建設工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實中央紀十七屆委五次全會、省紀委十屆五次全會、市紀委八屆五次全會、區(qū)紀委九屆五次全會精神。按照201*年區(qū)紀委黨風廉政建設工作要求,認真貫徹落實省、市紀委及全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神,本著以宣傳教育為主,加強黨員干部廉政教育,從嚴控制財務支出,加大政務公開和行風建設力度,從源頭上預防和治理腐敗,全面加強懲治和預防腐敗體系建設。為建立“勤政、廉潔、高效、務實”的機關作風,進一步推動發(fā)改系統(tǒng)工作不斷前進奠定了堅實基礎,F(xiàn)將我局201*年上半年黨風廉政建設執(zhí)行情況報告如下:

一、工作開展情況

(一)加強組織領導,認真落實黨風廉政建設責任制

我局為抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,成立了以黨委書記、局長為組長的黨風廉政建設領導組,建立了“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、股室各負其責、群眾積極參與”的領導體制和工作體制。今年3月,召開局黨委會議,研究我局黨風廉政建設和反腐敗工作重點,對黨風廉政建設工作責任進行分解,明確黨委書記對全局的黨風廉政建設負總責,領導班子成員分工負責,把具體工作任務和要求分解落實到每個人,形成了各負其責,人人負責,分別抓落實的工作格局。并定期或不定期分析黨風廉政建設進展情況,促進其工作的開展。

(二)加強黨的政治紀律監(jiān)督檢查,抓好執(zhí)行力建設工作

加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,堅決糾正違背科學發(fā)展觀的行為,嚴肅查處黨員干部在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見、公開發(fā)表同中央決定相違背的言論、對中央的決策部署陽奉陰違、泄露黨和國家的秘密、編造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論、參與各種非法組織和非法活動等違反黨的政治紀律的行為。加強對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,嚴肅查處反對四項基本原則和改革開放等違反政治紀律的行為,維護黨的團結統(tǒng)一,推動科學發(fā)展觀重大決策部署的貫徹落實。

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,我局系統(tǒng)狠抓干部執(zhí)行力建設,堅決查處和糾正有令不行,有禁不止的現(xiàn)象,切實加強對執(zhí)行力建設的領導,確保執(zhí)行力建設務實推進。

(三)推進作風建設,提高工作效率

認真按照胡錦濤總書記倡導八個方面良好風氣的要求,進一步加強和改進思想作風、工作作風、領導作風和生活作風,以治懶、治貪、治庸為重點,繼續(xù)加強廣大干部職工的作風建設。著力解決因循守舊、不思進取、得過且過、工作拖沓、效率低下等突出問題,反對鋪張浪費,嚴格控制各種評比達標活動和規(guī)范公務接待活動,針對遲到早退、利用電腦炒股、上班時間上網(wǎng)聊天等不良風氣,進一步嚴肅機關工作紀律。

上半年,我局嚴格按照《花溪區(qū)發(fā)展和改革局關于推行“首辦責任制”實施細則(試行)》的規(guī)定,將首辦責任制落實到工作中,切實改進機關作風,提高了工作效率。

(四)認真抓好領導干部廉潔自律工作

一是深入治理領導干部利用職務上的便利謀取不正當利益的問題。認真貫徹落實《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》;二是堅決清理糾正領導干部在住房上以權謀私的問題;三是堅決糾正領導干部放任、縱容配偶、子女利用其職務和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)等問題;四是嚴肅組織人事工作紀律,堅決反對和防止用人上的不正之風。嚴格按照《花溪區(qū)發(fā)展和改革局系統(tǒng)中層干部選拔作用辦法》進行干部的選拔和任用。

(五)嚴格財務管理

發(fā)改部門有其特殊性,經(jīng)費管理是一個重點。我局嚴格按規(guī)定和財經(jīng)紀律要求,加強日常財務管理,出差時該用的就用,不該用的不用,機關嚴格按預算執(zhí)行。重要經(jīng)費支出,堅持班子集體研究、集體決定,嚴格經(jīng)辦人、證明人、審核人會簽制,定期通過公開欄和會議等形式公布財務收支情況,接受機關干部職工的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行津補貼政策。

(六)以源頭防腐為重點,抓好執(zhí)行各項規(guī)定的落實

一是落實領導干部個人重大事項請示報告制度。堅持做到了重大事項請示報告制度,沒有違規(guī)辦理個人重大事項的行為發(fā)生;二是嚴格規(guī)范行政審批程序和標準。認真執(zhí)行國家發(fā)改委發(fā)布的《產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整指導目錄(201*年本)》,嚴格按標準和程序辦事,嚴格項目準入。進一步規(guī)范項目審批、核準、備案管理,對符合規(guī)范要求的立即辦理,切實為投資者做好服務工作;三是切實加強政府投資項目管理。按照《政府投資項目管理辦法》、《政府投資建設項目竣工驗收管理辦法》的要求,我局認真做好政府投資項目的管理工作。編制了政府投資項目立項、備案、技改擴建項目工作流程,并擬定成規(guī)范文本。嚴格按程序和規(guī)范要求進行項目管理。對資金不落實、程序不合規(guī)、手續(xù)不齊全的項目一律不準審批,對建設內(nèi)容不符合審批要求的驗收一律不予通過;四是積極做好項目的協(xié)調(diào)服務工作。按照年初區(qū)政府工作目標,我局積極做好了小河孟關裝備制造業(yè)生態(tài)工業(yè)園、孟關汽貿(mào)城、西南物流中心建設等重大項目的協(xié)調(diào)服務工作,及時了解項目進展情況、存在困難和問題,撰寫項目情況匯報、信息上報,以便確保我區(qū)重點項目順利進行;五是按照市委、區(qū)委“三創(chuàng)一辦”相關工作安排,我局成立了“三創(chuàng)一辦”工作組,對相關工作進行分解,明確黨委書記對全局負總責,領導班子成員分工負責,把具體工作任務和要求分解落實到每個科室、每個人,做好了“三創(chuàng)一辦”協(xié)調(diào)服務工作。

(七)深入開展黨內(nèi)監(jiān)督工作

一是積極推進黨務公開。為進一步加強廉政建設,本著公正公開原則,對所有的人事調(diào)整、辦事規(guī)則、重大事項、機關制度等都上墻進行了公布公開,做到一目了然,增強了發(fā)改局工作透明度,樹立了發(fā)改局形象,也得到了社會各界的認可;二是進一步落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)人有關事項、述職述廉、誡勉談話、任前廉政談話、組織函詢等制度;切實加強對民主生活會的指導,提高民主生活會的質(zhì)量;完善制約和監(jiān)督機制,加大對黨內(nèi)各項監(jiān)督制度執(zhí)行情況的督促、指導力度,加強對人財物管理使用、關鍵崗位的監(jiān)督,堅決維護制度的權威性和嚴肅性;認真組織開展對黨內(nèi)監(jiān)督條例執(zhí)行情況的專項檢查,繼續(xù)協(xié)同組織部門抓好領導班子述職述廉工作,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。

(八)嚴格執(zhí)行國有企業(yè)領導人員廉潔從政的各項規(guī)定

加強國有企業(yè)領導人員廉潔自律工作,督促直屬國有企業(yè)領導人員嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)若干規(guī)定的中央紀委第二次全會提出的“七個不準”的要求,認真落實國有企業(yè)領導干部人員不準個人私自經(jīng)商辦企業(yè),不得擅自兼職和領取兼職工資或其它報酬,不準利用職權為家屬、親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。

二、存在的不足

(一)對黨風廉政建設責任制的認識需進一步加深,對新形勢下的黨風廉政建設需有新的認識、新的思路。

(二)是只注重實干、不注重宣傳報道、信息上報不夠主動。

(三)對于搞好黨風廉政建設的開拓性、創(chuàng)新性有待加強。三、下步工作

今年是“十一五”規(guī)劃的最后一年,是縱深推進生態(tài)文明示范區(qū)建設的重要一年。我局所承擔的發(fā)展、改革和反腐倡廉工作還需長抓不懈,我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照中央紀十七屆委五次全會、省紀委十屆五次全會、市紀委八屆五次全會、區(qū)紀委九屆五次全會的部署和要求,扎實工作,努力拼搏,開拓創(chuàng)新,努力推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入發(fā)展。

(一)嚴格規(guī)范備案、核準的范圍和程序。加強后續(xù)監(jiān)管,健全和完善行政審批監(jiān)督制約機制,做到依法行政、依法審批。

(二)以投資監(jiān)管體系建設為重點,改進并加強對政府投資的管理。貫徹落實《國務院關于投資體制改革的決定》,完善投資監(jiān)管的各項配套制度,轉(zhuǎn)變政府職能,發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用,確立企業(yè)在投資活動中的主體地位;界定政府投資范圍,規(guī)范政府投資行為,加強對政府投資項目的監(jiān)管。完善政府投資項目決策機制,實行政府投資項目公示制度,建立政府投資后評價制度,推進政府投資責任制和責任追究制的實施。

(三)進一步完善重大工程項目招投標制度,健全政府采購制度,規(guī)范采購行為,加強對集中采購機構的管理。加強對政府投資項目建設情況的監(jiān)督管理,促進政府投資效益的提高。

(四)加強政務公開工作。推進在投資項目審批(核準)、價格制定等方面的政務公開工作,增強工作的透明度,加強檢查監(jiān)督,使之成為科學決策、民主決策的重要手段。(五)積極做好信訪舉報工作。規(guī)范和加強信訪舉報工作,認真受理信訪舉報,妥善處理群眾來信、來訪中突出的問題及群體性事件,整合信訪資源,提高信訪管理水平。

中共花溪區(qū)發(fā)展和改革局委員會

201*年6月8日

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